J38LJ0002 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招工｜工程维修人员一名 岗位职责：水电、管道、土建零星维修、日常设施巡检维护 任职要求：有工程维修经验，踏实肯干、服从安排 福利：五险 + 节日福利 薪资：面议 联系电话：

物业维修工1-2名，节日福利待遇管食宿。

J38LJ0030 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

具备综合维修的能力

J38LJ0008 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

6 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（ 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

职位详情 1.负责设备设施外包监管、工程类投诉的处理、房间或公共区域的日常维修； 2.负责日常楼宇巡查工作，包括水电类、电子门锁、线路检测、消防安排等检查检修； 3.负责各楼宇水电表的防损查漏工作，并对损坏的水电表进行更换； 4.根据工作需要，完成上级安排的其他事项工作。 任职要求： 1.持有有效期内低压电工证等证书，有不低于两年住宅物业、公寓或酒店综合维修经验 2.理解客户需求，对客服务意识好，积极解决客户及门店痛点问题； 3.执行力强，面对困难能够坚持不懈，具备良好的抗压能力； 4.学习力强，能够适应变化，能够采取创新的方法解决问题。乐于分享经验及带教，可以与门店运营管家协同处理客户维修问题。 5、年龄不超过45

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

土建综合维修工（岗位全解） 一、岗位定义 土建综合维修工，主要负责建筑本体+附属设施日常巡检、维修、保养、应急抢修，兼顾基础水电、门窗、防水、泥木、油漆等多工种作业，常见于物业、厂区、商场、园区、学校等场所。 二、核心工作内容 1. 土建主体维修 墙面、地面、天花板、楼梯、墙体裂缝修补，地砖/墙砖铺贴、空鼓修复，屋面、卫生间防水堵漏，围墙、道路、台阶修补。 2. 门窗及五金 门窗调试、合页/锁具更换、密封条修复、玻璃更换等。 3. 基础水电维修 照明、插座、开关更换；给排水管道、水龙头、马桶、地漏维修疏通。 4. 木作/油漆/饰面 简单家具、栏杆、扶手加固；墙面刷漆、除锈防腐、石材/饰面保养。 5. 日常巡检与保养 定期排查建筑隐患（开裂、渗漏、沉降、线路老化），做保养记录、建立设施档案。 6. 应急抢修 水管爆裂、大雨漏水、设施破损等突发情况处置；配合小型改造、装修验收。 7. 物资与现场 工具、耗材管理，维修后清理现场、填写工单记录。 三、必备技能 - 泥瓦工：抹灰、砌补、贴砖、防水施工 - 木工：简单加固、门窗拆装、五金更换 - 油漆工：刮腻子、刷漆、除锈 - 基础水电：强弱电简单排查、给排水维修 - 会使用电钻、角磨机、热熔器、切割机等常用工具 - 能看懂简单建筑/水电图纸 四、上岗证书（刚需/加分） - 必备：低压电工证（多数单位硬性要求） - 加分：焊工证、高处作业证、抹灰工/装饰工职业证 五、任职要求 - 学历：初中/高中/中专及以上，土建、建筑、机电相关专业优先 - 经验：1–3年物业/厂区/建筑维修经验优先 - 年龄：一般18–50周岁，身体健康、能吃苦耐劳、可高空作业 - 素养：服从安排、安全意识强、动手能力强、有服务意识

玉树藏族自治州玉树市招通信安全员、电焊工，登高证。工资待遇面议

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岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 服务好甲方，对现场发现的问题及时整改 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，有写字楼或者园区管理经验 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出 5.工作12小时，月休4天

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5. 组织开展社区文化活动，增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责：配合项目经理做好员工排班、巡查医院各区域工作落实情况，确保符合院感要求，与区域内各科室对接，协调解决物业相关问题。 任职要求：本科学历，有医院管理经验者优先，年龄45岁以 内 薪资范围5000-6500 休息：根据项目情况排班休

急聘物业项目经理｜靠谱大佬看这里！ 我们不画大饼，只谈实在：薪资面议，五险配齐，节日福利、团建聚餐全都安排！ 你要做的：统筹小区日常管理，对接业主需求，协调保洁安保维修，处理日常大小琐事，盘活园区服务。 我们希望你： 1. 有物业项目管理实操经验，遇事不慌、沟通在线； 2. 情商在线，既能安抚难缠业主，也能管好基层团队； 3. 责任心拉满，守得住园区细节，扛得住突发问题。 小区环境优美、业主氛围友好，没有乱七八糟内耗！不想再蹉跎打工人时光？直接投递简历，入职上岗！

1、负责物业小区公共区域日常维修和设施设备保养维修；处理小区业主报修问题的入户维修工作； 2、持有电工证或相关设备操作证； 3、年龄50岁及以下 4、薪资面试定薪：据人选三档内 二档：6054 三档：6554 四档：7054

一、岗位名称 厨房设备维修工（学校/员工食堂） 二、岗位职责 1. 设备日常维保保养：负责学校食堂、员工食堂所有后厨厨房设备的日常巡检、清洁、调试、保养工作，包含炉灶、蒸饭车、消毒柜、制冰机冷库、冰箱、洗碗机、开水器、排烟风机、不锈钢操作台、下水设备、燃气大灶炒灶烤鸭炉等其他设备、电加热万能烤箱等后厨设备，定期排查设备隐患，做好每月保养记录，保障设备正常。 2. 设备故障维修：快速响应食堂日常设备故障报修，针对电路故障、水路堵塞、燃气设备故障、制冷制热异常、机械设备卡顿、排烟排风不畅等各类问题，进行现场检修、配件更换、调试修复，高效解决设备故障，不影响食堂正常工作。 3. 安全检查与管控：每日对后厨用电、用水、用气设备及线路、管道进行安全巡查，排查漏电、漏水、漏气、设备老化、线路破损等安全隐患，及时整改处理，杜绝安全生产事故，保障食堂后厨操作安全。 4. 设备台账管理：负责建立、更新食堂厨房设备台账，详细记录设备型号、安装时间、维保记录、维修记录、配件更换情况等信息，定期汇总设备运行状况，为设备更新、报废提供依据。 5. 耗材与配件管理：统计常用维修配件、保养耗材的库存，定期申领储备，合理管控耗材使用，节约维修成本；对更换的废旧配件统一整理收纳。 6. 配合专项工作：配合食堂换季、假期停工、复工前的设备全面检修、深度保养工作；配合卫生检查、安全督查等专项工作，确保设备合规达标；服从食堂管理人员的日常工作安排。 三、任职要求 1. 年龄学历：年龄25-60岁，初中及以上学历，身体健康，无传染病、无不良从业记录，能适应食堂工作环境。 2. 技能资质：具备1年以上食堂、酒店后厨厨房设备维修保养实操经验，熟悉各类商用厨房设备的构造、原理及维修保养方法；懂基础水电维修、燃气设备维护、制冷设备维修技能优先；持有电工证、设备维修相关资质证书者优先。 3. 专业能力：能独立排查、修复炉灶、制冷设备、加热设备、排风设备等各类后厨设备常见故障，熟练掌握设备日常保养流程，可自主完成设备深度清洁、调试、养护工作，快速处理突发设备问题。 4. 职业素养：工作认真负责、细心严谨，具备极强的安全意识、责任心和服务意识，严格遵守食堂食品安全、安全生产管理制度；服从管理、执行力强，能配合食堂作息时间完成紧急维修工作。 5. 其他要求：吃苦耐劳，能适应常态化巡检；动手能力强，善于总结设备故障规律，提前规避设备故障问题。

1、负责园区水、电、空调、暖通设备维修及维护保养； 2、太阳能电站设备巡检维修。 3、园区物业相关工作。

J38LJ0037 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

做综合维修辅助工，以厨房设备和制冷设备为主

工作内容: 负责家庭和商铺维修订单的处理 上班不打卡，每天系统会派单到个人手机上，收到订单后与客户联系约时间做维修即可，每周固定休息一天。 公司提供电动车，工服，维修工具。 年龄要求：45岁以内。 大概的维修内容为:一般维修的内容比较杂:需会油漆水电弱电，五金配件、卫浴洁具、水管、水龙头等，强电类 ，电路检修、面板插座、灯具、排气扇等:厨房电器设备，零星维修 等 上班时间: 月休 4-5天，接单干活，底薪+话费补贴+其他补贴+奖金+提成，月综合收入 8000-15000，节假日正常休息 福利: 节假日福利，六险，工龄工资等

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及安全防范工作 2. 协助处理业主咨询、报修及投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的简单维护与清洁监督，保障环境整洁有序 4.完成主管交办的其他基础性服务与支持任务 任职要求： 1. 工作经验不限，有物业服务、社区管理或相关岗位经历者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3.身体健康，责任心强，能适应轮班及基础体力劳动 4.遵纪守法，无不良记录，服从工作安排 5. 具备基础办公软件操作能力者更佳 薪资待遇： 薪资6000-8000元500全勤包吃住月休四天五险

公寓里日常的水电维修， 整个公寓的5S管理 突发情况处理

[岗位有求] ·负责办公区域及指定管辖范围内的日常物业管理与服务工作 ·负责与镇政府的日常对接与沟通协调，及时响应并妥善处理各类物业诉求及突发事件 ·年龄30-50周岁，有政府机关，事业单位或大型公建项目物业管理经验者优先 [工作时间] 8:00-17:00，偶尔加班，加班有加班费[薪资福利] ·试用期6500，转正后7000 ·五险 ·周末双休

[岗位职责】 1.负责酒店各类设施设备的日常巡检、维护及保养工作，确保设备正常运行2.及时处理酒店内出现的工程故障，包括水电、空调、管道、消防系统等，保障酒店运营顺畅3.协助完成酒店小型工程改造及设备安装调试工作 4.定期检查并记录设备运行数据，发现问题及时上报并提出改进建议 5.严格遵守安全操作规程，确保维修作业符合行业标准及酒店安全规范 6.配合其他部门完成临时性工程任务，提供技术支持 [岗位要求】 1.具备基本的工程维修技能，熟悉水电、空调、管道等常见设备维护 2.工作认真负责，具备较强的动手能力和问题解决能力 3.能适应倒班工作制，具备一定的应急处理能力 4.持有相关职业资格证书(如电工证、焊工证等)者优先 5.具有良好的团队合作意识，服从工作安排 6.有酒店工程维修经验者优先