1、了解市场资讯，掌握专业知识、房地产交易相关流程。 2、负责楼盘销售现场工作，热情、详细耐心回答客户问询，及时、准确记录来电来访信息;定期做好客户回访与业主维系;完成项目销售与回款任务;定期完成销售日报、周报及月报。 3、独立、全程掌握并完成销售工作，按时完成领导交办的其他工作。 4、积极主动并服从工作安排，认真完成上级领导交予的各项工作，并及时反馈结果。 5、掌握楼盘的基础数据及核心卖点，能给客户提供购房合理化建议，熟练地回答客户提出的问题;熟知本项目情况及周边市场情况，做到灵活运用、对答如流并随时反馈市场信息。 6、待人真诚，与客户保持良好的关系，为企业与项目梳理良好的形象。 7、按照项目的销售流程，负责客户的接电、接待、看房、解答、谈判、回访、洽商工作，为客户办理认购、签约、贷款等后续手续，定期进行客户维系。 8、彻底遵守项目案场管理，并按时填写各种表单。 9、严格按照值班制度接电，轮班制度接访，遵守接待标准及相关礼仪。

一、工作内容: 1、在菜市场、居民小区、商超等场所开展摆摊宣传及现场活动 2、进行现场推广，收集有口腔诊疗需求的患者信息，重点登记缺牙老年人情况，并协助引导至院接受专业检查 3、执行上级交办的其他相关工作任务 二、工作要求： 1、无需具备口腔专业背景，入职后提供带薪培训 2、年龄要求30-55岁，性别不限 三、待遇： 无责任底薪+高额提成+餐食补贴+五险+生日补贴等多项福利，月综合收入6000-20000元 工作时间8:30-17:30，可根据居住地就近分配工作点位

1.负责收集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2.通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3.维护老客户，挖机客户的最大潜力; 4.定期与客户沟通，建立好良好的长期的合作关系;任职资格: 1、18-30岁，口齿伶俐，普通话流利，语言丰富有感染力; 2、对销售有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好适应力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先; 6、薪资底薪3000+提成5-7%+奖金优势:弹性工作制，合理的晋升体制 工作时间:早九晚六(中午有两个小时休息时间)福利待遇: 1、 2、一月休息4天 3、季度旅游奖励，劳逸结合; 4、生日(福利金)国家法定节假日发放礼品 5、现金奖励，高达2000-10000元。 晋升空间:所以员工都有晋升机会(管培生一商务经理一业务总监等)没升级一次工资都会上涨(晋升机制绝对透明、无关系户无后台之说) PS:因为平时业务繁忙，不能及时回复消息，请直接拨打电话咨询即可!!!

急招租房管家行业顶尖提成 薪资范围：综合收入8000-13000元/月，底薪4500元+最高60%提成 提成示例：7000元业绩可获4200元提成 工作时间：9:00-18:30 职位描述： 1.通过线上渠道获取并发布房源信息，涵盖住宅、商铺及写字楼租赁与销售 2.接待来访客户，了解其具体需求，精准匹配并推荐合适房源 3.带领客户实地看房，协助沟通洽谈，推动交易顺利完成 4.为客户提供后续支持服务，持续维护良好客户关系 工作地点：根据住址就近分配

打破行业“潜规则”，让不可能变为现实。 公司名称：四川到家了房地产经纪有限公司 工作地点：全成华区 岗位职责： 1、负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，推动并完成房屋买卖或租赁交易； 3、积极开发和积累房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄在20—45周岁之间，不限学历，无需相关经验； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的合作意识和集体荣誉感； 3、能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标； 入职即享公司统一岗前培训，配备一对一导师带教，确保快速融入，实现月月成交。 工作待遇： 真正践行“以经纪人为核心”的理念，无责底薪与高额提成兼得不再是梦想！ 1.无责任底薪3000元（含绩效1000元）； 2.提成比例极高：2万元以内部分提30%，超出2万元部分提70%； 3.免费提供网络端口支持； 4.节假日礼品、国内外团建旅游、员工运动会、联谊活动等福利不断； 5.缴纳成都本地社保； 6.租赁业务奖励20%现金，签单次日即可领取。 店长待遇： 1.保障薪资5000元； 2.个人业绩提成高达60%-70%； 3.团队提成最高可达24%，平均为20%； 4.同时享有全部经纪人福利待遇。 在稳定底薪基础上，拥有双重收益来源——个人开单与团队业绩均享受超高提成，零成本投入，团队规模无上限，团队越大，收入越稳固且持续增长。当团队人数达到12人及以上，可申请独立开店，并有机会晋升为区域经理，管理多家门店。 以上并非核心优势，真正的亮点在于：我们是西南地区规模最大的直营房产经纪企业，平台广阔，成长空间巨大，晋升通道透明清晰。 工作时间：早10:00～晚20:00（午休两小时） 特殊情况如宝妈群体，可适当放宽下班时间要求 联系电话：***********（成华区）

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的服务形象； 3、办理合同签署及相关资料整理归档； 4、遵守团队管理要求，落实上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班安排） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：成都多个门店覆盖，就近分配（包括金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安等区域） 面试通过后安排为期两天统一培训，随后分配至对应店面，全程有资深员工或销售督导带教。 【薪资待遇】 试用期无责任底薪2500元＋提成（收入随业绩浮动，人均月收入8k以上） 转正后无责底薪3000元＋阶梯提成（综合月收入普遍在12k-20k之间） 依法缴纳五险一金 【福利待遇】： 1、按规定缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼金及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖、月度激励奖及年终奖金； 5、丰富激励机制，含各类竞赛奖励及国内外团建旅游（涵盖年度体检、带薪休假、节日礼品、聚餐活动、K歌滑雪等多样化团队建设）； 6、公司规模庞大，晋升以内部提拔为主，提供广阔发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，对汽车行业和销售工作有兴趣，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

成都花儿朵朵装饰工程有限公司，简称花儿朵朵，是二十四城装饰集团旗下软装品牌，成立于1999年 秉承集团“中国一站式整装口碑定制品牌”的定位，花儿朵朵致力于为用户提供全屋【一站式软装定制】解决方案 我们公司30000平航母大店已正式启航，团队为集团专注精装房服务的核心力量——资源充沛，欢迎深入沟通了解 市场空间广阔，具备良好的生存与发展基础 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源进行电话回访与持续跟进； 2、接待到访客户，讲解公司展厅陈列、服务体系、企业资质及核心优势； 3、协同设计师与客户开展需求对接，协助明确装修意向，推动项目落地签约； 4、每日做好客户进展记录与数据更新，执行上级交办的其他任务，主动配合团队管理安排 岗位福利： 无责任底薪＋社保缴纳 到店客户激励奖金／组别激励 月度激励／季度激励／年度利润分红 若所邀客户成功签约，享受4-5个点提成奖励 定期组织带薪团建活动 每月评选优秀员工，享有带薪假期奖励 公司定位为创业者赋能平台，专注草根人才成长，实行事业部运营机制 只要愿长期发展，认同企业文化，皆有机会获得晋升与独立运营权限 工作时间： 上午九点至下午六点，日工作7小时，午间休息2小时自由支配，春节假期超长（20+天） 薪资范围：6000-10000元/月 8-12月为行业高峰期，当前入职可快速熟悉流程，一周内即可独立开展工作 提成机制：按销售额直接计提；均单提成（100%业绩计入，不打折折算） ＋4-5个点个人提成（平均每单提成超1万元，不反向核算）＋定金奖＋到店奖＋团队奖＋多项额外激励

【薪资待遇】： 无责底薪＋高提成+日奖金+月奖金+五险+节日福利。平均月薪8000+，能力突出者收入上不封顶。当前公司TOP销售每月薪资可达2W以上。（具体薪资构成及提成细则需参与面试，面试官将详细说明） 提供系统化培训支持，零经验亦可快速上手！！ 【主要工作】： 1.接待客户咨询，提供专业装修建议，做好售前服务支持 2.主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，挖掘客户需求，拓展新客户资源 3.定期回访老客户，维护客户关系，促进长期合作 【任职资格】： 1.具备中介、教培、保险、健身等行业销售经验者优先考虑； 2.熟悉互联网操作，能熟练使用各类线上沟通工具及办公软件； 3.沟通表达能力强，反应灵活，具备良好服务意识； 4.有销售背景的候选人将享有优先晋升机会 公司办公环境舒适，团队氛围轻松，同事之间协作融洽，定期组织生日会、团建聚餐等丰富活动；重视人才培养，提供清晰晋升通道，管理岗位主要从内部员工中选拔晋升。 非电话销售！！！ 非电话销售！！！ 非电话销售！！！

岗位职责: 1. 使用公司提供的精准客户资源进行电话沟通，免费赠送半斤装白酒 2. 添加客户微信建立联系 任职要求： 1. 不要求相关经验 2. 具备良好的表达能力和团队协作意识 3. 能够积极学习并快速融入工作环境 性别不限，年龄在18至40岁之间 不加班 不加班 岗位福利：早九晚六点半，午休一个半小时 试用期：底薪2400+全勤奖200+提成5元/个有效微信 转正薪资：底薪3500+全勤奖200+补贴300+提成5元/个有效微信 缴纳五险

【岗位职责】 1. 接待家长到访咨询，及时回应家长与学生的各类需求； 2. 通过电话等渠道持续跟进学生学习进展； 3. 根据学生情况规划科学、适宜的课程方案； 4. 精准汇总、统计并归档咨询相关数据信息； 5. 主管需带领团队完成业绩目标。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备1年以上同类岗位工作经验； 2. 有教育培训行业从业经历者优先考虑； 3. 热爱教育工作，品行端正，具备进取心与责任心； 4. 学习能力强，熟练掌握常用办公软件操作。 【工作时间】 1. 工作时段：9:00-18:00（含2小时午休）； 2. 实行双休制，每周任务达标可享周一、周二休息； 3. 寒暑假高峰期结束后，享有5-10天带薪假期。 【福利待遇】 1. 表现优异者年薪可达10-20万，顶尖人才年薪15-20万； 2. 入职即缴纳五险，享有节日福利与绩效奖金； 3. 每年两次调薪机会，提供多元化晋升通道； 4. 定期开展专业培训及丰富的团队文化活动； 5. 公司免费配备工作手机，并报销通信费用； 6. 核心员工可获公司股权激励，成为雷霆合伙人。 【晋升路线】 1. 晋升机制透明，“以结果论英雄”，不拘泥资历； 2. 专业发展路径：咨询老师-组长-主管-区域总监； 3. 运营发展路径：咨询老师-组长-主管-区域总监-校长

凉山州布拖县地落镇招隧道内架

凉山彝族自治州布拖县招内架

雷波麦动台球俱乐部，招聘小吃师傅1名，工作轻松，有经验者优先。薪资待遇面议，请致电： 地址：内西环路

凉山彝族自治州德昌县招腻子/大白/墙漆

西客站烧烤店招聘江湖菜厨师一名工资6500元7000元试菜为准 水货勿扰月休两天 不休拿工资.

岗位职责: 1. 提供专业的房地产咨询支持，协助客户达成购房或置业规划目标 2. 持续维护客户关系，保障服务过程符合客户期望与需求标准 3. 主动参与团队协作，协同推进销售任务的达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及团队合作意识 2. 能够及时应对市场动态变化，持续提升专业素养与业务能力 3. 热爱房地产行业，勇于面对挑战，具备追求卓越业绩的动力 岗位福利： 1. 五险一金+高提成+店长亲自指导+上市公司平台，诚邀更出色的你加入 2. 退伍军人优先考虑

1.学习楼盘 2.收集客户 3.邀约客户 4.介绍楼盘 5.争取成交 有老同事一对一培训 包三天学会 并且适应工作

【任职要求】 1、学历专业不限（欢迎应届生/在读实习生加入） 2、对新事物充满热情，具备良好的学习与适应能力；乐于沟通交流，性格积极向上，心态乐观开朗 【薪资待遇】 新手培养期：包含底薪、补贴、绩效在内的综合薪酬最高可达6500元（具体面议）！行业新人享有为期3个月的专属成长期！ 发展期：收入结构涵盖底薪、补贴、绩效及业绩奖金，定岗初期月薪4400元起，业绩提成比例高达55%-80%。公司提供广阔发展空间，奖金上不封顶！ 其他城市岗位薪资可投递后详询！ 入职次月即缴纳五险一金，毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房福利，应届毕业生到岗可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华游机会 完善的培训体系与晋升通道，管理扁平化，团队氛围阳光透明，人际关系简单真诚 【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈信息，为客户匹配需求，提供置业前期的信息服务支持； 2、负责房源与客户资源的开发、积累与维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大赋能，实行搭档协作、团队服务模式，降低交易成本，把控交易风险，定制个性化置业方案，与客户建立长期稳定、良性互动的合作关系 【发展路线】 可选择专业或管理双通道发展路径（所有管理者均从基层成长，无空降机制），清晰的职级晋升标准与后备人才培养体系，助力下属成长是上级考核的重要依据；职能与营销晋升通道全面畅通，支持纵向深耕与横向拓展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【招聘流程】 简历投递—初试—见习—入职 招聘旺季来临，抢先面试即抢占职业发展先机！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试 社保类型：五险一金

岗位职责 1、负责门店团队的组织建设，能够依据所辖门店实际情况高效搭建团队结构，合理优化人员安排； 2、主导门店日常运营管理工作，指导并支持经纪人开展业务，监督各项业务流程执行情况，有效防范运营风险； 3、承接公司下达的经营目标与考核指标，制定门店阶段性经营策略，并带领团队围绕计划及上级指引达成业绩任务； 4、及时掌握门店所在商圈的市场变化与竞争态势，分析研判并推动应对措施落地实施； 5、建立并维护良好的外部关系，妥善处理各类突发状况； 6、统筹门店财务管理，落实资产管控与安全经营相关工作。 任职资格 1、具备相关工作经验者优先考虑，行业背景不限； 2、热爱销售及房地产领域，职业目标明确，具有强烈的责任意识和进取精神，勇于自我挑战，追求成长突破； 3、具备良好的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力以及风险防控意识。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳转正后月薪9000起，广州转正后月薪8000起，最高可达35%的分红奖励； 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策； 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游。 2、完善的培训与晋升体系 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项支持，配备3000余名专业讲师；提供一对一导师辅导，专属高阶燎原人才发展计划。设置特种兵闯关式考核机制，拥有1000多个实训基地、1000余门课程内容，配套精选试题超2万道！ 清晰的职级晋升路径与后备人才培养机制，下属成长晋级情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升体系畅通，助力实现纵向深化与横向拓展的多元发展！ 3、团队特色 集团化平台，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化氛围，职业化形象，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主期待您的加入！

深圳本土地产企业，年轻化大学生团队，市场占有率领先， 本科起薪9000元，大专起薪8000元，绩效提成按业绩55%～80%核算，团队成员平均月收入超3万，业内顶尖水平[得意] 诚邀渴望高收入的优秀人才交流加入。

薪资待遇：3000-5000元

四川方浩嘉尼无线科技有限公司 一、滴滴代驾（非网约车司机） 10名 待遇：5000-7000元/月 岗位职责：安全驾驶，确保乘客安全到达目的地。保持车辆清洁和良好状态，确保车辆性能。遵守交通规则，及时处理途中可能发生的各种情况。 要求：有3年以上c1驾龄，无酒驾犯罪记录。 工作地点：西昌及周边县份 联系电话：沙马五子莫

联系客户，发掘资源

业绩第一，

房产销售 主播~底薪4500-6000元，提成八千起 大客户专员~底薪4500-6000元，提成八千起 渠道专员~底薪3500，提成八千起 世界百强企业，购买社保，男女不限，有房产销售经验优先录用，热爱销售，抗压能力强，能吃苦耐劳，服从上级安排，全职工作者

西昌市丰益粮油调味经营部 一、业务员（销售）6名 待遇：3500元/月+高额绩效提成 要求：开拓凉山州内粮油调味品批发/零售渠道，维护客户关系，完成销售目标及回款任务，收集市场动态，反馈产品优化建议，有1年以上快消品/调味品销售经验者高薪录用 二、终端督导2名 待遇：5000+元/月 三、理货员2名 待遇：3500+元/月 四、兼职业务员2名 联系电话：

主要工作内容就是电话销售，周末双休正常法定假日休息，饭补加买社保

底薪4k+提成 提成可达10个点 月入过万不是梦

销售人员/营业员 性别不限/学历不限/经验不限/50岁以下；积极开朗，有较强沟通能力；20-50岁，男女不限，踏实肯干，愿意长期发展，善于沟通，有一定的销售能力 薪资福利:岗位薪资3000-4000元；底薪+高额提成月薪4000-8000，收入有保障；福利待遇：|电话补贴|交通补贴|其他福利；、交通话费补贴，免联通套餐 点击查看详情 工作地址:西昌市胜利北路21号

销售精英 有C1及以上驾照，有相关销售经验 薪资福利:试用期3000，转正后保底2500提成。入职即买社保。月休假四天（有法定节假日至少多一天） 招工人数:数名 工作地址:会理市九榜物流中心上行两百米会理比亚迪锐意衡海洋店