
招聘大货车维修师傅10000元
8000-12000元/月
大车修理包住包吃3-5人月结全职重汽专修,陕汽专修解放专修豪沃维修德龙维修
翻新二手的牵引卡车,自卸卡车,进行检修更换易损件,保养三大件
济宁金乡县招聘:修柴油车招聘修柴油车师傅学徒,招聘电工学徒工作地址镇电话
面议
汽车维修1-2人
招聘:修柴油车
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货车底盘维修工
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汽车维修包住包吃保险高温补贴餐补1-2人月结全职
招大货车底盘维修工,有成手最好,就是底盘维修换件,年龄在20-45岁左右最好,月薪8000到10000看活咋样不拖欠工资,中午管一顿饭,有员工休息室,夏天有空调,活忙的时候加班有加班费
汽车修理工学徒
2000-7000元/月
汽车维修包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等部件的日常检查与故障诊断,准确识别问题并制定维修方案。
2.独立或协作完成车辆保养、零部件更换、系统调试等维修任务,确保作业质量符合技术标准。
3.使用专业检测设备和工具进行故障分析,及时记录维修过程与结果,形成完整工作档案。
4.遵守安全操作规程,保持工作区域整洁有序,配合团队高效完成各项生产任务。
5.积极学习新技术新工艺,参与技能培训与考核,持续提升专业维修能力。
任职要求:
1.对汽车构造和原理有一定了解,具备基本机械操作能力,有志于长期从事汽修行业发展。
2.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能服从安排并主动完成交办任务。
3.持有相关职业资格证书或接受过专业培训者优先,应届毕业生亦可申请。
4.工作踏实认真,责任心强,能适应车间工作环境,遵守安全生产规范。
烟台福山区洗车司机:55岁以下工作时间:8:30-17:30工作地址:开发区南路问界4s店
1000-5000元/月
洗车工包吃1-2人月结全职
洗车司机:
55岁以下
工作时间:8:30-17:30
工作地址:开发区南路问界4s店
工作内容:开车进去停车到停车位,擦拭质检要求身体健康,有半自动洗车机
薪资待遇:包中餐,月休2天灵活排休,4500元,,固定每月15日发工资
联系电话
聊城临清市【招聘】二保焊工4~5名,工资:6000~8000要求:熟练二保焊操作,有焊工证
6000-8000元/月
二保焊3-5人月结焊工证
【招聘】二保焊工4~5名,工资:6000~8000
要求:熟练二保焊操作,有焊工证优先
地址:临清市青年办事处李堂村
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聊城过年小零食打包工360/天包吃住+“人走账清”过年留任5500奖金
9000-10000元/月
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)保险:五险一金
(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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山东聊城坐垫厂招聘零活工、缝纫工:时间自由方便接送孩子不拖欠工资电话地址:紫石街西头
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试制技师
8000-11000元/月
汽车机械工程师5-10年中专及以上
工作职责:
1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。
2.工程样机车队管理与控制
3.保持车间环境干净整洁,遵守试制车间日常管理流程
4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。
5.如有需要,支持其他功能的测试
任职要求:
1.五年以上汽车维修工作经验,能独立完成维修工作;
2.有试制车间工作经验。
3.具备NEv车辆工作经验,有汽车机械和电气故障诊断和排除经验,掌握基本维护和故障诊断设备的使用,了解电路图或原理图
4.有新能源车辆维修经验优先。
5.有豪华车高端车维修经验优先。
6.汽车相关专业大专以上学历
7.良好的沟通能力,逻辑清晰,团队合作精神,执行力强
职位福利
绩效奖金,带薪年假,节日礼物,年度旅游,定期体检,五险一金,生育补贴,补充医疗保险
汽车机械工程师
岗位职责
1、主导跟进新项目报价,组织召开方案评审会议。
2、负责编制初版可行性分析报告,报组长审核、部长审核后发出。
3、负责3D数据的设计。
4、负责根据《新项目报价管理规定》的要求,编写《产品报价资料》,报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。
5、负责设计开发计划的编写,报组长校对、部长审核后发出。
6、负责根据《产品设计评审管理规定》的要求,组织召开输入、RP件、输出等评审,并根据会议纪要进行整改。
7、负责根据《快速样件管理规定》的要求,组织快速样件的评审,并根据会议纪要进行整改。
8、负责产品开模数据的设计,报组长校对、部长审核。
10、负责开模指示书的编写,报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。
11、负责2D图纸、BOM、试验清单的编写,报组长校对、部长审核、技术总监批准后下发。
12、负责产品认证图纸的绘制,报组长校对、部长审核后下发。
13、负责按照《设计变更管理规定》,组织、参加设变会议,并根据会议纪要要求进行跟进处理。
14、负责组织、参加模具样件评审,对问题点进行整改。
15、负责分析产品问题点,顺利推进到量产。
16、协助组长,完成组长安排的其他工作。
任职要求
1.熟练掌握塑胶件、钣金、压铸等零件的设计;零件设计简单、质量高、缺陷少、制造成本低,同时相应的模具结构简单,易加工制作;
2.掌握公差知识、材料、表面处理工艺相关的知识;了解塑胶、冲压、超声波、涂胶等工艺
3.熟悉IATF16949、APQP五大体系过程
4.熟知设计开发流程,熟知摩托车、汽车灯具法规,熟知车灯设计标准;熟知车灯涉及到工艺。
备注:车灯设计工程师-车灯设计中级工程师-车灯设计高级工程师-车灯设计资深工程师都在招聘
洗车工
2000-6000元/月
汽车美容工月结全职
岗位职责:
1.负责汽车外观清洗、漆面抛光打蜡、镀膜镀晶等美容护理服务,确保施工质量达到客户满意标准
2.熟练使用专业设备进行内饰清洁、杀菌除味、皮革养护等精细化操作,提升车辆整体美观度与舒适性
3.根据不同车型和客户需求,制定个性化美容方案并高效执行,做好施工前后对比记录
4.保持工作区域整洁有序,定期检查维护工具设备,确保安全生产与服务效率
5.协助完成客户接待与需求沟通,提供专业建议,提升客户体验与复购率
任职要求:
1.具备汽车美容相关工作经验,熟悉各类美容项目流程与技术标准
2.持有相关职业资格证书或接受过专业培训者优先考虑
3.工作认真细致,具有良好的服务意识和团队协作精神
4.能适应快节奏工作环境,具备较强的学习能力和问题解决能力
5.学历不限,有志于在汽车后市场领域长期发展者欢迎加入
山东聊城招聘电动车安装工,年龄要求18至50周岁,男女不限,有经验者优先,采用计件工资制,
4000-10000元/月
电动车维修月结
山东聊城招聘电动车安装工,年龄要求18至50周岁,男女不限,有经验者优先,采用计件工资制,月薪范围4000至10000元,招工名额为100名,工资按月发放从不拖欠。
车身设计工程师
1、熟练使用catia等三围设计软件,office等办公软件。
2、根据要求完成车身结构设计、工程可行性分析、方案制定等工作。
3、熟悉车身开发流程,白车身设计相关法规。
汽车美容工
招聘:学徒工 麒麟汽车美容装饰:以质量求生存,以服务求支持。 麒麟汽车美容装饰:专业贴膜,清洗内饰,抛光打蜡,360全景,导航,记录仪,手缝把套,360航空软包,360雾化消毒等 。 电话 :
山东聊城招聘电动车安装工,年龄限制在18至50岁之间,男女不限,有经验者优先,计件工资制度
4000-10000元/月
电动车维修月结
山东聊城招聘电动车安装工,年龄限制在18至50岁之间,男女不限,有经验者优先,计件工资制度,月薪范围在4000至10000元,共招聘名额为一百名,招聘人员将负责电动车维修和安装工作。
车轮技术总工程师
1-1.1万元/月
汽车零部件设计10年以上本科及以上轮胎机械制造相关专业CatiaFluentANSYS设计软件汽车工程相关专业SolidWorks仿真软件PRO/E
1、制定技术部门年度及季度的技术研发与工艺优化目标和计划,并监督执行落实。
2、组织编制企业所需的各种技术、工艺文件;负责工装模具的设计或确认工作,并完成审核与上报流程,确保满足生产需求。
3、联合质管部门制定各项标准及检测规范,保障质量管理工作的有效开展。
4、主导生产现场设备布局规划及生产流程的設計与优化调整。
5、管理生产所需各类技术、工艺文件的发放、回收与修订工作,为生产运营提供全面技术支持与服务。
6、参与生产调度会议、产品质量分析会议,提出切实可行的技术解决方案与改进建议。
7、牵头新项目的技术可行性分析与评估论证,参与设备选型与定型相关工作。
8、统筹推动技术改造项目的实施与落地。
9、组织制定工时定额、物料消耗定额及能源消耗定额。
10、负责新产品开发与试制全过程(包括编制试制所需的技术与工艺文件),推进新技术、新材料、新工艺的引进与应用。
11、组织开展技术调研和技术信息的搜集整理,及时掌握行业先进技术动态。
12、提供销售环节的技术支持以及售后服务中的技术问题处理服务。
13、负责技术资料归档管理,严格执行技术保密制度。
14、协同质管部门参与不合格品评审及非量化质量指标的检验确认工作。
15、组织实施员工的技术培训活动,提升团队专业能力。
16、完成上级领导临时指派的其他工作任务。
岗位要求
1.具备本科及以上学历,十年以上相关领域研发工作经验,具有丰富的团队管理经历;
2.精通系统软件开发、电子硬件设计、嵌入式系统等相关技术;
3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
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