
施工员长期1-2人月结全职测量放线办公软件测绘仪发输变电
招变电站电气施工人员,涉及到110KV及220kV的新建与扩建等,主要负责现场人员管理,成本把控,与甲方及业主方对接等现场所有事宜。有意者电话联系
装饰装修施工员
6000-8000元/月
装修施工员3-6个月1-2人月结全职办公软件CAD建筑建筑电气给排水
招聘装饰装修施工员一名,只谈待遇不谈能力的请绕道,试用期一个月,请用能力来谈工资待遇!!!
一、项目准备:提前扫清技术、资源障碍:
图纸与技术:深入研读装饰设计图纸(平面、立面、节点图等)、施工规范及验收标准,明确材料规格、工艺要求,标注图纸中可能存在的矛盾点,及时反馈设计方优化。
技术交底与方案编制:向施工班组进行专项技术交底,明确各工序的操作标准、质量要求及安全注意事项。
结合项目工期要求,编制详细施工进度计划,明确各工序的起止时间、人员配置及材料进场节点。
现场与资源核查:核对施工现场实际尺寸与图纸是否一致,确认作业面条件。
核查材料、设备的采购与进场计划,确保关键材料符合设计品牌及质量标准,提前联系供应商确认供货周期,避免因材料短缺延误工期。
二、现场施工管理:把控过程执行全程驻场,实时监督各工序施工,解决现场突发问题:
人员管理:合理分配施工班组任务,明确各班组的职责范围,避免工序交叉冲突。监督班组施工纪律,杜绝迟到早退、违规操作,定期组织班组安全与技术培训,提升施工人员的规范意识。
进度管理:每日对照施工进度计划,核查各工序的完成情况,分析进度滞后原因,及时调整方案。每周向项目经理/甲方提交进度报告,汇报已完成工作量、下周计划及需协调的问题。
材料管理:负责材料进场验收:核对材料的品牌、型号、规格、数量与采购单是否一致,检查材料质量,不合格材料严禁入场,并要求供应商退换。监督现场材料的存放与使用:按材料特性分类堆放,设置材料标识牌,避免错用;控制材料损耗,杜绝浪费。
三、质量管控:守住工程核心标准
全程监督质量,确保工程符合验收规范:
工序质量巡检:对各工序进行全过程巡检,重点把控关键节点
质量问题整改:发现质量隐患时,立即要求施工班组停工整改,明确整改期限,整改后重新验收,直至符合标准;严禁“带病施工”(如空鼓未修复就贴墙砖,导致后期脱落)。
成品保护:监督施工班组做好成品保护措施:如已铺贴的瓷砖覆盖保护膜、已安装的木门套包裹防撞条、已刷漆的墙面张贴警示标识,避免后续工序施工对成品造成损坏。
四、安全与文明施工管理:杜绝安全事故;安全管理;文明施工管理;
五、沟通协调:
对内协调:
协调各施工班组的工序衔接,避免工序脱节或冲突。
与项目经理同步现场情况,反馈需决策的问题,执行项目经理的管理指令。
对外协调:
与甲方/监理沟通:定期汇报施工进度与质量,配合监理的巡检与验收工作,解答甲方疑问,确认甲方的变更需求,并及时将变更指令传达至施工班组。
与设计方沟通:反馈现场与图纸的不符点,协调设计方出具变更图纸;确认设计细节,确保施工符合设计意图。
与供应商沟通:跟踪材料进场进度,反馈材料质量问题,协调供应商及时补货或退换货;沟通设备安装时间,确保与施工工序匹配。
六、资料管理:留存工程档案
同步整理施工资料,为项目验收、结算提供依据:
日常记录:每日填写施工日志,详细记录当日施工内容、人员出勤、材料进场情况、质量安全检查结果及存在的问题。
验收资料收集:收集各工序的验收记录、材料质量证明文件、设计变更单、甲方/监理的签字确认文件,按规范整理归档。
竣工资料协助:项目完工后,协助项目经理整理竣工资料,确保资料完整、规范,满足竣工验收与结算要求。
竣工图绘制:及时修正施工图未完善的细节部分、设计变更部分等,做到完工即能提交和现场一致的竣工图纸(CAD版本)。
七、成本辅助控制:降低工程损耗
控制材料损耗:通过合理规划材料裁切、避免返工,降低材料浪费。
减少人工浪费:通过优化工序安排、提高施工效率,控制人工成本。
避免变更与返工:提前核查图纸与现场,减少因设计失误或现场考虑不足导致的变更。
八、其余未尽事宜面试详谈。
钢结构施工员(项目异地工作)
4000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量办公软件测绘仪CAD工民建建筑
1、工民建相关专业,大专以上学历,应届实习生要求本科,薪资面议;
2、主要工作内容为施工协调、施工质量及安全巡视、施工资料搜集整理编制等;
3、公司业务遍及全国,项目人员需要异地工作。
4、取得施工员证或专职安全员证书。
绵阳项目招聘施工员
7000-10000元/月
施工员1-2人
工作职责:
1.协助项目经理、生产经理开展工作,执行本项目的生产、技术、质量、进度、安全管理工作;
2.负责执行项目部制定的月施工进度计划、周施工进度计划,并向施工班组下达月、周施工任务,有条不紊的组织施工,并对施工过程进行监督、检查;
3.负责及时协调解决施工中出现的各种质量、进度、安全问题,对施工过程中质量、安全问题提出整改措施并监督及时处理;
4.负责项目测量放线及建筑实测实量工作,并对建筑物位置、轴线、标高抄测结果进行过程中复核检查;
5.负责各项技术交底工作,督促检查技术方案执行情况,督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按施工图纸及规范标准要求施工;
6.负责审核钢筋翻样料表,做到严格按施工图纸、图集、规范要求下料,保证材料成本有效控制;
任职要求:
1.35-50岁,建筑类相关专业大专及以上学历,施工管理经验丰富者可放宽要求(最好持安C证);
2.3年及以上一线房地产开发项目施工管理经验优先,至少经历两个以上完整项目的管理工作;技术全面,专业过硬,能独立完成单栋楼的质量、进度、安全、文明施工等协调管理工作;
3.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及CAD、天正等相关办公软件;
4.掌握建筑工程相关技术、工艺,熟悉相关施工图集、规范;
5.责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的团队意识和沟通能力;
7.常驻项目现场,接受四川范围内异地调派优先。 现在项目在绵阳
全能施工员
1.2-1.6万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS测绘仪3ds MaxArcgisCAD工民建建筑建筑电气机械工程供配电机电工程公路港口航道化工给排水发输变电
招工:全能施工员(甘孜州稻城县)
联系电话:
工作地点:甘孜州稻城县
项目类型:公路工程 + 水务工程+市政工程+双百工程
要求:必须全能型、全会、能独当一面:
• 会看图纸、测量、放线、标高、高程控制
• 懂公路、水务施工工艺、现场管理、质量安全
• 会安排班组、机械、材料计划、现场协调
• 会做施工资料、报验、签证、计量、隐蔽工程
• 能长期驻场,吃苦耐劳,适应高原环境
• 有公路、水务、市政相关经验优先
待遇:
包吃包住,工资12000-15000月结不拖欠,能力强工资从优。
联系电话:
墙艺师
7000-12000元/月
施工员长期3-5人月结全职
25-35岁,要求有批刮功底。
第一个月3500-4000基本工资。
第二个月取消基本工资,晋升学徒拿所属工地提成点。
根据表现和工龄,分别有初级,中级,高级墙艺师晋升机制。
入职试用期一个周,试用期内不被录用,无结算。
急聘!!【年后新人入职奖5k】饮料厂320一天+长白班包吃住+五险+人走帐清
7000-8000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元
招聘普工,真心找工作的来,保底6k,包吃住,经验不限
7000-8000元/月
车间普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
1. 按照生产操作规程,完成电子元器件插件、焊接、组装、测试、包装等基础生产工序。 2. 严格遵守车间5S管理规范,保持工位整洁,做好设备日常清洁、点检工作。 3. 认真执行产品质量检验标准,及时发现并上报不良品,确保生产合格率。 4. 服从班组长安排,按时完成个人生产任务,积极配合团队协作。 5. 学习并掌握岗位技能,参与车间安全及技能培训,杜绝违规操作。 三、任职要求 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染病、精神类疾病,能适应车间倒班/加班需求。 2. 学历不限,有无电子厂工作经验均可,新手可提供岗前培训。 3. 手脚灵活,视力良好,能熟练使用基础生产工具(如电烙铁、测试仪器等)。 4. 责任心强,能吃苦耐劳,严格遵守工厂规章制度,服从管理。 四、薪资福利 1. 薪资构成:底薪+加班费+全勤奖+绩效奖,综合月薪5000-8000元(多劳多得,加班薪资按劳动法计算)。 2. 食宿保障:提供免费宿舍(4-6人间,空调、热水器齐全),食堂提供多样餐食,餐补/免费就餐。 3. 福利体系:入职缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、节日福利(春节/中秋等礼品/礼金)、工龄补贴。 4. 成长空间:定期开展技能培训,表现优秀者可晋升班组长、技术员,提供转岗晋升机会。 五、工作时间 综合工时制,白班/夜班轮替,每日工作8小时,超出部分按劳动法支付加班费,月休4-6天。
自贡富顺县时间是清明节,广告安装,文化墙安装,招工地小工/杂工
100-200元/天
小工广告安装1-2人日结
时间是清明节,广告安装,文化墙安装,
富顺县招工地小工/杂工
不是建筑工地的那种活,
施工主管长期月结
招聘:施工主管
薪资:4000元以上/月
一、岗位职责1、现场施工、现场管理;2、制定现场作业计划,指导施工班组施工,把控现场施工质量、安全及工序进度;3、协调现场人、材、机调配;4、处理现场施工技术及突发问题,配合完成工程验收;5、上级交办的其它工作。二、任职要求1、大专及以上学历,机电工程、交通工程、自动化、通信工程、网络工程等相关专业,持机电工程、通信工程、网络工程类等证书优先,具备公路工程、电子及智能化工程相关执业资格优先;2、1年及以上高速公路机电、隧道机电工程、电子及智能化工程等现场施工管理经验,熟悉公路机电各系统(监控、收费、通信、供配电、隧道通风/照明/消防等)、电子及智能化工程现场施工流程、工艺要点及质量控制标准;2、能独立编制施工班组作业计划,能现场带班施工并指导施工作业人员开展现场工作,具备班组管理、工序衔接及现场问题处置能力;3、熟悉施工现场安全管理规范,持安全生产考核合格证书优先,能落实现场安全文明施工要求,杜绝安全隐患;4、了解工程资料编制流程,能配合完成施工日志、进度报表、验收资料等整理工作,适应项目驻场及户外作业;5、持有省级及以上交通(或建设)行政主管部门颁发的有效的安全生产考核合格证书、高压/低压电工证、登高证等优先;6、无重大安全事故记录,能适应长期项目驻场工作。
施工主管其他施工管理
施工现场管理岗
1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守中华人民共和国宪法和法律;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;5.具备符合招聘岗位要求的文化程度、专业、职业资格、行业工作经历等;6.符合法律法规和招聘岗位要求的其他资格条件。具有下列情形之一的,不得参与本次招聘:1.曾受过各类刑事处罚的;2.曾被开除公职的;3.被开除中国党籍的;4.有违法、违纪行为正在接受审查的;5.在党纪、政纪处分影响期内,或尚未解除处分的;6.在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的;7.其他不符合报考条件或违反规定不能被聘用为国有企业工作人员的。派遣至绵竹市市内建筑企业工作
薪资福利:待遇优厚,发展前景广阔
招工人数:15
1.报考资料一经提交将无法修改,因个人报考信息及材料不全、有误,导致报名失败或后续问题的,责任自负。2.招聘过程中,应聘人员应保持电话通畅,若出现应聘人员联系信息提供错误或通讯不畅,导致无法联系的,视为自动弃权。3.参与招聘的在职人员因违反与原单位签订的合同(协议)而产生的经济、劳动关系等纠纷,一概由本人负责。若影响招聘录用,将取消其录用资格。4.应聘人员除不可抗力因素外,如在资格审查后任何环节主动放弃的,后续公开招聘将不再接收应聘申请。5.,公司将对个人信息及资料予以保密处理。6.绵竹市金申投资集团有限公司法务与审计部对本次公开招聘工作进行全程监督。监督举报电话:
带班班长
300-310元/天
施工主管长期1-2人全职
急招带班组长,薪资待遇优厚,待遇从优!
核心工作: 看懂图纸,带队干活,组织现场施工管理。
硬性要求: 识图能力强,组织管理能力突出,能带团队攻坚克难。
上岗内容: 指导工人施工、把控进度与质量、解决现场技术问题。
要求:实干踏实,有工地管理经验者优先
江苏苏州招聘:钢结构施工主管薪资:5000-10000元/月施工主管,担任技术,施工,测量
5000-10000元/月
施工主管月结
招聘:钢结构施工主管
薪资:5000-10000元/月
施工主管,担任技术,施工,测量,方案管理员,计划管理员
现场施工管理和调度以及施工技术问题的解决,负责B类C类施工方案的编制;
现场进度、安全、质量管控,确保工期可控;
参与外部协调,包括建设单位、监理单位、分包单位、环保局、城管交流协调;
参与施工中过程资料的编制。
施工主管3-6个月
土建背景的施工经理
化工业主方涂料项目 base上海
工期六个月 尽快到岗
要求做过运维工厂项目 懂风险控制
英语好
联系电话,Gloria(同)
施工员
3000-6000元/月
施工员
岗位职责:
-在项目经理指导下,负责钢结构与膜结构的现场安装施工管理,确保工程按图施工、质量安全达标
-编制施工方案、进度计划及资源调配计划,组织现场施工并进行技术、安全、质量交底
-监督施工现场安全文明施工,落实各项规范标准,及时处理现场技术问题与施工异议
-负责施工资料的记录、整理与归档,配合完成工程验收及竣工准备工作
岗位要求:
-熟悉钢结构、膜结构施工工艺及工程测量,具备现场独立作业能力
-熟知施工管理流程、质量验收标准及安全规范,执行力强、责任心高
-具备良好沟通协调能力,能有效配合团队及各方开展工作
-持有施工员证或相关资格证书者优先,有同类项目经验者优先
施工员
5000-9000元/月
施工员长期1-2人建筑
工作要求:
1、应聘人员为常住地在宜宾当地或附近周边,公司不提供食宿,有意者请直接电话联系。
2、具有至少一个项目完整经验或3年以上实际现场施工经验。
3、熟练掌握各种测量仪器的使用。
6、良好的沟通能力,和领悟能力。
7、具有二级建造师或相关专业证书者优先。
光伏现场施工员(往管理员方向培养)
6000-10000元/月
施工员长期6-10人全职
岗位职责:
1.负责光伏支架基础工程的现场施工管理,包括测量放线、基坑开挖与验收
2.独立完成模板安装、钢筋绑扎、混凝土浇筑及养护等土建工序
3.配合完成光伏支架及组件的现场安装与调试,确保工艺符合技术规范
4.执行日常安全巡检,落实工地安全防护措施,及时排查并上报隐患
5.协同项目部完成施工日志、质量记录及进度汇报等基础资料整理
任职要求:
1.持有电工证、焊工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
2.能适应长期驻守野外/偏远地区工地,具备较强吃苦耐劳精神和责任心
3.熟悉建筑施工基本流程及光伏工程相关标准,有同类项目经验者优先
4. 具备良好的沟通协调能力,可配合团队高效推进施工任务
5.学历不限,身体健康,无恐高症及其他影响高空作业的疾病
精装修施工员
6000-9000元/月
装修施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件测绘仪CADCASS建筑
任职要求:
1、有5-10年以上全面负责售楼部/会所/酒店等高端精装项目的现场管理经验,有完整项目交付案例;
2、精通施工图纸解读,熟练运用CAD进行排版、节点深化设计;
3、熟悉精装工程材料、工艺及验收规范,具备成本管控意识。
职业素养:
1、廉洁自律,坚守职业操守;
2、责任心强,注重细节,吃苦耐劳;
3、抗压性强,能适应短期出差或加班需求。
薪资待遇:6000-9000元/月
工作地点:南充市顺庆区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供自贡施工主管兼职在线招聘信息,主要招聘自贡施工主管相关人才。作为施工主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。