岗位职责: 1.负责房屋买卖与租赁业务的全程主导，提供专业化的咨询服务 2.准确进行房产价值评估，为客户制定最优交易策略 3.整合协调内部资源，保障交易流程高效推进 4.持续维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意水平 任职要求： 1.具备房地产领域实操经验，熟知相关交易环节与规范 2.具有独立分析及处理问题的能力，市场敏感度高 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，善于与客户建立长期信任关系 4.对房地产行业具备一定认知与热忱，乐于迎接工作挑战

工作内容 1、处理房屋买卖与租赁相关业务事宜 2、实地带看房产，核实房源真实情况并保障品质 3、协助客户办理交易流程，推进购房手续顺利完成 任职要求： 1、熟悉房屋买卖及租赁业务操作流程 2、具备独立开拓与维护房源资源的能力 3、具备良好服务意识，能为客户提供专业高效的服务支持

岗位职责：缴纳社保，提供带薪岗前培训，工作门店就近分配，配套提供就近住宿，接受零经验入职 一、薪酬结构：（底薪+绩效奖金+业务提成） 1、实习阶段：本科实习生月薪8000！！！大专实习生5690！！！（可签署三方协议）。 已毕业人员：新人保护期薪资6000-8000元（大专7000/本科8000；退伍军人专项待遇：高中学历士兵6000；大专学历士兵7000；党员或士官7000） 2、每月发放800元住房补贴；七百余家门店全市覆盖，就近安排上岗 （覆盖区域：杨浦、虹口、宝山、浦东、静安、长宁、普陀、黄浦、徐汇、青浦、闵行、松江、嘉定） 3、买卖类业绩提成比例15%~45%，业绩越高提成比例越高；租赁类提成达35% 二、公司发展通道：（内部晋升机制） 1、晋升公开透明，管理岗位均从一线基层选拔，不限制过往经验与学历背景，不按资历论晋升 三、任职要求：（重视态度，能力其次） 1、年龄满18周岁以上，持有全日制大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中学历），不限户籍、专业及性别 2、欢迎无相关工作经验者报名，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用 3、具备良好个人素养，品行端正，沟通表达清晰，普通话标准，待人诚恳有礼，学习适应能力强 4、积极进取，目标清晰，追求收入增长或个人成长，能吃苦耐劳，拒绝混日子心态 全上海市范围内根据住址就近分配工作地点，同步享受房租补贴政策 （涵盖区域：徐汇、浦东、长宁、宝山、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、青浦等） 应聘过程全程免费，不收取任何费用，请求职者安心投递简历！

工作内容 1、处理房产买卖与租赁相关事务 2、实地勘察房屋，核实房源真实性和品质 3、协助办理交易流程，推进购房手续顺利完成 任职要求： 1、具有房产买卖及租赁业务实操经验 2、能独立拓展并维护房源资源 3、具备良好的服务意识，保障客户服务质量

【总部上海直招】注：提供实习证明！提供转正机会！提供住宿！退役军人优先！ 全上海就近分配，到沪可！！！ 面试当日安排入住（配备空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网络，生活设施齐全） 不限专业与经验，接受在校实习，可签三方协议，支持盖章及出具实习报告 提供住宿，退伍军人优先录用，企业直招！！！！！ 【平台实力强，职业发展有保障】 我们是上海首家成立的房地产企业，世界500强公司，现有员工超10000人，门店数量达700余家，规模持续扩张中，全市范围正新增设点，未来成长空间广阔。 【关注薪资待遇，底薪扎实，提成丰厚】 本科：8000元无责任底薪＋高比例提成 大专：6000元无责任底薪＋高比例提成 未毕业实习生：5740元无责任底薪＋高比例提成 提成标准：租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-64%（行业领先水平）

带客户实地看房，筛选意向房源，全程跟进促成交易，同时兼顾部分新房代理，月收入过万轻松实现。

《工作内容》 公司专注于租房与二手房买卖业务，在门店开展日常工作。我们将房源信息发布至相关平台（如安居客等），客户有意向会主动联系你，添加微信后由你负责带看房屋，客户满意后协助完成签约流程，交易成功即可获得相应提成。全上海范围内可根据住址就近分配，真正实现家门口上班！ 大专、本科及退伍军人优先考虑！当天面试、当天出结果，通过后立即安排员工宿舍，高效入职无障碍！ 无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！我们承诺真实有效！真实有效！真实有效！ 相比学历和过往经验，我们更关注你的工作热情与学习意愿！ 若担心初到上海不熟悉环境，可申请线上远程面试，通过后住宿问题由公司统一解决，无需担忧落脚之处。 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土老牌房产经纪品牌，深耕市场27年，客户认可度高，资源积累深厚 ④门店平均业绩连续五年位居前列，高峰时期达到同行第二名的三倍水平 ⑤拥有业内专业完善的培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” ⑥连续17届蝉联房产经纪领域权威荣誉“金桥奖” ⑦团队关系简单透明，凝聚力强，打造高战斗力的专业作战团队 【薪资待遇】 ①大专学历无责底薪7000元，本科学历8000元。二手房交易最高提成45%（例如：500万成交额可获提成4万元以上），租赁业务统提35%（例如：月租5000元房源可提1700元以上）。 正常发展：月收入7000-12000元 积极投入：月收入12000-30000元 全力拼搏：月入50000元以上（上不封顶）； ②住宿支持：提供单人配套员工宿舍，独立卫浴，步行10分钟内可达公司，配备空调、无线网络、洗衣机等基础家电； ③奖金机制：每月、每季度、每年均设有业绩优秀员工评选，并实行现金奖励制度； ④福利补贴：享受交通费、通讯费补贴，医保报销比例高达95%； ⑤晋升通道：每三个月组织一次晋升评定，机制公平、公正、公开，杜绝“空降”，注重内部选拔，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+，成长空间广阔； ⑥培训体系：提供系统化带薪培训，一对一导师带教，每月安排3-4次学习机会，涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等全方位知识； ⑦职业发展路径：置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监； ⑧绩效激励：达成业绩目标者定期享有公司发放的物质奖励（含奖金或实物，金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试合格即刻上岗，无需等待，入职即缴社保，无试用期，薪资全额发放 2.面试通过立即安排住宿，解决来沪人员居住难题 3.入职同步启动带薪培训，缓解零经验压力，边工作边提升 4.每月固定组织团队聚餐（人均标准500元），定期开展团建旅游——包括上海玛雅海滩水公园、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假游、青岛海鲜之旅等（全部真实执行） 5.享受长达10天的带薪年假 6.节假日发放专属礼品 【职位要求】 ①性别不限，经验不限（我们只看中你的进取心） ②大专及以上学历，但能力与态度更为重要 ③具备良好服务意识和综合素质（有服务行业背景者更佳），能吃苦耐劳，拥有强烈的目标感与奋斗精神 ④退伍军人优先录用（重视团队协作与坚韧品质） ⑤应届毕业生同等欢迎（公司将是你步入社会、快速成长的理想平台） 【工作职责】 ①负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 ②根据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 ③运用专业知识解答客户购房相关疑问 ④参与合同洽谈过程，推动交易顺利完成 ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 【注明】总部上海定向岗位！！！无法接受外派者请勿投递！

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

岗位职责: 1.负责房屋买卖与租赁业务的全流程推进，提供专业化的咨询服务 2.准确进行房产价值评估，为客户制定最优交易策略 3.整合协调内部资源，保障交易环节高效顺畅执行 4.持续跟进客户关系，确保服务质量，提高客户认可度 任职要求： 1.具备房地产市场实际操作经验，掌握完整的交易流程 2.具有独立分析及处理问题的能力，市场敏感度高 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，善于与客户互动建立信任 4.热爱房地产行业，对市场动态有一定认知，具备积极进取精神

岗位职责: 1.负责房地产项目市场营销方案的策划与落地执行。 2.完成项目产品定位工作，确保与市场实际需求相匹配。 3.策划并推进销售方案实施，保障销售任务如期达成。 4.持续跟踪市场变化，为项目运营提供具有前瞻性的策略支持。 任职要求： 1.具备较强的市场研判能力与商业洞察力。 2.可独立完成营销计划的制定与全流程执行。 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4.适应高强度工作节奏，具备高效执行力与应变能力。

早点招聘服务员，有意者联系: 地址：华夏国际商贸城南门 工作时间:面议

招聘 熟食柜 激光师傅和学徒各一名， 组装二把刀，2名 组装学徒工，3名 中一工业园

临汾刘村镇北卧村：车队招聘A2驾驶员若干，车队拥有：国五、国六、电车，三种车型，三种稳定货源，要求有责任心，能吃苦耐劳者，一人一车，有意者联系

临汾工贸大河里石锅鸡公煲招聘打荷工3人男女不限，不会可以教，工资3500~4000，公休两天联系电话

有在乡宁的电工师傅吗 给处理个小问题。

零经验？没问题！！！ 时间灵活自由，摆脱单调办公室生活，享受与人沟通的乐趣，收入更可观，无业绩压力 1、收入构成：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分 100%全额提成。 单月业绩示例：业绩10000元，收入6500元；业绩20000元，收入16500元； 业绩100000元，收入96500元；以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10W。 2、【福利待遇】每月组织团建、户外拓展、旅游活动；节假日礼品、生日庆祝、下午茶供应；享带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，不加班；每月休息4天，支持自由调休，春节假期更长！

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

岗位职责： 1、接待购房客户，提供专业且优质的房产咨询与服务； 2、陪同客户实地考察房源，协助完成看房流程，推动交易达成； 3、负责二手房买卖及新房销售等相关业务工作； 任职要求： 1、提供免费培训，门店采用导师制，专人带教； 2、无经验但性格开朗、沟通能力强者亦可加入； 3、具备其他领域销售经验者优先考虑； 4、年龄要求21-40岁；（接受零经验人员） 工作时间：8:20-18:30，中午休息2小时；每月休息4天；法定节假日正常休假，享有节日福利等； 薪资结构：有责底薪4000元+10%-50%提成； 或无责底薪3000元+20%-50%提成；入职即安排带教，一对一指导成长

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

二手一手房销售，租房，贷款，过户。

公司招坐班人员 时间早 8：30-12：00 下午 2：00-6:30 薪资2300-10000 时间自由，不耽误接送孩子 能干的速度联系

50岁以下优先吃苦耐劳，有责任心 工作地址:侯马市文明路步行南街14号

岗位职责: 1.负责房地产项目的营销推广，包括客户接待、房源讲解及交易流程推进 2.持续跟进客户需求，提供专业服务，保障服务品质与客户体验 3.关注行业趋势，结合市场情况为客户制定合理的置业与投资方案 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与销售能力，能高效完成客户沟通与需求匹配 2.具有协作意识，能在集体协作中主动承担责任并推动团队目标达成 3.熟悉房地产领域基本知识，具备敏锐的市场感知力，能及时调整销售应对策略

带客户实地看房，筛选意向房源，全程跟进促成交易，同时代理部分新房项目，月收入过万有机会。

岗位职责： 1.负责公司产品的推广； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有1年相关的工作经验优先，接受小白带薪培训； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险 4.按单提成 5.月薪10000-12000，上不封顶看个人能力

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工作内容  1维系老客户 做好回访工作 2做好台账确保库存准确 3库存不足告知 4前厅接待销售（重点） 任务要求 1完成每月20台电脑销售任务 招聘要求 1.有5年以上销售经验 2年龄28岁以上38岁以内 3有责任心上进心 4有执行力 5性格活泼开朗 6有自主销售能力

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