资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年学历不限
要求具备5年及以上相关工作经验，掌握自动化项目编程技能，包括PLC、HMI、变频器及低压电气系统的调试能力。
优先考虑熟练掌握至少一至两款主流PLC编程软件的人员，尤其熟悉西门子博图、STEP7、WINCC者更佳，同时具备一定的英文读写能力。
需具备踏实肯干、积极进取的工作态度，能适应长期出差，工作地点覆盖全国各项目现场（出差期间包食宿，并按出差时长享受每日80-120元不等的补助）。
公司专注于各类工业领域全流程的电气自动化系统、DCS系统的设计、编程与现场调试服务。
入职后提供工作餐，节日发放福利，依法享受法定节假日休假安排。
薪酬结构：基本工资＋工龄工资＋年终奖金＋五险一金
电控工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年本科安装/调试PLCOracle
工作职责
1. 负责环保设备电控系统在项目现场的安装指导与调试执行，确保设备运行符合设计技术规范。
2. 对电控系统的硬件回路、PLC控制程序及信息通信模块进行全过程功能测试，保障系统间数据交互的及时性与正确性。
3. 高效识别并处理调试中出现的电气故障、程序逻辑错误及数据库连接异常等技术问题。
4. 承担Oracle数据库的日常运维与数据管理任务，保证设备运行数据的安全保存与快速检索。
5. 整理记录调试过程中的关键参数与故障解决方案，编制标准化调试文档并完成经验归档。
任职要求
1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、电子信息等相关专业背景。
2. 熟练掌握PLC编程技术（熟悉西门子或三菱者优先），了解变频器与传感器的实际应用原理。
3. 具备识读电气原理图的能力，可独立开展接线核查与电路故障诊断。
4. 熟悉Oracle数据库操作，能够编写SQL语句并完成数据查询、备份等常规维护工作。
5. 有环保类设备（如污水处理、废气处理）电控系统现场调试经验者优先考虑。
6. 动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力，能接受阶段性外出现场作业。
电气工程师经验不限学历不限电气自动化
公司地址：金桥郡1号楼底商
电气自动化技术员：学徒/应届生/新手/工程师
诚聘 电气自动化技术员
薪资：3500～7000，学徒保底+学成加薪，晋升通道：技术员→工程师→技术主管
福利：社保、加班补助、住宿、全勤奖、工龄奖，老师傅一对一带教
工作内容
1、协助工程师做设备接线、PLC程序上传下载、现场故障检修、日常设备巡检保养；
2、整理电气配件台账，配合完成设备安装、接线、测试，看懂基础电路图；
3、学习变频器、PLC、触摸屏基础调试，跟进项目现场施工。
任职要求
1、中专/大专电气类专业，应届生、转行想学技术均可，有无经验均可；
2、懂基础电路知识，会看简单图纸，踏实肯干，愿意长期深耕工控行业；
3、服从安排，吃苦耐劳，能适应车间现场工作出差工作。
pqe工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科过程质量工程师
岗位职责：
1. 负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E分析、返工返修管理、不合格品处置、问题闭环解决、产品围堵措施、质量警报发布、改善措施横向展开、经验总结沉淀、防错防呆机制建设、首件确认、LPA执行及外观标准整合等相关工作。
2. 主导产品制程中各类质量问题的分析与解决，开展过程审核，识别、记录并跟踪问题点的整改闭环。
3. 协同PQM处理客户投诉，参与客户反馈问题的制程排查，识别潜在风险并推动整改措施落地关闭。
4. 参与Cell制程中新设备、新工艺、新产线的质量风险识别，并配合完成风险验证与评估工作。
5. 推动Cell制程中新设备、新工艺、新产线的标准化文件建立与实施。
6. 策划并推进Cell制程质量控制的智能化方案落地与应用。
岗位要求：
学历专业：本科及以上
知识技能：掌握8D、SPC、MSA等质量工具
工作经验：5年以上动力电池或汽车行业质量管理经验者优先；具备良好的团队协作意识，沟通表达能力强，能承受较高工作压力
语言：英语能力突出者优先
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师10年以上本科设计
职位描述：
1、按计划完成水处理领域电气施工图纸的设计及系统调试工作；
2、负责项目执行过程中与技术团队、客户单位、施工现场及电气设备供应商之间的对接与协作；
3、具备良好的组织协调能力以及现场问题应对和解决能力。
岗位要求：
1、电气相关专业毕业
2、具有10年以上水处理行业电气设计从业经历
3、能够接受长期外派或出差安排
职位福利：五险、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、周末双休
铸造工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专铁机械工程专业金属冶炼相关专业砂型铸造
【岗位职责】
1. 专科以上学历。
2. 有砂型铸造工作经验或汽车行业从业者经历的优先。
3. 熟练应用CAD、3D画图软件（UG、PRO/E）。
产品优化工程师 （动力、机械、电控方向）
1-2万元/月
其他生产营运人员10年以上本科结构设计动力设计电控设计
岗位职责：
动力方向：
1、承担动力系统方案规划、动力匹配及整机调试任务，确保动力性能满足设计要求。
2、解决生产与市场中出现的重大动力问题，提供技术支撑并完成根本原因分析。
3、开展混合动力、电驱动等前沿技术预研，进行可行性评估与技术积累。
4、完成上级安排的其他工作任务。
机械方向：
1、主导整机机械结构布局与核心零部件设计，推动轻量化优化项目实施。
2、识别结构件失效机理，制定有效改进措施。
3、协同生产与售后服务环节，提供关键技术支持，促进新工艺与新材料的应用落地。
4、完成上级交办的其他工作内容。
电控方向：
1、负责挖掘机整车电控系统整体架构开发。
2、设定产品关键性能参数，将用户需求转化为可执行的工程量化标准。
3、组织性能验证测试与竞品对比分析，提供数据支持以推动产品迭代升级。
4、将整机性能目标分解至各子系统，跟踪并协调优化进展。
5、完成领导布置的其他相关工作。
任职资格：
具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先考虑。
产品改进工程师（动力方向）：
1、具备动力工程、车辆工程、内燃机工程等相关专业学历背景。
2、掌握柴油机运行原理及性能特性，熟悉国内外主流工程机械用柴油机品牌及其关键子系统。
3、具备发动机功率、扭矩、转速的匹配计算与调优能力，了解发动机整机安装、布置及悬置设计规范。
4、熟练使用 CAD 软件（如 Pro/E、SolidWorks），了解一维/三维 CFD 分析方法，具备与供应商协作沟通的能力。
产品改进工程师（机械方向）：
1、具有机械工程、车辆工程、工程力学等相关专业教育背景。
2、掌握材料力学、理论力学、结构力学知识，能独立完成强度与刚度校核，擅长挖掘机关键结构件开发设计。
3、具备轻量化设计理念，熟练操作 CAD 软件，掌握至少一种 CAE 工具（如 ANSYS、Abaqus）。
4、有结构失效分析经历，具备跨部门及供应商协同推进工作的能力。
产品改进工程师（电控方向）：
1、自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程等相关专业毕业。
2、熟练掌握 C/C++ 编程语言，熟悉主流微控制器开发流程，了解 PID、模糊控制等常用控制算法。
3、精通 CAN（SAE J1939 协议）、CAN FD 总线技术，了解工程机械常用传感器与执行机构工作原理。
4、具备工程机械电控系统开发经验及极端工况下测试验证能力。
管培生（大学生储备干部）
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训包住有提成6-10人月结经验不限大专全职月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服缴纳社保
近两年毕业生，专业要求：机械制造及其自动化、电子工程、车辆工程、智能制造、市场营销、汉语言文学等专业
plc电气设计工程师
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专西门子欧姆龙PLC设计技术支持
专业要求：
• 具备大专及以上学历，计算机、电子工程、自动化等相关专业背景。
• 拥有2年以上工业自动化类产品（如PLC、运动控制器、远程IO模块等）研发经历。
• 熟悉工业总线技术（如EtherCAT、Profinet、Modbus等）者优先考虑。
• 具备实际项目经验，熟练掌握西门子、AB、欧姆龙、三菱中至少一种品牌PLC的开发与调试，可独立完成PLC及上位机编程，了解PLC与服务器、HMI之间的通信机制。
• 熟知工控类软件的开发流程、测试规范及相关调试工具的使用。
• 有自主开发产品应用软件的经历，具备中小型项目的协调与管理能力。
• 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，逻辑清晰，具备快速掌握新技术的能力。
经验要求：
需完整参与过至少一款小型PLC产品从需求分析到量产落地的全过程开发，并掌握其核心技术要点。
工作职责：
1. 主导小型PLC产品的整体架构设计与核心芯片选型，深入调研市场需求与竞品情况，提炼具备市场竞争力的产品特性；全面负责研发项目全周期管控，制定开发进度计划，保障项目按时高质量交付。
2. 承担PLC硬件部分的设计工作（包括CPU、IO、通信模块等），开展底层固件开发（如Bootloader、驱动程序），并实现符合IEC 61131-3标准的运行时系统；精通嵌入式C/C++编程，对实时操作系统有深入理解并具备实际应用经验；确保产品在可靠性、稳定性及EMC性能方面满足工业级要求。
3. 根据机械设备功能需求及电气图纸，完成PLC程序编写，实现生产线的自动化控制功能。
4. 在测试中心开展新产品功能验证，必要时前往客户现场进行短期调试支持。
5. 负责项目相关文档的撰写与技术资料归档，输出设备说明书、培训材料等技术文件。
6. 跟踪行业最新动态与技术趋势，掌握前沿的电气控制技术与管理方法，为产品升级迭代及本地化适配提供技术支持方案。
380/天打磨 包装 管吃住 下班拿钱
360-380元/天
打磨五险五险一金夜班补贴工龄奖餐补11-20人日结
(新增一个月超级短期工，也可留任。)
长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储
备干部
火热报名中
优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕
二、薪资待遇:
1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。
2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。
后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇:
1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金)
2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正
1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃，
吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起
工长水电工月结全职
室内装修（家装）项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职！（包活，散工勿扰）
如果想长期稳定发展，
只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容：
1.安排施工计划，材料计划，安排施工
2.现场管理，解决现场问题，验收
3.材料管理
4.其他
要求如下：
1.有家装水电施工经验，动手能力强
2.有组织能力，能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30～46岁之间
工作地址：应城城区
公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养变压器配电柜
1. 制定并落实高低压电气设备、防爆电器、变频装置及UPS等核心设施的预防性维护计划与周期性检修措施，严格执行倒闸操作规范及工作票管理制度；
2. 承担日常巡检与运行状态监控任务，及时识别并排除设备潜在风险，保障防雷防静电接地系统持续有效运行；
3. 在突发电力故障或电网波动情况下，快速定位故障位置，组织应急抢修并恢复供电，深入追溯事故根源并提出改进对策；
4. 结合生产工艺需求，合理调整电力负荷分配，参与设备技术改造与节能优化项目，协同仪表、工艺专业解决电气与DCS/PLC联锁相关问题，确保生产系统安全稳定运转。
要求：
1. 具备电气工程及其自动化或相近专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工生产装置电气运维工作经验。
3. 持有高压电工操作证及防爆电气作业资格证。
4. 熟悉化工现场电气设备日常管理流程与常见故障处置方法。
5. 具备强烈的安全责任意识和细致严谨的工作态度，能适应倒班及突发抢修工作安排，具备良好的现场沟通与协作能力。
生产车间主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理质量管理团队管理跨部门协调应急问题处理
工作职责
1. 全面统筹车间生产计划的编制与实施，合理调配人力、设备及物料资源，保障项目按时完成交付。
2. 主导推进车间安全管理体系运行，制定并执行安全操作制度，定期开展安全巡查与教育培训，防范安全事故发生。
3. 监控生产各环节的质量控制流程，严格落实施工规范与技术要求，确保工程品质符合标准。
4. 负责车间团队的日常运作管理及绩效评估，持续提升团队协作效能与专业能力。
5. 对接技术、采购、质检等相关职能部门，推动跨部门协作，及时处理生产中出现的各项问题。
任职要求
1. 大专及以上学历，工程管理、机械、建筑、冶金等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上工程施工或生产车间管理经验，熟悉施工工艺及现场管理流程。
3. 熟悉安全生产相关知识，持有安全管理资格证书者优先。
4. 具备出色的组织协调能力和现场应变能力，能妥善处理突发情况。
5. 具备良好的团队领导力，能够有效激励员工达成生产任务目标。
管培生（化学工程方向）
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科合成工艺
1. 掌握生产工艺流程及相关操作要点。
2. 轮岗参与中控、外操、化验、调度等岗位实践操作。
仪表工
6000-7000元/月
自动化工程师3-5年中专/中技
岗位职责：
1. 负责工业自动化仪表的装配、调试、校验及周期性维护工作。
2. 快速排查并处理仪表故障，确保生产流程稳定运行。
3. 配合自动化控制系统的调试，调整和优化仪表相关参数。
4. 完整记录仪表维护过程，定期提交运行数据分析报告。
5. 严格执行安全操作规程，保证作业符合行业技术规范。
任职要求：
1. 中专及以上学历，自动化、仪表、电气类相关专业优先考虑。
2. 掌握工业仪表工作原理及检修方法，能识读技术图纸。
3. 具备1年以上仪表维修工作经验，有化工、石油等行业背景者优先。
4. 工作认真负责，具备较强的实操能力和故障分析能力。
5. 持有电工证或仪表工职业资格证书者优先录用。
设备管理岗储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工机械设备/机电/重工
工作内容
1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理；
2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据；
3.负责监督设备管理制度的执行情况，并开展检查、考核与评估工作。
任职要求
1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具；
2.具备较强的实操能力与问题解决能力；
3.具有团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作任务；
4.具备良好的沟通协调与组织能力；
5.五官端正，形象气质良好。
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
1、依据生产计划将乙胺生产原料（一乙胺）接收至储罐，负责核对来料质量达标，配合品控人员完成取样送检工作，确保物料满足产品标准。
2、根据销售订单及仓储管理规范，准确完成一乙胺水溶液的计量与配制，操作屏蔽泵、配料釜等装置，保障作业过程安全平稳运行。
3、参与设备日常运行监控，协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。
4、严格执行乙胺工段安全操作规程，规范穿戴个人防护装备，熟悉应急处理流程，具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。
5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志，及时上报生产数据和异常事件。
招聘要求：
1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验，有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。
2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。
3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。
4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
仪表自动化技术员
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限本科仪器仪表工程师PLC工程师电控工程师
1. 负责新建化工厂仪表及DCS系统的安装与调试工作；
2. 负责仪表设备及DCS系统的日常运行维护与管理；
3. 负责对相关技术人员进行专业技能指导与培训；
4. 需具备化工项目施工安装经历，熟练掌握各类石化行业仪表技术。
食品生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位要求：
1、统筹生产计划安排，把控生产进度，保障生产任务按时交付
2、监督生产各环节运行，确保产品品质达到规定标准
3、持续改进生产工艺流程，提升整体生产效能
4、负责生产团队组织协调，维护现场有序运作
任职要求：
1、大专以上学历，有食品行业背景者优先，熟悉生产现场运作管理
2、具备3年以上食品领域生产管理相关工作经验
3、拥有良好的沟通协调能力及团队领导力
4、责任心强，能够在压力环境下稳定开展工作
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专合成车间班长精细化工
岗位职责：
1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作，在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。
2. 负责班组成员日常生产的组织与管理，对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。
3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案，并严格按方案落实执行。
4. 协助推进生产优化工作，实时准确掌握班组生产运行状态，及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。
5. 组织班组落实安全生产要求，及时识别装置异常状况，并采取正确措施进行处置。
6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护，具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。
7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点，参与安全隐患排查与治理。
8. 组织开展班组员工培训工作，参与技术考评，协助编制应急预案，并按计划参加应急演练活动。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、具备全日制大专或以上学历，所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。
2、具有3至5年及以上化工企业工作经验，其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。
3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。
4、综合能力突出者可适当放宽条件，有合成车间班组长经验者优先考虑。
到岗时间：2024年5月
栏目概述
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