我们是海尔售后服务，回访海尔客户，兼卖家电『有人教几天就会』。

一·电话客服数名 工作内容;通过电话联系公司提供的客户，将客户邀约到公司面谈签约。 1·公司提供精准客户，不需要自己打陌电 2·公司电销气氛极佳年龄25-50周岁 3.专业技能的培训，有老员工一对一带无需经验只需要打电话 4薪资待遇：综合3000+提成 要求：有沟通表达能力，有团队协助精神，公司免费提供资源 工作内容 1·通过电话沟通，预约到店就可以 2·工作环境：恒温办公室八小时工作，一人爬一台电脑一张办公桌，工作轻松，环境优雅，有老员工带，工作简单好上手。

辽宁国运通达集团招聘--【电销客服】 【要求】 1、18-38周岁（能力强可以适当放宽）高中及以上学历； 2、普通话流畅，逻辑清晰，沟通能力强； 3、有电销经验、客服经验者优先。 4、招聘50人 通过电话、网络系统联系用户，回访用户登记业务。 【待遇】基本薪资4000元+提成2000+++节假日福利 前两月保护到手4000/月提成另算 两个月后综合薪资5000-8000 【时间】9:00-18:00，月休4天，法休 【地址】龙港区锦葫路宏运写字楼A栋3楼国运通达（玉皇旁） 电话

招聘岗位:售后、挪储服‬务人员 工作内容:服务老客户，，名单整理，更改信息证件，处理售后问题等 年龄范围:30周岁-55周岁 工作时‬间:早8:30～下午15:30分 薪资待遇:3500元～4000元以上 工作地点:营口市内 企业福利:周末双休，国家法‬定节假日休息，定期团建，年节福利 公司氛围好，团队年轻化，特别适合宝妈工作，不耽误带孩子接送孩子，亦适合退休人员再就业。 电话/微信:

凤城唯一一家全国连锁账户管理性质公司大量招聘，稳定经营五年时间，大学刚毕业的，家里的宝妈，退休大姐，只要肯努力，都适合的岗位，诚邀志同道合的朋友加入鼎奎，来看看工资待遇、再看看公司氛围，你再决定感不感兴趣 底薪有保证，提成收入高！ 缴纳五险，各种节日福利、公司团建！ 公司氛围好、待遇优厚，职等你来！，地址：亿林商场二楼，鼎奎商务

招聘岗位:售后、挪储服‬务人员 工作内容:服务老客户，，名单整理，更改信息证件，处理售后问题等 年龄范围:30周岁-55周岁 工作时‬间:早8:30～下午15:30分 薪资待遇:3500元～4000元以上 工作地点:营口市内 企业福利:一金，周末双休，国家法‬定节假日休息，定期团建，年节福利 公司氛围好，团队年轻化，特别适合宝妈工作，不耽误带孩子接送孩子，亦适合退休人员再就业。 电话/微信:

急招电话客服专员若干名，负责提醒分期付款客户按时履约 薪资待遇：底薪2600元+绩效奖金，综合收入4000-8000元以上，上不封顶 公司提供五险、节日福利及团队建设活动 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，月休4天

工作内容：办理话费缴纳、手机卡开通、宽带安装及电话回访服务。 工作时间：实行两班制，早班：8:20—17:00；晚班：12:20—20:30，每周单休。 工作地点：铁岭老区多个分部，可按住址就近安排。

公司统一培训（100元/天） 任职要求: 1.年龄35岁及以下 2.大专及以上学历，可接受应届生或实习 工作内容: 纯平台官方客服，处理消费者和商家的退换货工单判责，不含销售性质 工作时间: 早九晚六，月休6-8天 公司都是90后，00后，不用担心有代沟，公司环境好，有独立工位，提供内部晋升渠道，有生日蛋糕卡，节日福利礼品，满一年享有带薪年假5天

1.为客户提供专业口腔健康咨询服务，通过电话沟通方式邀约意向客户到店体验 2.思维敏捷，具备良好沟通能力和服务意识，能够耐心对待客户需求，抗压性佳 3.工作态度积极，学习能力强，遇到问题能主动思考并寻求解决方案 4.对口腔医疗行业有较强兴趣，愿意持续学习并提升个人专业能力 5.工作时间早8:30-17:00，免费提供午餐，缴纳五险，底薪3000+1000绩效+提成

招聘 锅炉工 4名 地址：铁岭河镇福瑞斯木业（福利院东150米） 两班倒每班2人（有食堂） 电话：（曲）

招聘 铁岭县中心医院停车场项目诚聘人员: 停车场安全员2名，，年龄62岁以下，身高1.7米以上，身体健康,五官端正，爱岗敬业，白班早8点至晚5点，周休一天，月工资1800元：工作地点铁岭市银州区南马路16号铁岭县中心医院。联系电话：（赵先生）

招聘 地址：城南新苑附近 男女均可 薪资待遇3000+200+瓶盖（大概200）带薪休假2天，不休返现， 联系电话：

八宝佳惠招聘年货礼盒促销员一人，开始到结束，每天9小时工资110元，加班一小时10元，一个点提成联系电话

天航搬家公司，招聘 搬家工人 要求身体素质好，有责任心，5天一结账，不压资 到号就开，供吃，有想法的打电话问☎ （电话同步）(想混日子的就别问了）

一、岗位核心职责​ -客户服务工具使用与维护：擅长使用AI工具为客户提供高效服务，并不断优化相关AI产品； -客户对接与服务：使用AI产品维护合作客户关系，提供专业操作指导，精准响应客户使用需求，高效解决合作全流程问题，保障服务体验与满意度； -账号使用服务：提供全流程业务基础配置支持与操作指引，保障账号正常启用； -客户培训赋能：开展线上/线下专项培训，覆盖合作流程、AI平台工具操作、产品功能应用等，提升客户AI相关产品使用效率与合作适配度； 二、任职资格要求​ 优先条件：互联网行业AI相关领域、人力咨询或劳务派遣行业经验优先，熟悉行业业务逻辑、服务场景及AI产品应用流程； 工作经验：1-3年互联网行业AI售后或相关岗位经验，具备AI产品服务、项目运营或客户服务实操经历 学历年龄：本科及以上学历，年龄25-40周岁，具备成熟的职业心态；​ 核心能力：抗压力强，能适应多客户并行对接的工作节奏；​ 责任心强，对待工作严谨细致，有始有终；​ 优秀的学习力与适应力，可快速掌握新业务、新平台操作；​ 服务态度佳，善于沟通协调，能快速响应并解决客户需求；​ 基础技能：熟练使用Word、Excel、PPT办公软件，具备AI产品的操作手册撰写、AI产品的相关培训课件制作经验。

【招聘】 招聘职位：中国人寿售后服务专员 工作地址：南湖区庆丰路875号信源大厦 工作时间：法定工作日8:30-11:30，其余时间自由分配。 工作内容:公司每个月分配已购保险客户，邀约来参加公司各种活动并领取礼品，并做好二次开发，做好售后维护。（工作带销售性质） 时间自由！钱多，活少，离家近，月收入可观，上不封顶。入职一年以上人均1.3w+，晋升通道广阔，有无经验均可！ 可接受宝妈等 底薪+提成+节日福利+年度多次旅游 欢迎推荐或自荐，咨询朱经理

为什么选择我们？——3大核心吸引力 1、薪资稳涨不封顶：综合税前6000-7000元/月，固定薪资+绩效奖金+加班津贴，多劳多得，每半年还有升职调薪机会！ 2、福利拉满无套路：入职即缴五险一金，5-15天带薪年假，年度旅游+节日礼品+生日惊喜，通勤有园区摆渡车直达地铁口！ 3、发展路径超清晰：专业（质检/培训）+管理（组长-主管-经理）双渠道晋升，3-6个月内部竞聘，转岗机会多多！ 你的工作内容——用沟通创造价值 1、通过电话高效响应客户需求，跟进解决产品咨询、报丢进度查询、案例催办等问题，做客户的“问题终结者”； 2、受理客户投诉与服务建议，精准反馈并推动产品及服务优化，成为团队的“改进智囊团”； 3、无需外出跑业务，坐班办公环境舒适，运营区手机统一存放（专用密码柜），工作专注更高效。 我们期待这样的你 1、全日制大专及以上学历，理工科专业背景优先，对电子产品感兴趣、有技术意识者加分； 2、沟通表达流畅有条理，服务意识强，有责任心，无明显口音； 3、能接受弹性轮班（做五休二，非周末双休）和自愿加班，抗压性强、稳定性好； 4、有呼叫中心相关经验者优先录用，新手也没关系——我们有带薪培训！ 你关心的细节都在这 工作时间 轮班调休制，每周休2天，班次涵盖9：00-18：00、12：00-21：00； 带薪培训 正式上岗前4周带薪培训，周一至周五9:00-18:00，零基础也能快速上手！ 薪资构成 固定工资4500+绩效（0-1500元）+加班费+年终奖（1-2个月薪资）。 办公环境 西安高新区高档写字楼，温馨员工餐厅、微波炉、冰箱、饮水机一应俱全！

培训老师-4500 岗位要求： 1、学历：大专及以上； 2、普通话标准； 3、表达清晰，逻辑较好； 4、良好的沟通和协作能力和抗压能力 客服中心培训经验（电商行业优先）； 具有较好的业务学习能力和总结辅导能力； 岗位职责： 1、按时完成总部培训交付的日常工作任务 2、定期与业务沟通和交流，反馈业务问题并制定对应的培训计划，跟进培训结果 3、配合总部要求完成：培训任务、课程维护、项目保障等工作 4、根据业务现状，有效规划和实施培训需求并进行课件的开发、维护和更新； 5、联动流程和质检岗位，透过培训及时发现业务层面问题，提出合理建议，并推动问题解决。

招聘了~~宝妈也可以 人事助理 售后服务专员 储备主管 要求25岁-45岁 男女不限，优秀者可以放宽年龄！ 工作时间: 上午8:00-11:30下午2:00-4:30周末休息一天半。

特大惊喜！昌图事业编招42人！2025年铁岭市事业单位公开招聘（77人）动物检疫岗位工作人员公告 昌图青云教育特开设专项辅导班！小班型教学！学至考前！超级VIP! 联系人: 夏校长

招人啦！这波“躺赢级”好岗，手慢无！ 宝子们！告别销售KPI内卷！这里有个“纯聊天不推销”的神仙岗位，等你来轻松上岸～ 工作内容超简单：回复客户咨询，解决小问题，全程0销售压力！不用费心套路客户，主打一个自然沟通～ 时间超贴心：每天8小时准时下班，每月享6天休息！偶尔加班？加班费照常发，付出就有回报，实在又靠谱～ 薪资福利超实在：综合收入3000-6000，五险按时交！节日有礼包、团队聚餐、轰趴、团建不断，假期福利直接送到家！ 晋升超顺畅：入职满3个月即可晋升！管理通道（培训师→主管→经理）、专业通道（培训师/质检→培训主管→培训经理），双路径任选，发展不设限～ 心动的小伙伴别观望！点击下方“立即沟通”，24小时在线秒回，下一个入职开启新旅程的可能就是你！

岗位职责: 1.处理客户咨询及订单问题，确保客户满意度； 2.跟踪订单状态，协助解决订单过程中的问题； 3.维护订单数据，确保信息的准确性和完整性； 4.与团队成员紧密合作，确保流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作电脑和网络，快速响应客户需求； 3.具有良好的团队合作精神，能与同事协调工作； 4.细心且有责任心，能够处理好客户的反馈和投诉。 工作时间： 早班8-17点 晚班15-24点 晚班处理退货件后（17-18点左右），可回家办公

〖公司优势〗 1、办公室固定岗位，无需轮班，配备独立工位。 2、企业成立于2004年，东北地区行业开拓者，拥有19家分支机构，员工规模超千人，晋升通道清晰透明，提供内部食堂及住宿支持。 3、团队氛围积极活跃，同事间沟通顺畅，易于快速适应工作环境。 〖晋升机制公平公正公开透明〗 〖岗位职责〗 依据规范话术流程，对金融业务到期客户进行提醒与通知服务。 〖任职要求〗 1、大专及以上学历，不限经验，欢迎零基础人员，应届毕业生及实习生亦可报名。 2、年龄18至40周岁。 3、普通话表达清晰，无明显地方口音。 〖薪资待遇〗 1、底薪+新人补贴/保底薪资支持 2、早9晚6，中午休息1小时

一、职位亮点： 坐班客服岗位，综合薪资5-10K，工作稳定无需外出，无夜班安排，提供带薪培训且无试岗期，入职即缴纳五险，试用期工资与转正薪资一致，不打折不影响收入，享受年节福利，接受零经验人员加入。实习生可开具实习证明并签署三方协议。面试流程高效，最快当天反馈结果。 二、岗位职责： 1.设置1-2个月储备期，表现优异者可晋升至管理岗位； 2.依据标准流程，专业协助用户处理账户风险相关事宜，帮助化解信用异常情况； 3.遵照银行规定的话术及操作流程，对逾期或临近逾期客户进行提醒与通知； 4.协助开展委案账户分析工作，实现账户的规范化管理。 三、薪资福利待遇： 1.无责任底薪加绩效奖金，综合收入5k-8k，上不封顶，新人首月享最高700元保底补贴； 2.提供带薪岗前培训，定期组织团建活动，享有节日福利及带薪年假； 3.工作时间早8:30至晚17:30，中午休息1.5小时。 培训体系完善，晋升通道公开透明，支持横向与纵向多路径发展，企业成长迅速，发展机遇丰富，诚邀有志之士加入！

诚聘工作人员 电话客服：若干名 工作时间：早9:00-晚6:30，月休4天 薪资待遇：底薪2600+提成+福利=3500-8000（上不封顶） 工作要求： 1、年龄18至45周岁，性别不限 2、具备基础电脑操作能力 3、工作态度端正，耐心细致，具备良好的沟通表达能力 4、积极进取，业绩优异者享有晋升机会 5、工作地点：银通写字楼 咨询电话：***********

急招电话客服专员若干名，负责提醒分期客户按时还款 薪资待遇： 底薪2600+绩效奖金，综合收入4000-8000+，上不封顶，公司缴纳五险，节日福利，定期组织团建活动 工作时间： 9:00-18:30，午休1.5小时，月休四天

本岗位不涉及任何推销！！不涉及任何销售！！ 任职要求： 1、不限经验，应届毕业生亦可报名。 2、年龄18-*****。 3、能够适应客服类工作内容 岗位职责： 1、依据规范流程协助银行开展账户风险管理工作，协助处理信用异常情况； 2、根据银行标准话术，对即将逾期或已逾期客户进行提醒与通知； 3、配合完成委案账户的分析工作，实现账户的高效管理。 薪资待遇： 1、底薪2000-2400+700新人补贴/提成+额外激励；综合收入5000+，努力者可达10000+；提供带薪培训，入职即缴五险，无试岗期； 2、80%为年轻零零后，团队氛围轻松活跃~ 3、工作时间早8:30至晚5:30，中午休息1小时， 4、晋升体系公开透明，公司成长迅速、发展空间大，每三至六个月组织一次内部晋升（组长-主管-经理）；

岗位职责: 1.为客户提供专业、贴心的服务支持 2.及时回应客户疑问，妥善处理意见与投诉 3.持续跟进客户关系，提高服务满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识 2.能够快速响应并解决客户问题，保障服务品质 3.富有团队协作精神，能与成员协同推进工作 4.年龄25岁－55岁之间，不限性别，无学历要求，或具备大专及以上学历 5.每月工作22天，享有新人津贴+底薪+业绩提成+销售奖励+增员奖金+收费补贴+保险，收入上不封顶

1:工作内容：负责接听客户来电，解答相关咨询问题，工作性质非销售类 2:每日工作8小时，每月休息6天，无需加班 3:薪资范围：4000-6000元 4:福利待遇：缴纳五险，享有年终奖金、节日福利（春节+中秋）、生日礼品、丰富的团队聚餐与娱乐活动持续开展，节假日额外发放大礼包 5:晋升机制：提供管理与专业双路径发展通道（入职满三个月可参与晋升评估） 管理路径：组长→主管→经理 专业路径：培训师/质检员→培训主管→培训经理 有意向者欢迎点击下方立即沟通，25小时在线响应！