熟练掌握cad制图暖通预算，熟练掌握其他办公软件
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通空调预算，熟练掌握其他办公软件
熟练掌握cad制图暖通预算，熟练掌握其他办公软件
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通预算，熟练掌握其他办公软件
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8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通预算，熟练掌握其他办公软件
设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上五险一金电工证团队管理经验包吃其他有设备管理经验
岗位职责：
1.构建设备维护保养体系，优化设备管理流程，制定并落实设备维保规范。
2.编制并实施设备日常巡检计划，定期检查设备状态，识别潜在风险，分析运行参数。
3.熟悉机械与电气设备的常规检查、维护操作及故障诊断处理方法。
4.结合设备维护实际，对运维团队开展专项培训与实操指导。
5.依据设备运行状况，合理管控备品备件储备及维修成本支出。
6.针对设备运行表现，组织关键设备管理评估及生产重点问题的分析研讨，保障设备平稳运转。
7.围绕设备短板与成本损耗环节，推进持续优化改进措施。
8.按照设备管理标准执行设备状态评价，并对发现的问题提出改进建议并推动落实。
9.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1.大专及以上学历，机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业背景。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的编制与落地执行。
3.有水力机械、泵站、阀门、柴油机维修经历者优先录用。
4.持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.综合素质要求：具备抗压性、系统化思维、良好沟通能力、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向、追求持续改进。
设备工程师
4000-6000元/月
设备工程师经验不限高中及以上
设备工程师工作职责：
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求：
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通
设备工程师
5000-6000元/月
设备工程师经验不限高中及以上
设备工程师工作职责：
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求：
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通
设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术标准。
2.编制并落实设备日常巡检与维护方案，定期巡查设备运行状态，识别潜在风险，评估运行数据。
3.熟练掌握机械设备及电气系统的常规检查、维护流程以及故障诊断与处理方法。
4.结合设备运维实际，对操作及维修人员开展专项培训与现场指导。
5.依据设备使用状况，合理管控备品备件库存及维修成本支出。
6.针对设备运行表现，实施科学化管理，组织重大生产问题的分析与整改。
7.围绕设备性能缺陷及成本损耗环节，推动持续优化改进措施。
8.按照设备管理规范执行设备状态评估，并对发现的问题提出改善建议并督导落实。
9.完成主管领导安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。
3.有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。
4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.综合素质要求：具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据分析敏感度、执行力强、目标导向明确、持续改进意识突出。
设备工程师
6000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限
设备工程师职责:
1.负责设备的日常维护运行工作。
2.确保设备运行的稳定性和安全性。
3.及时处理设备故障任职要求。
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力。
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力。
3.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。
设备工程师
上班地点：文山广南县
岗位职责：
1、定期对全院的医疗设备进行盘点。
2、按照巡检计划对科室设备进行日常巡检。
3、按照保养计划对科室设备进行日常保养。
4、日常维修，对于现场无法解决的维修事件及时上报项目主管，并告知院方具体情况。
5、培训并指导医院设备使用人员对设备的操作使用及日常保养。
6、协助科室设备管理工作，监控医疗器械不良事件。
7、各类报告、记录的填写、签署及收集整理，包括但不限于维修工单、巡检单、保养单、盘点表、计量报告、质控报告等。资料归档及录入系统。
8、收集、整理、汇总医院设备科及设备使用人员各项意见，并上报项目主管，及时提出解决方案。
9、对设备生产厂家保内设备进行联系跟进，协助处理。
任职要求：
1、具备医疗设备维修、计算机维修、电路板维修经验的优先；生物医学工程、医疗及机电相关专业优先；了解基本的电路知识；
2、具有良好的服务意识，工作认真负责，责任心强，善于沟通；
3、较强的事故判断和处理能力，动手能力强；
福利待遇：
上班时间：工作日上班时间与医院上班时间同步，五险+公积金+意外险+节日福利+年终奖金。
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上住宅小区写字楼购物中心酒店旅馆
岗位职责：
1、持有低压/高压/制冷等电工操作证；
2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作；
3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理；
4、电脑及办公软件、表格制作工作；
5、公司或项目安排的其他工作任务。
任职要求：
1、年龄45岁以下；
2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先；
3、有物业行业维修工作经验优先；
4、能独立操作与维修,工作细心；
5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全；
6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。
7、有消防经验者优先
福利待遇：
1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级）
2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排）
3、休假安排：月休4天（根据排班表执行）
4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费
通风技术员
1.6-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
1、年龄在45周岁以下，具备“一通三防”相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先；
2、具有3年以上“一通三防”领域实际工作经验。
薪酬福利：
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖励构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房保障、子女教育支持、配偶就业协助等利于长期稳定发展的安居政策；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽；
2、依法缴纳五项社会保险；
3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品；
4、享受餐费补贴，矿区设有南北风味餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等完善的生活服务设施。
通风队负责人
2.5-3万元/月
暖通工程师3-5年中专及以上图纸绘制/审核
1、年龄不超过45周岁，具备“一通三防”相关专业中专及以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先；
2、具有3年以上通风队长岗位工作经历。
薪酬福利：
1、薪资结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽；
2、依法缴纳五项社会保险；
3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品；
4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施，保障日常便利。
洁净机电车间暖通工程设计
4000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专及以上了解常用空调系统中级工程师职称日常运维方案设计招/投标管理负责驻场医疗建筑广联达安装施工注册暖通工程师图纸绘制/审核
岗位职责:
1.承担洁净机电车间空调系统的设计任务
2.确保设计方案满足相关行业标准与技术规范
3.配合项目团队推进设计成果的落地执行
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力，能高效处理项目对接事务
2.可独立开展设计工作，确保输出成果的专业性与准确性
3.富有团队协作意识，能与组员协同推进项目进展
红河蒙自市风电运维工程师1.，19-33岁，中专及以上学历，电气或机械类相关专业优先。2.
5000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上
风电运维工程师
1.19-33岁，中专及以上学历，电气或机械类相关专业优先。2.无恐高，色盲色弱，高血压和心脏方面等不适应现场工作的疾病。负责风场风机的运行，调试，检修，技改，场站值班，日常报表记录，以及协助现场主管进行风场日常的事务管理工作。
薪资福利:1.无经验人员面试通过税后薪资：5000元-7500元。2.有2年以上风电经验人员薪资：8000元-12000元（需面试定薪）。3.公司为入职人员缴纳六险一金。4.带底薪休假，。
招工人数:25人
月休6天，如现场原因无法进行调休，则此部分折算基本工资发放（无调休，调休天数折算车基本工资发放）。
叶片巡检师
一、要求：初中以上学历，19到40岁。
二、工作职责
1、吊篮等设备的安装拆卸工作。
2、叶片维修物料的准备工作。
3、叶片风场巡查(组长带队)
4、地面拉风绳。
5、到达现场配合业主入场资料提交，及培训
6、每日作业前配合现场安全交底。每日作业完成后工具清理及现场废弃物料清理。
7、每日作业完成后工具清理及现场废弃物料清理。
8、需要进行风机登高，进入叶片内腔进行叶片排查及维修工作。
9、负责对风场运维的叶片进行内腔和外观的检查工作，如发现异常及时反馈并做好记录表。10、保证现场风机的运行安全，确保叶片检查和维修保质保量完成，不出现重大叶片安全运行问题。
11、按照工作计划保质保量完成执行叶片排查、维修、技改等任务。12、定期参加各类培训，包括安全、排查、维修、工艺类培训等。
三、薪资福利：
1.综合薪资6000-10000元，具体明细为：基本工资2667，绩效补贴333，出勤补贴90/天，出工补贴50/天，住宿补贴40/天.
2.其他福利：六险，法定节假日过节福利，吃住自己付费。
注：月休6天，如现场原因无法进行调休，则此部分费用折算基本工资发放（无调休，调休天数折算车基本工资发放）
工作地址:红河自治州蒙自市风尚国际一期凯旋堡一层C252号商铺
光伏工程师1-3年大专及以上
设计师
熟练掌握CAD绘图技能，能精准呈现项目细节，熟悉分布式光伏设计相关的规范要求，对项目设计全流程有清晰的认知，具备良好的沟通能力。负责分布式光伏项目的方案设计与CAD绘图
薪资福利:底薪5000元/月+提成
请将简历和作品发送邮箱，邮件标题注明“姓名+应聘设计员”
工作地址:弥勒市湖泉小区A区2排8号
云南红河蒙自市州周边风电维修项目，招熟手。待遇面谈，联系人：罗，联系电话：
1-1.5万元/月
风电运维工程师学历不限
云南省红河州蒙自市周边风电维修项目，招熟手。待遇面谈，联系人：罗，联系电话：
空调售后服务
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上酒店公寓
大专以上学历，电气自动化相关专业。具备1-2年管理经验，沟通协调能力良好，工作踏实认真、责任心强。品行良好，性格稳重，积极上进，能适应岗位安排。
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼
昆明官渡区通信铁塔施工管理，要求对基础孔桩及钢结构安装熟悉，现场管理和安排工作。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
通信铁塔施工管理，要求对基础孔桩及钢结构安装熟悉，现场管理和安排工作。
设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术规范。
2.编制并落实设备日常巡检计划，开展设备点检，识别潜在风险，评估运行数据。
3.熟悉机械与电气设备的常规检查、维护流程及故障诊断与处理方法。
4.结合设备维保实际，对运维团队实施专项培训与现场指导。
5.依据设备运行状态，合理管控备品备件库存及维修成本支出。
6.根据设备运行表现，实施科学化管理并对生产中的关键问题组织分析研讨，保障设备平稳运行。
7.针对设备存在的技术缺陷与成本损耗环节，推动持续优化改进工作。
8.按照设备管理规定执行设备状态评估，并对发现的问题提出改进方案并督导落实。
9.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，机电一体化、机械工程、机械电子或相关专业背景。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。
3.有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。
4.持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.能力素质要求：抗压性强、具备系统性思维、沟通高效、协作意识强、数据敏感、执行力高、目标导向、追求持续改进。
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
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要驻地昆明
栏目概述
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