岗位职责: 1.负责与客户建立稳定且长期的合作关系，提升客户满意度 2.高效完成上级安排的各项工作任务，保障执行质量与时效 3.主动参与团队协作，协同推动项目顺利实施 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与客户进行高效顺畅的交流 2.适应能力强，可快速融入多元化的团队工作环境 3.拥有持续学习意识，不断优化自身工作方式与技能 4.高底薪，工作时间灵活 5.六险一金，年终奖励，团队旅游 6.有销售相关经验者优先

岗位招聘 工作内容： 1.协助销售人员完成业务任务，配合销售团队共同推进工作 2.能够适应出差安排 岗位要求： 1.具备一定体力，可搬运重物，年龄****** 2.具备良好沟通能力，表达清楚，普通话水平达标 3.有团队协作精神，工作踏实认真，品行端正，富有亲和力，能吃苦耐劳，学习能力强，积极进取 薪资待遇： 1.试用期底薪3000元；转正后3000元+提成+奖金+免费提供住宿 面试时间：上午10:00-12:00、下午14:30-17:30 上班时间：8:30-18:30 公司地址：包头市青山区友谊大街与富强路交叉口传媒大厦A座2403室

客户订单管理 客户订单管理

岗位职责： 1.配合销售团队完成日常销售相关工作，保障销售环节高效有序推进； 2.与客户进行有效对接，准确传递产品信息，及时响应并处理客户诉求； 3.整合协调内部资源，为销售工作提供支持，助力提升客户体验； 4.监控订单执行进度，主动跟进问题并协调解决，确保交付时效； 5.汇总整理市场动态及客户反馈，为销售方案优化提供参考依据。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑； 2.具备较强的沟通能力与服务意识，善于维护客户关系； 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，提升事务处理效率； 4.具有良好的团队协作能力，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 5.工作认真负责，关注细节，能同时处理多项任务并保持条理性。

工作内容：公司从事养生类节目的广告推广，引导客户加入企业微信。每天主要维护已进入企微的客户（年龄55岁以上），客户会主动联系你，无需自行开发客户。课程开始时建立群组，每日在群内发送养生课程链接即可。主要职责为协助客户观看养生节目，客户观看后如有意向会购买节目中推荐的产品。后续我们提供下单平台链接，由客户自主完成购买，成功下单并成交后即可获得相应提成。 上班时间：早8:30-11:5013:50-18:00 工资：4000+提成（综合收入8000以上）月休四天，调休安排，休息日不固定为周六日

主要职责： 1、开展公司销售工作，与客户对接交流，准确把握客户需求并提供匹配的解决方案； 2、熟练掌握公司产品及技术内容，提升与客户沟通的专业性，及时解答客户疑问； 3、拓展新客户资源，维护现有客户关系，推动业务持续稳定增长； 4、参与销售项目的执行过程，负责项目规划、进度跟踪及内部协调，挖掘有效项目信息； 5、达成公司制定的销售目标，积极完成个人及团队的业绩任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，工程类、自动化类等相关专业优先； 2、具备1年以上工程领域销售工作经验，有多个大型项目操作经历者优先考虑； 3、熟悉各类工程业务场景，掌握相关技术知识和流程，能与客户高效沟通； 4、拥有较强的市场开拓与谈判能力，可独立推进和完成销售任务； 5、具备良好的团队协作意识和沟通表达能力，能与团队成员紧密配合。

岗位职责： 一、销售行政相关工作内容 1、负责区域内外部经/分销商合同的审核，渠道客户的库存核查，新客户的开发支持及产品价格体系的维护； 2、负责设备日常投放与撤机的审批跟进，新设备采购计划制定，到货验收及相关系统信息录入； 3、负责CRM系统的数据整理与分析，包括销售进度跟踪、费用投入与回报评估； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 二、人事行政相关工作内容 1、负责招聘实施、考勤管理、员工关系协调、社保公积金申报及人事档案管理等事务并对外对接； 2、负责行政类报销处理、物资采购、会议组织安排、差旅订票等相关支持工作； 3、完成领导交办的其他临时性事务。 任职要求： 1、具备销售行政相关工作经验者优先，大专及以上学历，专业不限； 2、工作认真负责，抗压性强，具备良好的沟通能力和逻辑思维，擅长数据分析与处理； 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作，如有相关成果可随附材料； 4、有快消品行业从业背景者优先录用。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金及商业保险，转正后可参与企业年金计划； 2、享有具有竞争力的季度奖、年终奖，并配套多项激励政策，表彰优秀员工； 3、年度调薪机制、工龄补贴、带薪年休假、年度健康体检、高温津贴等福利齐全，每月发放交通补贴与通讯补贴； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、定期体检、高温补贴、节日福利、补充医疗保险

岗位职责： 1、负责销售订单的录入、跟进与核对，确保流程顺畅； 2、统筹协调内部资源，保障订单准时交付，解决物流环节中的相关问题； 3、管理客户资料，建立并动态更新客户信息档案，保证数据真实准确； 4、配合销售部门完成销售数据整理与分析，为销售决策提供支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备较强的沟通能力与服务意识，能与客户及跨部门团队高效协作； 3、熟练掌握Office办公软件，有ERP系统使用经验者优先； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队合作精神。

1.主要负责通过电话方式邀约客户 2.公司统一配备手机及手机卡 3.工作时间8:30-12:00，14:30-18:00，双休，法定节假日正常休息，无需加班，团队氛围轻松融洽

岗位职责: 1.协助销售团队开展市场信息收集与客户维护工作； 2.参与销售方案的规划及落地执行； 3.跟进客户沟通，提升客户体验与满意度； 4.配合销售团队达成既定业绩目标。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.能合理安排工作时间，高效完成各项任务； 3.对销售领域有一定认知并愿意深入发展； 4.适应高效、有序的工作节奏。 招聘待遇： 1.工作时间上午八点至晚上八点，周末正常双休 2.底薪5000元+提成+绩效奖金 3.年龄18—55岁，性别不限（欢迎宝妈加入） *另设人事岗位底薪3500元+ *经理助理岗位底薪3500元+ *电话客服岗位底薪2500元+ *电话销售岗位底薪7000元+ *销售岗位有责底薪1万元以上 *团队总监岗位年薪20万元起 零经验可入职，不限学历背景，全程专人指导，特别适合宝妈或希望转行却未明确方向者，有意者欢迎到公司详谈！

兴和猪场招聘一名做饭大姐，做3到4人饭，3000.～3500管吃住有意者联系

明天需要4个人

招聘长期优秀服务员，带薪月休两天，西域商城卡麦龙楼下聚百惠联系

需要个三桥翻斗车司机

招聘电焊工4名！干到腊月二十八！工资面议、电话：

①本公司因为自研流量非常大需要相应流量助理和销售助理来分担 ②小白也能做的很好一周上手 ③需要执行力强0风险无费用，免费培训 退伍军人优先

01.本公司因字眼流量非常大，需要相应流量助理和销售助理来分担。 2.小白也能做的很好，一周上手。 3.需要执行力强，0风险，无费用，免费培训。

跟进客户

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

岗位内容： 1.负责订单处理、跟单、生产进度跟踪及配合仓库出货安排等事务； 2.协调各部门之间的沟通； 3.负责质量问题的反馈，保证产品符合客户要求及公司标准。 任职要求： 1.具备外贸跟单经验，优先考虑熟悉欧美市场规则； 2.熟练掌握英语，听说读写能力较强； 3.具有团队意识，沟通协调能力强；

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

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任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料生产工艺（如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效解决现场实际问题。

岗位职责： 1.厂务系统规划与建设 -负责工厂基础设施（电力、暖通、给排水、消防等）的整体设计、持续优化及标准化管控，构建覆盖全生命周期的管理体系。 -推动厂务设施数字化转型（如BMS系统、能源监控平台），实现基于数据的运维分析与决策支持。 -制定厂务标准作业流程、应急响应预案及设备保养计划，确保符合ISO50001、安全生产规范等相关要求。 2.电气设备管理与维护 -负责高低压配电系统及自动化装置（PLC、变频器）的安装、调试、日常检修和故障处理。 -定期执行电气安全巡检，保障操作流程符合《电工安全操作规程》及相关国家电气法规。 -分析能源使用情况，优化用电结构，提出切实可行的节能技改方案。 3.项目管理与跨部门协作 -主导厂务类改造工程，统筹内外资源，协调供应商与相关部门推进项目落地。 -持有国家应急管理部签发的低压/高压电工操作证。 -具备机电工程类中级职称或四级/三级以上电工等级证书者优先考虑。 -教育背景： 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、机电一体化等相关领域。 -经验要求： 具备3年以上制造业厂务或设施管理经验，有参与大型工厂（≥5万平米）系统性建设项目经历者优先。 熟练掌握AutoCAD、Eplan等电气设计工具，具备基本PLC编程能力。 软性素质： -具备全局观和系统化管理能力，可独立推动厂务体系从规划到实施的完整闭环。 -熟悉能源数据分析，能熟练运用能源管理平台进行监测与评估。 -具有良好的沟通协调能力，能在多任务环境下高效工作，接受临时加班安排。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性处理、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方案）。 熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备良好的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析，能高效识别并解决现场实际问题。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先考虑。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程高效有序进行。 2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体产出效率。 3.带领团队成员开展工作，提升团队专业能力与作业效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层保持顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备不断优化工作方式的意识，能在实践中持续学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级年产能负极材料生产基地管理实践者优先考虑。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术，包括原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗调控优化等关键环节。 熟悉生产管理体系工具（如六西格玛、PDCA循环、5S管理）及信息化平台（MES/ERP系统）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备良好的抗压能力与跨部门协作推动力。 善于通过数据驱动分析，高效识别并解决现场实际问题。