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水电工程师
7-8千/月
水电工程师1-3年本科
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案,审核图纸及技术交底文件 3. 监督施工质量与进度,协调解决现场水电安装问题 4.配合竣工验收,完成水电系统调试、移交及资料归档 5. 参与项目成本控制与材料选型,确保符合规范及节能要求 任职要求: 1. 熟悉国家及地方水电设计、施工验收规范及相关标准 2. 具备独立处理给排水、电气系统技术问题的能力 3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 持有相关专业资格证书(如建造师、电工证、给排水/电气工程师证等)者优先 5. 能适应施工现场环境,服从项目统筹安排
高压电气工程师,变频器更换
8千-1万/月
电气工程师3-5年大专
有高压电工证,变频器更换
电气工程师1-3年本科PLC工程师仪器仪表工程师电力二次调试
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维支持,以及相关技术指导与咨询服务。 2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作任务。 3. 参与公司在产品开发、测试及设计环节的优化过程,助力产品性能不断提升。 4. 拥有覆盖全国20多个地区的本地服务团队,可在满足实际需求的前提下,根据个人意愿申请工作地点调整。 岗位要求: 1. 具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历,掌握电力、计算机、电子等基础理论知识。 2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3. 能够识读高低压电气工程图纸,实践操作能力突出。 4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求: 1. 能适应区域内项目驻场安排,接受所在责任范围内的出差任务。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3. 富有团队协作意识,能主动开展自我管理以支持团队目标达成。 4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
Plc电器工程师
1-1.1万/月
电气工程师5-10年大专
可以独立完成项目,根据现场实际情况进行逻辑和工艺流程处理
电仪工
5-6千/月
电气工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,具备三年以上电气仪表相关工作经验。 2、承担电气仪表项目的技术方案设计、设备选型及系统集成工作。 3、依据生产工艺需求,合理选配仪表装置,完成施工图绘制与技术文档编制。 4、负责电气仪表系统的安装调试,保障系统稳定运行,开展日常维护与故障处理,并记录设备运行参数,为后续优化提供数据支持。
银川永宁县变电站电气试验和二次调试,要求24岁左右,会开车,有驾照,有电工证
4-5千/月
电气工程师经验不限高中
变电站电气试验和二次调试,要求24岁左右,会开车,有驾照,有电工证
电仪工
5-6千/月
电气工程师3-5年大专
1、具备大专及以上学历,三年以上电仪领域相关工作经验。 2、承担电气仪表项目的技术方案设计、设备选型及系统整体搭建工作。 3、依据生产工艺需求,合理选定仪表设备,并完成施工图纸的绘制。 4、负责电气仪表系统的安装与调试,保障系统稳定运行,开展日常维护及故障处理;同步记录设备运行数据,为后续优化提供支持。
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师1-3年本科Linux
岗位要求 1. 电气工程相关专业背景; 2. 具备Linux环境下的操作经验者优先考虑; 3. 具有良好的文字表达与逻辑思维能力,需提交1-3篇本人独立完成的文字材料,例如毕业设计报告节选、学习期间的论文或公开发表的作品; 4. 具备顺畅的沟通交流能力及语言表达技巧,能够合理管理个人情绪;
电气工程师1-3年大专
一、岗位职责 1、负责公司低压机、空压机、冷水循环系统、罐装线、化糖锅、吹瓶机等电气设备的日常运行操作与监控,确保生产进度正常推进,保障设备持续稳定运转。 2、对上述设备开展定期巡检与运行参数记录,协助落实日常维护及保养任务,及时发现运行过程中的异常状况并反馈上报;具备电线电路布设与氩弧焊能力,能有效应对罐装线启停故障、化糖锅温度控制异常、吹瓶机气压波动等问题,进行快速排查与修复。 二、任职要求 1、年龄22-40岁,身体健康,具有扎实的电工实操经验,能够独立处理各类电路相关问题; 2、拥有1-3年生产车间电气设备或生产设备的操作与维修经历,熟悉设备电气原理及标准操作流程,可熟练解决线路故障、启动停止异常、程序调试等技术问题; 3、电气、机电或相近专业背景,掌握低压电气系统和自动化控制基础理论,持有电工证或电气设备维修类职业资格证书者优先考虑; 4、能独立识读电气图纸,了解各类控制系统及设备设施的维护要点与操作规范。 三、薪资福利 薪资面议,依据个人工作经验与技能水平协商确定,每月20日准时发放。 福利:提供五险缴纳,享受节日福利、专业技能培训支持;表现优异者有机会获得晋升及参与跨岗位学习的横向发展机会。 四、工作地点 银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼 D-04D-05
电气工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年本科电控工程师
【岗位职责】 1、独立承担电气专业方案设计工作,完成初步设计及施工图阶段的全部内容; 2、独立开展低压控制柜、配电柜、变频器的设计任务,绘制电气原理图与安装图,掌握电气系统设计流程及相关工业规范,了解各类低压电器与执行元件,具备独立选型能力,熟悉主流设备品牌; 3、负责控制系统项目的图纸规划、PLC程序开发、上位机界面组态、现场调试实施以及项目安装的技术指导; 4、负责程序的编写、修改与应用,通过编程实现对设备模块的控制,完成PLC程序及控制系统的设计、开发与优化,保障设备稳定高效运行; 5、编制相关技术资料和报告,记录项目进度与技术方案,开展技术交流与经验归纳 【任职要求】 1、本科及以上学历,电气工程、自动化控制或相近专业。 2、具有设备安装与调试实践经验,掌握设备调试流程与方法,熟练运用电气制图工具(EPLAN、CAD)及接线原理,能独立完成控制电路设计、故障排查与维护工作。 3、熟悉电气自动化系统的硬件组成,包括PLC控制器、HMI、传感器、变频器、电机、低压配电装置等,有ABB、施耐德、西门子等品牌PLC使用经验者优先。 4、熟练掌握ST(结构化文本)编程语言,具备至少一种高级语言(java、python、c、C++、c#)的实际应用经验。 5、熟练操作PLC编程软件,可独立完成控制程序的编写与性能优化。 6、了解工业控制网络及常用通信协议,如Modbus、Profibus、CAN、CANopen、powerlink等。 7、有动画设计、嵌入式软件开发、自动化研发等相关岗位工作经验者优先考虑。 8、具备较强的故障处理能力与团队沟通协作能力
宁夏中卫招聘罐车司机一名,薪资为一天900元。有意者可报名。
搅拌罐车司机
招聘罐车司机一名,薪资为一天900元。有意者可报名。
中卫
10月18日 18:27拨打电话
宁夏中卫招聘4名员工,负责打扫卫生。薪资为每天160元,工作完成后立即结算。
160元/天
小工3-5人完工结算
招聘4名员工,负责打扫卫生。薪资为每天160元,工作完成后立即结算。
中卫
10月18日 18:25拨打电话
宁夏中卫招聘150轮挖机操作人员,工作一天,薪资以现金结算。
挖机司机1-4天20人以上
招聘150轮挖机操作人员,工作一天,薪资以现金结算。
中卫
10月18日 18:23拨打电话
宁夏中卫明天需要小工3人,在市区干活,工作轻松,薪资为200元一天,以现金结算。
200元/天
小工1-4天3-5人日结
明天需要小工3人,在市区干活,工作轻松,薪资为200元一天,以现金结算。
中卫
10月18日 18:21拨打电话
宁夏中卫压顶子岗位招聘2人,薪资350元。有意者请电话联系。
350元/天
水电工1-2人
中卫压顶子岗位招聘2人,薪资350元。有意者请电话联系。
中卫
10月18日 18:17拨打电话
水电工程师
1-1.2万/月
水电工程师1-3年本科
主要负责技术
水电工程师
200-350元/天
水电工程师1-3年中专/中技
KBG管弯管布线,设备安装
水电工程师
1-1.1万/月
水电工程师1-3年中专/中技
雨水泵房,热水机房,生活泵房的水电安装指导
水电工程师3-5年硕士
【岗位职责】 1. 负责存储产品中高压电荷泵、负压电荷泵等模拟电路的设计与优化; 2. 根据产品擦写/编程需求(如8V~18V高压、-3V~-9V负压),完成电荷泵拓扑架构的选型与方案设计;独立完成电荷泵整体电路设计,包括升压模块、时钟驱动、稳压反馈、误差放大器、比较器等; 3. 进行电路仿真(DC、AC、瞬态、蒙特卡洛等),确保电路性能、效率和可靠性;参与高压系统与flash阵列的整体方案设计; 4. 撰写规范的电路设计文档、仿真报告,参与失效分析、良率提升与可靠性测试; 5. 主动识别项目风险,推动问题解决,持续学习新工艺与新架构。 【岗位要求】 1. 熟悉Dickson、交叉耦合、多级升压、稳压型电荷泵等拓扑;能根据需求完成架构选型与方案设计; 2. 熟悉CMOS高压器件(如DNW器件)的耐压特性;熟练使用Spectre/Hspice等工具,独立完成电路设计与仿真;有流片经验者优先;能分析噪声干扰并优化设计; 3. 沟通表达良好,能与数字、版图、测试团队高效沟通; 4. 文档撰写严谨;主动性强,能预判风险;学习能力强,乐于分享;具备良好的团队协作精神。
水电工程师
1-1.1万/月
水电工程师1-3年学历不限
建筑水电技术员,看图纸,指导工人施工和后期验收
暖通工程师3-5年大专负责驻场安装施工日常运维验收评定
学历:大专及以上,暖通、电气、机电、建筑结构、土木工程等相关专业,中级及以上职称优先 经验:5年+大型IDC结构装修经验,3年+技术管理经验,2个3000台机柜+项目经验优先 技能:精通IDC结构装修全流程,熟练使用AutoCAD,懂行业规范,能统筹团队与项目 证书:一级建造师、注册结构工程师等相关证书优先 素养:能驻场出差,抗压性强,具备沟通协调、成本与安全管控能力
电气工程师1-3年高中
学历:高中 特种作业证(低压或高压) 年龄:22—45 工作时间:08:00—18:00 综合薪资:5000—7000缴纳五险
暖通工程师
1-1.5万/月
暖通工程师1-3年大专IDC数据中心负责驻场安装施工注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师AutoCAD了解中央空调知识
岗位职责: 1. 负责IDC数据中心暖通空调系统(精密空调、冷水机组、冷却塔、新风系统等)的施工协调、系统调试及全周期建设管理 2. 开展暖通系统日常巡检、运行参数监控、能耗分析与故障诊断维修,确保机房温湿度环境持续稳定达标 3. 参与暖通系统节能优化与技改项目,提升制冷效率,降低PUE值及整体运营能耗 4. 编制并更新暖通系统运维手册、应急预案、点检记录及技术档案,保障资料完整可追溯 5. 配合消防、电气、弱电等专业开展联合测试与应急演练,提升多系统协同保障能力 任职要求: 1. 建筑环境与能源应用工程、暖通空调、能源动力等相关专业背景 2. 具备2年及以上IDC数据中心或大型通信机房暖通系统实操经验 3. 需要有PHU,AHU等风冷空调的工程经验 4. 持有制冷设备维修工证、暖通相关职业资格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的逻辑分析能力、跨部门协作意识及文档编写能力
风力发电叶片维修,
1.1-1.3万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
风力发电叶片维修
暖通工程师
9千-1.5万/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场安装施工图纸绘制/审核日常运维验收评定鸿业暖通广联达了解常用空调系统了解中央空调知识市政工程
岗位职责: 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保施工符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度管控与安全文明施工管理,配合完成竣工验收 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场技术管理经验者优先,经验不限 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、标准图集和验收规程 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节奏 5. 持有建造师、技术负责人证或相关职称证书者优先
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专
风电,光伏工作者优先!
idc暖通工程师
1.2-1.5万/月
暖通工程师5-10年大专IDC 暖通 数据中心 电气 安全员负责驻场较多外派安装施工验收评定注册安全工程师二级建造师注册暖通工程师ANSYSFluent鸿业暖通AutoCAD
岗位职责: 1. 负责IDC数据中心机房各个系统建设施工的现场管理与进度把控 2. 组织协调施工团队完成各项工程任务 3. 弱电智能化系统技术、项目经理、带队班组长:综合布线、监控系统、动环监控、群控系统、门禁系统、微模块 4. 配电系统技术、项目经理、带队班组长:高低压配电柜、UPS系统、HVDC、油机系统、蓄电池、变压器 5. 暖通系统技术、项目经理、带队班组长:精密空调、间蒸空调、冷机、冷塔、水泵、蓄冷罐 6. 消防系统技术、项目经理、代班组长:消防报警、消防联动、气体灭火、水喷淋、高压水雾 7、安全员:对现场安全及质量规范的把控 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4.适应全国范围内短期(3-7个月)出差 5.抗压能力强 其他要求: 1.具备相关技能工作经验8年以上 1.具备IDC或大型数据中心建设施工管理经验2年以上 2.具备相关系统认证 3.大专及以上学历
电气工程师3-5年大专电气工程师证
岗位描述: 1、负责IDC项目测试验证全过程的统筹管理,涵盖进度把控、质量监督与安全管理 2、推进IDC测试项目的横向能力建设,协助完善测试管理体系、流程规范、脚本优化、风险识别及测试单位绩效评估等工作 3、主导阿里基地及租用类项目的测试验证实施管理与质量保障工作 任职要求: 1、大专及以上学历,具备电气(强电或弱电方向)、暖通等机电类相关专业背景 2、三年以上行业从业经验,有数据中心工作经历者优先(具备测试验证实践经验更佳),熟悉测试流程及相关系统(电气、暖通、弱电、消防) 3、掌握测试验证项目在进度、成本、质量、安全等方面的管理要点 4、知晓数据中心基础设施交付标准及测试验收操作流程 5、理解数据中心整体技术架构与核心技术特征
电气工程师3-5年大专数据中心配电架构UPS、柴油发电机数据中心电气系统
岗位职责: 1) 依据运维管理规范,持续优化供配电专业作业流程; 2) 根据实际工作需求编制工作计划及具体实施方案; 3) 对各项工作的执行过程进行监督、指导与结果审核; 4) 组织开展供配电专业技术培训,并对培训成效实施考核评估; 5) 负责供配电团队人员管理,定期开展沟通与交流; 6) 制定并动态调整人员排班安排,确保运行需求满足; 7) 协调供配电专业与相关职能部门之间的业务对接; 8) 落实供配电专业能耗数据的统计与分析工作; 9) 完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1) 具备大专或以上学历,持有高压电工作业证或低压电工作业证; 2) 拥有3年以上数据中心电气系统运维相关管理工作经验; 3) 熟悉UPS、柴油发电机、高低压配电等数据中心强电系统的结构、原理、性能特点及操作维护要点; 4) 熟练掌握AutoCAD及Office等常用办公软件; 5) 具备独立排查和处理电气系统故障的能力,具有扎实的专业基础与实操技能; 6) 具备良好的语言表达与书面沟通能力; 7) 具备编写与审核各类技术文档的能力,包括但不限于电气系统运维、暖通系统运维、弱电系统运维相关的变更方案、作业指导书、规范制度、操作流程、测试演练方案及应急预案等。
电气调试技术员
7千-1.2万/月
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。 2. 独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。 3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化工作,助力产品性能的不断提升。 4. 拥有覆盖全国20多个地区的本地服务团队,支持在可行范围内根据个人意愿调整工作地点的灵活管理模式。 岗位要求: 1. 具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历,掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。 2. 有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。 3. 能识读高低压电气工程图纸,实践操作能力突出。 4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求: 1. 能适应区域内项目化工作安排,接受所在区域内的出差需求。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3. 富有团队协作意识,能够自主管理以推动团队目标实现。 4. 具备较强的学习能力与内在驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
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