岗位职责：任职条件 1.基本要求 ①性别要求：不限 ②年龄要求：***--50岁  ③身体健康 2.个性特征 性格温和，谦虚，乐于助人，忠诚守信，敬业，责任心强，抗压能力强。 3.资历  5-10年相关工作经验； 4.基本技能和素质 ①有爱心、耐心，善于和老人打交道； ②品格高尚，道德素养好； ③具有较好的服务意识； ④具备有亲和力的言谈举止； ⑤具备扎实的行政、人事、培训方面的工作能力。权责范围 1. 在院长领导下，做好员工宣传、教育、培训工作，配合院长策划年度各项工作计划及年终工作总结，并负责贯彻、落实、按时完成院内的各项工作任务； 2. 协助院长做好院内人员规划，人事调动、工作调整、晋升、奖惩等相关工作； 3. 协助院长做好外来视察、参观人员接待工作； 4. 负责全院员工的业务考核，提出奖惩意见； 5. 完成院领导交给的其他工作。 工作关系 1．向谁报告工作：院长 2．监督：全院员工 3．指导：全院员工 4．合作者：全院员工 5．外部关系：行政管理相关的部门或服务机构 工作内容 1.  会议、活动组织： 负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。 2.物品管理： 负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品采购计划；做好每月的分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到帐物相符。 3.安全保卫： 负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度，负责公司防火、防盗等安全保卫工作；安排节假日保洁、保安的值班; 4. 制定、落实全院的人员规划，完成员工招聘、培训、人事管理工作； 5.完成领导临时交办的任务，坚决贯彻执行决策层领导制定的各项企业发展计划。

工作内容: 1、开展供应商的甄选与评审，保障资源质量及成本优势 2、维护现有供应商合作，实施绩效考核与流程改进 3、推进新供应商开发并主导商务谈判 任职要求： 1、掌握采购规划，具备扎实的谈判实操能力 2、出色的沟通协作能力，能有效协调内外部协作关系 3、具备团队意识，可在集体工作中贡献积极力量

岗位职责: 1.制定并落实采购部门的工作计划，保障采购任务顺利完成； 2.拓展新供应商资源，实施供应商评估与日常管理，确保供应质量及持续稳定； 3.与公司内部相关部门协同配合，推动采购流程不断优化； 4.跟踪采购成本变动，开展成本分析，制定并落实降本措施； 5.及时处理采购环节中的各类异常情况，保障企业正常运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能高效推进商务协商； 2.熟悉市场动态，具有较强的成本管控意识和分析能力； 3.具备良好的统筹规划能力，可同时推进多个采购项目； 4.具有团队协作意识，同时能独立承担工作任务； 5.具备较强的应变能力，能妥善解决采购过程中的各种问题。

工作内容： 负责公司采购相关工作的统筹与对接，涵盖供应商的开发、筛选及日常管理，制定并执行采购方案，把控采购成本，确保采购行为符合法律法规及相关制度要求，持续优化采购作业流程，提升采购部门整体运作效率，并兼顾内勤团队的管理工作。 主要职责： 1.在总经理指导下，结合企业经营战略目标，调整和完善采购部门组织架构，明晰岗位分工，合理配置人力资源，提升采购团队工作效能； 2.建立健全采购管理制度，规范各项操作流程，保障采购工作有序开展； 3.采购计划管理：根据业务需求编制采购计划，结合公司采购策略及市场动态及时调整产品采购结构，并向总经理汇报相关情况； 4.供应商管理：参与供应商质量体系评估及来货质量审核，建立并维护完整的供应商信息档案； 5.采购价格管理：依据采购计划落实“多方比价、优选采购”原则，监督采购执行过程中的价格管控措施； 6.采购进度控制：按照年度计划实施跟踪、检查与推进，确保各环节按时落地； 7.库存控制：根据采购与销售比例合理调控库存水平； 8.人员管理：定期组织团队培训与绩效考核，提升员工专业能力与工作效率； 9.按照公司财务相关规定完成报销及结算工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上医药行业采购管理经验，其中至少3年团队管理经历； 2.熟悉采购全流程运作，拥有采购谈判实战经验，沟通能力强，具备良好的协作意识； 3.具备较强的团队领导能力，能有效管控采购成本； 4.拥有扎实的数据分析基础和逻辑思维能力，可对采购数据进行深入分析与挖掘； 5.抗压能力强，风险意识良好，能够妥善应对突发状况，保障公司权益。

职位诱惑： 人在一起是聚会，心在一起是团队 工作内容： 1.负责平台商铺商品图片的优化处理，调整尺寸与像素，制作产品展示效果图； 2.负责公司线上平台产品系列的日常运营与维护； 3.制作公司各类广告宣传所需视觉素材。 职位要求： 熟练操作Photoshop等相关设计软件； 具备基础美工能力，有相关经验者优先，细致耐心，责任心强。 工作时间： 10:00-19:00 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.负责超市的百货洗化采购，确保产品质量和供应的连续性； 2.负责供应商开发及谈判，制定及跟进所负责品类订货计划； 3.与团队成员紧密合作，确保采购流程的高效运行； 4.处理各店铺的不良库存，对卖场设置作出指导； 任职要求： 1.高中及以上学历，1-3年超市百货洗化类采购经验优先，熟悉供应商开发与谈判流程。 2.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力；责任心强，有良好的沟通协调能力与抗压性 3.具备敏锐的市场洞察力，能精准判断商品流行趋势，对百货商品洗化类的品质鉴别有一定认知。

岗位职责: 1.负责采购订单的全流程管理，保障采购工作有序高效推进。 2.与供应商保持密切对接，确保物资供应的时效与稳定。 3.跟踪采购市场变化，收集分析相关信息，为决策提供依据。 4.负责采购合同的执行与跟进，确保各环节符合规范要求。 5.协同团队成员开展工作，保障采购订单的准确性与交付及时。 任职要求： 1.具备生鲜或食品类相关采购工作经验者优先。 2.拥有较强的市场洞察力和商业敏感度，能准确预判行情趋势。 3.工作积极主动，具备独立管理采购订单的能力。 4.具备良好的沟通协调能力，能够与团队顺畅协作。 5.熟悉采购作业流程，可快速高效解决采购过程中各类问题。

岗位职责： 1.负责门店运营、工厂生产及日常管理所需原材料、辅料及办公用品的采购工作； 2.熟悉产品及其原材供应渠道，掌握市场动态，优选并维护供应商资源，控制采购成本； 3.与新供应商就价格、付款条件、交货周期等进行协商，争取更优合作条款； 4.结合库存状况制定采购计划，提交采购分析与总结报告，合理安排采购节点，保障物资供应与品质稳定； 5.持续跟进采购物流进度，并及时向相关部门反馈到货信息与预计到店时间； 6.采购到货后，配合仓库管理人员完成货物清点与验收对接。 个人要求：大专及以上学历，年龄20-40岁，熟练操作常用电脑软件。具备良好的沟通协调能力、数据分析能力、谈判技巧及应变能力，责任心强，富有职业精神，能适应一定工作压力。 公司福利：节日礼品、职位晋升、工龄工资、宽带薪酬、年度评优等。

1主持办公室日常工作2做好日常厂区接待3管理公司档案合同

1.开拓药品采购渠道，开展价格对比与询价，对接供应商进行商务谈判并完成合同签署。 2.制定药品采购计划，汇总分析药品销售数据。 3.协调门店药品营销活动的前期准备工作。 5.熟练运用Excel表格中的数据统计函数进行信息处理。 6.需具备一定年限的药品采购相关工作经验。

招聘：新疆征程民利公司阿拉尔片区招聘 1、车间操作工：男工、女工人数不限，待遇4000-4300元/月，三班两倒。 2、叉车司机：待遇5000-6000元/月，三班两倒。 3、装卸工：人数5-10人，计件工资，常白班。 要求：，‎20-50岁。国语流利，‎缴‬‎社保签订劳动‎合同，工作满半年享受公司福利。 工‎地作‬‎：‎阿拉尔中泰‎织纺‬‎科技厂区内 电话：

新疆阿拉尔有没有会的师傅，天工计件均可。有意

招聘：新疆阿拉尔有没有会的师傅，天工计件均可。有意 新疆维吾尔自治区阿拉尔市托喀依乡振华路

招聘 阿拉尔澳森堡汉堡店现招聘 1.店长一名（4000—6000） 2.收银员二名（3500—4500） 3.店员若干名（3500—4500） 4.兼职四名 低新全勤餐补 有工作经验的优先，18岁—45岁男女不限 地址在英坤湖畔华庭，不夜城斜对角

阿拉尔市招不锈钢安装、栏杆安装、防护设施安装、氩弧焊

三年以上纱线采购经验。

岗位职责： 1、了解香薰类商品及集团旗下其他日化快消品的供应链情况，承担内外包材与OEM产品的采购任务； 2、执行品牌产品定点采购全流程，涵盖采购协议签订、成本测算、商务洽谈、年度价格确定、对外付款处理、供应商索赔事项，并持续推进降本增效； 3、开展供应商的日常对接、扶持培养、绩效考核与综合评估，不断强化供应体系能力，防范供应中断风险； 4、进行零部件成本拆解、市场行情调研及成本对比分析，按时完成数据采集、整理与统计分析工作； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，具备3年以上采购工作经验，熟知采购标准化作业流程，有香薰类/日化类/汽车后市场相关行业经验者优先考虑； 2、熟练运用供应商筛选与评价方法，熟悉所属行业的运作模式及供应链结构； 3、具备良好的议价能力和成本控制意识，拥有较强的数据解读与判断决策水平； 4、具备出色的沟通协作能力与组织协调技巧； 5、品行端正，作风严谨务实，具备良好的团队协作精神和抗压适应能力。

岗位职责: 1.负责内衣、家居服、保暖衣等品类所需面料与辅料的采购，跟进色样、小样及大货样板，把控交货周期与生产进度； 2.与供应商保持高效沟通，确保产品品质与交付时间满足公司要求； 3.及时处理采购过程中出现的各类问题，持续优化采购作业流程； 4.统筹采购部门整体运作，整合现有供应商资源并拓展新供应商，构建稳定供应体系并做好关系维护； 5.主导价格协商，处理质量异常，控制生产成本与库存风险； 任职资格： 1.具备8年以上采购管理经验，有内衣类面料及辅料采购背景者优先考虑； 2.具备良好的谈判技巧与团队管理能力； 3.熟知采购作业流程及相关质量管理体系标准； 4.熟练操作采购管理系统及常用办公软件。

岗位职责： 1、依据公司规定，达成所辖品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的拓展与维护，涵盖品牌厂商、国代分支机构、省级代理商、分销商、批发商以及品牌体验店或专卖店等零售终端，推动双方建立深入合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作方的进销存情况，高效整合产品资源，确保所负责品牌和区域在TOC零售订单中的履约率达标，覆盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据，进行系统分析，为公司业务策略提供可行性建议与解决方案。 5、执行公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历。 2、须有安卓手机采购背景或渠道销售管理相关经验。 3、具有以下平台工作经验者优先录用： 1）天音、爱施德、中邮、太力等全国性代理企业； 2）各大手机品牌厂商； 3）线下全国或区域连锁手机渠道的采销岗位； 4）电商平台的产品、商家运营或采购岗位。

岗位职责： 1、根据公司规定，达成所辖品牌（苹果、华为荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的拓展与维护，涵盖品牌厂商/国代分支机构、各品牌省级代理商、分销商/批发商以及品牌体验店/专卖店等零售终端，推动双方建立深度合作关系，实现共同成长。 3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况，高效整合产品资源，确保所负责品牌在大区内的TOC零售订单履约率达标，涵盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据，进行系统分析，为公司业务决策提供可行性建议与解决方案。 5、落实公司及上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、国家承认的大专及以上学历。 2、具备安卓/苹果手机采购经验或渠道销售管理相关背景。 3、有以下平台工作经验者优先考虑： 1)天音/爱施德/中邮/太力等全国代理商 2)各大手机品牌厂商 3)线下全国性或区域性手机连锁渠道的采销岗位 4)电商平台的产品、商家运营或采购岗位

18-40岁工资3000

一、岗位职责 1、负责公司日常办公秩序的维护，包括办公环境巡查、固定资产全流程管理（如设备采购、登记与维护）、办公用品的采购及发放，确保物资供应充足、资源使用高效合理。 2、全面负责会议组织工作，包括会议时间与场地安排、设备调试、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，保障会议有序高效开展。 3、统筹会务支持服务，涵盖来宾接待、车辆调度、商务洽谈配合以及会务用餐安排等事宜。 4、主导企业行政管理制度的建立与完善，如考勤管理、办公行为规范、差旅管理办法等，确保制度贴合企业发展实际且具备执行性。 5、监督各项行政制度的实施情况，定期开展执行检查，收集员工意见，及时发现并优化制度缺陷，推动行政工作标准化运行。 6、负责行政团队的日常管理，包括人员工作分配、任务跟进、绩效评估，明确各成员职责目标，提升团队协作效率。 7、对接政府机构（如工商、税务、街道办）、物业公司及各类供应商等外部合作单位，处理相关事务，保持良好的外部合作关系。 8、协调各部门在行政方面的共性需求，如跨部门会议支持、活动场地调配、行政资源统筹，确保内部协作顺畅。 9、应对突发行政事件，如设备故障、后勤中断或安全紧急情况，制定应急预案并迅速响应，减少对正常运营的影响。 10、参与行政费用预算的编制与执行管控，监控办公耗材采购等支出项，确保费用控制在预算范围内。 二、任职条件 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具有3年以上行政管理工作经验，其中至少2年带领行政团队的实际经历。 2、熟悉行政管理体系搭建流程，能够独立完成制度的起草与优化，善于结合企业现状规范行政运作流程。 3、熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统），具备基础数据分析能力，可通过数据评估行政效能与成本水平。 4、具备出色的事务统筹能力，可同时处理多项工作任务，合理调配资源，保障各项工作按时保质完成。 5、拥有良好的沟通协调技巧，能有效联动内部部门与外部机构，妥善解决协作中的问题，维持高效合作关系。 6、责任心强，抗压能力突出，在面对突发事件时能快速反应、冷静应对，适应高强度工作节奏。 7、具备较高的职业操守和保密意识，严格遵守公司规章制度，对工作中涉及的敏感信息做到严守机密。 8、服务意识强，能够以员工体验为核心持续改进行政服务，提高整体满意度。 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政类相关职业资格证书者优先。

岗位职责: 1.负责统筹与落实人事部门的日常行政事务 2.保障部门工作流程有序运行，提升整体运作效率 3.协助拟定并推进人力资源相关制度与操作流程的实施 任职要求： 1.拥有较强的组织协调与管理能力 2.能够高效处理多项工作任务，保持工作节奏稳定 3.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识

岗位职责： 1、搜集各产区皮棉在种植、收购、销售及库存等方面的动态数据； 2、落实公司棉花采购方案，实时跟踪原棉市场价格变动与原料库存情况，合理控制价格波动风险； 3、负责原棉采购流程中的单据处理、进度跟进、执行落地以及市场行情持续追踪。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备至少1年棉花或棉纱领域工作经验，了解棉花品类知识，有纺织厂工作背景者优先考虑； 2、能熟练运用期货工具支持业务开展，掌握基差交易模式及现货操作流程； 3、做事细致认真，具备良好的沟通与组织协调能力。

岗位职责： 1.负责高速公路高架桥项目资料的收集、整理与归档等全流程管理工作； 2.带领10人以上团队，统筹人员分工与协作，保障项目进度与工作质量； 3.编制并落实项目资料管理方案，确保资料内容完整、数据准确； 4.对接项目各相关部门，推动资料信息的高效传递与共享； 5.执行项目资料安全管理制度，落实保密措施，保障资料安全。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑； 2.具备5年以上高速公路高架桥项目资料管理经验，有带领10人以上团队的实际经历； 3.熟知项目资料管理流程与规范，熟练使用各类办公软件； 4.具备出色的沟通协调能力及团队组织管理能力； 5.责任心强，积极主动，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责: 1.开展市场调研，掌握采购成本变化及行业市场动向； 2.对接供应商，完成采购询价及订单执行相关工作； 3.跟进采购全过程，确保操作符合公司规范与市场实际情况； 4.梳理内部需求信息，保障采购计划的精准实施； 5.整理并更新采购数据，定期向相关部门提交采购分析报告。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部资源； 2.能准确把握市场需求，合理规划并管理采购流程； 3.具备较强的组织性与计划性，工作条理清晰； 4.工作踏实负责，具备独立应对和解决突发问题的能力； 5.熟练使用采购相关办公软件，包括Photoshop等设计类工具； 6.有采购询价经历或供应链管理背景者优先考虑； 7.退役军人优先录用。

岗位职责： 1.开展供应商的寻源、评估、关系维护及日常管理，构建并优化稳定可靠的供应体系； 2.推动采购部门与内部各职能单位间的协作与信息互通，保障采购流程高效运转； 3.实施采购成本管控与数据分析，持续优化采购支出，提升整体采购效能； 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、国际贸易或相关专业背景； 2.具备一年左右相关工作经验； 3.熟知采购作业流程及供应商管理体系，拥有较强的商务谈判技巧和沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责药品采购项目的统筹规划与落地实施，确保采购工作与企业战略目标保持一致。 2.负责采购订单的全流程管理，监督执行环节，保障所购物资的质量及交付时效达到既定标准。 3.与供应商保持高效对接，及时协调并处理采购过程中出现的各类问题。 4.持续关注市场行情变化，收集分析相关数据，为采购策略制定提供依据。 5.定期开展采购成本分析，制定并落实有效的降本增效方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能与内部团队及外部供应商顺畅协作。 2.具有较强的计划与组织能力，能科学制定并推进采购安排。 3.熟练操作采购相关系统及办公工具，具备良好的信息化应用能力。 4.对市场趋势具有较强敏感度，能够迅速响应外部环境变动。 5.具备良好的应变与问题处理能力，可在采购异常情况下快速提出解决方案。

主要岗位职责： 1、市场调研与分析：密切关注国内外棉花市场价格走势、供需动态及政策变动，分析主产区的产量趋势与库存状况。 2、采购计划制定：协同园区及配棉部门，依据生产安排与现有库存情况，合理规划采购数量与时间节点，明确目标价格，确定适宜的采购模式。 3、供应商管理与谈判：通过多渠道比价优选供应商，就价格、付款条件等开展商务谈判，签订包含质量标准等核心条款的采购合同。 4、库存与成本控制：跟踪库存周转效率，汇总采购支出数据，提出切实可行的成本优化建议。 任职要求： 1、教育程度：专科及以上学历，纺织、国际贸易或农业经济类专业优先考虑。 2、经验：具备1年以上棉花或棉纱相关行业工作经验，有纺织厂需求背景者优先。 3、特殊知识：掌握棉花品种分类、等级评定标准、产地特征及相关质量参数。 4、技能：熟练操作Office办公软件，具备数据分析能力，能够开展供应商开发与综合评估。 5、其他：具备较强的沟通协调能力，能高效对接内外部协作关系。

岗位职责: 1.负责羊绒原料的采购执行，保障供应链的稳定与高效运转 2.与供应渠道保持长期良好合作，落实成本管控措施 3.遵循公司采购方针，持续优化采购流程及作业方式 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对采购各环节突发状况 2.拥有敏锐的市场感知能力，及时掌握行业变化与行情走向 3.可独立承担采购工作，具备高度的责任意识与任务推进能力