1.负责工业控制系统的PLC程序编写、完善、测试工作 2.负责客户现场系统调试工作 3.协助完成电器件、传感器和设备选型，电气控制柜安装设计 4.负责PLC相关手册的编制和整理 5.领导安排的其他临时工作任务 薪资待遇及福利待遇: 1.实习期间薪资待遇:打卡满45天保底8500 三个月左右 直接转正，综合薪资6500左右，每月15号发薪。 技术岗4500底薪，住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+交通补贴(500/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合 8000-10000左右 加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2 倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 其它薪资福利保险 公积金 节日福利转正双休8小时工作制带薪年假 健康体检餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级

协助电气工程师完成项目设计，图纸绘制及技术文档整理 参与现场设备调试与安装支持工作 负责日常电气设备的维护与故障排查 配合团队完成项目进度跟踪与资料归档 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六单休 转正底薪资 4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5k-9k 早九晚六双休

持有高、低压电工证； 能够独立指导、组织，高压配电柜、变压器、高压线路施工及后续调试、验收工作。 能够独立指导、组织，低压配电柜，低压线路，施工及后续验收、调试工作。 工期5个月到10个月。 年龄要求：28岁到38岁之间。 薪资面议，项目合同。

岗位职责： - 负责产品配电系统的整体电气方案设计，涵盖一次及二次回路系统规划； - 承担配电柜体的结构布局设计工作，包含元器件安装位置、母线排布路径、线缆走线通道以及散热与检修空间的合理规划； - 根据项目需求完成电气图纸的绘制与审核，包括系统单线图、接线图、BOM 表等技术文件； - 主导矿用箱体及集成化系统的电气元件选型（如断路器、开关设备、电缆、变压器、ATS 等），确保满足北美/IEC 相关标准要求； - 参与设备出厂前测试（FAT）、现场安装调试及技术支援，及时解决工程实施中的电气与结构问题； - 配合销售与项目团队提供技术支持，协助完成技术方案编制、投标文件准备及成本估算； - 持续改进配电系统与柜体设计方案，提升系统安全性、运行稳定性及成本优势。 任职要求： - 电气工程、电力系统、自动化等相关专业本科及以上学历； - 具备3年以上成套电气设备或系统设计经验，有配电柜、集装箱电站、光伏逆变升压站、数据中心等方向经验者优先； - 熟悉低压/中压配电系统设计规范，掌握 NEC、IEC 或 CSA 标准者更佳； - 熟练操作 AutoCAD、EPLAN、SolidWorks 或同类设计工具； - 掌握电气安全、接地保护、短路电流计算、温升分析、铜排设计及结构布局等专业知识； - 具备良好的沟通协作能力，责任心强，具备扎实的工程思维； - 英语读写能力良好，能理解国外技术文档者优先考虑。 加分项（优先考虑）： - 具备模块化数据中心或集装箱式电力装置项目经历； - 参与过 UL、CSA、CE 等产品认证项目； - 熟悉液冷或风冷系统的电气配套与结构集成设计； - 拥有现场安装、调试实践经验。 岗位福利： 具有行业竞争力的薪资，法定节假日 + 带薪年假，五险一金，工作餐，团建聚餐，节日福利，扁平化管理，员工持股计划等

一、岗位职责 负责高低压开关柜、配电箱、配电柜等电气成套设备报价核算，根据图纸、技术参数、BOM 清单精准核算成本，独立完成报价单、投标报价文件编制。 对接销售、技术、采购部门，确认元器件型号、配置、工艺及交期，确保报价不漏项、不失误、符合项目要求。 维护价格数据库，跟踪元器件市场价格变动，更新报价基准，做好报价台账、资料归档及历史报价管理。 配合完成标书制作、报价答疑、商务澄清，提供报价成本分析与利润测算，支持销售谈判。 完成领导安排的报价统计、成本对比、资料整理等相关工作。 二、任职要求 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先。 1 年以上电气成套行业报价 / 成本核算经验，熟悉高低压成套设备、元器件及生产工艺。 能看懂电气原理图、接线图，熟练使用 Office（Excel/Word），会 CAD 看图、报价系统优先。 工作细心严谨、责任心强，数据敏感，沟通协调能力好，能高效完成多项目并行报价。 了解招投标流程，具备良好保密意识，稳定性强，能长期稳定发展。 三、工作地址 成都环球中心或都江堰厂区 联系电话：许女士

岗位职责： 1、负责电池包内高压电气系统的整体设计，包括高压连接器、线束、熔断器、接触器、预充电路、电流传感器等关键部件的选型、布局及系统集成。 2、主导完成电池包电气原理图、线束图纸（二维/三维）以及接插件引脚定义的设计与输出。 3、协同BMS硬件与软件团队，明确信号采集需求，制定电池包电压与温度的采样方案，保障采集精度与系统可靠性。 4、开展电气间隙与爬电距离的计算与验证，确保设计方案符合安全规范要求。 5、承担电气系统与BMS之间的接口开发工作，提升信号传输稳定性与抗电磁干扰能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、电子工程、车辆工程等相关专业背景。 2、具备3年以上电池包、储能系统或整车高压电气系统设计经验，有新能源汽车领域工作经验者优先考虑。 3、熟练掌握CATIA电气模块、Capital Harness、Zuken E3、AUTOCAD Electrical等电气设计工具。 4、具备三维布线设计能力，能运用CATIA、NX等软件进行线束路径规划与空间布置。 5、深入理解高压电气系统架构、BMS功能逻辑及电芯工作机理。

岗位职责： 1、主导海外基地或项目中新设备方案的全流程审查（涵盖布局规划至设备交付），编制设备软件FAT/LOP checklist等相关文件，确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范； 2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡，保障设备达到量产标准； 3、协助提升现有生产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件系统优化； 4、负责设备PLC程序与机器人系统相关技术标准的制定与审核工作； 5、组织实施设备关键变更的技术评审，为现场提供变更评估与技术支持； 6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业； 2、具备5年以上大型制造业设备电气维护经验，有自动化工程公司工作背景者优先，具有海外工作经验者更佳； 3、熟练掌握至少一种主流自动化设备PLC（如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德）的编程、调试与优化，具备两种及以上系统经验者优先； 4、熟悉电气原理图设计与绘制，了解自动化元器件如传感器、伺服电机、步进电机等应用技术；掌握试验机软件、检测设备及上位机软件开发； 5、逻辑清晰，具备较强的推动力与跨部门协作能力；熟悉项目管理流程，具有一定团队管理经验； 6、能够以英语作为主要工作语言。

【岗位名称】： 电气工程师 【岗位职责】： 1. 主导产品的电气设计、开发及项目管理工作，保障项目按期交付。 2. 承担或参与电气设备的技术支持与现场调试任务。 3. 与机械、软件及项目负责人协同配合，共同推进项目实施。 4. 负责电气原理图绘制，选型电气元器件并输出物料清单。 5. 可独立完成大型设备的PLC编程，具备倍福PLC应用经验者优先考虑。 6. 具备触摸屏程序开发能力，拥有运动控制相关经验者更佳。 7. 根据项目需求制定技术方案，开展电气系统的规划与设计工作。 【任职要求】： 1. 电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备3~5年工作经验，能独立完成整机电气系统的设计、布线与调试。 3. 具有较强的学习能力、沟通表达能力及团队合作意识。 4. 为生产部门提供电气技术支持，及时处理设备运行中的技术故障。 5. 持有电气类相关职业资格证书（如电气工程师、技术员等）者优先录用。 6. 能接受阶段性出差安排。 7. 全职岗位上六休一，不包食宿（提供餐补），请确认可接受后再投递，谢谢！

持有高压、低压电工操作证； 可独立负责并指导高压配电柜、变压器及高压线路的施工，以及后续的调试与验收工作； 可独立负责并指导低压配电柜、低压线路的安装施工，以及后续的验收与调试任务； 项目周期为5个月； 年龄要求：28至40周岁； 薪资待遇面议，按项目合同执行。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

有没有50装载机耍起的，电话

四川广元新区工地招聘一个专业打磨师傅，想干活的联系我。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，工作在苏州二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

四川通信工程队急招：熟练师傅2人（做过电信工程的最好），小工2名 能吃苦耐劳 勤快一点的 。工程主要包括（光缆施工，迁改，割接）量大 活路多 可以电话洽谈 联系号码 工作地在广元

广元昭化区四川通信工程部：招熟练师傅1人要有登高证和电工证，招小工一名；工程外包，工程主要包括（付挂、迁改、割接）工作地址：广元

五科人员（持有：机电、测量、采矿、地质 等专业的大专以上学历的全职人员任矿山五科人员）全职，签1年合同，包吃住，工资按照市场行情价，大概8000-15000/月税前，具体面试后谈。

1、负责检具、治具等工装的检测与验收工作 2、定时监控实验室温湿度，确保环境符合三坐标检测要求 3、承担实验室仪器设备及三坐标测量机的日常清洁与维护 4、依据检测计划执行产品的全尺寸测量任务 5、使用三坐标测量机完成生产件、检验件及相关零部件的测量作业 6、准确填写检测记录，编制并归档检测报告 7、落实测量室6S管理，保障检测环境整洁有序 8、完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类或相关专业 2、具备8年以上检具测量工程师岗位经验 3、熟练掌握三坐标测量机（如蔡司、海克斯康、思瑞、三丰）的操作与编程 4、具备基础测量技术及机械公差知识 5、了解MSA测量系统分析方法，熟悉TS16949质量管理体系 6、能熟练使用办公软件，具备UG软件操作能力

岗位内容： 1. 承担工程测量任务及配套的数据处理工作 2. 独立制定并执行工程测量方案，落实质量管控措施 3. 负责现场测量数据的整理与分析，编制测量成果报告 任职要求： 1. 具有测绘或相关专业本科及以上学历 2. 拥有3年以上工程测量工作经验，熟悉各类测量技术及仪器操作 3. 具备独立分析和解决实际问题的能力，良好的项目协调与管理能力

岗位职责： 1. 按照体系规范，开展集团及下属子公司各类计量设备的管理与检定校准工作； 2. 负责计量标准装置的建立、日常维护及量值溯源，确保标准设备运行稳定可靠； 3. 协助完成集团及各子公司在内外部体系审核中的相关支持工作； 4. 承担集团及各子公司现场计量器具的日常监督与管理工作； 5. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，测控技术与仪器等相关理工类专业，掌握计量法规及测量数据处理等基本理论； 2. 熟悉计算机操作及常用办公软件使用； 3. 具备较强的沟通能力、书面表达能力和语言表达能力，工作认真细致，态度严谨； 4. 熟悉质量管理体系相关规范要求； 5. 持有国家注册计量师资格证书者优先考虑

有房间门面需要量一下尺寸

岗位职责： 1、参与监理规划的编制，独立完成本专业监理实施细则的编写工作； 2、对监理员的工作进行指导与监督，定期向总监理工程师汇报本专业监理工作的执行情况； 3、负责核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况； 4、组织检验批、隐蔽工程、分项工程的验收，参与分部工程的验收工作； 5、针对发现的质量问题和安全隐患及时采取处理措施； 6、牵头编制监理日志，协助完成监理月报及其他相关专业监理文件的编制工作。 任职资格： 1、具备工程类相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上工程管理相关工作经验，持有中级及以上职称或监理注册证书者优先考虑； 3、具备工程监理或工程管理相关项目经验，熟练掌握本专业技术标准与规范； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能高效、合理地推进各项协作任务，工作态度严谨、细致、认真，具备基本的计算机操作技能； 5、责任心强，具备吃苦耐劳的精神。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

招聘：广元某学校聘全国注册安全工程师，购买社保。具有专科以上学历，中级以上职称，能上课者优选。详细咨询：徐老师

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的巡检与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作； 5、在项目现场对接客户，进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、应对并处理项目执行中的突发情况，协助客户完成日常运维任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉一次、二次配电设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压能力； 5、能够接受长期在四川省内各项目地点驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地的统一安排； 6、熟悉配电自动化FA（故障自动隔离）仿真测试或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等相关文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务内容； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好、稳定的客户关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常工作的顺利推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通表达与协调能力； 4、能够接受长期驻场四川省内各电力公司，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排与调配； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应多环境作业； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

职位描述： 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、开展自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、执行终端设备离线问题排查消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作； 5、在项目现场负责与客户沟通协调，及时汇报项目进展，保持良好的客户互动关系； 6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目运行中的突发情况，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，同时具备高压证或低压证（至少其一），其余特种作业证件可在职期间由公司支持考取； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定程度的工作强度与压力； 5、愿意长期在四川省内各项目所在地驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与享受。

岗位职责 1、承担广元项目光伏与储能系统的现场踏勘任务，准确获取现场基础数据，为后续方案设计提供可靠依据； 2、开展项目技术层面的对接工作，协同各方推动技术方案实施，保障信息传递高效畅通； 3、独立完成光伏发电系统设计及储能容量的合理配置，编制电气一次/二次图纸、并网技术方案以及项目收益分析报告，确保方案具备可行性与经济性； 4、协助完成项目全过程技术资料的整理与归档，保证技术文档齐全、规范。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子、新能源科学与工程、电化学、机电一体化、自动化、能源动力工程等相关专业背景； 2、工作经验：具备2-3年光伏储能领域相关工作经历，具有实际项目经验者优先； 3、技术能力：可独立开展光伏系统设计、储能配置计算、电气图纸绘制、并网方案编写及收益评估，熟悉相关技术流程与标准； 4、优先条件：参与过工商业储能、集中式光伏或光储充一体化项目者优先录用； 5、综合素质：具备较强的沟通协作意识，工作认真负责，能够满足项目现场作业的工作要求。

职位描述： 1、负责公司业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试与技术支持； 2、负责自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器、台区融合终端）的日常维护、保养及故障维修； 3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容与电池检测更换、二次接线检查紧固、模块及插件状态检查与更换等工作； 4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、具备配网自动化系统运维或配网工程项目实施经验者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，掌握FTU/DTU工作原理，了解配网运行机制者优先考虑； 3、动手能力突出，掌握电气原理图识读与基本电路知识； 4、工作积极主动，具备吃苦耐劳精神，能适应一定强度的工作压力； 5、具备熟练驾驶技能（因工作需要），可接受短期或长期驻点项目安排。 公司地址：成都复地复城国际 项目地址：广元 面试：线上面试/线下面试

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、TTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施； 5、在项目现场与客户保持有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目执行过程中的突发问题，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电系统或配网自动化系统维护经验者优先，熟悉配网一次与二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作任务； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维，提供住宿，服从公司对省内工作地点的统一安排。

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，提高运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利：薪资结构：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升通道：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：月休5—6天，支持连续上班、集中休假，休假往返按二等高铁票价