
四川自贡岗位名称:综合维修工(五险);低压电工。岗位要求:1.持有低压电工证。2.具备至少
3400-4000元/月
综合维修工社保月结
岗位名称:综合维修工(五险);低压电工。岗位要求:1.持有低压电工证。2.具备至少一年的综合维修工作经验。3.有商业维修工作经验者优先。薪资待遇:薪资为3400-4000元。
生产技术主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限设备操作
岗位名称:椰壳炭土窑烧制技师
【岗位职责】
1. 负责椰壳炭土窑(地窑、吊窑、砖窑、闷烧窑)全工序操作:椰壳备料、装窑码垛、点火升温、控温焖烧、封窑冷却、出炭分拣。
2. 凭经验判断窑内火候、烟色、温度节点,把控炭化充分度与成品黑度、密度,减少生炭/过烧。
3. 监控窑体密封、风门、烟囱抽力,处理窑漏烟、温度异常、熄火等突发情况。
4. 每窑记录装料量、烧制时长、出炭率、灰分观感,逐步建立本厂土窑参数台账。
5. 带教装窑工、出窑工,规范安全作业(防一氧化碳、防高温烫伤)。
6. 参与窑体简易维护、耐火层修补、出炭筛分与堆放防潮。
【岗位要求】
1. 3年以上土窑烧炭实操经验,烧过椰壳炭/果壳炭/木炭优先,能独立盯窑。
2. 懂看火、听声、摸窑温,不依赖仪器也能稳定出合格炭。
3. 身体健康,吃苦耐劳,能接受倒班、高温、厂区驻场。
4. 无学历硬性要求,肯带徒弟、能写简单每窑记录更佳。
QC主管(邛崃羊安) (MJ018829)
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科原料药新药QC质量体系管理GMP认证
1、监督并指导QC化验室GMP体系的持续运行与维护工作;
2、负责新项目转移过程中的技术评审、方法转移验证、检验任务安排及全过程的监管与指导;
3、组织制定QC化验室日常管理制度,推动实施并持续优化改进;
4、监督与审核QC化验室EHS管理体系的执行情况;
5、组织编制质量管理文件、作业标准、产品检验规范,确定检验与监管机制,并开展相关质量培训;
6、牵头起草涉及检验用设备、仪器、标准品、试剂、试液、滴定液等的质量控制管理文件,并组织实施;
7、组织制定原辅料、包装材料、中控样品、中间体及成品的内控质量标准和检验操作规程,并落实执行、监督与检查;
8、统筹化验室6S管理及仪器设备的维护、校准、保养和日常管理工作;
9、组织对标准品、基准试剂、对照试剂、标准溶液等进行集中管理和统一发放;
10、牵头处理QC化验室相关的OOS/异常/偏差等调查流程;
11、组织制定QC团队年度绩效目标与质量目标,负责审核、跟踪推进及结果评估;
12、组织建立并推行QC化验室各项业务流程,持续完善运作机制;
13、发起QC部门技改需求,协调资源推进实施,并参与验收审核;
14、根据部门规划、项目节点、法规要求及内控标准,组织高效开展检验与项目管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学、化学等相关专业,全日制统招背景;
2、具备5年以上QC实际工作经验,专业基础牢固,熟悉GMP法规体系;
3、具备较强的抗压能力,良好的计划执行能力,以及出色的团队协作与沟通协调素质。
窑炉设备主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理设备优化生产设备电气设备
注:当前岗位工作地点为四川南充/四川德阳
岗位内容:
1. 负责窑炉设备的日常巡检与维护,及时发现并处理运行中的异常问题;
2. 配合主管推进窑炉设备的安装、技术改造及系统升级等相关工作;
任职要求:
1. 熟悉隧道窑、辊道窑、网带炉、箱式炉、回转窑等其中一至两类设备的专业知识;
2. 具备相关岗位实际操作经历;
3. 为人正直,反应灵敏,纪律性强;
4. 掌握基本的机电设备原理及相关基础知识;
5. 执行力突出,具备良好的沟通协作能力和团队意识。
化工生产车间主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专工艺改良现场管理生产物料管理
【岗位职责】
1. 生产统筹管理:全面负责车间日常生产管理工作,根据生产计划合理安排班组人员、排产、调度生产,确保按时、按质、按量完成每日、每周、月度生产任务。
2. 现场5S管理:负责车间现场秩序、环境卫生、物料摆放、设备摆放、区域划分等5S管理,维持车间整洁、规范、高效的生产现场。
3. 质量管控:监督生产工艺流程执行,严控产品质量,巡检各工序生产情况,及时发现不良品、工艺异常、操作不规范问题,组织整改,降低报废率、返工率。
4. 设备与安全管理:负责车间设备日常点检、维护、保养督促,保障设备正常运行;落实安全生产制度,排查安全隐患,杜绝违章操作,确保车间零安全事故。
5. 人员与班组管理:负责车间员工排班、考勤、岗前培训、日常管理、士气调动,处理员工日常问题,协调班组内部矛盾,提升团队凝聚力和生产积极性。
6. 效率与成本管控:合理控制物料损耗、人工浪费、能耗浪费,优化生产流程,提升生产效率,降低生产成本,完成公司下达的各项生产指标。
7. 数据与报表管理:每日统计生产产量、损耗、出勤、异常情况,按时提交生产日报、周报、月报,如实反馈车间生产状况及问题。
8. 对接沟通工作:对接生产部、品质部、仓库、采购等部门,及时跟进物料到料、品质异常、订单变更,保障生产顺畅;落实公司各项制度、通知及整改要求。
9. 完成上级安排的其他生产管理工作。
【岗位要求】
1. 身体健康,能适应工厂生产管理节奏。
2. 经验要求:2年以上制造业车间主任/车间主管实际管理经验,熟悉流水线生产流程、现场管理、品质管控;熟悉五金、塑胶、电子、机械、包装等行业任意一类均可。
3. 能力要求:懂生产排产、人员管理、现场管控、效率提升、异常处理;具备较强执行力、统筹能力、抗压能力。
4. 基本条件:会基本电脑操作,能做简单报表;具备良好沟通能力,公平公正管理员工。
5. 素质要求:责任心强、原则性强、吃苦耐劳、踏实稳定,有安全意识、品质意识、成本意识。
6. 优先条件:有大厂规范化管理经验、能带团队、能改善现场、提升产量者优先。
【福利待遇】
五险、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、年终奖、稳定大厂环境
养殖场负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专母猪养猪
生产管理与计划执行:
全面统筹养殖场的日常生产管理工作,科学制定并落实生产计划,保障生产流程有序开展及生产目标如期实现。
结合实际生产需求优化人员配置,协调组织各项生产经营活动,确保生产体系高效运转。
制度管理与监督:
建立健全养殖场各项管理制度,并推动执行与监督,确保规章制度落地实施并持续有效。
安全生产与检查:
定期开展安全生产巡查,排查潜在风险隐患,迅速采取整改措施,保障生产环境安全稳定。
落实安全监管职责,发现问题立即处置,切实维护生产过程中的安全运行。
人员管理与培训:
负责养殖场员工的绩效考核与团队管理,合理调配人力,组织实施培训与业务指导,提升员工专业能力与综合素质。
组织技术骨干开展生产技能学习与交流,加强人才梯队建设,传播企业价值观与文化理念。
质量与防疫:
把控养殖产品的质量标准,持续优化饲养工艺,增强疫病防控水平,保障产品品质与生产安全。
监督场区卫生与防疫执行情况,制定并推行有效的防疫方案,严防重大疫情发生。
后勤与物资管理:
统筹养殖场的后勤保障与物资供应管理,确保运营所需资源及时到位,维持正常生产秩序。
经济核算与报告:
组织开展养殖场的成本核算工作,精准统计生产投入与经营成效,按时编制财务分析报告,为管理决策提供数据支持。
应急处理与汇报:
实时跟踪各生产环节进展,总结经验做法,持续改进生产效率与经济效益,遇到异常情况迅速响应解决。
完成上级交办的其他工作任务,定期反馈工作成果,并妥善应对突发事件的上报与处理
质检主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技中药QC质量体系管理
1、中药饮片领域,药学、中药学等相关专业,中专及以上学历;
2、具备3年以上QC检验及管理相关工作经验;熟练掌握各类检测仪器的操作与维护,如高效液相色谱仪、气相色谱仪、原子吸收分光光度计等;
3、掌握中药理化分析及微生物检测技术;熟悉各类滴定液的配制与标定流程;
4、了解药品GMP相关管理规范。
【新希望】成都物业综合维修+4200~5500+餐补夜补
4000-6000元/月
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0138
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
锂电行业生产厂长(研发转量产)
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
一、生产运营与指标达成
1. 目标管理:根据公司年度经营计划,制定并分解生产系统的KPI指标(产量、优率、直通率、制造成本等),确保订单按时、保质、保量交付。
2. 计划调度:协同计划物控部(PMC)与市场部,动态平衡产能与交付需求,高效组织生产,快速响应紧急订单或原材料供应变化。
3. 成本控制:建立生产成本监控体系,重点管控主材损耗、辅料消耗及能耗,通过工艺优化与现场改善持续降低单位制造成本。
二、现场管理与工艺质量
1. 品质协同:配合质量部,主导生产端的过程质量控制。针对制程中的常见缺陷,组织车间主任、工艺人员进行原因分析并落实改进措施。
2. 工艺执行:确保各工序严格按照工艺文件执行,监督关键工序参数,减少人为操作导致的品质波动。
3. 现场改善:推行6S管理、TPM及精益生产活动,优化产线布局与物流路线,减少浪费,提升生产效率和现场管理水平。
三、设备安环与团队管理
1. 设备管理:协同设备工程部,监督设备日常点检与一级保养的执行,提高设备综合效率。参与新产线的安装调试与验收工作。
2. 安全环保:作为车间安全生产第一责任人,严格落实安全生产责任制。重点管控各个环节的安全风险,定期组织安全检查与应急演练,确保0安全事故。
3. 团队建设:负责生产管理团队的选拔、培养与绩效考核。建立一线员工技能培训体系与晋升通道,提升团队执行力与稳定性。
【岗位要求】
1. 学历专业:全日制本科及以上学历,电化学、材料、机械、自动化或工业工程等相关理工科专业。
2. 行业背景:必须具有5年以上锂电行业(软包/方形/圆柱电芯或PACK)生产管理经验,熟悉锂电池全工艺流程及关键控制点。
3. 规模要求:3年以上年产[1-3]GWh及以上规模电芯厂同等职位(生产经理/厂长)管理经验,管理过100人以上的团队。
4. 项目经验:有参与新工厂建设、新产线调试及爬坡量产的全过程经验者优先。
车间管理人员
4000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专安全管理设备管理现场管理
岗位职责
1、全面统筹车间日常运营管理工作。
2、科学安排车间各项任务,确保各项工作高效有序推进。
3、落实车间安全标准化管理,保障职业卫生与环保符合相关规范要求。
4、组织实施员工绩效考核,监督并维护劳动纪律执行。
5、优化车间管理制度,编制SOP文件,保证各生产环节顺畅运行。
6、处理车间其他管理事项,并完成上级交办的各项工作任务。
岗位要求
1、大专及以上学历,机电一体化、机械、行政管理等相关专业优先。
2、熟悉6S现场管理,具备独立处理现场人员协调问题的能力及良好的团队协作意识。
3、执行力强,具备出色的沟通与组织协调能力。
4、熟练操作办公软件,掌握项目管理流程及安全生产管理相关规定。
货运司机
招聘顶班司机一名,负责拉LNG,井口装车,工作轻松。工作天数约20多天,薪资为每天350元。要求持有R2证。明天在自贡富顺板桥上车,井口液好耍。
四川自贡招聘专业实木麻将桌安装工人,招聘人数为一组。薪资待遇面议。工作地址位于三江。
家具安装
招聘专业实木麻将桌安装工人,招聘人数为一组。
薪资待遇面议。
工作地址位于三江。
家具安装1-2人月结
招聘实木麻将桌安装人员。
安装人员1组。
生熟手均可。
薪资面议。
工作地址位于三江。
四川成都招聘:文澜府工程薪资:3800-4000元工作内容:1.小区设施设备日常维修2.业
3800-4000元/月
综合维修工月结
招聘:文澜府工程薪资:3800-4000元工作内容:1.小区设施设备日常维修2.业主/住户报修处理3.现场巡查与排患排查4.工程物资、工具管理5.领带安排的其他事情工作时间:夏季9:00-18:00,冬季9:00-17:30,月休4要求:熟悉工程相关工作,身体健康,服从安排
泥瓦工综合维修工
瑞麟湾温泉度假酒店招聘综合维修人员,工作地点位于北京市顺义区南彩镇瑞麟湾温泉度假酒店。
要求身体健康,有服务意识,吃苦耐劳,擅长水电、木工、瓦工等综合维修技术。岗位职责为负责酒店各类维修工作。
薪资待遇为每天工作8小时,三班倒,税前4000-4500元,管吃住,单休,缴纳五险。
水电工综合维修工
云投物业新昆华医院项目招聘综合维修(水电)人员,工作地点位于太平新城新昆华医院内。要求身体健康、能吃苦耐劳。薪资待遇为3000-3200元/月,月休四天,享受国家法定假日、节日慰问品及住宿。
湖北随州招聘:工程主管/万能工薪资:4000-5500元职位描述:1、年龄22-52岁;2
4000-5500元/月
综合维修工包住包吃月结
招聘:工程主管/万能工薪资:4000-5500元职位描述:1、年龄22-52岁;2、具备机电工程基础知识和持有电工证,拥有3年以上同岗位工作经验;3、具备良好的沟通协调、组织管理能力及责任心。员工福利:1、,生活工作有保障。2、酒店提供免费食宿,工作无后顾之忧。3、公休、年假、节日假多,放松时间足。4、生日礼品、节日礼品、员工活动多,氛围佳。5、提供良好人才发展通道,指定师傅一对一指导,助力你快速成长与晋升。
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保生产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期巡检设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行追踪分析,并推动改进措施落地。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,在职责范围内参与管理决策,指导员工规范作业。
4. 工作汇报与应急处置
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立应对,事后及时向主管汇报处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨岗位协作任务,保障生产目标按期达成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与设备开启数量匹配要求,坚持在岗参与实际生产操作,确保管理与实操同步。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备不少于5年低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品品质负有担当意识
6. 具备问题分析与风险预控能力,能快速响应设备故障、工艺偏差等问题,并建立预防机制降低重复发生概率
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保产线稳定运行。
2. 严格执行质量控制
落实安全作业规程,定期核查设备运行状态,执行各项安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,指导员工规范操作,提升团队整体作业能力,并在职责范围内参与管理决策。
4. 定期汇报与应急处理
按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立处置,并及时向主管反馈处理结果。
5. 资源协调与执行
协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨工种协作任务,确保生产目标按计划完成。
6. 生产不脱离生产
依据每班规定人员配置与开机人数比例,严格落实不脱产作业要求,确保管理人员深入一线。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备低压铸造或重力铸造领域不少于5年的实际操作经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对方法
4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备
5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品质量负起责任
6. 具备问题分析与解决能力,能有效处理设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制降低重复发生概率
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理;
2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务;
3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作;
4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。
5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
低压铸造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈
职责及责任
1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。
2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。
3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。
4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。
5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。
6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。
任职资格
1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。
3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。
4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。
5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误;
2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效;
3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题;
4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整;
5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑;
2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel;
3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳;
4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作;
5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任
1、核实生产计划,科学安排人员配置;
2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识;
3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查;
4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报;
5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作;
6、配合生产经理完成其他交办任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出;
4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
房建
7000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职建筑
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与协调,落实技术交底与施工计划
2.监督施工质量、进度和安全,及时发现并反馈问题并协助整改
3.核对工程材料规格与用量,配合做好进场验收与现场保管工作
4.填写施工日志、隐蔽工程记录及各类过程资料,确保资料真实完整
5.协助项目经理完成竣工验收及相关移交手续
任职要求:
1.专业不限,有施工现场实习或工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工流程及常用规范标准
3. 具备基本识图能力,能看懂建筑、结构施工图纸
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 工资面议
栏目概述
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