司法鉴定专员（工程造价/质量方向) 岗位职责： 1.案件分析：研读司法卷宗，提出专业鉴定意见； 2.现场勘察：参与建设工程造价/质量问题的实地调查； 3.责任判定：分析问题成因，划分责任主体或责任比例； 4.文书编制：撰写司法鉴定报告及技术分析文件。 任职要求： 硬性条件：1.统招本科及以上学历，工程类相关专业; 2.3年以上工程造价/质量鉴定经验，年龄23-50岁; 3.持有造价工程师/监理工程师/咨询师职业资格证书者优先; 4.精通工程建设法规及专业规范，熟练使用检测仪器及造价软件; 5.逻辑严谨，具备独立分析能力和司法文书写作能力; 6.沟通协调能力强，能适应省内短期出差。

熟练应用办公软件，工作细心认真

‌预算编制与审核‌：负责工程项目的概算、预算及结算文件编制，审核施工方预算及分包结算，参与招投标清单编制并分析成本。‌‌1‌‌2 ‌变更与成本控制‌：处理设计变更、现场签证等造价调整，实时监控人、材、机市场价格波动，优化成本控制。‌‌1‌‌2 ‌合同与档案管理‌：全面掌握施工合同条款，建立预结算台账并归档招投标资料，确保合同履约合规。‌‌1‌‌3 ‌跨部门协作‌：配合财务部门完成成本核算，支持项目团队进行经济活动分析

熟练运用广联达算量软件，清单编制等

光伏施工行业预算及造价人员

岗位职责: 1.负责酒店装饰工程的预算制定及成本管理 2.协同项目组成员，保障预算数据的精准与合规 3.研判装修改造市场动态，提出高性价比的预算策略 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队配合意识 2.能够高效推进工作，确保项目按期完成 3.具备优化作业流程的意识，致力于达成高质量工作成效

独立完成清单编制，熟练运用广联达造价软件

负责投标报价 负责进度核对及申报 负责结算 针对甲方及下游供应商

-**预算编制与审核** -依据施工图、招标文件等资料独立完成工程量计算，编制工程量清单及参考价，确保不漏项、工程量准确[1][2]。 -审核施工单位报送的施工图预算、进度款支付申请及竣工结算，出具审核报告并配合成本经理完成清标工作[1][3]。 -**成本控制与动态管理** -进行项目投资分析与日常成本测算，提供设计变更的成本优化建议[1][3]。 -跟踪工程进度，收集整理设计变更、现场签证及材料价格文件，及时调整预算并登记增减账[1][2]。 -**招投标与合同管理** -参与土建工程招投标工作，编制或审查标底、投标报价，配合完成合同条款中造价相关内容的起草与谈判 -分析合同执行情况，审核变更洽商及索赔费用，提出处理意见 -**结算与资料管理** -工程竣工验收后，依据竣工图、变更文件编制工程决算，核对施工单位报送的结算资料并出具审查报告 -负责预算、结算资料的归档整理，针对不同工程类型进行造价经济分析，为后续项目提供数据支持[

需要一名兼职，根据工程量确认单，做决算。偶尔需要去现场对账，提供咨询服务。

长城普工260-300一天+包吃住+随走随结 零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工（临时工）:260-300一天，随走随结，吃住都包。 （一）上班时间 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息1小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息1小时） 晚上18：00--20：00（一天工时10小时） 周天统一休息，上六休一！ （二）车间环境 配件和车内内饰外饰，总装， 汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工 （四）伙食问题 1．住宿免费；水电平摊；伙食免费； (2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 有意者请直接投递简历！！可优先安排------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏泰州市高港长城汽车

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

长安区美光公司月薪4000-5000元（不穿无尘衣） 入职就交五险一金不体检 提供住宿，发餐补，月休8-10天 要求：18—38岁，男女不限 岗位：仓库物料员 按压内存条测试板 底薪2460元+绩效200元+补贴白班8元/夜班12元+餐补27/天+全勤100+加班费+工龄奖80元 平时加班费1.5倍，法定加班费3倍 西安长安区比亚迪附近，西部大道地铁口 报名

招工地保安，2800元/月，管吃管住，无月休，要求60岁以下，身体健康。

西安市招门窗安装/塞缝

1、掌握房屋建筑及市政类造价专业相关业务，熟练运用各类工程计量与计价软件； 2、可独立承担工程概预算编制与审核、工程量清单及招标控制价编审、竣工结算审查、全过程跟踪审计及相关造价管理等工作。 3、现急需招聘注册造价工程师（安装专业） 能力要求： 1、持有全国注册造价工程师执业资格证书者优先； 2、熟悉国家及行业相关法律法规，能够独立开展各项造价业务； 3、无不良执业行为记录，具有3年以上相关工作经验。 薪资范围：平均年薪15-20万，具体薪资可面议。 福利待遇： 1、薪酬结构：基本工资+项目提成+五险+节日补贴+带薪年休假； 2、工作时间：周末双休，依法享受全部法定节假日。

招聘：黑龙江省拓旺建筑装饰有限公司招聘简单绘图预算、记账文员一名。 要求：熟练掌握办公软件、男女均可。 薪资待遇：5K/月、休周日、公司提供午餐。 办公地点：哈尔滨市南岗区辽阳街。

负责装饰装修项目的投标报价，过程控制，竣工结算等

与总包对接，洽谈，拆分签署专业分包合同，工程进度款申报，班组工程量结算，项目结算、审计。

主要职责： 1、负责项目预算的编制工作，包含施工图预算及工程整体预算。 2、依据项目实际需求，开展施工图预算工作，涵盖人工、材料、设备等各项成本分析与结算工作。 3、对工程预算进行审查，确保其合理性与合规性，并出具相应的预算调整说明文件。 4、参与项目招投标流程，承担投标文件中预算相关内容的编制任务。 5、负责公司固定资产投资项目预算的审核，保障预算方案的合规与科学。 6、配合项目经理完成项目月度、季度及年度预算编制，跟踪预算执行情况并开展分析，同时负责每月与施工方及甲方的结算对接。 7、完成其他与预结算管理相关的日常事务性工作。 职位要求： 1、形象良好，气质端正 2、具有3年以上房建类施工单位工作经验，具备预算编制与审核实操经验。 3、熟练掌握建筑施工图纸识读及工程预算编制流程与方法。 4、熟悉国家、地方及相关企业财经法规政策，了解项目预算编制标准与规范。 5、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能独立推进工作任务。 6、具备一定的财务分析基础，可对财务数据进行有效解读与判断。 7、持有C1驾驶证，适应出差安排

【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 [薪资待遇]25一小时300/天 月工资7000---8000元 包食宿，入职上班15天可预支1500。 福利待遇: 介绍朋友一同入职且工作满一个月奖励1000元，外宿人员每月补贴500元。 离职需提前七天告知，工资结清无拖欠。 免费提供住宿，4-6人间，配备空调、洗衣机、独立卫生间。

岗位职责： 1.参与产品开发全流程，承担系统建模与仿真、稳定性评估、自测实施及技术评审工作； 2.承担技术研发中的系统建模仿真与稳定性分析任务，主导核心软件算法设计与编码实现，负责关键硬件电路原理设计及仿真验证； 3.归纳整理仿真调试阶段的实验数据，编写计算书及相关技术文档、报告； 4.结合产品研发进度，跟踪行业发展趋势，开展前沿技术学习与积累，负责软件技术资料、专利信息的搜集与分析。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、电子工程、控制工程或相关专业背景； 2.掌握DSP、FPGA、CPLD、ARM、单片机等电路设计技术，具备数字与模拟电子电路的分析、设计、调试及自测能力，熟练使用mentor等开发工具； 3.熟悉电力电子、电机及其控制技术，具备扎实的电路理论、数模电知识和自动控制原理基础； 4.持有大学英语四级、计算机二级或同等水平证书。

熟悉国内外主流液位计设备安装与维修

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定流动优化方案； 1.2精益工具应用：推动模具快速换模技术落地，实施设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率改进 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2能源精细化管理：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能时段，调整设备启停策略； 3、数据驱动改善与标准建立 3.1指标跟踪分析：监控生产周期、一次合格率、人均产出等关键指标，按月输出改善报告； 3.2成果固化推广：将有效改善案例转化为标准化文件，并组织车间班组长培训执行； 4、精益氛围建设 4.1员工参与机制：设立“精益改善提案奖励”，每月收集一线建议（如工装夹具优化）； 4.2协同改进机制：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序联合攻关项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等精益改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补助、学历补助、全勤奖金等； 4、享有婚礼贺金、生日礼品、夏季降温福利及节日慰问品； 5、绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多元化激励； 6、提供入职培训、在岗培训及内部或外部专项培训机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业成长空间。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理岗（具备较强管理能力者可带领多元团队）。

陕西西安招聘钣金设计、激光操作工、折弯工和装配工，月薪3500元以上，有相关工作经验者优先，联系李女士。

1.全过程預结算； 2.项目成本管控； 3.必须懂施工，熟悉施工标准；

机械设计工程师 1.负责非标设备、工装夹具、检具或客户定制零件的3D模型和2D工程图设计。 2.技术方案制定，参与新产品开发评审，提出可制造性设计（DFM）和可装配性设计（DFA）建议。 3.图纸标准化，独立完成详细工程图，合理标注尺寸、公差和技术要求。 4.编制物料清单（BOM）、设计计算说明书及相关技术文档。 制造工艺方面 1.工艺规程编制：制定机械加工、装配等过程的工艺规程（工艺卡、作业指导书），明确工艺流程、设备、刀具和参数。 2.工装夹具设计：为提高加工效率和质量，自主设计必要的工装、夹具并跟进其制作。 3.技术问题解决：深入生产现场，解决加工和装配过程中的技术难题，如工艺改进、精度超差、效率提升等。 4.成本与工时核算：参与产品前期的工艺成本估算，并核定标准加工工时。 5.新材料与新工艺研究：跟踪行业新技术，推动新材料、新工艺（如高效切削、3D打印应用）在本公司的应用。

岗位职责： 1、负责机加工艺的设计与改进，编制合理的加工方案； 2、承担加工中心（CNC）程序编制工作，运用UG、Mastercam、PowerMill等软件完成刀轨设计及后处理； 3、设计专用工装夹具，优化切削参数（如切削速度、进给量、切削深度等），提高生产效率与产品合格率； 4、配合生产与质量团队解决现场工艺难题，提供技术支持与指导； 5、编制相关工艺文档（如工艺卡、作业指导书等），建立标准化作业流程； 6、关注行业前沿技术动态，推进加工工艺的持续创新。 教育背景： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料科学与工程、数控技术等相关专业； 工作经验： 1、具备3年以上机加工艺相关经验，有石墨、碳/碳复合材料或陶瓷类硬脆材料加工经历者优先； 2、熟悉主流加工中心设备（如DMGMORI、MAZAK等）的操作与编程流程； 核心技能： 1、熟练掌握CAM编程工具（UG/NX、Mastercam、PowerMill等），可独立完成多轴联动编程任务； 2、了解刀具选型原则，熟悉金刚石涂层刀具、PCD刀具等高性能刀具的应用特点； 综合能力： 具备良好的工艺改善与问题诊断能力； 能识读机械图纸，熟练操作CAXA/SolidWorks等设计类软件； 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，能够适应车间现场工作环境

【岗位职责】 1、系统学习企业生产流程、工艺标准、设备操作及管理制度，掌握生产各环节基础知识； 2、通过轮岗实践熟悉公司产品结构、模具结构、生产工艺流程、物料管理、质量控制等工作内容； 3、协助技术部完成产品结构、模具、工艺等相关设计、文件编制，现场异常处理等工作；参与新工艺、新设备的导入和试产工作； 4、协助质量部参与质量管控，协助分析不良品原因并提出改进建议； 5、协助生产厂参与生产数据（如效率、损耗、工时等）收集，分析生产效率瓶颈并提出优化方案； 6、了解公司运行体系，并参与公司管理改善项目； 7、完成公司安排的其它工作。 【任职要求】 1、愿意长期在公司工作，与公司共同发展； 2、具有扎实的基础理论知识，具备机械设计与制图的基本能力，熟悉机械设计规范、材料特性、材料加工工艺、模具设计、自动化控制理论等； 3、 熟练使用Office办公软件，CAD、UG、ProE等设计、制图软件，掌握基本的分析和解决问题的能力； 4、有五金制品项目开发经验者优先； 5、有良好的学习能力，能够适应生产型企业现有工作环境，能够接受基层锻炼； 6、有较强的工作责任心和事业心，抗压能力和团队协作能力强； 7、吃苦耐劳，遵章守纪，服从公司安排。

熟练三维机械设计，二维CAD加工出图，钣金设计