
赤峰松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
包头达尔罕茂明安联合旗招工长/工程师(采矿工程师)
5000-6000元/月
采矿工程师工长月结全职
包头市达尔罕茂明安联合旗招工长/工程师(采矿工程师)
赤峰松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长月结全职
急聘 市政代班工长,锡林浩特盟附近人员
懂施工、会管理,能扛事
懂市政路灯及亮化、强电、弱电、市政维修改造、管网的优先
2年以上市政现场经验,看懂图纸优先
高薪资
持证上岗者待遇从优
联系电话:
赤峰松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
水工工长
1-1.2万元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责水利工程项目施工现场日常管理与进度统筹,确保各环节按计划高效推进
2. 组织并指导班组开展水利设施安装、运行维护及应急检修作业
3. 严格监督施工质量与安全生产规范执行,及时识别、上报并整改安全隐患
4. 编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等,配合完成项目竣工交付
5. 主动协调甲方、监理单位及其他专业工种,保障现场多线协同顺畅
任职要求:
1. 具备水工或水利水电相关领域工作经验,熟悉水利工程施工全流程
2. 掌握基础测量放线、施工图纸识读及简单计算能力
3. 具备较强组织协调能力、责任心和抗压能力,能长期驻守工地
4. 持有施工员证、安全员证、水利八大员证或相关职业资格证书者优先
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良从业记录
赤峰松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
小工5-14天包住包吃1-2人
明天用俩小工,40岁以下敢登高能外出管吃住五六天活200一天活不累需要在外面住能接受的来喝酒的勿扰电话
内蒙古赤峰桦木沟酒店招聘:餐饮服务员两名要求有相关餐饮经验者优先月薪5000每月准时发放联
5000元/月
服务员1-2人月结
桦木沟酒店招聘:餐饮服务员两名要求有相关餐饮经验者优先月薪5000每月准时发放联系电话:
内蒙古赤峰明天用人立微喷杆,140一天,路近,站着干活,活轻快,自带水饭,联系电话
140元/天
种植工
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测量工程师
6000-8000元/月
测量工程师3-5年大专计量校准
1 大专及以上学历
2 具备3年以上电子行业实验室工作经历,其中2年以上担任实验室班组或主管管理职务
3 年龄要求35岁以下(条件特别优秀者可适当放宽);工作认真细致、责任心强、执行力突出
4 持有长度及硬度测量相关外部校准资格证书;能独立完成量具内部校验并编制内校报告
5 熟练操作三坐标与二坐标测量设备,具备相应的设备操作资格认证
6 熟悉IECQ QC080000管理体系相关内容
7 掌握RoHS1.0与RoHS2.0检测设备的参数设定,熟练使用该类设备进行测试操作
8 能够运用CAD软件进行产品图纸识别与标准比对
9 负责产品首件检验(FAI)及过程能力指数(CPK)测量,并编制相应检测报告
10 执行测量设备的重复性与再现性(GR&R)分析
11 编制测量设备年度校验计划,并协调外部机构实施外校工作
12 对外校报告的有效性与适用性进行评估与解读
13 负责厂内检具、治具的编号与规范化管理
14 维护设备台账,组织实施设备日常保养与维护
15 熟练操作常规可靠性试验设备(如盐雾、冷热冲击、跌落、振动、ESD等),并完成测试报告编制
16 具备良好的跨部门沟通协调能力,能高效推进工作任务
测量工程师
主要工作内容,室外各镇街改扩建蓄水池测量收方,熟练运用GPS、cass测量,CAD绘图软件,懂技术并绘制竣工图,工作地点璧山区。工资面议。
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
计量工程师(J10780)
1-1.5万元/月
测量工程师5-10年本科计量校准计量检测温度计量一级注册计量师
岗位职责:
1、负责各类测量仪器的校准、检定及计量性能分析,指导内部校准实施与外部送检安排;
2、参与计量检测流程的制定与优化,确保符合国家现行标准要求;
3、协助开展公司日常计量管理事务,配合完成量值溯源,确保校准数据的准确性与可追溯性;
4、协同推进质量控制措施,持续提升检测工作的规范性与技术水平;
5、与体系工程师协作,推进计量标准建立、CNAS能力扩项等相关工作。
任职要求:
1、具有一级注册计量师资格,持有在有效期内的证书;
2、具备5年以上计量领域工作经验,有温湿度类设备校准经历者优先;
3、掌握计量相关法律法规及技术标准,具有较强的技术判断与业务发展能力;
4、了解CNAS认可体系,具备授权签字人或技术负责人经验者优先录用;
5、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力,工作认真负责。
学历:本科及以上;工作经验:5年以上相关工作经验
资质要求:一级注册计量师
三坐标检测工程师
6000-8000元/月
测量工程师1-3年学历不限测量员职业资格证书
1. 负责现场测量,使用专业仪器; 2. 处理、分析测量数据; 3. 参与项目计划与设计; 4. 确保设备准确可靠; 5. 有测量经验、相关专业学历优先; 6. 善于沟通,团队合作。 7. 蔡司或者三丰
招聘电仪人员两名
6000-8000元/月
仪表工程师1-3年学历不限工业自动化技术支持流量计变送器自动化仪表热工仪表
内蒙赤峰敖汉旗垃圾焚烧电厂招聘电仪人员2名,要求有电厂工作经验,可以独立消缺。交五险、月休4天、薪资面谈。
联系人:樊工
联系电话:(微信同号)
水利项目监理负责人
1-1.2万元/月
监理工程师3-5年大专水利注册监理工程师中级技术职称
一、专业名称:
水利总监理工程师一名
二、岗位职责:
1. 负责组织编制项目监理规划,审核项目监理实施细则,并全面负责项目监理机构的日常运行管理;
2. 根据工程进度与实际监理需求,合理安排监理人员配置,监督并考核其工作执行情况;
3. 主持召开监理工作例会,签发项目监理机构的相关文件及指令性文书;
4. 组织汇总和归档工程项目全过程的监理资料;
5. 依据国家、行业及地方相关标准规范,以及公司管理制度,规范开展各项监理管理工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
三、任职资格:
1. 身体健康,年龄不超过50周岁;
2. 全日制大专及以上学历,工程类相关专业背景;
3. 持有国家注册水利监理工程师证书,并具备中级技术职称,持有多种国家注册证书或有高标准农田项目监理经验者优先考虑;
4. 品行良好,具备良好的语言表达、沟通协调能力及熟练使用办公软件的能力;
5. 能够服从公司统一调配,接受外派至项目现场工作;
6. 特别优秀者,可适当放宽任职条件。
四、办公地点:
内蒙古宁城县
五、薪酬待遇:(10000-12000元/月薪)
非标机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师经验不限本科汽车车身及配件经验非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
熟练掌握SW钣金设计软件的使用
水利工程监理师
6000-7000元/月
监理工程师3-5年本科水利工程
岗位职责:
1.全面负责水利工程项目各阶段的监理任务,确保施工质量满足设计标准及相关规范要求;
2.跟踪施工进度,及时识别并处理施工中出现的技术与管理问题;
3.主持或参与工程项目的质量检查、验收及评估工作,保障项目按计划有序推进;
4.与项目相关方保持有效沟通,协调解决施工过程中出现的各类矛盾与问题;
5.按要求编写监理日志及各类技术资料,完整记录工程建设过程中的关键信息。
任职要求:
1.本科及以上学历,水利、土木工程等相关专业背景;
2.熟悉水利工程施工工艺及监理流程,持有相关职业资格证书者优先考虑;
3.具备较强的现场组织能力、协调能力和问题解决能力;
4.具有良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效推动项目进展;
5.对工程质量具备高度责任感,能够严格把控施工各关键环节。
赤峰喀喇沁旗招工长/工程师,要求有5年以上相关工作经验
7000-10000元/月
工长
赤峰市喀喇沁旗招工长/工程师,要求有5年以上相关工作经验
总工程师
1.6-3万元/月
总工程师10年以上本科
1.总工程师
福利待遇:
五险一金 提供免费食宿 节日福利 免费体检
薪酬范围:16000-30000元/月
年收入不低于30万;优秀者待遇可面议。需持续在职,熟悉内蒙古地区产业政策;具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验
招聘要求:
1、本科及以上学历,采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。
2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历,持有高级工程师职称。
3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。
4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。
5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。
6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑
岗位职责:
1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。
2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘(剥)技术计划。
3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。
4、主导解决生产过程中重大技术问题,推动技术革新与工艺优化。
5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养
栏目概述
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