岗位职责： 1. 参与项目方案规划及技术层面的协作支持； 2. 负责产品机械结构设计、零部件选型、材料选型及外购件选型； 3. 协同推进产品设计工作的落地与执行； 4. 为生产现场提供技术指导与问题解决方案； 5. 支持客户现场设备调试并提供专业技术保障； 6. 持续优化与改进产品设计方案； 7. 归集整理技术资料，撰写相关技术文件。 职位要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、自动化或相近专业； 2. 具备两年以上相关设计工作经验（包含非标设备设计经验）； 3. 掌握机械原理，了解自动化领域常用材料与元器件，如气动元件、传动部件等； 4. 熟练使用各类设计软件； 5. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6. 具有较强的抗压能力和应变能力。

1.机械设计或机电一体化等相关专业背景 2.具备识图与绘图能力，拥有良好的空间想象力，熟练操作CAD、SolidWorks、Word、Excel、PPT等制图及办公软件 3.有自动化立体仓库或物流装备设计经验者优先，能承受工作压力，适应短期外出差任务 4.根据客户实际需求完成方案绘制、图纸设计及相关技术输出，参与现场交流并提供技术指导 5.具备较强的沟通表达能力、协调能力以及团队协作意识 6.学习能力强，动手能力突出，善于分析并解决实际问题

机械或者化工机械、焊接相关专业，学习能力突出，基础扎实，有较强的机械识图能力，熟练运用设计软件

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产的全流程工作。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验收环节。 3. 开展成本评估与优化工作，保障产品生产效率与质量标准。 4. 与项目团队保持高效协作，定期跟进并汇报项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD软件。 4. 具备良好的团队协作意识和项目协调管理能力。

任职要求： 1、机械或农业机械相关专业，大专及以上学历；熟练使用SolidWorks、AutoCAD，能独立完成三维建模及工程图绘制； 2、具备1–5年机械设计工作经验，有免耕播种机、耕整类机械开发经历者优先；熟悉传动系统、仿形机构、钣金件及机架结构设计； 3、了解型材应用、机加工工艺、焊接技术、压铸成型、粉末冶金等常见制造工艺，具备标准件选型能力； 4、可参与样机试制与田间测试，能根据实际作业条件进行结构优化，具有较强的技术问题分析与解决能力； 5、工作踏实，能与生产车间及外部协作厂家有效对接，具备良好的沟通协调能力。 工作内容： 负责免耕播种机整机及零部件的研发设计、图纸输出、产品结构改进、样机装配与调试等工作。

岗位职责： 1.负责机械非标自动化设备及工装类设备的方案设计、结构设计与优化 2.完成3D建模、工程图纸绘制及BOM表编制，确保设计符合工艺与装配要求 3.参与样机试制、调试及问题整改，提供现场技术支持 4. 协助制定设备技术标准、作业指导书及验收规范 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，熟悉常用传动、气动、机加等原理与选型 3.熟练使用SolidWorks/CAD等设计软件 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 享受双休、五险一金等基础福利

岗位职责： 1.承担产品的结构开发与验证任务，依据产品需求独立开展结构设计，包括3D建模、2D图纸制作等，完成设计验证、优化及定型工作，确保结构布局的合理性与可靠性； 2.负责编制产品结构BOM清单，输出2D与3D图纸，编制装配指导文档，完成技术参数核算、作业指导书、关键物料特性表等技术资料的整理与归档； 3.负责项目前期阶段的设备选型、方案规划、物料统计及土建电气条件提资；后期完成设备布置图、管道平面与立面图、安装详图等相关图纸的设计绘制； 4.可指导车间进行设备安装，处理安装过程中的技术问题，参与设备联调联试；能对产品调试中出现的技术故障进行定位、分析与解决，并总结经验持续优化设计方案； 5.配合工程项目的整体推进，参与前期现场勘查与施工方案确认，中期提供设备及管路安装技术支持，后期协助系统调试与验收，完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备独立完成产品结构设计的实际经验； 2.熟练掌握solidworks、CAD等软件进行2D/3D结构设计； 3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新知识，具备一定的实操动手能力； 4.沟通协调能力良好，工作积极主动； 5.可适应在西藏、青海、新疆等地区短期出差者优先考虑； 6.具备项目管理基础知识或相关经验者优先； 7.掌握基础电气原理，能与电气工程师开展有效技术对接者优先。

急聘叉车司机，薪资3000-4000。要求持证上岗，年龄50岁以下，学历不限，身体健康，无基础疾病。福利待遇包括五险、通勤车、食堂、住宿和节日福利。

市内招聘空调配送司机，工作地点为市内。月薪6000元，一车一人。

招聘9米6干线司机，负责阜新至沈阳往返线路。 月薪5500元，具体薪资面议。 一车一人配置。

招聘送水师傅2人，全职，兼职均可！计件工资4000-6000，早八晚六，长期干上保险地址印象江南附近电话（同步）

阜新招聘水车司机，要求持有A证，驾驶挂车。薪资为一个月6000元，工作时间面议。福利包括供饭，下班后可免费洗澡。工作地址位于云水谣对面太平区东芳立净洗衣场。

3.对冲压件进行自检与首件确认，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4. 负责设备日常点检、润滑保养及简单故障处理，保障生产安全与连续性 5. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程，正确佩戴劳保用品1 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无恐高、眩晕等影响登高或机械操作的疾病 2. 具备冲压工相关工作经验 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 5. 最低学历不限，能适应倒班及站立作业

岗位职责： 1. 操作冲压设备完成金属板材的成型、冲压 2. 严格执行安全生产规范，及时发现并排除设备及操作隐患 3. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检工作 任职要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 能适应倒班制生产节奏 3. 初中以上学历，机械类相关专业优先 4. 无纹身无犯罪记录 薪资待遇： 岗位工资+计件，综合薪资5000-6500 包吃工作餐，住宿4人间，200元/月

1. 冲压工生产电饭煲，空气炸锅，微波炉。 2，19元/小时，长白班，20-47岁，男女不限，工期60天，免费买社保。 3.包吃包住，4-6人间，宿舍空调，热水器齐全，还有WiFi。外住补贴100元/月。 4.每个星期可以借支300~500，离职一次性把工资结清。

招聘要求: 岗位: 冲压（长白班）：冲压熟手，需要试工，25-45岁，男女不限 坐班为主 上班时间: 7:50-12:00 13:30-17:30 18:30-21:30 每天11小时,月休 2-4天 班次: 长白班 年龄: 25-45 性别: 不限 体检: 不用体检 核查: 查案底、查纹身 薪资待遇: 薪酬: 冲压工（长白班）： 18元/小时【免费购买社保】 发薪日: 在职月底发薪，可代收，离职3-4天结清工资 借支: 7天可借支300-500元 吃: 包吃 住: 包住

岗位职责： 1. 操作冲压设备完成金属板材的成型、冲孔、折弯等加工任务 2. 负责设备日常点检，对冲压件进行自检与首件确认，及时发现并反馈质量问题 3. 配合生产计划完成班次产量目标，做好现场6S管理 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备冲压作业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，服从管理，具备良好的团队协作意识 我司主要生产产品 核心：汽车钣金冲压件、底盘支架、车身结构小件、焊接总成、液压冲压零部件 主打底盘支架、车身加强件、安装支架、卡扣支架等中小件冲焊件 服务客户：上汽通用五菱，上汽大通，奇瑞，吉利，北汽，福田，长城，长安、鑫源汽车 工作时间：08：30-17：30（12：00-13：00午休1小时），月休4天，能适应加班（长白班） 包住有餐补，买社保、商业险、生日福利、年节福利，薪资准时到账

原标题：《（阜新）现场仪表高、中级工》 岗位职责： （1）承担现场仪表的日常维护与检修工作； （2）定期开展设备巡检、保养及校准，保障系统安全稳定运行，并规范填写维护记录和设备信息台账； （3）及时整理并上报设备运行过程中出现的技术故障与异常情况； （4）积极参与公司及部门组织的安全教育与技能提升培训，持续提高专业水平； （5）严格遵守公司及部门各项管理制度，落实班组分配的各项工作任务与学习要求； （6）按周期梳理个人学习与工作进展，形成总结材料； （7）完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： （1）大专及以上学历； （2）专业范围：仪器仪表、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； （3）具备2-5年相关工作经验，熟悉仪器仪表操作或环境类项目者优先考虑，责任心强，能积极配合公司工作安排。 工作时间： （1）实行六天工作制，每日八小时； （2）具体上班时段根据现场排班计划执行。 公司福利： （1）缴纳五险一金； （2）提供食宿（含早中晚三餐）； （3）入职满一年后，可享受5天带薪年假。

需流体、热工相关专业，具备本科及以上学历

岗位职责： （1）负责现场仪表的日常维护与检修工作； （2）定期开展设备巡检、保养及校准，保障系统安全稳定运行，同步完善维护记录并归档设备相关信息； （3）及时整理和上报设备运行过程中出现的技术异常与故障问题； （4）积极参与公司及部门组织的安全教育与技能提升培训，持续增强专业水平； （5）严格遵守公司及部门各项管理制度，落实班组分配的各项任务与学习要求； （6）定期对个人工作与学习情况进行复盘总结； （7）完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： （1）大专及以上学历； （2）专业范围：仪器仪表、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； （3）具备5年以上相关工作经验，熟悉仪器仪表或环境类设备运维者优先，责任心强，服从工作调配； （4）有热工仪表维护经验者优先考虑。 工作时间： （1）每周工作6天，每天8小时； （2）具体上班时间根据现场排班安排执行。 公司福利： （1）缴纳五险一金； （2）提供免费食宿（含早中晚三餐）； （3）工作满一年后，可享受5天带薪年假。

博实机械 诚聘英才 入职即缴五险 免费提供工作餐 工作稳定有保障 1.浇铸工 50 周岁以下，有经验优先 时间：三班倒8小时 薪资：6000-8000 元 2.去毛刺 要求：五十五周岁以下，有经验优先 时间：长白班 早八晚五 薪资：3000-6000元 3.熔炼 45 周岁以下，有经验优先 时间：三班倒8小时 薪资：4000-6000 元 4门卫 六十周岁以下，无身体疾病 工作时间：上24休24 薪资：面谈 5.数控车床 要求：有相关岗位经验 时间：三班倒8小时 薪资：6000-8000 元 6.质量工程师 要求：大专及以上，机械 / 材料相关专业，3 年以上质检经验，有相关岗位经验优先 时间：长白班 早八晚五 薪资：薪资面议 7.技术员 要求：本科及以上，机械 / 材料相关专业，有工作经验优先 时间：长白班 早八晚五 薪资：薪资面议 所有岗位均缴纳五险，提供免费午餐，工作简单易上手，福利待遇优厚。 工作地点：阜新市细河区盛源路 117 号 咨询电话：

岗位职责：负责焊接工艺设计及机械结构设计 行业经验：1-3年相关领域工作经验 岗位经验：熟练掌握制图软件操作，具备机械原理基础知识

阜新门帘需要焊工

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选配及首件确认 3.负责设备日常点检、保养及简单故障处理，保障生产连续性 4.记录加工参数与质量数据，配合质检完成过程管控 5.严格遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作与基本编程逻辑 2.具备机械识图能力，能准确理解公差、表面粗糙度等技术标注 3.工作认真细致，责任心强，适应倒班或加班安排 4. 有CNC操机或调机经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.身体健康，无职业禁忌症，持有有效身份证件

（阜新）在线分析仪表初级工 岗位职责： （1）负责在线分析仪器仪表的日常维护工作； （2）开展设备巡检、保养、维护及校准，保障系统稳定运行，并规范填写维护记录与设备信息台账； （3）负责整理和汇总设备运行过程中出现的技术问题； （4）参加公司及部门组织的安全与技能培训，持续提升专业技能水平； （5）严格遵循公司及部门各项规章制度，落实班组分配的工作任务与学习安排； （6）定期对学习和工作情况进行总结； （7）完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： （1）大专及以上学历； （2）专业范围：自动化、测控技术与仪器、仪器仪表、机电一体化技术、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； （3）无需工作经验，具备责任心，能积极配合公司工作安排。 工作时间： （1）实行六天工作制，每日八小时； （2）具体上班时间根据现场排班情况执行。 公司福利： （1）缴纳五险一金； （2）提供食宿（含早中晚餐）； （3）工作满一年后，可享受5天带薪年假。

【岗位职责】 1. 设计和开发新的机械组件和设备，确保其功能符合技术规格。 2. 负责机械图纸的绘制和优化，确保图纸的准确性和详细性。 3. 与团队合作，确保设计满足生产和质量标准。 4. 监控产品的生产过程，确保设计按照图纸准确执行。 5. 进行故障分析和问题解决，以提高产品的可靠性和性能。 【岗位要求】 1. 具有良好的机械设计和工程知识，能够独立完成机械图纸的绘制。 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件。 3. 具备良好的团队合作能力和沟通技巧，能够有效协调团队工作。 4. 具有较强的创新思维和解决问题的能力。 5. 能够在压力下工作，并能满足紧迫的截止日期和质量标准。

要求能出差，会维修，拆除机械设备，有问题的构件，查找问题，更换部件，现场有电气工程师配合 有维修机床设备经验的机修钳工

【岗位职责】 ‌产品研发与设计‌：承担工业除尘器及除尘系统的技术研发任务，涵盖需求调研、方案设计、技术路线规划与优化，确保产品满足行业规范及市场实际应用需求。 ‌技术创新与应用‌：研究并引入先进材料、新工艺与前沿技术，应用于除尘设备开发中，提升产品效能，降低制造成本，强化市场竞争优势。 ‌项目管理‌：主导或参与产品从立项到量产的全周期管理，统筹进度安排、质量把控、成本控制与风险预判，保障项目高效落地。 ‌技术文档编制‌：负责撰写产品规格说明、操作手册、安装指导等技术资料，为生产制造、市场营销及售后支持提供专业支撑。 ‌问题解决与优化‌：对产品在测试、生产或现场运行过程中出现的技术异常进行快速排查与处理，持续推动产品稳定性和性能改进。 ‌团队协作与培训‌：协同机械、电气、结构等专业技术人员推进研发工作；定期组织内部技术分享与培训，提升团队整体技术水平。 ‌市场调研与反馈‌：参与行业市场信息收集，分析竞争格局、技术动向及客户诉求，为产品升级迭代提供决策依据。 【任职要求】 ‌教育背景‌：本科及以上学历，机械工程、环境工程、电气自动化或相关专业毕业。 ‌工作经验‌：具备3年以上工业除尘器或同类环保设备研发经历，掌握除尘系统的工作原理、设计方法、制造流程及测试标准。 ‌专业技能‌： 熟练使用CAD等工程设计软件，可独立完成三维建模与工程图纸绘制。 了解流体动力学原理，熟悉除尘滤材及过滤技术者优先考虑。 ‌问题解决能力‌：具备较强的逻辑分析能力，能准确识别并有效解决复杂技术问题。 ‌沟通与团队合作‌：具备良好的跨部门沟通协调能力，能够协同多方资源推进项目执行。 ‌创新与学习能力‌：关注行业技术发展动态，主动学习新技术，具备创新意识和持续优化思维。 ‌此岗位欢迎致力于环保装备研发，尤其在工业除尘方向有浓厚兴趣与扎实积累的专业人才加入，携手推动绿色技术的创新与落地。

1、承担非标设备的设计与优化任务； 2、向生产部门提供准确的图纸支持，并同步开展技术指导； 3、负责公司产品所需外购部件的采购申请工作； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。

(一) 产品研发与优化 1. 根据研发规划，负责产品开发及优化相关工作。 2. 负责研发过程中技术文档的编制，如项目计划书、任务书、计算书、图纸、采购资料、使用说明书等。 3. 负责研发相关技术文件与资料的校对及审核工作。 4. 参与产品试制、试验等环节的技术支持与现场指导服务。 5. 协同市场部开展新项目的前期调研、数据采集与分析工作。 (二) 技术支持与协作 1. 围绕产品销售目标与订单落地，参与技术沟通与推广活动。 2. 负责定制化订单技术方案的设计与编制。 3. 协助处理产品安装、调试及售后阶段的技术问题并提供指导。 (三) 技术创新与能力发展 1. 参与撰写专业技术论文，整理专利申报材料，支持公司知识产权规划。 2. 跟踪行业技术发展趋势，主动学习新技术、新工具，提升专业能力。 3. 积极提出创新建议，推动产品迭代与性能提升。 (四) 专业体系构建与资料管理 1. 参与岗位相关管理制度、流程、标准及规范的建立与完善。 2. 配合完成技术文件、资料及档案的整理与归档工作。 3. 提出设计开发流程的优化建议，促进工作效率提升。 (五) 人才带教与经验传承 1. 参与本专业领域内工作经验、技术成果的培训与分享。 2. 指导职级较低人员完成日常工作任务。 (六) 其他任务 完成上级领导安排的其他工作。 专科及以上学历 具备泵类企业相关工作经验者优先