录用即提供员工宿舍，为员工打造优质的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP管理、团队运营及行政办公管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．协助推进公司营销推广、人才招聘、员工培训等日常运营事务； 任职要求： 1．欢迎应往届毕业生投递； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

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工作内容 1、借助社交渠道开展产品推广及销售工作 2、维护既有客户资源，开发新客户渠道 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2、可独立开展工作，并对工作成果负责 3、态度积极主动，能适应高效工作节奏 工作时间：早九晚四，周末双休

1.负责公司部门日常运营相关事务 2.协助市场部经理开展部门基础性工作及任务执行 3.配合经理进行团队管理，参与拟定团队管理制度与规范 4.协同团队推进月度盈利目标的达成 5.协助新员工完成入职初期的基础培训工作 6.参与部门各类活动的策划与组织实施

岗位职责： 1、配合运营团队落实日常运营工作，涵盖市场活动执行、产品宣传推广等环节； 2、承担运营数据的跟踪与分析任务，为策略优化提供数据支持； 3、参与用户意见的整理与研究，助力用户体验持续改善； 4、协助开展跨部门协作，保障信息高效互通及项目有序推进。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与团队协作意识； 2、掌握常用数据分析工具，能独立完成运营数据的处理与解读； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的执行能力； 4、了解农牧业领域基本情况，有相关经验者优先考虑。

财税行业 带着团队一起赚钱，只讲实际，不玩虚的！ 公司地理位置优越，交通便捷，周边餐饮、休闲、娱乐设施齐全 工作时间：朝九晚六，中午休息2小时，周末双休 薪资构成：试用期2600+提成，转正后2800+提成 综合收入5000-15000不等 工作内容：入门简单，操作容易 主要通过抖音、视频号、小红书等平台开展工作 重点在于与客户沟通咨询，推动客户转化，偏重销售与咨询服务

招聘客服内勤2名 岗位要求： 1、熟练操作电脑，掌握表格及常用办公软件，能处理基础数据工作。 2、具备良好沟通能力，可适应出差，持有驾照并能熟练驾驶，富有团队协作意识，工作认真负责、吃苦耐劳。 3、学历要求：大专及以上，本科优先。 4、年龄要求：*****，性别不限。 上班时间：6:00-16:00、8:00-18:00、14:00-00:00，具体班次可面议。 薪资待遇：3000+；底薪+绩效考核+提成（若承担业务部分，薪资可另行协商）。 福利待遇：节假日福利、舒适办公环境、和谐工作氛围、带薪休假、广阔晋升空间。 联系人：王***********

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效有序进行 2.参与项目执行与管理，推动运营流程持续优化 3.与团队成员协同配合，提升整体工作效能 无电销 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力 2.能够自主完成工作任务，具备较强的时间管理意识 3.态度积极主动，乐于学习新技能以应对动态变化的工作需求

1. 内容端：选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑（或对接团队）、封面/标题优化，确保内容符合账号定位； ​ 2. 用户端：回复评论、引导互动、维护粉丝关系，提升账号粘性； ​ 3. 数据端：监控播放、完播、点赞等数据，复盘优化内容，对接平台规则做流量推广（如DOU+）。

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岗位职责: 1.协助进行日常运营活动的策划与执行。 2.支持团队成员，确保运营流程顺畅。 3.参与数据收集和分析，为运营策略提供辅助支持。 4.协助处理客户咨询，保证客户服务品质。 任职要求： 1.具备良好的团队合作能力和沟通能力。 2.具有良好的工作态度和学习态度。 3.对运营活动有基础的理解和支持。 4.年龄18~28岁，学历不限。 福利待遇: 1.公司免费提供住宿，可领包入住。 2.综合底薪5000+提成+奖金，不压工资。 3.公司年轻化为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开透明。 4.公司提供免费培训，可以学习市场运营，团队管理，公司经营等各方面的综合培训。 5.退伍军人 应届毕业生优先，研究生可享受特殊待遇 ——————————————————————— 公司氛围活跃，常有公司组织的团建和各种户外活动，这是一份能赚钱 能学习 有成长 有发展的工作，诚邀各位有志之士加入！

本地运营 工作经验：经验不限，学历要求：学历不限 薪资福利:4000~5500 扫码识别查看职位信息

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【工作内容】 1、协助运营总进行项目运营管理，现场管理，人员协助； 2、组织制定运营计划，对所负责区域的各项安排制度管理，协同物业经理完成年度计划； 3、拟定各项标准化流程及制度，定期开展物业经理人员培训计划，提升中层管理人员专业化能力，指导、监督、检查所属下级各项工作，掌握工作情况和有关数据。 4、协助完成宣传物料设计与美化，有一定的拍摄经验，会使用PS软件制作图文内容。 【工作时间】 周一至周五，08：00-11：30，13：30-17：00，周末双休

1.岗位职责： 负责商会及企业品牌宣传，涵盖摄影、视频剪辑、文案撰写与推广，处理商会日常宣传事务； 负责孵化载体日常管理，包括考勤统计、客户资料维护与载体日常运营； 协助亿脑公司完成租金/物业费核算相关工作。 2.任职资格： 精通视频剪辑、摄影技能，具备优秀的审美与宣传意识，专注本职工作； 电脑操作熟练，能独立完成新媒体内容创作，执行力强； 有商协会、产业园或文创行业经验者优先。

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