
区域市场经理
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验
1、具备农业机械相关基础知识
2、需适应每月定期外出差旅安排
3、持有有效驾驶证,驾驶熟练且驾龄满两年以上
4、具备良好沟通表达能力,学习与适应能力强
5、能熟练操作常用办公软件
6、热爱销售工作,具备积极的工作热情
区域经理
1.2-1.6万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上人员管理肿瘤、特药地区经理医药营销慢病
【产品领域】血液、慢病
【base地】渭南、汉中、安康
【岗位内容】
1、开拓并维护区域内产品相关渠道,持续深化客户合作关系;
2、拟定区域销售目标与市场推广方案,及时收集并反馈市场动态信息;
3、主导区域内产品销售工作,带领团队达成业绩指标,稳步提升市场占有率;
4、结合客户需求与市场趋势,提出产品优化及服务升级建议;
5、负责团队组建、人员管理及人才培养体系建设;
【任职要求】
1、医学、药学或相关专业背景,统招大专及以上学历;
2、具备3年以上销售团队管理经验,有相关行业及市场经验者优先;
3、具有较强的市场分析与判断能力,客户服务意识突出;
4、自律性强,能为团队提供有效指引,具备优秀的沟通、组织与协调能力;
高薪债务优化销售经理(可兼职)
4000-9000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务面销/陌拜软件/企业服务产品网络销售金融产品电话销售经验电子商务
薪资范围:15000-50000元/月
底薪:4000-5000元/月
社保类型:五险
提成方式:按销售额计提
工作时间:10:00至19:00,午间休息两小时,无需加班
福利制度:
法定节假日关怀礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团队建设活动
每月、每季、年度颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织内部活动与专业技能培训
工作职责:
1、客户开发与关系维护:主动挖掘存在房贷或债务压力的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,增强客户粘性。
2、个性化方案设计与沟通:结合客户的现实情况,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分沟通达成共识。
3、业务宣传与市场拓展:向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势,提升品牌认知度。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径,扩大断供保房项目的影响力,吸引潜在客户咨询与合作。
岗位要求:
1、具备独立掌握的客户资源或渠道资源;
2、深入理解公司经营哲学与服务宗旨,并能在日常工作中有效践行;
3、对销售工作充满热情,擅长人际交往与情感链接;
4、目标导向明确,善于围绕目标进行策略思考与执行规划;
5、拥有出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验;
6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力并乐于协作共进;
7、踏实肯干,不怕辛苦;只要你资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们便有机会携手同行。
公司竞争优势:
1、专属一对一辅导,全程实操带教,助力新人快速成长为行业精英;
2、配备完善的售后服务支持体系;
3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、可信的方式处理各类客户诉求;
4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新升级服务内容
销售主管
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售无经验要求
岗位职责:
1.制定并落实销售计划,确保达成既定销售目标。
2.带领销售团队,持续提升成员业务能力与整体业绩水平。
3.开拓并维护客户资源,推动市场占有率稳步增长。
4.跟踪市场发展趋势,灵活优化销售方案以适应环境变化。
5.编写和分析销售数据报告,定期向管理层汇报业务进展。
6.具备形象管理相关领域从业经历者优先考虑。
物业工程主管
7000-8000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上住宅地产全职
1、业务管理
(1)设备维护:统筹园区内供电系统、应急发电装置、电梯设施及各水闸泵房的运行管理,落实日常维修与保养工作的跟进;
(2)突发事件处理:及时响应并处置当值期间发生的各类突发情况及客户投诉;
(3)接管验收:参与新交付物业项目的三方联合验收工作;
(4)客户需求:对接并解决房产、物业各部门提出的维修服务需求;
(5)排班管理:审核维修班组人员的排班安排、出勤记录、加班与调休等考勤数据,真实记录本班次工作中发生及处理的问题。
2、团队管理:
(1)协助项目经理拟定班组阶段性工作目标与实施计划,并监督落实执行;
(2)组织开展业务技能培训,并对培训成果进行跟踪与评估;
(3)策划并实施团队建设相关活动。
3、完成上级领导交办的其他工作任务。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务个人(ToC)面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验
工作内容:
推广公司业务,挖掘合作资源,完成业绩目标;
任职要求:
1、25-48岁,普通话标准,具备良好的沟通表达能力,耐心细致,逻辑清晰;
对销售岗位充满积极性与热情!
2、具有较强的事业心与责任感,态度端正,富有进取精神,有销售相关经验者优先考虑。
安康高薪五险+时间灵活餐饮商务拓展
4000-9000元/月
销售经理/主管社保经验不限大专及以上面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开发与深度挖掘,开展实地考察、商务洽谈与合作评估,精准把握客户需求与核心痛点,并提供针对性解决方案;
2.结合客户实际运营情况,制定符合连锁餐饮大客户特点的销售政策与拓展策略;
3.全程负责大客户从前期接洽、招投标、合同签订到后期服务维护的各项工作;
4.处理日常运营事务,包括促销活动执行、价格调整、合同续签及回款跟进等;
5.维护重点客户长期合作关系,持续加强与连锁餐饮企业关键决策人的高效沟通;
6.深入掌握竞品动态,完成市场竞品分析,为公司产品优化和销售策略提供真实、完整、及时的数据支持;
7.协同各地区域经理推进连锁客户在属地市场的开拓与售后服务,快速响应并解决客户问题;
8.规范开展客户分级管理工作;
9.积极拓展潜在中小型单体餐饮客户资源;
10.认真落实上级领导交办的其他工作任务
三、任职要求:
1.具备两年以上销售经验,有地推、陌生拜访或直销经历,具备餐饮相关行业背景者优先;
2.思维活跃,性格积极乐观,富有亲和力与感染力,擅长人际沟通,作风踏实,自我驱动力强,抗压能力突出并具备健康的压力调节方式;
3.具备出色的谈判技巧与协调能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4.执行力强,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能吃苦耐劳,心态阳光进取;
5.主动传播公司品牌形象,准确传达公司政策信息,塑造良好企业口碑;
6.熟悉并深入理解公司现行销售政策;
7.有两年以上销售、地推、陌生拜访或直销经验,或从事过餐饮行业相关工作者优先考虑;
8.能接受外出开发外地客户;
9.大专及以上学历,应届毕业生亦可报名;
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500元+高比例提成+公司额外奖励,综合收入9000-15000元,表现优异者月薪可达15000元以上;
2.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3.享受国家规定带薪年假及法定节假日;
4.工作时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00
五、工作地址:
主要在本市范围内分配工作区域,每周需到公司集中报到两次,其余时间无需坐班,通过钉钉电话会议形式汇报工作进展。
【优势】:90%以上员工在职年限达2-3年以上,因业务模式稳定、合作周期长,岗位注重持续性发展,涵盖前端市场开拓、中期合作落地及后期客户维系,适合追求长期稳定发展的从业者。
【收入水平】:根据2023年度整体数据统计,90%以上员工平均月收入达15000元,业绩突出者平均月薪可达24000元。
【入职流程】:城市端初面—人事复试—资料准备及入职手续办理—带薪试岗5-7天—试岗通过后进入系统培训—安排导师带教
【职业发展路径】:C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人
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为更美好的未来拼搏奋斗!
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菩提树智能清洗有限公司
销售总监
4000-9000元/月
销售经理/主管包住社保包吃1-3年学历不限招商/商户拓展类服务房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1.制定并落实销售计划,推动公司销售目标的实现
2.带领销售团队,监督并提升成员的工作效率与业绩表现
3.巩固现有客户资源,开发新客户渠道,增强品牌在市场的竞争力
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈经验
2.能有效调动团队积极性,助力团队完成各项业绩指标
3.拥有敏锐的市场感知能力和良好的战略思维
行业经验:
具备相关行业销售管理经验者优先
岗位福利:五险
周日休息
月薪4-1W
提供员工餐
无线网络覆盖
提供住宿
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限互联网/科技
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
我们的工作:
1.销售策略与规划:制定销售战略及年度销售目标计划;
2.团队管理与培训:搭建并管理高效在线教育销售团队,清晰划分岗位职责与分工;
3.销售业绩达成:跟踪团队业绩执行情况,设定销售指标并分解至个人,保障整体任务完成;
4.沟通与协作:协同研发、运营等相关部门,整合资源,推进销售流程高效运转。
我们希望你具备:
1、本科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;
2、5年以上在线教育领域销售经验,具备3年以上团队管理经历;
3、拥有出色的沟通协调、谈判技巧及销售实战能力,熟悉各类线上销售工具与平台操作。
我们提供:
20000-40000元/月、五险一金、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等。
配菜烧菜洗碗工
应公司发展需要,现诚聘,炒菜两名,七千至七千五,配菜两名一个五千一个六千,洗碗两名个三千,老板实力雄厚,不排休,不拖欠工资,人员需服从安排,三个班次每日工作十小时,联系电话 请两点过后四点八点过后联系货非诚勿扰
陕西安康1甘家寨地铁口,住家保洁,懂得收纳整理,心细干净利索,单休,5000+300,纯保
5000-5300元/月
保洁开荒保洁月结
1甘家寨地铁口,住家保洁,懂得收纳整理,心细干净利索,单休,5000+300,纯保洁,不需要做饭,面积260,联系电话
保洁月结
招聘
月河村卫生室招聘公卫人员一名,要求,护理专业毕业者优先或者高中以上学历,能熟练使用电脑办公软件,语言沟通能力强,工作认真,有责任心,年龄30至50岁之间。工资面议。联系人,杨冰,
陕西安康轻住时漫酒店现招聘前台一名,,需要上夜班,有夜班经验者优先,工资2500-3000
2500-3000元/月
酒店前台月结
轻住时漫酒店现招聘前台一名,,需要上夜班,有夜班经验者优先,工资2500-3000,有意者电话联系
KTV招聘,人事主管,营销经理,男女不限
6000-12000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与执行,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场与客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力与战斗力
4.分析市场动态与竞争格局,及时调整销售策略以增强市场竞争力
5.协调跨部门合作,推动项目落地与合同签订,确保回款进度
任职要求:
1.学历不限,具备销售相关工作经验者优先
2.具备1-3年团队管理经验,有较强的组织协调与领导能力
3.熟悉销售流程与客户开发技巧,具备良好的沟通表达能力
4.积极主动,抗压能力强,能适应阶段性出差或外勤工作
5.有责任心和团队合作精神,愿意与企业共同成长
销售/管理
5000-25000元/月
销售经理3-5人经验不限高中及以上门店销售阶梯式提成
长白班8小时
招聘文员5名
(男女不限)
️工作职责:
1.按照各企业用工要求,通过快手抖音招聘,等(任何渠道)开展招聘工作,邀约求职者面试,后续工作安排跟进;
️任职资格:
1.要求男女不限16~35周岁,会简单使用电脑、
2.普通话标准,谈吐清晰,表达能力好,为人踏实肯干、吃苦耐劳、性格温和、有一定抗压能力,拒绝捣江湖!
️工作时间:
1、长白班早上8点30到下午5点30,,单休
️薪资待遇:
1、有意者面谈[机智]工资万元不是梦
薪资结构,纯提成+综合6500~20000!上不封顶直接找我面试
工作地点城西、
阳信底薪5000+提成销售
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限门店销售阶梯式提成
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与分解,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场、维护客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力
4.分析市场动态与竞品情况,及时调整销售策略
5.协调跨部门资源,推动项目落地与合同签订
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验
2.有较强的目标意识和抗压能力,能适应快节奏工作环境
3.熟悉销售流程及客户开发技巧,具备独立解决问题的能力
4.行业经验不限,有相关领域销售经验者优先考虑
5.学历不限,具备岗位胜任能力即可
北京东城区招聘服务员若干、厨房砧板1位销售经理1名!工作地点:广渠门联系电话:
服务员砧板销售经理
招聘服务员若干、厨房砧板1位
销售经理1名!
工作地点:东城区广渠门
联系电话:
职业经理人
1-1.5万元/月
销售经理五险一金年终奖1-2人3-5年本科及以上基本坐班批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
1. 战略统筹:承接公司发展目标,结合832平台“政策+市场”双驱特性,制定中长期经营战略与年度经营计划,统筹销售、运营、管理全链路工作,对公司营收、利润及市场份额核心指标负总责。
2. 销售管理:主导832平台政企采购(ToG)、企业客户(ToB)等核心渠道拓展,搭建并优化销售体系,制定差异化销售策略,对接央企、国企、学校、机关单位等重点客户,推动大宗订单落地与回款。
3. 全面管理:负责公司组织架构优化、核心团队搭建与人才梯队建设,完善人事、财务、行政等内部管理制度;统筹供应链、品控、物流等配套环节协同,提升组织运营效率。
4. 资源整合:深度解读832平台政策导向与运营规则,整合脱贫地区农产品资源、平台资源及外部合作资源,推动产品品牌化建设与产业帮扶项目落地,助力乡村振兴目标实现。
5. 风险管控:监控行业动态、竞品策略及政策变化,预判经营风险,建立应急处理机制,保障公司合规运营与可持续发展,定期向决策层汇报经营管理情况。
销售总监
7000-12000元/月
销售总监包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年学历不限团队建设及管理商务谈判能力营销能力较少出差和外勤教育培训制定销售计划及策略销售管理经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护地推团队教育/培训产品推广经验15人(含)以上个人团
岗位职责:
1.负责公司产品的市场销售与推广工作
2.按照公司及部门下达的销售目标推进各项销售任务
3.积极拓展产品销售渠道,达成各项销售业绩指标
4.定期参与销售人员的专业培训与能力提升课程
岗位要求:
1.年龄18-50岁,性别不限
2.具备爱心、耐心和责任心,乐于帮助他人,热爱教育事业,对教育培训行业有热情,具备良好的客户服务意识,有从事过教育培训类销售或客户服务工作者优先录用
上班时间及福利:
周内:上午九点至十一点
周六:半天,其余时间自由安排!培训考核通过后正式上岗!
薪资待遇:
底薪+提成+奖金+全勤奖(无需出门,也能获得与北上广深相当的收入水平)
思域销售
8000-14000元/月
网络销售6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC互联网/科技
职位详情
网络销售
[岗位职责](高客单)
1,通过线上与客户沟通,回答相关咨询;
2,针对客户需求实现体贴和个性化服务,消除客户在消费过程中的顾虑和疑问;
3,与客户保持良好的关系,掌握客户需求,及时反馈和跟踪销售问题;
4,及时跟进客户,解决客户疑问;
5,无需外出,按照要求发布视频就有源源不断的客户
[任职资格]
1,20岁-40岁,身体健康,热爱销售工作,有电销,互联网销售,地推等销售经验者优先;
2,性格开朗,自信,有较强的责任心及事业心,敢于挑战高薪;
3,有稳定长期的工作打算,接受公司技能培训;
安康汉滨区招聘:管理员【三班倒】薪资:3000-3500元/月岗位职责:1.负责市场运营管
3000-3500元/月
销售经理
招聘:管理员【三班倒】
薪资:3000-3500元/月
岗位职责:
1.负责市场运营管理、身体健康,踏实肯干,
2.男女不限,45岁以下
3.上班时间:07;00-15:00.15:00-23:00,23:00-07:00,三班倒
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可居家
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新的履约机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2.、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业,职业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:底薪3500~5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
大客户专员
5000-10000元/月
大客户代表1年以下大专及以上商务谈判技巧市场营销相关学历面销/陌拜经验制定销售策略和目标收集分析市场信息业务开拓能力客户关系维护新客户开发
杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、销售精英,具备团队管理经验者优先!
一、开展本区域客户资源的开拓与关系维护;
二、推进公司学术推广工作并提供专业支持。
任职要求:
1、性格积极乐观,工作踏实认真;
2、经验不限,有相关背景者优先考虑;
3、具备强烈收入意愿,缺乏进取心者勿扰;
4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入;
5、学历门槛不限;
6、热爱中医文化者更受青睐(项目聚焦中医技术推广);
7、必须具备学习意识,成长源于持续学习。
三、项目优势:
1、覆盖客户广泛:适用于大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿机构、美容院等多类终端。
2、列入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目,具备权威认证;
3、市场覆盖率全国领先,超60%以上;
4、符合国家政策导向,属于重点扶持领域,发展前景广阔。
安康汉滨区岗位:电销,年龄无要求)【工作职责】以邀约客户为主要工作职责,熟悉公司主营业务服
3000-5000元/月
电话销售3-5人1年以下高中及以上基本坐班
岗位:电销
【工作职责】
以邀约客户为主要工作职责,熟悉公司主营业务服务,负责联系公司提供的客户资源,了解客户资质,争取快速约见客户,为面销同事打好基础。
【岗位要求】
1、1年以上销售经验,行业不限,但有电话销售经验者优先,熟悉使用电脑;
2、有很好的学习能力,主动性强,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性;
3、具备良好的沟通表达能力、反应敏捷,具备沟通能力及交际技巧、快速约见客户,推进业务合作。
工资待遇:5000+
工作时间:8:30-12:0014:00-18.30(双休)
联系人:胡总
电话:(微信同步)
地址:安康市滨江大道恒大御景半岛二期20栋903室
区域经理+月薪过万+朝阳产业+入职交五险
4000-15000元/月
城市经理社保1-3年大专及以上销售经验媒介/广告推广经验开城经验先进制造
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与综合评估,精准把握客户需求与核心痛点,并提供针对性解决方案;
2.结合客户实际运营情况,制定面向连锁餐饮大客户的销售政策与合作策略;
3.全程参与大客户前期接洽、招投标流程、合同签订及后续合作关系维护;
4.处理日常运营事务,包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作;
5.维护重点合作伙伴的长期稳定关系,持续加强与连锁餐饮企业关键决策人的有效沟通;
6.掌握市场竞品动态,系统开展竞争分析,为公司产品优化和销售策略调整提供真实、准确、完整的数据支持;
7.协同各地区域经理推进连锁客户在属地的拓展与售后服务,快速响应并解决客户问题;
8.规范实施客户分级管理机制;
9.积极开拓潜在中小型单体餐饮客户资源;
10.认真完成上级领导交办的其他工作任务
三、任职要求:
1.具备两年以上销售工作经验,有地推、陌生拜访或直销经历,具备餐饮相关行业背景者优先;
2.富有创新意识,性格积极乐观,亲和力强,具备良好人际交往能力,作风踏实,自我驱动能力强,抗压能力突出并具备健康的压力调节方式;
3.具备出色的谈判技巧与协调沟通能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4.执行力强,责任心强,服务意识佳,意志坚定,吃苦耐劳,心态阳光,勇于挑战;
5.主动传播公司品牌形象,准确传达公司政策与信息,塑造良好的企业口碑;
6.深入理解公司现行销售政策与业务模式;
7.有两年以上销售、地推、陌生拜访或直销经验,或从事过餐饮行业者优先考虑;
8.能够接受外出开发外地客户的工作安排;
9.大专及以上学历,应届毕业生亦可应聘;
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500元+高额提成+公司奖励,综合收入9000-15000元,表现优异者月薪可达15000元以上;
2.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3.享受国家规定的带薪年假及法定节假日;
4.工作时间:上午十点至下午六点;
五、工作地址:
主要在所在城市范围内开展工作,每周需到公司现场报到两次,其余时间无需坐班,通过钉钉电话会议形式汇报工作进展。
【优势】:90%以上员工在职年限达2-3年以上,因企业性质与产品特点,岗位注重长期合作与共赢,涵盖前端市场开拓、中期协作到后期维护全过程,适合追求稳定发展的从业者。
【收入水平】:根据2023年度整体数据统计,90%以上员工平均月收入达到15000元,业绩突出者月均收入可达24000元。
【入职流程】:城市端初面—人事复试—资料准备与入职手续办理—带薪试岗5-7天—试岗通过后进入正式合作培训阶段—配备导师指导上岗。
【职业发展路径】:C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人
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菩提树智能清洗有限公司
市场部主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上法律咨询,客户经理
【工作内容】:
1、依据公司业务发展战略,带领团队完成既定销售任务;
2、面向有法律服务及融资需求的市场客户,提供专业咨询与邀约服务;
3、具备优秀的商务谈判与沟通能力者优先,愿意在法律行业销售领域长期深耕;
4、定期开展团队内部法律销售技能培训,提升成员专业水平与整体工作积极性;
5、参与重点客户实地拜访,协调解决签约前中后期各类内外部问题,保障服务高效精准;
6、熟悉法律事务处理、法律风险防控、合同管理及法治宣传等相关法务管理内容;
7、按时完成领导交办的其他工作任务;
销售经理包住包吃1-2人1-3年大专及以上
1.市场专员:2人,大专以上学历,懂现代自媒体营销方略,善于沟通,性格外向,有过活动策划、部署参与相关的工作经验。工作内容:负责渠道建设和资源推广,能处理基础的电脑及网络故障。包吃包住,待遇面议。
2.营销部主管:1人,大专以上学历,年龄30——40岁。有1——3年的市场营销经验。熟悉电脑操作及各种视频剪辑软件,会处理基本的电脑及网络故障。负责渠道建设和资源推广、景区对外的宣传及介绍、景区平台维护和服务等。包吃包住,薪资面议。
3.水电维修工:1人,吃苦耐劳,心态阳光,积极主动处理问题,能长期驻场工作。自有摩托车或者电动车,包吃包住,薪资面议
栏目概述
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