
高低压成套设备设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责配电柜生产所需原材料与零部件的选型与评估,确保满足性能、安全及成本控制要求。
2.精通配电柜制造流程,持续优化工艺方案,提升产线效率并降低制造成本。
3.配合生产部门处理技术难题,保障产品品质达标;开展新技术研发及既有产品技术升级工作。
4.依据客户实际需求制定产品研发策略并推动实施,主导或参与新项目开发,确保项目按期交付。
资格要求:
1.具备电气工程、机电一体化等相关专业大专或以上学历;
2.拥有5年以上配电柜领域工作经验,具备扎实的材料选型与工艺研发背景者优先;
3.熟悉高低压配电系统设计原理及相关国家技术标准。
电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电控工程师
职位描述
岗位职责:
1.具备3年以上三菱、西门子、欧姆龙等品牌PLC的编程开发经验;
2.拥有3年以上西门子、欧姆龙等品牌触摸屏界面设计与组态经验;
3.能够完成电气图纸绘制,依据电气原理图进行元器件选型及电气接线;
4.可独立开展现场设备的电气安装、接线调试、运行测试、故障诊断与处理等工作,具备表面处理或电镀生产线相关电气系统调试经验者优先。
5.熟悉或掌握DCS系统的程序编写与现场调试流程
任职要求:
1.能适应出差安排;
2.电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
3.工作认真负责,具有较强的团队协作意识、沟通表达能力及自主学习能力
职位福利:五险一金、餐补、高温补贴、交通补助、节日福利
电气工程助理
5000-7000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电控工程师电机工程师PLC工程师仪器仪表工程师
岗位职责:
1. 负责立体仓库或AGV设备的现场调试、运行维护等相关工作;
2. 处理设备在运行过程中发生的电气类故障与技术问题。
任职要求:
1. 电子、电气、自动化或相关专业背景;
2. 具备较强的责任意识,良好的团队合作精神及沟通协调能力;
3. 能够接受长期外出派驻,部分时段需配合倒班作业。
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电路设计电气工程师证电控工程师PCB设计
1、掌握电气系统相关的标准与规范;
2、具备独立开展电气原理图设计及配电系统设计(强电、弱电)的能力;
3、了解PLC系统的编程与开发流程;
4、精通CAD绘图工具以及Office等常用办公软件;
5、性格积极乐观,具备良好的沟通能力,工作认真负责,具有较强的责任心。
plc电气工程师
3000-7000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、能够独立承担PLC程序的编写、调试及现场技术支持;
2、掌握运动控制技术,熟悉伺服、变频器的应用;
3、具备电气原理图设计能力者优先考虑;
4、熟悉三菱、西门子、信捷等品牌产品者优先录用;
5、精通C语言编程者优先;
6、自动化类相关专业大专及以上学历,具备1-2年同类岗位实际工作经验,具有独立完成项目开发的能力;
7、对本行业有较深理解并具备个人独到观点;
8、具备独立带队实施项目的能力;
9、须通过公司P5级别及以上技术考核;
福利:五险、培训、绩效奖金、项目奖金、旅游、公费差旅
电气控制工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电控工程师C语言Linux电路设计电气工程师证CAD
工作内容
1.负责电控系统方案的设计、开发及日常维护;
2.负责电控设备的现场安装、调试与故障处理;
3.负责电控类工程项目的进度把控与协作推进。
任职要求
1.具有电气工程及相关专业学历背景;
2.熟悉电控系统的开发流程与设计规范;
3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
PLC电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师经验不限中专及以上
工作内推!
公司直聘面试!
工作时间:早九晚六!
月薪1.5-2w双休!
需要了解的来!
月薪1.5万直聘面试
国内出差补贴300,国外更高,补贴在是工资以外的牌。
缺点:工作地址在青岛,,学历需要大专以上,能接受经常出差
主要安装变频器里面的接线,接线,线路安装,布线,接线,
4000-6000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
主要是电路安装,电箱继变频器,的布线,安装,控制面板上接线,安装,调试
工厂焊工社保包住包吃
日照开发区招聘操作工,长期工 缴纳社保
主要生产焊丝,焊芯,计件工资,两班倒平均8000,三班倒平均6000。学徒期每天150~180元(跟着两班倒的学),学徒期十天左右,有五险,两人间免费宿舍,食堂有免费餐,每月15~18号发薪 地址:日照奎山街道苏州路
要求:20~45周岁
报名
机械维修包住月结
招聘启事:莒县信佳科技有限公司面向社会招聘制袋机维修售后人员若干名.有热切机维修工作经验者优先.学徒多名.试用期一个月、工资面议.联系电话苏.地址:刘官庄镇国道边晨曦路100号.外地人员可以免费提供住所.水电免费
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力工程师学历不限
岗位职责:管理为主,能独立操作一次设备,懂电力工程原理
1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持,确保项目安全合规交付
2. 参与配电网、变电站或新能源并网等电气工程方案编制与技术评审
3. 开展现场勘查、负荷计算、设备选型及图纸审核,配合完成施工验收与资料归档
4. 处理电力故障诊断与应急抢修,编写运行分析报告及优化建议
5.协同项目团队推进EPC或总承包类电力工程实施,对接供电部门及监管单位
任职要求:
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景,学历不限
2.具备电力行业从业经验者优先,熟悉国家电力设计规范及验收标准
3.持有低压/高压电工证、注册电气工程师(供配电)或PMP证书者加分
4.熟练使用AutoCAD、ETAP、PKPM等电气设计软件,具备基本办公软件操作能力
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与现场问题解决能力
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限电气工程师证
1.负责船舶电气设备(主配电板、应急配电板、发电机、电动机、照明系统、导航通信电气设备、自动化控制系统等)的日常检查、保养与故障维修,确保电气系统稳定运行;
2.排查电气设备故障(如线路短路、元件损坏、控制系统异常等),制定科学维修方案并组织实施,减少设备停机或船舶停航损失;
3.参与船舶电气设备的安装、调试与验收工作,核对电气图纸与实际安装情况,提出优化改进建议;
4.负责电气设备维修记录、备件消耗台账、设备运行参数等资料的整理归档,编制备件采购计划,保障备件合理储备;
5.熟悉船舶电气安全规程与行业标准,开展电气系统安全隐患排查,落实防火、防触电等安全防护措施,参与应急处置演练;
6.协助开展电气设备操作与维护培训,分享电气维修技术经验,指导助理开展基础电气作业;
关注船舶电气领域新技术、新设备发展,提出设备升级改造建议,配合完成电气系统技改项目。
岗位福利:五险一金
薪资待遇:面议
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上五险一金年终奖晋升空间高温补贴包吃住电气类专业风电运维机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、每半年提供一次晋升评估机会
3、享有高温费、技能奖金、年终绩效奖励等福利
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
plc自动化控制工程师
4000-6000元/月
电气工程师经验不限本科及以上PLC工程师CADeplan西门子plc1200
1、承担PLC程序编写及现场调试工作;
2、负责设备安装现场的技术指导与系统联调;
3、配合完成电气方案设计及上位机软件的调试任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括电气自动化、自动化、电气工程、控制工程、机电一体化、计算机等相关方向;
2、掌握主流PLC品牌(如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB等)的编程与应用;
3、欢迎22届、23届毕业生(一本及以上院校,自动化相关专业)应聘;
4、具备PLC课程设计、毕业设计或相关实践经验者优先;
5、接受先以实习形式入职,取得毕业证后转正(实习期可视为试用期);
6、纳入国企人才培养体系,职业发展方向聚焦工业自动化与PLC编程设计;
7、具备良好的团队协作能力,沟通顺畅;
8、能适应项目需求出差者优先(出差周期约3-6个月,享有相应差旅补贴)
设备维护工程师
1.5-1.9万元/月
设备工程师3-5年大专及以上1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班数控设备经验不需要夜班重型机械经验
岗位职责:
1.设备日常维护与保养:开展设备日常巡检,记录运行参数。
制定并落实预防性维护方案,按时更换易损部件
依据设备说明书或技术规范执行周期性维护作业
2.故障诊断与维修:排查并处理常规机械与电气类故障
3.备件与工具管理:管控维修配件库存,提交采购申请并核查配件质量。
保障工具及检测仪器的校准状态与正常使用性能。
4.安全与规范操作:发现设备运行中的安全风险,推进整改措施落地。
5.文档与改进:完整填写维修日志,整理归档故障表现、根源及解决过程。
统计分析故障信息,提出设备优化改进方案
任职要求:
1、机械、电气、自动化等相关专业大专及以上学历;
2、具有5年以上相关领域工作经验;
3、持有低压或高压电工证,具备持证上岗资格;
4、掌握企业设备的基本原理、构造组成及运行特性;
5、具备设备维修或设备保全实际经验,了解维修流程及相关规范;
6、具备一定的技术带教与指导能力;
电气技术工程师
3000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电控工程师电机工程师PLC工程师CAD电路设计万用表
岗位职责:
1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识,具备激光设备相关经验者优先,具备相应的专业技能与实操能力。
2、工作态度积极,踏实肯干、乐观向上,能适应加班及外地出差安排,具备良好的执行能力和团队协作意识。
福利待遇:
1、提供五险;
2、假期福利:实行5天半工作制,入职满一年可享额外带薪年假,享受国家规定的法定节假日;
3、每年提供一次免费健康体检;
4、参与部门不定期组织的聚餐及公司各类文体活动;
5、结合公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金;
6、其他福利:学习培训机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等;
7、办公氛围融洽,拥有良好的职业发展空间。
PLC调试工程师
5000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师
我公司需要一名会做或学过PLC编程的同事,接受对此专业有了解的应届毕业生,公司提供培训,薪资待遇丰厚
工作地点:日照职业技术学院
专业要求:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、控制工程大类专业
技术要求:有PLC课程设计、实训、竞赛或实习经验,能看懂电气原理图优先
有此类专业的青年大家可以联系我
山东日照五莲县洪凝街道大古家沟村招1名风电技术负责人具备5年以上双馈机组维护经验4名维检人
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
山东省日照市五莲县洪凝街道大古家沟村招1名风电技术负责人具备5年以上双馈机组维护经验4名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。
山东省淄博市沂源县石桥镇招2名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。
山东日照市莒县招2名风电技术经理具备5年以上双馈机组维护经验,4名风电维检人员,具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。
以上岗位都需要三证齐全,拥有风电经验,年龄要求40岁以下。
plc自动化控制工程师
4000-6000元/月
电气工程师经验不限本科及以上PLC工程师CADeplan西门子plc1200
1、负责PLC程序编写及现场调试工作;
2、指导现场设备安装,参与系统联调与测试;
3、配合完成电气方案设计及上位机软件联调工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、自动化、电气工程、控制科学与工程、机电一体化、计算机等相关专业;
2、掌握主流品牌PLC编程技术(如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB等);
3、可接收22届、23届毕业生,自动化类相关专业(一本及以上学历);
4、具备PLC课程设计、毕业设计或相关项目实践经验者优先;
5、接受先实习后转正安排,取得毕业证后可直接转正(实习期视同试用期);
6、纳入人才培养体系,专注工业自动化领域PLC系统开发方向发展;
7、具备良好的团队协作能力,沟通顺畅;
8、能适应因项目需要的短期出差(周期约3-6个月,享有出差补贴)
电气工程师学历不限
岗位职责:
1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求
2. 参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护
3. 配合项目进度开展现场电气施工管理,解决安装与调试过程中的技术问题
4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料,保障项目顺利交付
5. 协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限
2. 具备电气设计或现场调试经验者优先,经验不限
3. 熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件,了解主流PLC(如西门子、三菱)基本编程逻辑
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场工作
5. 持有电工操作证者优先,
栏目概述
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