福利待遇： 1、灵活的上下班时间，有效避开交通高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业的入职培训及职业发展进阶培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立良好沟通关系； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定**方案，签订**协议； 3、接待到访家长，系统讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名完成； 4、配合教务人员完成学生的日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，诚实守信，追求高质量职业发展； 2、头脑敏捷、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力和一定的人际亲和力； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先

岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长进行有效沟通； 2、以真诚赢得学生信任，用专业获得家长认可，制定**计划，签订**协议； 3、配合教务老师完成学生的日常管理与后续维护工作； 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量的生活状态； 2、头脑灵活、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具有良好的抗压能力以及一定的沟通亲和力

（五个校区可选） 工作内容： 1.负责电话的接听与外呼，通过各类市场活动邀约客户到校面询； 2.接待到访客户，提供现场咨询服务，引导客户完成签约流程，达成招生目标； 3.对已签约客户进行定期跟进，记录学生学习进展，开展电话回访，持续与家长保持良好沟通（包含学生及家长的心理疏导与家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 要求： 1.有销售或客户服务相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 2.热爱教育事业，具备较强的客户服务意识和学习能力 3.形象良好，自信得体，富有亲和力，工作踏实认真，有耐心，具备优秀的沟通表达能力和应变能力，抗压性强 4.具备团队协作精神，能吃苦耐劳，自我驱动力强

【岗位职责】 1、通过电话沟通筛选目标客户，持续跟进并维护客户关系，确保完成每月销售目标； 2、接待到访家长与学生，提供专业的学习规划咨询，量身定制个性化辅导方案； 3、协同校区教务人员完成学生交接，落实开课前的各项准备工作； 4、配合教学与教务团队做好在读学员的服务支持，提升家长和学生的满意度，推动续费、扩科及推荐新学员； 5、积极参与公司及部门组织的各类培训与学习活动，不断提升专业素养与业务水平。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先，熟悉中小学生学习特点及家长心理者更佳； 2、具备一定销售经验与生活阅历，情绪稳定，心态积极成熟； 3、拥有良好的沟通表达能力、抗压能力，富有亲和力，具备职业操守； 4、热爱教育行业，认同企业价值观； 5、综合素质突出或具备培养潜力者，学历与经验可适当放宽，优秀应届毕业生可重点培养，学习能力强的2-3个月即可胜任初级咨询师岗位。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+各项激励奖金+年终奖，月均综合收入10000-15000元，表现优异者可达20000元左右，寒暑假期间收入可达30000-50000元。 2、福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放，仪式感满满，团队氛围温馨如家； 2）年度福利：年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双飞旅游（优先出境），上半年春游、下半年团队短途出行；高级管理者另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上职位折扣更高，每年可节省数万元托管费用，助力员工安心工作； 5）表彰盛典：暑期、寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会，明星员工及优秀管理者家属受邀出席，增强归属感与荣誉感； 6）基础保障：五险一金、年度优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部成长体系：每月管理培训、精英进阶课程、读书分享会，各级管理者亲自策划组织，公司以行业顶尖的运营与管理体系为依托，与优秀者同行，成就更优秀的自己； 2、外部赋能机制：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年举办千人线下学习大会，定期开展线上课程，配套中层干部专属成长系列课程，内容涵盖市场营销、教育实操、团队管理、职场心态、家庭教育、身心调节、佛学智慧等多个维度，全面提升知识、技能、视野、思维与价值观，助力打造卓越职场人才与业务骨干。 【职业发展】 咨询师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大方向：助力员工物质收入提升、综合能力成长、情商智慧与福报积累。

工作地址：多家校区就近安排 鼓楼区:清江路、龙江、福建路、湖南路、五台山、汉中门、滨江 秦淮区:月牙湖、水游城、解放南路、新街口 玄武区:珠江路、迈皋桥 建邺区:黄山路、恒山路、清润路 江宁区:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞区:仙林湖、大学城 六合区:晓山路、新华路 工作主要职责： 1、接听呼入电话，并做好相应的信息记录； 2、根据公司意向资源，无需外出和自己开发，定期电话跟进回访精准客户，邀约上门； 3、接待来访家长，详细了解家长对孩子的教育疑惑和需求，帮助家长树立正确的教育理念，制定合理的课程方案，促成订单； 任职资格： 1、年龄20-30岁之间，普通话标准，具有亲和力，思维活跃； 2、有良好的团队和敬业精神，语言组织能力和执行力强，一定的抗压能力和责任心； 3、优秀应届毕业生也可接收并定向培养（工作经验丰富、能力较强者可破格录取，不限学历要求） 我们的优势： 1、公司有完善的带薪培训流程，有无同行经验或者营销经验都可； 2、校长帮扶、亲自带教助单，促成尽快开大单； 3、无需外出推广寻找资源，公司有线上平台推广、市场外出推广，内部在读学员推荐，意向类学员信息由公司提供，坐等客户上门。 关于您的薪酬： 1、薪资结构：入职无责底薪+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪全薪； 您的福利： 1、完善的培训体系（入职培训+专业培训+行业培训+在岗培训+商务办公基本技能培训）； 2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 3、五险一金+带薪年假，员工配电脑，手机； 4、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物，打造快乐活力的工作氛围； 5、广阔的职业能力提升平台，一年4次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制； 晋升空间： 1、专业销售路线：课程顾问-资深课程顾问； 2、销售管理路线：课程顾问-咨询主管-咨询经理-招生校长-校长-区域负责人-大区经理-总经理；

一、公司特点： 1.公司知名度高，行业标杆企业。 2.工作氛国好，朝气蓬勃，有活力。 3.管理规范，福利完善，晋升空问大机制透明！ 二、任职要求： 1.全日制大专以上学历，优秀无经验也可以接收并结合个人意愿定向培养； 2.年龄******之问，普通话标准，具有亲和力，思维活跃； 3.有良好的团队和敬业精神，语言组织能力和执行力 强，一定的抗压能力和责任心。 三、工资薪酬： 1.薪资结构：无责底薪保底＋高提成销售奖金+日、周、月度红包激励＋每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限！ 2.试用期底薪不打折，没有负激励，全薪全薪！！ 工作主要职责： 1.接听呼入电话，并做好相应的信息记录，无电话和时长要求。 2.根据公司意向资源，跟进回访精准客户，邀约上门。 3.接待来访家长，详细了解家长对孩子的教育疑惑和需求，帮助家长树立正确的教育理念，制定合理的课程方案，促成转化。 4.负责完成部门下达的其他工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。 四、我们的优势： 1行业优势，k12教育产品属于刚需，据统计，95%的家长都给孩子报过辅导班。 2.公司有完善的带薪培训流程，有无同行经验或者营销经验都可。 3.校长帮扶、亲自带教助单，促成尽快开大单。 4.无需外出推广寻找资源，公司有线上平台推广、市场外出推广，内部在读学员推荐，意向类学员信息由公司提供，坐等客户上门。 5.优秀员工骨干每月都会和总经理面对面沟通，总经理亲自带教。 五、您的福利： 1.完善的培训体系（入职培训＋专业培训＋行业培训＋在岗培训+商务办公基本技能培训)。 2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 3、五险一金+带薪年假，员工配电脑，手机； 4、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物，打造快乐活力的工作氛围； 5、广阔的职业能力提升平台，一年4次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制； 其他：周一休息，早10晚8，多家校区就近安排

岗位职责： 1、依托公司平台与学生及家长进行有效沟通，建立良好关系； 2、以真诚赢得学生信任，用专业获得家长认可，制定**计划，签订**协议； 3、配合教务老师完成学生的日常管理与后续维护工作； 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求积极向上的生活品质； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力以及一定的沟通亲和力；

工作内容： 1、配合直播间主播完成营销任务，实时跟进直播进度，及时回应客户咨询 2、全程线上操作，主要负责引导客户进入直播场景 3、客户资源由公司统一提供 薪资待遇： 4500无责底薪+500全勤+1000绩效+提成9%-17%，月综合收入9000以上 每月组织团建聚餐，奶茶咖啡畅享，节假日福利、生日福利一应俱全 任职条件： 1、年龄18-38周岁 2、零经验也可报名，公司提供带薪培训，安排老员工一对一指导 3、普通话流利，具备基本电脑打字能力 【工作时间】 1、中午12点开始上班，上午无需早起，充分保障休息时间 2、公司提供带薪岗前培训，缴纳五险，享有婚假、产假、带薪年假、节日福利、年终奖金，不限制工作经验，欢迎应届毕业生加入 注：该岗位需配合主播进行直播营销，需通过微信语音电话维护客户关系，不接受者请勿投递！

接受应届毕业生及零经验人员，提供免费系统培训。 多个校区均有岗位需求，可根据住址就近安排工作。 薪资待遇： 正常干：4k-6k 努力干：6k-10k 找对方法干：月入过万不是梦 岗位职责： 1.为有学习意向的学员提供课程咨询与服务，保障服务质量。 2.负责教培办公区域的日常维护，确保各项工作有序开展。 3.通过电话邀约及新媒体渠道实现潜在学员转化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能准确回应并解决学员问题。 2.能够融入轻松愉悦的工作氛围。 3.对教育培训行业充满热情与积极性。 岗位福利： 1.五险＋高额提成＋日常奖励＋企业专属福利 2.室内空调办公环境，无需外出推广 3.节日礼品、关怀、定期团建等多重福利 4.根据居住地就近分配校区 5.欢迎应届生加入，职业发展路径清晰稳定 6.每年享有两次晋升机会（3月、9月），可向管理岗校长方向发展 灵活调休｜五险齐全｜沟通高效｜不加班｜高薪激励｜团队年轻｜福利丰富｜准时下班｜晋升机制完善

一：工作内容 主要负责全国兴趣辅导班类教培机构开发 二：任职要求 1.有1年以上B端陌拜开发经验（做过教培，医美等第三方拓客行业优先） 2.年龄在25~40周岁以内。 3.能够接受全国各地跑开发市场。 三：薪资待遇 1.单笔项目净利润的30%提成，年度完成70单有效签约可升团队负责人，加10%团队总提，综合月度收入20000~25000左右 2.住宿补贴：25元/天，每月10号，20号，30号发放 3.交通补贴：每成交完一单补贴300元-500元， 4.活动执行周期一周左右，结束后三天内发放对应活动提成 四：工作时间 1.工作时间：8小时工作制，不打卡，灵活办公 2.假期：月休4天，灵活安排，年中年末有7~15天的寒暑假假期 五：工作地址 2026年前江苏常州和湖南株洲，年后全国跑，基本以南方城市为主

银行中级消控： 1：交完保险工资3300元， 2：前3个月是实习期，工资也是3300，但是不交保险。 3：第4个月开始交保险。 4：男女不限，女同志必须能跟班运转，而且要的 5：50岁以下的。同时有保安证的。如没有后期要考。 联系号码

有空闲的打桩机，请联系我，工地在淮安

招聘保洁 上班时间： 上午07:00——11:00 下午13:00——17:00 月休4天 年龄：25-58周岁 工资：1900-2000 工作内容：负责园区公共区域卫生清扫； 工作地点:迎宾大道39号 联系人： 石经理

招保安 岗位长白班保安： 上班时间：7点至下午三点或者下午3点至11点。 55-58岁左右（最好提前退休了）形象好 薪资2600元/月，无休息 薪资2200/月，每月休息4天。 工作地址：汇通附近公路处发展中心办公楼 联系人:何经理

开发区工厂食堂招聘： ⭐勤杂工：年龄55岁左右（有健康证） ⭐工作时间：8：00～18：00点，月休2天！（有1小时左右休息） ⭐工资3000左右元，提供午餐，晚餐！ ⭐试用期3天！做下来了，算工资，没做下来！ 联系人丁：

招聘：电话助理，旅游主管，养老社区管理员，要求：28-55岁，本市，待遇：2000+提成，每星期双休，联系：

职位详情： 1.本公司只经营正规，纯玩，真正的旅游，不做其他任何与旅游无关的事。 2.工作地点：辽宁省东港市大东区富兴小区【趣悦行国际旅行社东港分公司】 3.工作内容： （1）服务老客户，接待来访客户，向客户介绍旅游线路，从而达成销售。 （2）负责新客户开发及老客户维护 （3）深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。提供优质客户服务，确保客户满意度。 （4）个人能力表现突出，公司会安排带团出游10天左右。 ！！！我们是一家“正规、纯玩、无购物、物超所值、高品质”的旅游公司，不集资不理财。 4.要求： （1）有相关旅游或做过大健康行业，经验者优先，目标明确，努力勤奋，有上进心。 （2）有较强的沟通和表达能力。 （3）年龄男女不限。 （4）有直客资源优先。 （5）虚心好学，善于沟通交流 6.工作时间:早7.30晚4.30不加班，到点就走。 每月四天休假，法定节假日带薪休息。（时间自己安排） 7.做过集资的不用，谢谢

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

招聘：外籍旅游顾问/英语旅游顾问薪资：5-15k张家界中科网商集团有限公司招聘简章一、岗位名称外籍旅游顾问二、岗位职责1.负责接待外籍客户，通过中文及母语为客户提供旅游咨询、行程规划、产品推荐等服务；2.精准理解客户需求，结合目的地特色设计个性化旅游方案，解答客户关于旅游产品、交通、住宿、门票等疑问；3.维护客户关系，跟进行程执行情况，处理行程中的突发问题及客户反馈；4.协助整理旅游产品资料，参与外籍客户市场的推广活动。三、任职要求1.外籍人士，具备合法在华工作资质；2.年龄:30周岁以下3.中文水平达到日常交流标准，能流畅沟通旅游相关需求，读写基础中文；4.热爱旅游行业，熟悉至少当地旅游产品，有旅游行业相关工作经验者优先；5.具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神，工作积极主动；6.能适应灵活的工作节奏，抗压能力强。四、薪资福利1.薪资提成：5000-15000元/月（根据经验及能力面议）；2.福利：带薪假期、节日福利、员工旅游、专业培训、晋升空间广阔；3.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，定期组织团建活动。五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附照片）发送至邮箱：，邮件主题注明“外籍旅游顾问应聘+姓名”；2.联系电话：（李经理）；3.公司地址:湖南省张家界市永定区张家界西站出站口旅客服务中

热爱教育行业，认同课程理念与价值。 具备出色的沟通技巧和客户服务意识。 能高效处理客户疑问与需求。 拥有较强的市场洞察力，善于团队协作。 有同行业工作经验者优先考虑

招聘：老凤祥招聘客户顾问 薪资：3400-15000元/月 中专及高中学历见习月薪3400元 大专及以上学历见习月薪5000元 转正年薪8-12万 男女不限，年龄20-28周岁形象好气质佳，有零售经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课签到，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、准确介绍公司培训课程，负责对学员学习进度的追踪及了解，整理学员意见、处理学员投诉； 3、跟进意向学员，维护老学员关系，促成学员转介绍做好课程销售； 4、组织与协调公司相关销售和市场活动，需要出外勤（淮安及周边）； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历有销售或者教培行业从业经验 2、25-33周岁有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、熟练办公常用软件。 福利待遇： 薪资待遇：薪资综合4500+提成【月收入7000-15000】 行政班制：早上9：00-12：00，下午1：30-18:00,单双休，国家规定节假日正常休 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 办公环境：开放式的办公环境，扁平化管理。 薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每季度对表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积 节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。 生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。 晋升机会：每三个月会进行一次内部考核，干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ 导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务。 部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ 公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。 年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次集体旅游。 股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事以股权激励 带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！

愿意挑战高薪，渴望实现自我突破 工作职责： 1、主动与家长建立联系，促进到访沟通； 2、积极完成个人销售目标，取得优异业绩表现； 3、高效执行上级安排的其他工作任务，确保质量达标。 职位要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达能力，思维活跃，善于发问； 2、性格勤奋执着，具备迎难而上的精神； 3、注重个人形象，举止得体，具备良好气质与修养； 4、有课程顾问或销售从业经历者优先考虑； 5、具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 6、为人诚恳踏实，服务意识强，能适应较高工作压力

岗位职责: 1.制定并执行课程计划，精准匹配客户实际需求； 2.主动对接客户，明确其学习目标与期望，定制专属教学方案； 3.持续跟进客户反馈，维护长期合作关系，保障服务体验； 4.策划并落实课程推广策略，提升课程曝光与参与度； 5.关注教育领域发展动态，持续优化课程设计与教学质量。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念； 2.能够自主完成课程的规划与落地实施； 3.熟悉教育培训行业特点，准确识别并响应客户需求； 4.拥有良好的协作意识和积极主动的工作态度； 5.熟练运用各类沟通渠道及社交媒体工具开展工作。

淮安区绿地吾悦清江浦区水门桥金地mall校区 工作职责: 1、负责电话接听与外呼，邀请客户到店进行咨询； 2、接待到访家长，为学生及家长提供面对面的专业咨询服务； 3、根据学生学习情况开展专业评估与分析，制定个性化辅导方案，推动签约完成； 4、定期对已签约客户进行回访与跟进，配合学管师做好在读学员的续费支持工作； 5、热爱教育事业，具备良好的沟通技巧和灵活应变的能力；

岗位职责 1、全面负责咨询部门的运营管理，达成月度、季度及年度销售目标； 2、建立健全部门各项管理制度，并推动有效实施； 3、主导团队人员的招聘与人才培养，打造高效销售队伍； 4、组织销售团队的培训与辅导，持续提升团队业务拓展能力； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、优先考虑具有3年以上教育培训领域销售经历及管理背景者； 3、具备独立完成客户签约的能力； 工作地点：连云港、徐州、淮安、宿迁、盐城、沭阳可选

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、学员课程学习进度跟进，定期回访学员，根据学员的学习进度，每周给学员制定个体化的学习计划； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性； 4、负责销售课程，促成招生，老学员的升班续费转介绍，以及新生的招生均会涉及； 5、线上线下相结合的销售模式，会涉及周边城市范围内的短期出差拜访/回访客户的工作（每个月3-7天左右）。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有一定的销售工作经验； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神； 【加入我们，您将能享受】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，扁平化管理。 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假。 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！ √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。 我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系！

负责陌生客户电话沟通，接听咨询来电，接待到访家长，提供专业解答与服务，完成课程销售目标。

招女装导购，35岁以下，形象好，气质佳，有女装专卖店工作经验的优先。需要出镜拍短视频。大专以上学历。