招聘：旅游管家 薪资：12000-16000元 1.负责旅游客户的接待工作 2.负责陆地旅游航线的接待工作

根据各种途径获取的资源 与意向家长进行沟通，邀约家长和学生听试听课 协助招生老师与学生沟通，达成课程成交的目的

【咨询顾问】8-13k底薪4-5k（课程顾问、销售 专员、教育咨询） 【优质资源】:提供高质量客户资源，数量充足，无需自行拓客 【晋升机会多】:校区发展迅速，管理岗位空缺多，晋升空间大 薪酬福利： 无责底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。 入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受 满1年的员工，除基础五险一金外，公司额外提供重大疾病医疗保障 满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持 满5年的员工，若家庭遭遇重大变故，可申请20万以内员工帮扶基金 工作内容： 1、通过电话、微信跟进公司分配的客户资源，解答学员主动提出的咨询问题； 2、根据学员实际需求，匹配适合的课程方案，提供专业指导并完成业绩目标； 3、工作全程无需外出，客户资源由公司统一提供； 4、采用顾问式服务模式开展营销，具备销售经验者优先考虑； 5、热爱销售岗位，积极主动，责任心强，能适应一定工作压力

工作内容 1、为意向学员提供专业的课程咨询服务，协助其制定适宜的学习规划 2、跟进在读学员的学习进展，维护客户关系，保障服务体验符合学员期望 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和咨询辅导能力 2、能迅速把握学员需求，给予针对性的专业指导 3、热爱教育培训领域，抗压能力强，具备积极的协作意识

薪资范围：12000-15000元/月 底薪：3500元/月 奖金补贴：话费补贴•节日福利 岗位职责: 挑战行业高薪机会！团队由90后、00后组成，充满活力与正能量，工作氛围轻松融洽，同样欢迎应届毕业生加入大树体育，开启职业发展新篇章。 我们在历下、槐荫、市中、天桥、高新、唐治、历城、建大、汉峪等地设有18家分校区，拥有十四家自营场馆，可根据个人情况就近安排工作地点，并提供员工宿舍。 工作内容： 1、负责所在校区的招生推广工作； 2、做好学员家长的日常沟通与关系维护； 3、具备良好的沟通能力，能主动与学员及家长交流，及时发现并处理问题。 岗位要求： 无硬性条件限制，只要你渴望高收入，愿意拼搏，我们就愿为你提供广阔的发展平台。 福利待遇： 行业领先的无责任底薪+高额提成+月度奖金+全勤奖+话费补贴 1、缴纳社保+带薪休假+节日福利 2、办公环境舒适，晋升通道清晰透明，发展方向：教练-校区副经理-校区经理

一、岗位职责 1、完成公司下达的每月任务指标； 2、开拓新客户：通过户外校区宣传、电话陌拜、微信、派发传单、主动开拓客户等方式； 3、接听及回访电话：重点邀约上门； 4、现场面咨：进行专业的学习诊断，制定科学可行的辅导方案，完成签约； 5、学生交接，辅助维护； 6、学习相关专业知识，掌握专业的咨询技能，更好地达成业绩指标（公司免费培训）； 7、和相关部门沟通，保证咨询工作顺利进行； 8、完成领导安排的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验； 2、具有良好的沟通能力和文字表达能力； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力； 4、有一定的学习能力，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 三、薪资福利 转正后平均月薪8-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

1.督学老师要求:本科毕业，数学成绩优秀，可专职可兼职，兼职周六上班。 2.课程顾问要求：年龄24-55岁，人品端正、热爱教育，关爱我们的孩子们，性格乐观积极，为人真诚，有团队精神。 [玫瑰]您将收获： 入职免费技能培训 工资+个人成长+学科教育认知提升 成长自己，成就孩子[玫瑰][玫瑰] 上班地点:坊子、新区，老区 [爱心]期待优秀的你加入 徐老师

岗位职责： 1、接听和外呼电话，通过电话邀约家长or学生到校区咨询； 2、接待来访学生or家长，给ta们进行现场介绍相应学段的课程， 3、结合学员需求和特点，制定和规划合适的课程内容和学习方案，引导学生or学生家长签约，完成销售任务 4、做好成功签单的学生信息管理及数据统计分析，学员数据维护和档案维护，跟盯学员的学习效果并不定期对新老学员进行回访； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有销售经验优先； 2、积极主动，热爱销售，有良好的沟通表达能力，具备良好的客户同理心和人际洞察能力； 3、学习意愿和学习能力强，有较强目标感，对于薪酬有较高期望，能够承担适度压力和挑战；

文化课培训类招生老师核心工作内容 1. 招生推广：通过线上（社群、朋友圈、短视频平台）、线下（学校周边地推、社区活动、家长会合作）等渠道，宣传培训课程的优势、师资、教学成果及报名政策。 2. 咨询接待：主动接待上门、电话或线上咨询的家长及学生，耐心解答课程内容、上课时间、收费标准、教学模式等问题，挖掘客户潜在需求，推荐适配的培训课程。 3. 客户跟进：对咨询后未报名的潜在客户进行分类记录，通过电话、微信等方式定期跟进，分享学习资料、课程优惠活动等，促进客户转化报名。 4. 报名办理：协助已确定报名的客户完成缴费、签订培训协议、登记学员信息、安排班级等流程，确保报名环节顺畅，及时告知学员上课时间、地点及注意事项。 5. 数据统计与分析：定期统计招生数据，包括咨询量、报名人数、转化率、各渠道招生效果等，分析数据找出招生工作中的问题与优势，优化招生策略。 6. 客户关系维护：与已报名学员的家长保持定期沟通，反馈学员学习情况，收集家长对课程及教学的意见建议，提升客户满意度，促进老客户推荐新学员。

历山名郡校区、高新山钢新天地校区可选 收入：月均8000-20000，销冠月均50000，上不封顶； 培训：公司提供全方位岗前培训，导师一对一进行辅导，快速适应岗位； 旅游：一月一聚餐，每年去外地旅游两次，一次三天； 晋升：不靠关系，全凭能力，一年2次晋级机会；入职满6个月可竞聘管理岗位； 福利：五险一金，早九晚六大小周休息，不加班，到点就走，法定节假日，生日礼物、节日活动、带薪年假、福利假（哺乳假、孕期假、丧假） 需要您： 1、熟练掌握高中综合评价招生、高考志愿填报及留学知识; 2、熟练掌握高中学生学生生涯中相关知识，如文理分科、自主招生、综合评价招生以及高考志愿填报相关知识，并运用在与学生家长和学生中的沟通之中; 3、积极参加公司组织的培训及自主学习，增强自身专业知识;学习公司相关产品服务知识，提升专业服务水平; 4、有效与高中各年级家长进行线上(QQ、微信等)、电话或者面对面沟通，给家长、学生做出专业的咨询，建立初步的认可和信任感，并建立客户档案，后期随时更新客户状态; 我们提供： 1、高意向客户资源，不需要自己开发; 2、开展丰富的活动，研学、社会实践、职业体验等，与各大企业合作，活动多样； 3、温新校区环境，靠近高中，每周都有家长上门; 4、全方位的培训支持，老带新支援。 任职要求： 1.专科及以上学历，教育、销售、管理等相关专业优先； 2.热爱教育，有良好的沟通能力以及学习能力； 3.工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好， 4.能承受工作压力，亲和力要强，具有团队协作能力。 高新校区、历山校区，就近分配！

威海市环翠区招腻子/大白需要打砂纸的无尘打磨机商场里边。200来个平方。打完结账。

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招兼职 1人 工资：80元/上午 时间： 大年初一 7:30---11:00 年龄：18-40 身高：175-180 体重：60-80kg 活不累，大年初一做活动 电话：姜老师

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文登开发区餐饮公司，食堂招聘厨师数名，勤杂工数名，面案1名，月休2天，节日福利！ 电话：

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

1;本公司主要经营四川、西藏、新疆、西北等旅游目的地的纯玩小团、私人定制、越野旅拍等业务(不做獠氮物团和大巴团) 2;现因旅游业获客渠道发生变化，固招募全国各地的宝妈、大学生、待业等群体通过发布小红书引流内容获取客资! 3;无需坐班，人在哪里就可以在哪里发布 任职要求:需要有一定的闲暇时间(每天半小时左右)岗位职责: 1;根据公司要求在小红书发布相关引流内容 2;公司会提供相应素材和文案类容 2:通过发布类容引流将信息提供给公司销售人员 3;会按照有效客资10元/人加成交奖励20/人发放薪资(暂定方案)累计达到一定数量将再次额外奖励 特别说明: 本公司是正规旅行社! 详情可以查看小程序:斑马致远旅行 小红书图文类容无需本人出镜!

招聘 ～旅游销售员 薪资待遇： 5000~8000左右 工作时间: 9：00- 16:30 ， 午休：12：00-13：00 月休四天 公司福利多，待遇优厚，具体面议。 工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，嘉合商业 电话 :

一、岗位职责： 1.负责课程的推广与销售，与学员进行高效沟通，准确把握学员需求，提供专业咨询，推荐匹配的学习课程； 2.持续跟进学员学习意向，保持良好互动，根据实际需求制定个性化学习方案，推动报名完成； 3.公司提供精准意向学员资源，无需自主拓客，无需外出跑动，全程在办公室内完成工作。 二、岗位要求： 1.******，不限性别、学历及工作经验； 2.语言表达清晰，普通话标准，具备基础沟通技巧和服务意识，能熟练操作常用办公软件； 3.热爱销售工作，具有较强的学习意愿和沟通表达能力； 4.面对问题能灵活应对，心理素质好，抗压能力强； 5.有电话销售或微信运营相关经验者可优先考虑，条件适当放宽。 三、晋升方向： 课程顾问→销售主管→销售经理 四、福利待遇： 1、薪资待遇：无责任底薪4000元，综合收入6-15K； 2、所属互联网教育领域+公司资源支持+朝阳行业前景+优秀团队氛围+带薪岗前培训 3、提供英语能力提升培训，表现优异者可享外教一对一免费课程； 4、五险一金+生日津贴+节日福利+年终奖+交通补贴+餐食补贴 5、完善的职业发展路径，提供海外培训深造机会； 6、可提供住宿，双休制，每月休息8天。 7、符合政策条件者，可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

教育领域岗位通过电话、线下接待及短视频等多种方式开展招生工作 负责家长与学生的沟通维护 处理办公室日常行政事务

一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，做好客户信息的记录与维护，确保资料真实有效； 2、客户沟通：主动联系潜在学员，了解其学习需求，清晰讲解公司英语培训项目内容，解答基础疑问，消除初步顾虑，推动后续转化； 3、团队协作：与销售部门保持高效对接，保障客户资源顺畅流转，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业水平。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，具备客户服务类相关专业者优先考虑； 2、工作经验：具有1年以上电销或客服岗位经验，有教育培训行业从业经历者更佳； 3、技能要求： 1）具备优秀的电话交流能力，能快速建立客户信任感； 2）责任心强，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境； 4、个人素质： 1）态度积极，具备较强的自我驱动力和环境适应力； 2）富有团队意识，善于与他人协同配合，共同推进目标达成。 三、福利待遇： 1、薪资：无责底薪4K，综合收入6-15K； 2、其他福利： 1)提供英语能力提升培训，可参与外教一对一免费课程； 2)缴纳五险一金+生日礼金+节日福利+年终奖； 3)健全的职业发展路径，支持海外培训机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（8小时制），每周固定双休

招聘 市中心品牌童装店招聘兼职；15元/小时； 有服装销售经验（童装）优先。 邵经理：

1、开展招生咨询工作，确保按时按量达成招生任务，保障招生质量，并协同相关部门确保后续教学管理有序运行； 2、根据上级安排，收集并整理教育培训相关资讯； 3、全面了解合作院校及项目具体情况，确保信息传递的准确性与时效性； 4、招生阶段每日完成电话沟通任务，并详细记录沟通情况及时向上级汇报； 5、独立承担到访学生的接待、咨询、后续跟进及总结等全流程工作； 6、维持与学生之间的良好沟通，对在籍学生实施持续性跟踪维护； 7、拓展地方招生资源（如招生代理），推动生源输送。

1.负责无人机应用技术培训项目的招生咨询，通过电话、线上渠道及现场沟通等方式为学员提供答疑服务； 2.掌握学院无人机课程设置、职业发展方向及行业发展趋势，为学员制定个性化的学习方案； 3.持续跟进意向学员需求，完成招生任务并组织学生面试与报到相关事宜； 4.协助学院开展招生数据的整理、统计与分析工作。 ●任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，教育学、市场营销、航空类专业背景者优先考虑； 2.具备较强的沟通能力和服务意识，能够细致回应学员及家长的各类咨询； 3.对无人机领域具备基础认知或浓厚兴趣，有教育培训、招生服务经验者优先，熟悉新媒体运营者更佳； 4.工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 ●福利待遇： ●底薪+绩效提成，收入具有市场竞争力； ●缴纳五险一金； ●提供系统化岗前培训及清晰的职业晋升路径； ●享受高校教职工相关福利（含带薪寒暑假、节日慰问等）； ●业绩突出者可获得晋升发展机会。

主要是联系学校教师和负责人，推广满班教育一站式管理服务系统 职位描述： 1、具备优秀的沟通能力，亲和力强，仪容整洁得体，普通话标准流畅； 2、能适应一定工作压力，拥有持之以恒的进取精神和坚韧的耐心； 3、工作踏实认真，具备良好的团队协作意识，学习能力强且求知欲旺盛；

岗位职责 1：负责AI人工智能类课程的推广与销售，推动AIGC相关课程的订单转化，实现从免费课程向付费课程、低价课向高阶课程的升级。 2：与学员建立良好互动关系，打造积极、温暖的学习环境，持续关注学习进展，及时回应学员咨询与需求。 3：具备用户导向思维和服务意识，擅长识别高价值及潜在用户，以提升转化效果为目标，对课程转化成果负责。 4：保持认真踏实、积极进取的工作态度，具备较强的责任心和团队协作能力。 任职要求： 1：大专及以上学历，年龄30岁以下，具备知识付费、教育产品销售或社群运营相关经验者优先考虑。 2：思路清晰、对互联网或教育领域有浓厚兴趣。 3：普通话表达流畅，富有同理心，具备优秀的沟通技巧和亲和力。

家家悦四店梅杰雅服装招聘服装导购一名，每天工作6小时，有销售经验的择优录取，联系电话

三好魔方俱乐部主要工作性质以招生教课为主，现对外诚招合作人员，有一定的学习能力，勤劳，学历不限，前期免费培训