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辽宁盘锦()招聘带班工长5人,薪资为6900-9700元/月。
6.9-9.7千/月
工长月结
盘锦(辽宁)招聘带班工长5人,薪资为6900-9700元/月。
盘锦
10月11日 16:50拨打电话
工长月结
急招带班工长,工作地点位于辽宁盘锦。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6700-8100元,缴纳五险。
盘锦
10月7日 16:42拨打电话
工长月结
急招带班工长,工作地点在盘锦。 要求:有现场管理经验;能看懂施工图纸;手脚麻利,干活踏实。 薪资:6100-9600元/月,加班有补贴,计件结算,多劳多得。
盘锦
10月3日 16:19拨打电话
工长周结
招聘带班工长,工作地点在辽宁盘锦。要求年龄在28岁以内,能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资待遇为6900-8000元/月,工资周结,按时发放,并享受带薪年假。
盘锦
10月9日 16:25拨打电话
研发工程师
8千-1.2万/月
化工工程师1-3年本科化工工程师证化学专业精细与专用化学品产品研发
岗位职责: 1.承担精细化工领域产品的研发任务,涵盖新产品的构思、研制、试验及性能提升; 2.全程参与产品开发流程,包括市场分析、需求梳理、技术方案制定与实验验证等工作; 3.负责化学品质量管控及相关技术支持,保障产品满足标准规范及客户需求; 4.参与生产流程的优化与工艺改进,提升产品品质与制造效率; 5.编写各类技术文档和报告,如研发规划、实验数据记录、技术实施方案及产品说明资料。 任职要求: 1.拥有化学类专业硕士或以上学位,持有化工工程师资格证书者优先; 2.具备5年以上清洗剂及同类化工产品研发经历,了解行业相关法规与技术标准; 3.熟悉化学实验操作流程,能独立开展实验设计与实施; 4.具备良好的协调沟通能力与团队协作意识,可高效联动多部门协同作业; 5.有较强的创新思维和问题解决能力,能迅速适应工作节奏与环境变化。
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额达成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:组织开展技能培训、绩效评估及综合素养提升,增强团队整体能力。 任职要求: 1、学历:大专及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、执行力强,能扎根车间现场,具备问题识别与解决能力,具有一定组织管理及沟通协调能力。 晋升快:提供明确晋升路径,班组长→车间主管→子公司经理 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品精细化工产品
岗位职责: 1、负责公司新产品研发及现有产品技术改造的年度实施规划,支撑企业中长期发展战略目标。 2、承担技术研究项目或课题任务,开展现场工艺执行情况的巡查与监督,完成数据整理与分析工作。 3、针对试验过程中出现的技术问题及时进行分析、汇报,并参与或牵头解决,撰写相应的试验分析报告。 4、组织或参与项目试验阶段的进展研讨会议; 5、完成各类技术研发相关文件的起草与编制; 6、收集、归类、汇总并共享国内外技术研发动态、行业发展趋势及前沿技术资料; 7、主导或协助完成专利文件的撰写与申报工作; 8、主导或参与研发成果相关的政府扶持资金申请事宜。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,化工、制药等相关专业背景; 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识; 3、从事精细化工领域工作3年以上,具有基层管理经历以及技术研发、中试放大经验者优先考虑; 4、熟练掌握CAD软件应用,熟悉化工行业相关规范,持有化工中级工程师或注册安全工程师证书者优先。 薪资待遇:年薪9K-1.1w/月 可面议
沈阳和平区招工长/工程师
8千-1.3万/月
工长
沈阳市和平区招工长/工程师
其他生产营运人员月结本科
一、岗位核心定位 本岗位是公司面向未来重点打造的中层管理者定向培养项目,由公司高层直接关注、亲自带教。我们寻找的不是“按部就班的执行者”,而是头脑灵活、反应敏捷、善于发现问题并创造性解决问题的高潜人才。入职后将通过多部门轮岗历练,系统性熟悉公司全产业链业务,快速成长为能够独当一面的中层管理骨干。 二、培养路径 第一阶段(1-6个月):基层轮岗历练。深入生产、技术、质量、销售、售后等核心部门轮岗,全面了解公...
辽宁盘锦 神州沃粮明天早八晚八160供饭能来的联系我,在雷家经济开发区
160元/天
临时工包吃
 神州沃粮明天早八晚八160供饭能来的联系我,在雷家经济开发区
盘锦
10月12日 09:11拨打电话
辽宁盘锦招聘服务员工资4700主管工资5000公休两天地址田家
服务员
招聘服务员工资4700主管工资5000公休两天地址田家
盘锦
10月12日 09:11拨打电话
工地学徒工二保焊气保焊1-2人
盘锦市大洼区招二保焊/气焊 最高工资450 每天工作八小时超过八小时算加班 工资准时发放招学徒工一名30岁左右 微信同步
盘锦 大洼区
10月12日 09:06拨打电话
盘锦盘山县辽化明天急用管工,薪资500元一天。力工也有需求。
管道安装力工
盘山辽化明天急用管工,薪资500元一天。力工也有需求。
盘锦 盘山县
10月12日 09:05拨打电话
保安1-2人
招聘:盘山县井下丰树物流园招聘1.保安员,要求身体健康,年龄60周岁以下,无犯罪记录,性格开朗,上24休24.有保安证和工作经验优先,能适应倒班工作。联系电话:
盘锦 盘山县
10月12日 09:05拨打电话
河北保定招聘工地现场统筹协调工长一名,要求精通填方、摊铺、打灰等工序,常年有活。
工长
招聘工地现场统筹协调工长一名,要求精通填方、摊铺、打灰等工序,常年有活。
保定
10月12日 09:06拨打电话
河北保定周边(不出)招聘工地现场统筹协调工长一名,要求精通填方、摊铺、打灰等工序,常年有活
工长
保定周边(不出河北省)招聘工地现场统筹协调工长一名,要求精通填方、摊铺、打灰等工序,常年有活。
保定
10月12日 09:06拨打电话
工长月结全职
一、岗位职责 1 负责给排水工程现场施工组织与管理,带领班组按图施工; 2 参与施工方案、技术交底,把控施工进度、质量、安全及成本; 3 熟悉给排水管道安装、试压、冲洗、消毒、防腐、保温、设备安装及调试等工序; 4 负责材料计划、进场验收、机具管理、隐蔽工程验收及现场问题处理; 5 协调甲方、监理、总包、分包及施工班组,确保现场顺利推进; 6 落实安全文明施工,排查安全隐患,处理现场突发情况; 7 配合竣工资料整理、工程量确认及结算工作。 二、任职要求 1. 7年以上给排水专业施工经验,有工长或带班经验; 2. 熟悉给排水施工工艺及验收规范,能独立看懂施工图,具备现场组织、技术交底和班组管理能力; 3. 能接受全国项目调动,能长期驻项目现场; 4. 能到成都参加线下面试,不能到场者请勿投递; 5. 安全意识强,责任心强,沟通协调能力好,能吃苦耐劳,服从公司项目安排。 三、优先条件 1 持有建造师(机电)、电工证、安全员证等证书者优先; 2 有大型给排水、市政管网、工业安装项目经验者优先;
北京朝阳区招工长/工程师
9千-1.1万/月
工长
北京市朝阳区招工长/工程师
工长工程师
熟悉市政安装类工程技术,有现场带工经验,能独立带领工人完成施工作业任务,如燃气管道施工。有电工证。薪资面议。
化学分析员1-3年大专有经验者优先
招聘化验员,薪资2500-4500元,月薪4500元。八小时工作制,提供食宿。年龄45周岁以下,男女不限,大专学历,有经验者优先。工作地址在松原化工园区。
生产工程师
1-1.1万/月
生产管理交通补助3-5人月结3-5年大专全职
班长岗位职责:统筹空分装置全流程开车作业,负责开工条件确认、联锁试验、人员分工、工况调控、异常处置;统筹内外操作业衔接,整理开车台账,对接各方完成开车验收与交接工作等。 任职要求:5年以上大型空分实操经验,3年以上运行班长经验,有装置开车、复产实操经历;精通空分全套工艺与联锁逻辑,具备独立带队开车、应急统筹能力,无安全事故记录。具备杭氧空分(6万Nm³/h及以上)工艺技术经验,经历原始开车者优先。 内操岗位职责:负责DCS/SIS中控操作,全程跟进装置调试、启停、提负荷、纯度校准、工况稳控;实时监控工艺参数,快速处置报警及工况异常,规范填写开车台账,配合完成开车验收等。 任职要求:3年以上大型炼化空分内操经验,有装置开车、复产实操经历;持仪表作业证、危化品从业证;熟练操作中控系统,精通开车工艺及参数调控,反应敏捷、严谨细致,可适配驻场加班值守。具备杭氧空分(6万Nm³/h及以上)工艺技术经验,经历原始开车者优先。
车间主任1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。 2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。 5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。 6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。 7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
PLC开发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责PLC控制系统的设计、编程与调试工作; 2. 参与自动化设备的技术方案制定及现场实施; 3. 配合团队完成项目进度管理与技术文档编写; 4. 解决生产过程中出现的电气控制问题,提供技术支持。 【岗位要求】 1. 具备PLC开发相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱等); 2. 熟悉自动化控制原理,掌握电气图纸设计软件(如Eplan、AutoCAD); 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场调试工作环境。
生产班组负责人
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容 1.原材料投入 2.成品打包 3.车间卫生打扫与维护
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹食品生产车间的日常运营管理,根据公司生产计划合理排布产能、调度人员与设备,确保订单按时、按质、按量交付。 2. 严格落地食品安全管理体系规范,牵头执行生产全流程的质量管控、卫生监督与作业标准核查,及时排查处置生产环节的质量隐患与安全风险,杜绝食品安全事故。 3. 负责车间团队的日常管理,包括人员排班、技能培训、绩效考核与作业规范宣导,搭建高效协作的一线生产团队,降低人员流失率。
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述: 1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行; 2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成; 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行; 4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设; 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实; 6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设; 7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范; 8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降; 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求: 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验; 2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息; 3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准; 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
砖厂厂长
5-6千/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
盘锦锦程环保科技有限公司 主营建筑垃圾再生骨料、透水砖、预制构件生产,现招厂长统筹厂区全部生产运营。 薪资:8000-12000元/月 招聘人数:1人 学历要求:大专 经验要求:5年以上相关经验 【岗位职责】 1. 制定生产计划,把控产能、产品质量,优化制砖配方,降低废品率。 2. 管理车间班组、人员排班与日常考核。 3. 统筹生产线设备维保,减少故障停机,控制生产耗材成本。 4. 负责厂区安全、扬尘环保管理,排查整改隐患,配合监管检查。 5. 管控原料、成品库存,压缩水电、物料损耗,降本增效。 6. 对接各部门,完善厂区各项管理制度。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,建材、机械、生产管理相关专业。 2. 5年以上水泥砖、透水砖、预制构件厂厂长管理经验。 3. 熟悉全自动制砖设备、配料、养护整套工艺,可独立处理生产故障。 4. 懂厂区安全环保规范,有迎检经验,擅长成本管控、人员管理。
其他生产营运人员1-3年本科钢锻造
【岗位职责】 1. 负责浇铸工序的操作与执行,确保生产顺利进行。 2. 参与浇铸过程中工艺参数的监控与调整。 3. 配合完成生产设备的日常检查与维护。 4. 保证浇铸产品质量,及时反馈异常情况。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 4. 希望懂浇铸的知识、温度移动。
PLC开发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科PLC工程师CADDSP开发ARM开发电路设计电气工程师证SolidWorksProE
【岗位职责】 1. 负责PLC控制系统的设计、编程与调试工作; 2. 参与自动化设备的技术方案制定及现场实施; 3. 配合团队完成项目进度管理与技术文档编写; 4. 解决生产过程中出现的电气控制问题,提供技术支持。 【岗位要求】 1. 具备PLC开发相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱等); 2. 熟悉自动化控制原理,掌握电气图纸设计软件(如Eplan、AutoCAD); 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场调试工作环境。
项目工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 项目全流程管理:负责压缩机新产品研发、技术升级或定制化项目的全生命周期管理,涵盖项目立项、方案设计、样机试制、测试验证、量产转化至交付验收的全流程,确保项目按计划、成本、质量目标推进。 2. 技术方案制定与落地:协同研发、生产、采购等部门,制定压缩机项目技术方案,明确产品结构、性能参数、工艺路线;解决项目执行过程中的技术难题。 3. 跨部门协同与资源协调:对接研发团队输出的设计图纸与技术标准,协调生产部门落实样机试制与量产工艺,联动采购部门完成核心零部件的选型与供应商对接;组织项目例会,跟踪进度、同步信息、协调资源,推动问题闭环。 4. 测试验证与质量管控:制定压缩机整机及零部件测试方案,主导或配合完成性能测试、可靠性测试、工况模拟测试等;监督项目各阶段质量管控,确保产品符合行业标准、客户需求及公司质量体系要求。 5. 项目文档与成本管控:编制项目立项报告、可行性分析报告、技术交底文件、项目总结报告等全套文档;管控项目成本,优化物料选型与工艺方案,降低研发与制造成本。 6. 客户与售后技术支持:配合销售部门对接客户技术需求,提供定制化压缩机解决方案;协助售后部门处理产品交付后的技术问题,收集客户反馈并推动产品迭代优化。 【岗位要求】 1. 学历与专业:本科及以上学历,机械工程、机械设计、热能与动力工程、流体机械等相关专业。 2. 工作经验:具备3年以上压缩机行业项目管理或技术研发经验,有压缩机新产品开发项目经验者优先。熟悉压缩机产品结构、工作原理、制造工艺及测试标准,能独立解决项目执行中的技术问题。 3. 能力要求:掌握项目管理方法论,具备项目计划制定、进度跟踪、风险管控能力,持有PMP证书者优先。具备扎实的机械设计、工艺规划知识,能看懂压缩机装配图、零件图,熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件。具备良好的跨部门沟通协调能力,能有效推动团队协作,解决项目冲突。工作严谨细致,有较强的责任心、抗压能力,能适应多项目并行推进的工作节奏。 4. 其他要求:了解压缩机行业相关国家标准(如GB/T 10892)及行业规范。具备英语读写能力,能阅读英文技术资料和标准文档者优先。
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