任职资格 1. 具备扎实的焊接专业理论知识，熟悉焊接加工的基本原理，熟练掌握钢、铸钢件等常用金属材料的焊接技术与工艺方法。 2. 掌握材料组织结构与性能分析的常规手段，如拉伸试验、显微硬度检测、金相组织观察等，能根据测试结果对焊接工艺进行优化调整。 3. 熟练使用 OFFICE 办公软件完成文档编写、数据整理及报告输出；精通 CAD 类绘图工具，可独立绘制焊接工艺图和产品设计图，部分岗位需具备 SolidWorks 三维建模能力，用于结构设计与仿真分析。 4. 了解自动化焊接系统的工作原理，熟悉相关设备的操作、程序编写与调试流程，具有自动化焊接实践经验者优先考虑。 5. 具有累计不少于 4 年的焊接领域工作经验，能够独立主导焊接工艺开发及产品研发项目。 6. 有参与项目从启动到产品交付全过程经历者优先，具备良好的项目管控能力，确保各阶段工作按时保质推进。 7. 具备较强的逻辑思维能力，善于识别并解决复杂技术难题，能独立承担任务并在项目中发挥核心作用。 8. 对新兴技术与先进工艺具有高度敏感性和学习热情，持续跟踪行业发展趋势，主动提升专业技术能力。 岗位职责描述 1. 焊接工艺规划与制定：依据产品设计需求，编制完整且精确的焊接工艺方案及相关技术文件，包括焊接方式确定、参数设置、工序安排等，保障工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。 2. 工艺优化与技术创新：不断改进现有产品的焊接工艺，以降低制造成本、提升生产效率与产品品质；积极开展新型焊接工艺的研发，引入新方法、新材料，探索创新性焊接解决方案，增强公司在焊接技术方面的竞争优势；同时推进自动化焊接设备在产品上的应用研发，实现焊接过程的智能化与高效化。 3. 材料与设备研究：深入分析焊接材料的性能特点，结合不同产品应用场景合理选材，并开展材料性能测试与评估；熟悉焊接设备的技术参数与运行特性，参与设备选型、采购及维护管理，保障设备稳定运行，满足研发与生产需要。 4. 试验与数据分析：全面组织并执行焊接工艺试验，详细记录试验过程，准确获取实验数据；运用专业知识对数据进行系统分析，提炼规律性结论，为工艺优化和新产品开发提供科学依据。 5. 文档与知识管理：负责撰写研发总结报告，清晰呈现研发过程、成果、问题及后续改进方向；积极撰写技术论文，分享关键技术突破与创新成果；主导专利申请工作，保护企业技术资产；分类归档焊接工艺文件、试验记录、技术资料等，构建系统化的技术知识体系，支持后续研发与生产活动。 6. 项目协作与支持：协同团队完成其他焊接相关的研发任务，如参与产品设计评审，提供焊接工艺可行性建议；协助处理生产现场的焊接技术异常，保障生产连续性；与外部科研单位、供应商保持有效沟通，推动联合技术研发与项目合作。

攀枝花市仁和区招工长/工程师

1. 制定、执行并优化设备的TPM计划，全面负责组织、领导、协调与管控各环节，及时总结推进过程中的经验与不足，形成可复制的标准化文件，并推动横向推广； 2. 建立公司TPM评估体系与持续改进目标，明确OEE核算规范，设定设备相关KPI指标； 3. 组织开展TPM相关的培训工作，提升团队专业能力； 4. 联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级； 5. 设定设备备件与工装的安全库存标准，确保供应稳定，同时控制库存成本； 6. 主导公司级TPM活动，指导各单位落实TPM任务，促进全员参与，策划并制作TPM宣传看板； 7. 通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进，构建完善的预防性维护体系，保障设备运行可靠性； 8. 聚焦现场微小停机现象，系统分析各类停机原因，配合IT部门推进安灯系统的开发与应用； 9. 编制设备自主维护与预防维护计划，实施后跟踪成效，持续监控MTBF与MTTR等关键指标； 10. 依据预防性维护方案，推进TPM项目落地，监督执行过程与结果达成； 11. 跟进产线产能提升进度及新产品导入过程，聚焦OEE改善与效率提升

成都市青白江区招工长/工程师(家装项目经理(工长)) 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度控制、质量监督、安全文明施工及人员协调 2.组织编制施工方案、技术交底和进度计划，并落实执行与动态调整 3.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4.监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收，确保符合规范与合同要求 5. 定期组织安全教育与隐患排查，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.工程类相关专业背景，学历要求：不限 2.具备工长或现场工程师岗位经验，经验要求：3-5年 3. 熟悉国家及地方施工规范、验收标准和工程建设强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.工作地点：青白江，新都，金堂，周边

岗位职责： 1、负责数据中心内冷水机组、精密空调、给排水系统、管道阀门等暖通类设备的日常运行与维护管理； 2、承担暖通系统突发故障的诊断与应急维修工作； 3、参与暖通类工程项目的现场施工监管及竣工验收技术评审； 4、管理空调系统相关的技术文档、运维工具，并组织实施定期检查与校验； 5、开展暖通系统运行数据的采集、整理与分析工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通、机电等相关专业背景； 2、掌握大中型冷水机组（如螺杆机、离心机及末端装置）的常规维护与保养流程； 3、了解主流暖通设备品牌及其产品特性； 4、具备良好的语言表达与书面沟通能力； 5、持有暖通空调设备中级专业上岗资格证书者优先考虑；

成都市青白江区招工长/工程师(家装项目经理(工长)) 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度控制、质量监督、安全文明施工及人员协调 2.组织编制施工方案、技术交底和进度计划，并落实执行与动态调整 3.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4.监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收，确保符合规范与合同要求 5. 定期组织安全教育与隐患排查，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.工程类相关专业背景，学历要求：不限 2.具备工长或现场工程师岗位经验，经验要求：3-5年 3. 熟悉国家及地方施工规范、验收标准和工程建设强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.工作地点：青白江，新都，金堂，周边

岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

上六休一 包吃包住 待遇好 工作轻松

岗位职责：熟练使用CAD进行绘图，具备现场协调能力

成都市招工长/工程师，成都有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

科博达工厂订单爆增 ️一年13薪+ 两班倒 ️豪华住宿+ 四人间，每周可预支500 缺口大 每周可预支500-1000 ️自助食堂伙食好，包吃住 ️缺口大（内部名额500人）愿意做，保证合格率 一、招聘工种️：焊装/涂装/总装/焊装 /冲压车间，主要生产新能源汽车整车零件/锂电池，岗位有组装、包装、维修、看机，每天工作10.5个小时（工资是按10.5个小时计薪）月休4-6天左右。 二、招聘要求️：男女不限16-50岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾 [爱心]正式工薪资待遇 ️： 底薪2330 + 职级补贴2000-2500元 + 岗位津贴1900-2300元 + 绩效奖金500元 + 全勤奖200元 + 加班补贴工龄奖金50/年）， 综合月薪：7000-9000元，每月15号准时发放工资。 小时工️： 时薪28-32 纯计时不区分加班不加班 月薪7500-9000 。[加油][加油] （小时工/ 正式工自愿选择） 每一个月提供一次转岗及晋升机会，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖，外地来的朋友

蜜雪冰城威中店 招聘岗位：店员 1名 薪资待遇：3000-3500元/月 （只招长期工） 工作要求： 1、执行能力强，责任心强，能吃苦耐劳，有服务意识； 2、按照标准流程制作店内的饮品，完成门店的日常经营工作。 3、年龄18-30岁，男女不限，有无经验均可。 门店地址：威远中学对面

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成商品结算、开票及会员信息录入等工作 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录，及时反馈经营情况 5.配合店长完成交接班、安全巡查及基础客户服务问题处理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店统一管理

招聘厨师一名，帮厨一名，地址在四川省内江市，给项目部做饭，平均吃饭人数在35-45之间，有客饭，要求会做刀削面类似的面食，薪资面谈，联系电话，。

广东汕尾建筑木工班组扩招25名小工.杂工.普工.辅助工.学徒工.长期点工每天都有班上，工期三年，打雷下雨一样领工资，包住水电全免，不要兼职，最少做半年以上，，，，工价30元一小时，每天九小时，中午可选择加班两小时，加班一比一，工钱每月打卡上，不拖欠工资，初十左右跟着我一起去，现在开始报名，无案底无身体疾病均可

1、负责暖通、给排水、强弱电等机电专业方案设计、图纸审核及现场技术支持； 2、跟进项目施工进度，解决施工中的技术问题； 3、参与图纸会审、技术交底、竣工验收等工作； 4、配合成本、施工、甲方等完成相关协调工作。

熟悉中央空调系统 有一定的自控知识 对电气和弱电感兴趣 了解云平台，能源管理系统。 熟悉楼宇自控和BACnet，modbus协议的优先 能看懂弱电图纸和现场指导接线。能出差者优先

中央空调的运行维护及维修，人员团队的管理

中央空调的运行维护维修及团队人员管理

空调的运营维护、维修及人员团队管理

节后招现场工长： 测量仪器熟练运用电脑运用及现场管理安排。工资每月八千以上。联系电话： 地点内江资中县

节后招现场工长： 测量仪器熟练运用电脑运用及现场管理安排。工资每月八千以上。联系电话： 地点内江资中县

连锁店装修招聘工长：要求①要有自己固定的团队，②要带管带做工，③能接受外地施工，④年龄小于50岁，⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的

【岗位职责】 1、负责数据中心空调系统及暖通系统的日常运维工作，涉及设备包括离心机组、水泵、冷却塔、精密空调及相关附属设施，如加药装置、水处理设备、旁滤系统、补水装置，以及冷机、冷冻一次泵、冷冻二次泵、冷却泵、冷却塔、精密空调、蓄冷罐、地下水泵等，执行例行维护计划并处理系统运行中的各类故障； 2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及运行成本优化，持续推进运维流程改进，提升整体运营效率； 3、搭建并不断完善空调系统的运维管理体系文档，涵盖日常操作、故障应对的计划方案、标准作业流程及技术手册； 4、编制系统运行分析报告，提出可行性优化建议； 5、承担机房内基础设备突发故障或异常事件的技术支持与应急处置； 岗位要求： 1.学历要求：大专及以上学历，机电、自动化、制冷或相关专业背景 2.年龄要求：****以下 3.工作年限：具备3年以上数据中心运维工作经验 4.熟悉数据中心整体架构，掌握配电与暖通系统设计原理，了解关键设备性能及运行机制 5.具备较强的文档编写能力，熟练编制SOP、MOP、EOP等标准化操作文件

成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作，或者云南人持有四川建造师证的优先

1、水利、国土、建筑类相关专业（公办）本科及以上毕业； 2、具有较强事业心、责任心、上进心； 3、能适应出差，野外踏勘，会驾车优先; 4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。

岗位职责: 1.参与项目初期调研工作，编制完整的技术实施方案； 2.全程负责项目执行管理，保障项目按期交付并达到规定标准； 3.协同团队推进项目进程，落实各阶段质量管控措施； 4.开展项目风险预判与评估，快速响应并解决技术难题； 5.支持团队成员优化作业流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理经验及良好的团队协作意识； 2.熟练操作相关设计工具及日常办公软件； 3.拥有较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力； 4.工作细致认真，责任心强，可独立承担工作任务； 5.具备出色的沟通技巧与组织协调能力，能高效推进项目相关事务。

一、工作职责： 1.负责暖通专业的施工管理工作，并提供暖通专业的技术支持； 2.拟定暖通专业的招投标文件、施工方案、施工组织设计及审核预决算清单等； 3.指导暖通专业的设备材料选型及系统调试； 4.根据项目现场的施工情况、审查暖通专业施工图纸，并进行进度、质量及安全等管理工作及对相关问题进行协调解决； 5.完成上级安排的其他相关工作。 二、职位技能 1.熟悉国家与地方的相关法规、政策以及行业施工规范、强制性标准条文； 2.具有1-3年以上工程项目暖通施工管理或专业深化设计等相关工作经验； 3.熟悉冷热能源系统（含热泵、空调，冷却）原理，了解冰蓄冷或集中供冷系统工作原理； 4.熟练掌握AUTOCAD、OFFICE等办公软件； 5.有较强的工程计划管理能力，较强的现场协调能力，沟通能力以及团队合作意识。 任职要求： 岗位职责： 1.负责暖通专业的施工管理工作，并提供技术支持； 2.拟定招投标文件、施工方案、组织设计及审核预决算清单； 3.指导设备材料选型及系统调试； 4.根据项目现场的施工情况，审查施工图纸，并进行进度、质量及安全管理； 5.解决现场相关问题，确保施工顺利进行； 6.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.熟悉相关法律法规及行业标准； 2.具备1-3年相关工作经验； 3.熟悉冷热能源系统原理，包括热泵、空调等设备； 4.熟练使用AUTOCAD、OFFICE等办公软件； 5.有较强的项目管理及现场协调能力，良好的沟通能力和团队合作精神。 工作地点：大丰 薪资结构：底薪+提成

因公司业务发展需要，现向社会招聘暖通维修、维保人员。 主要工作:对高铁站内的暖通设备上门调试、维保、维修！ 年龄：25-40岁 能适应出差（四川、云南、贵州、重庆）。

钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰） 5年以上一线土建带班经验。 自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。 身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子