吃苦耐劳、擅长测量算量、有土石方施工经验、市政道路施工经验

岗位描述： 1、负责编制施工组织设计专项施工方案，参与工程图纸会审； 2、协助制定工程建设标准、施工安全标准规范实施的计划和措施，并监督落实； 3、组织施工组织设计、施工方案、图纸会审纪要、质量通病防治、工程变更联系单、施工规范等内容的技术交底工作； 4、组织向班组或分包单位进行分项工程的技术交底； 5、参与重大施工方案和项目部突发技术难题的内部评审、论证和指导处理，组织项目技术攻关； 6、组织进行隐蔽工程和关键工序的分部分项验收工作； 7、组织整理工程创优申报材料； 8、项目竣工后，检查提交的竣工资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业， 2、5年以上水利项目相关工作经验，有水库施工项目经验优先。 3、掌握建筑工程技术，了解项目管理的相关知识，了解质量体系认证、质量、安全、技术管理等相关知识； 4、具有水利一/二建证书，且带B证，薪资可谈，优先录用

做施工方案，填写工作票，报施工计划

招市政、公路技术负责人各一名，要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证；2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩（四库一平台可查）；3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区，待遇面议，联系电话:

交安养护工程技术负责人，计量资料员，有经验者优先，要求有驾驶证

现场资料，技术

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，确保施工活动按照设计图纸和施工规范进行。监督施工人员的进场和工作，确保各项施工任务按计划顺利推进。 2.定期检查施工现场的安全隐患，及时进行整改，确保施工安全。 3.根据施工图纸和技术规范，指导施工队伍进行桥梁构件的安装和施工操作。 4.负责施工过程中技术问题的解决，确保施工质量符合标准。 岗位要求： 1.有相关工作经验者优先 2.要求本科及以上学历

管理员

岗位职责： 1. 负责高速公路及隧道工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度，组织分部分项工程验收与技术资料归档 4. 指导并培养基层技术人员，提升团队整体技术水平与执行能力 5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 任职要求： 1. 具备土木工程技术相关专业背景，有高速公路或隧道施工经验十年以上优先，学历本科及以上 2. 有施工现场技术管理经验，能独立承担技术负责人职责者优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先

使用各类錾刀（如勾錾、直口錾、点錾等）配合小锤，通过‌技法在铜板上雕刻出纹路与图案。每天工作8小时，包吃住，有社保，月休4天，需有相关錾刻或雕刻经验。

贵港桂平招安全员/安全负责人

贵港市港北区招氩弧焊

贵港市港北区招氩弧焊

急招聘： 炒更烫工一名（足球单衫，马上要），货多，手脚太慢的不行 金达加油站附近

招拆衫工抄更，现金，

苗木技术员 （1）园艺、林学、植物保护等相关专业中专及以上学历；（2）有园林苗木培育或养护相关经验，熟悉常见苗木习性；（3）掌握病虫害诊断防治、修剪整形、水肥管理等实操技能；（4）能适应户外作业，具备较强的责任心与团队协作精神；（5）持有园林绿化相关职业资格证书者优先。（1）负责苗木的培育、养护、病虫害防治及移植技术指导；（2）开展苗木生长监测、土壤改良及营养管理，优化培育方案；（3）协助项目现场苗木种植规划，确保成活率与景观效果；（4）整理技术资料，参与新品种引进与试验工作；（5）对施工团队进行苗木管理技术培训与现场督导；（6）负责基地领导交办的其他工作开展。 薪资福利:3200 - 4000元/月，缴纳社会保险（“五险”） 招工人数:2人 工作地址:普洱市思茅区

招聘：玉米制种技术员（五险一金） 薪资：5000-7000元/月 岗位描述 1、身体健康，包吃住，工作地点在张掖、临泽 2、工作认真负责，有制种玉米工作经验1年以上 福利待遇 1、五险一金，购买商业意外险。 2、入职体检及每年定期体检 3、带薪旅游、带薪年假、各种节假日福利 职位福利：基地补助、五险一金、包住、餐补、定期体检、工旅游、节日福利等 （有意向请投递简历并电话联系丁经理）

岗位职责： 1. 开展农业新技术、新品种的试验示范与推广工作 2. 为农户提供种植管理、病虫害防治、土壤改良等技术指导 3. 参与农业项目调研、方案制定及实施效果评估 4. 整理分析农业生产数据，撰写技术报告与培训资料 5. 协助开展农民技术培训与科普宣传工作 任职要求： 1. 农学、植物保护、园艺、土壤肥料等相关专业背景优先 2. 热爱农业事业，具备较强的服务意识和沟通能力 3. 能适应田间地头工作环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 具备基础农技知识，有基层服务或项目经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历可报名

作物学 作物学、生物学、植物营养学、智慧农业、土壤学、计算机技术、农业信息学、机械学、遥感学、地理信息系统、农业信息技术、农业工程、农业信息管理、农业信息化、精准农业、农业机械化、农业信息感知、智能处理、数字农业、土地科学与技术、合成生物学、智能科学与技术、电子信息等相关专业 薪资福利:1.根据引进类别提供购房补贴和科研启动经费。2.年龄、业绩等满足相应的条件，可申请特设教授、特设副教授岗位。若申报成功，享受相应岗位待遇。具体条件要求可咨询人事处程老师。3.当年紧缺专业引进的人才，基础购房补贴可上浮 30%。4.全日制博士、硕士应届毕业生享受租房补贴。自报到之日起，发放 3 年。 引进类别：A 类：优秀教授（具有博士学位，学科专业带头人及急需学科专业人才等），原则上年龄 45 周岁（含）以下（人文社科类学科放宽到 48 周岁）。B 类：优秀博士、博士后和副教授（具有博士学位）。原则上要求优秀博士、博士后年龄 38 周岁（含）以下，副教授年龄 40 周岁（含）以下。全年开展人才引进工作，随时接收应聘。 工作地址:杭州市

植物保护学 农药学、昆虫学、微生物学、植物病理学、植物科学与工程、合成生物学、农业资源与环境、生物信息学、纳米材料、酶工程、智能科学与技术等相关专业 薪资福利:1.根据引进类别提供购房补贴和科研启动经费。2.年龄、业绩等满足相应的条件，可申请特设教授、特设副教授岗位。若申报成功，享受相应岗位待遇。具体条件要求可咨询人事处程老师。3.当年紧缺专业引进的人才，基础购房补贴可上浮 30%。4.全日制博士、硕士应届毕业生享受租房补贴。自报到之日起，发放 3 年。 引进类别：A 类：优秀教授（具有博士学位，学科专业带头人及急需学科专业人才等），原则上年龄 45 周岁（含）以下（人文社科类学科放宽到 48 周岁）。B 类：优秀博士、博士后和副教授（具有博士学位）。原则上要求优秀博士、博士后年龄 38 周岁（含）以下，副教授年龄 40 周岁（含）以下。全年开展人才引进工作，随时接收应聘。 工作地址:杭州市

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贵港爱玛电动车厂｜大量招人 工价16元/小时、纯长白班，综合5000-6000元 每月25号准时发工资，每周可预支200-500元 ✅招聘：男女不限，身体健康，吃苦耐劳服从管理 工作：电动车组装，打包，推车，焊接摆件上手简单 ⏰上班：8:00-22:00，、下午各休息一小时 住宿：厂里提供食堂（自费），，配有WIFI、热水器、篮球场 食堂自理消费，入职体检80元（自费） 报名：（，手机不通，可以，会一一回复）