一、岗位要求： 1）年龄不超过45岁，持有注册安全工程师证书（化工类方向）； 2）具备3年以上化工检维修安全管理经验，或完整参与过2个化工技改项目的安全管理工作； 3）掌握现场安全检查与管理规范，了解国家相关安全生产法律法规；熟悉化工作业许可制度，可独立完成相关安全管理资料整理； 4）能准确识别现场各类风险源，并制定有效的预防控制措施，尤其针对已运行设备内的受限空间作业； 5）工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，有团队协作精神，能适应高强度工作环境； 二、岗位描述： 1）根据国家现行法律法规，建立并持续优化以安全生产责任制为核心的安全管理体系，监督各项制度的执行与落地； 2）定期组织安全、消防及安保专项检查，及时排查安全隐患，落实整改方案与防控措施，保障企业运营安全； 3）开展安全、消防、环保及职业健康相关法规政策的宣贯培训，组织实施员工安全教育；参与公司应急预案编制，定期组织演练、评估与修订；及时传达应急信息，推进应急管理体系建设； 4）协助部门负责人制定安全培训、检查及整改计划，并推动实施；配合处理突发安全事件； 5）对接政府监管单位的监督检查工作，维护良好外部沟通关系； 6）负责生产现场安全稽查工作，组织开展现场人员的安全培训与指导。

1、负责工作调度安排，确保水处理站安全稳定运行; 2、负责水处理站工艺、设备操作规程的技术指导，研究和应用水处理技术，提高处理效果和处理能力; 3、负责落实水处理站设备维保、安全管理、数据统计等各项工作; 4、负责水处理站各岗位人员的技术培训。 5、熟练掌握水处理站水质、工艺运行情况，对突发情况进行应急处理; 6、负责管理运行档案，对运行数据进行统计、分析;优化运行成本; 7、完成领导交办的其它任务。 任职要求： 1. 具备水处理相关专业背景三年以上工作经验； 2. 熟悉水处理工艺流程及设备操作规范； 3. 具备较强的技术分析能力及应急处理能力； 4. 能够独立完成技术培训及现场指导工作。

1、对标行业领先水平，引入新工艺与新技术，并完成从零到一的样板打造及后续推广 2、主导AO系统标准化建设，开展相关培训，输出调试方案，并对异常场区进行复盘与整改 3、制定加药作业标准并组织培训，输出调试方案，推进异常场区的问题分析与优化提升 4、跟进水处理药剂送检全流程，严格把控药剂品质与合规性 5、负责两级AO系统及加药自动化升级改造，以及相关IOT系统的运行与维护

1.工作岗位：环保员 2.工作内容：负责污水处理、粪污处理、死猪无害化处置、环保设备日常维护及洗消等相关工作。 3.基本要求：能熟练操作智能手机，会使用微信；具备基本的数据登记能力；持有C1驾驶证，能够驾驶三轮车，具备铲车操作经验者优先考虑。 4.薪酬范围：4500-5500 上班时间：7:00—11:30，14:30—18:00（根据季节变化适时调整） 福利：每月休息6天，享有亲情关怀福利、高温津贴，以及三八节、儿童节、中秋节、春节等节日礼品和开工红包等多项福利。 食宿：提供食宿，餐食为三菜一汤（两荤一素），定期发放免费水果；宿舍配备独立卫浴、空调、WiFi，每间住2-3人。 劳保：为每位员工配备洗漱用品、床上用品、衣架等生活必需品。 服装：配备工作服、保暖内衣、拖鞋等工作所需衣物。

能力经验： 1、需具备1年以上环保工程（污水处理方向）设计经历，能独立完成水处理工艺总平面图及设备管线图的绘制，有生猪养殖领域项目经验者优先考虑。 2、具有1年以上现场工艺调试与运行管理经验，可依据设计规范进行问题排查，并提出有效的整改建议。 3、熟练操作CAD、Word、Excel等常用办公及设计软件。 4、具备良好的沟通与协调能力，能够与各相关方顺畅对接、协同推进工作。 岗位职责： 1、针对新建或已建的污水处理系统开展诊断与评估，分析运行中存在的问题，制定相应设计方案或优化整改方案。 2、负责水处理工艺总平图、设备管线图的绘制，整理工程量清单以及设备、材料明细表。 3、为采购、深化设计及施工团队提供技术支撑，解答供应商技术咨询，协助处理施工过程中的技术难题，确保项目顺利实施。

岗位职责： 1. 负责建立健全企业安全生产与环境保护相关的管理制度及作业规范，并监督实施情况。 2. 定期组织安全环保巡查，及时识别生产环节中的安全风险与环境隐患，提出整改建议并督促闭环落实。 3. 组织开展员工安全环保教育培训，提升全员安全意识与规范操作能力。 4. 参与新建、改建、扩建项目的安全环保评估及竣工验收相关工作。 5. 负责应对突发安全环保事故，编制应急预案并牵头开展应急演练。 6. 与政府监管单位保持对接，按时报送安全环保数据资料，保障企业依法合规运行。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程等相关专业优先考虑。 2. 证书要求：具备注册安全工程师、环境管理体系等相关资质者优先。 3. 经验要求：三年以上化工企业安环管理经验，掌握化工领域安全环保法律法规及行业标准。 4. 能力要求：具备良好的风险预判、问题处理及跨部门协作能力；工作态度端正，细致严谨，责任心强，富有团队合作精神。 其他： 1. 食宿：公司提供食宿 2. 社保公积金：五险一金 3. 福利：员工享有生日福利、工会三节福利、年度体检、租房补贴、技能证书补贴等 4. 休假：每周单休、法定节假日等

猪场环保员一、工作内容 1. 负责猪场粪污处理系统的日常巡查与维护，保障沼气池、固液分离机、污水管网、沉淀池等设施稳定运行。 2. 依环保规范执行粪污干湿分离、发酵还田及污水处理流程，杜绝污水外泄、异味超标现象。 3. 落实场区日常清洁、消毒作业，开展蚊蝇鼠害防治，强化场内气味控制与扬尘管理。 4. 规范整理环保相关记录：包括水质检测数据、粪污转运台账、设备运转日志、消杀登记等，确保资料齐全可查。 5. 协同环保主管部门检查工作，提供所需文件材料，落实各项环保整改措施。 6. 按标准完成病死猪无害化处理，严格执行生物安全与环保防疫操作规程。 7. 定期取样送检，跟踪水体、臭气及废弃物检测结果，及时排查并处置潜在环保风险。 二、招聘要求 1. 年龄：22-45周岁，身体状况良好，吃苦耐劳，遵守猪场各项管理规定。 2. 学历：初中及以上，具备猪场环保、污水处理或养殖从业经历者优先考虑。 3. 了解养殖业环保法规政策，掌握粪污处理工艺及环保设备的基本操作与简易维修技能。 4. 工作细致认真，具备基础电脑操作能力，能独立完成各类环保报表和台账填写。 5. 具备较强责任心和执行力，适应猪场封闭式管理模式，接受驻场工作安排。 6. 无不良职业记录，持有环保类相关资格证书或有养殖现场工作经验者优先录用。 三、薪资福利 薪资：6000-7000元/月 福利：包吃包住、住宿环境优良、每月休息、节日慰问、定期团队活动、岗位长期稳定、表现优异者优先续聘

岗位职责: 1. 负责猪场污水处理系统的日常运行与维护； 2. 熟悉污水处理各类设备的操作与管理； 3. 监控环保措施实施情况，评估效果并提出优化建议； 4. 能够快速适应台账记录及死猪无害化处理相关工作流程。 任职要求： 1. 具备较强的问题分析与解决能力，可独立完成环保项目的规划与执行； 2. 具有良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通； 3. 对环保工作有高度热情，积极学习并掌握行业新技术； 4. 严格遵守环保相关法律法规，确保项目运行符合标准规范。

1.依据全国各省份作物种类制定资源化利用标准 2.推动集团新型环保技术的落地应用 3.负责集团资源化利用的规划与统筹管理

现面向社会招聘一名专业的环境/健康/安全工程师（EHS），全面负责公司环境、健康与安全管理工作的实施与监督。 工作内容： 1. 建立并持续优化企业EHS管理体系，确保体系有效运行； 2. 组织开展风险识别与评估，制定并推动落实整改措施； 3. 定期开展EHS培训活动，提升全员安全防范意识与应急能力； 4. 负责突发事件的现场应对与处置，完善应急预案与响应机制。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、安全工程或相关专业背景； 2. 具备3年以上EHS领域实际工作经验，掌握国家相关法律法规及行业标准； 3. 具有较强的协调沟通能力与现场问题处理能力； 4. 工作踏实认真，富有责任感，具备良好的协作精神。

江西新余，樟树，新能源电A2侧翻驾驶员3～4名，A2驾龄3年以上，年龄50以下，1年以上侧翻经验，无不良记录，樟树～赣州，萍乡固定线路。，能吃苦 ，服从调度安排！工资12000～15000，左右。有意者联系： 江西新余随时上车

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

[强]环境优美，宿舍6人间，电器齐全，吃住全在厂 [礼物]生产光电元器件，电子产品等 [礼物]年龄18-45岁，男女不限 [礼物]包吃中晚餐，包住，水电平摊，户籍不限 [礼物]【工作环境】：无尘工作服，恒温车间，两班倒工作制半个月一倒班。 岗位：抛光，检测，包装 [礼物]面试时间： 上午8-11点-下午2-4点

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000!!! [(小时工]: 小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预 支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工:30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 [可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 [介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 (薪资待遇】 小时工、:30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 [工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3:，不拖不压。 【招聘要求】 1:16-45周岁，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 工作内容] 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地址在长沙 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等）

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位职责： 一、现场监督与检查 1、每日开展现场安全环保巡视，查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为，确保作业安全措施有效执行，实现巡查全覆盖。 2、监督“两票三制”落实情况，核查危险作业审批流程是否齐全，发现问题即时上报，确保问题上报率达标。 3、针对检查中发现的隐患和问题签发整改通知，并跟进整改进展，确认整改完成情况，确保形成闭环管理。 二、环保与职业健康管理 1、每日跟踪环保在线监测系统数据，出现异常迅速报告并配合排查，确保响应时间不超过2小时。 2、协助开展作业场所职业病危害因素检测工作，推动防护措施落地，确保检测资料按时归档。 3、负责企业危险废物暂存点的日常管理，核对出入库台账，协调具备资质单位依法转移处置，保障危废转移合规。 三、应急与物资管理 1、负责消防设备、应急装备及劳动防护用品的日常巡检、台账更新以及送检对接工作。 2、参与制定现场应急处置方案，协助组织应急演练，并做好全过程记录。 四、内业与数据管理 1、承担安环部门各类文件、记录、档案的收集、整理与归档任务，确保资料归档及时。 2、汇总统计各项安全环保数据（如隐患数量、培训人次、演练频次等），编制日报、周报及月报，确保数据准确无误。 3、配合主管准备迎接政府监管检查的相关材料，参与应急预案编制及演练组织实施。 五、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过30岁，具备专科及以上学历，安全、环境、化工等相关专业背景。 2、具有3年以上生产型制造企业从事安全或环保管理工作经验；持有安全员C类证书或环保类资格证书者优先考虑。 3、掌握环境安全、化工行业安全管理与环保基础知识，了解国家在安全环保领域的法律法规及相关标准要求。 4、身体健康，无影响岗位履职的疾病或生理缺陷，能适应电厂生产区域的工作条件。公司可根据需要安排员工在入职前、在职期间及离职时进行职业健康体检，体检结果须满足岗位安全任职条件。 5、遵纪守法，诚实守信，廉洁从业，具备强烈的责任意识和敬业态度，无重大违规违纪行为或不良诚信记录，认同并严格遵守公司规章制度、安全环保规程及企业文化理念。 6、具备较强的分析判断与问题处理能力；拥有良好的沟通协调和团队合作素质；学习能力强，抗压能力佳，能够独立承担本专业技术管理职责。

1、负责客户开发与管理，持续维护客户关系，提升合作质量 2、及时跟进客户需求，收集并整理市场动态信息，开展分析研判，提出可行性优化建议 3、统筹销售渠道及客户资源，推动销售流程高效有序运行 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者更佳； 3、拥有稳定的客户资源与良好的客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能够独立分析并解决实际问题

一、安全生产体系构建与合规运行 1. 制度与规范编制：制定《高温作业安全规程》《机械设备安全操作规范》《危化品储存使用管理规定》，确保制度涵盖“人、机、料、法、环”各环节。 2. 安全资质与档案管理：建立特种作业人员操作证（如电工、焊工、起重工）台账并动态更新，跟踪落实安全评价报告执行情况，保障生产活动满足《安全生产法》《特种设备安全法》等法规要求。 二、安全风险识别与隐患整治 1. 风险辨识与分级管控：牵头开展全过程安全风险辨识，重点聚焦等静压石墨生产中的关键风险环节（如焙烧车间火灾爆炸风险、高压设备液压系统泄漏隐患）。 2. 隐患排查与专项治理：组织实施日常、季节性及节前安全隐患检查，联合设备、生产部门推进专项排查（如特种设备安全检查、电气系统安全排查）。 3. 危险源监测与预警机制：对厂区内重大危险源建立监控清单，实施动态跟踪和预警管理。 三、安全培训实施与应急准备 1. 安全环保培训体系建设：组织新员工接受“三级安全教育”（公司级、车间级、班组级），安排在岗员工定期复训，提升员工“知风险、守规程、会处置”能力。 2. 应急物资维护与管理：按标准配置应急物资，定期核查状态，确保紧急情况下可用有效；建立物资使用台账，及时补充消耗物品。 四、设备安全监管与现场管控 1. 特种设备安全管理：配合设备管理部门制定等静压成型机、起重机械、高压容器等设备的安全操作规程；对设备技改、检修作业审查安全技术方案（如动火作业许可、高处作业防护措施），并进行现场安全监督。 2. 作业现场巡查管理：每日巡视生产车间，检查作业人员劳保用品佩戴、操作行为规范及现场安全标识完好性，发现违规行为即时纠正。 五、环境保护相关职责 1. 按时填报《在线监测数据日报表》，发现数据异常立即上报，并记录“异常处理措施、处理结果、数据恢复正常时间”，确保每项异常实现闭环管理。 2. 每日巡查环保设施运行状况，发现问题及时响应并处理。

具备管道连接及机电安装经验者优先考虑， 有废气处理、污水处理相关工作经历者优先！

岗位内容： 1. 确保企业运营符合国家及行业相关的环境、健康与安全法规及内部政策要求； 2. 组织实施各类安全教育培训及应急演练，编制应急预案并落实相应应对措施； 3. 负责环境、健康与安全管理体系的建立、执行与持续监督； 4. 开展作业现场的安全风险识别、评估及事故调查工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业为化学工程与工艺或安全工程等相关方向； 2. 具备一年以上EHS领域实际工作经验； 3. 熟悉国内外EHS相关法律法规、技术标准及现场管控流程； 4. 具有较强的沟通表达能力与团队协作组织能力。

1、规划并监督猪场粪水处理方案的实施 2、统筹环保区域内的“6S”执行，确保记录表格填写准确且按时完成 3、组织实施环保站各项指标的检测与数据上报工作 4、负责环保设施维修、技术改造及建设需求的申报与进度跟进

岗位职责: 1.负责猪场环保站点的日常运作与管理工作 2.保障猪场环保设备稳定运行，实施运行监督 3.策划并开展环保相关培训，增强员工环保认知 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力，能高效推进各项任务落实 2.沟通顺畅，具备良好的团队协作与上下级沟通能力 3.具备应急处理能力，可快速应对环保站突发状况

岗位内容： 1. 参与环保工程及环境治理类项目的落地执行，负责现场勘查、技术方案撰写及项目施工管理等工作； 2. 承担环保项目全过程跟进与验收任务，及时识别并解决实施过程中的各类问题； 3. 负责污水处理项目的技术统筹与现场指导，配合处理技术难题，持续优化工艺流程； 4. 对污水处理系统运行情况进行监管，确保排放指标符合环保规范要求 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、化学、生物等相关专业背景； 2. 具备3年以上环保工程或环境治理领域工作经验，掌握行业相关法律法规及政策要求； 3. 熟悉AutoCAD、Photoshop等常用设计工具，具备较强的文案撰写与语言表达能力； 4. 拥有良好的沟通协作能力及团队管理经验

岗位职责 1、编制猪场粪水处理方案并监督执行落实 2、统筹环保区域内的“6S”管理工作，确保各类记录表格填写及时、完整、准确 3、组织实施环保站各项指标的检测与数据上报，杜绝任何虚假行为 4、负责环保站设备维修、技术改造及新建项目的需求提报与进度跟进 岗位要求 1、具备1年以上相同岗位工作经历或担任过污水处理站负责人

任职要求： 1.年龄22-45岁 2.具备初中及以上学历 3.有环保相关工作经验者优先考虑 岗位职责： 1.负责猪场环保站的全面运营，确保出水水质达标并控制运行成本 2.负责环保站设备的日常维护、保养，以及易损件、耗材和备品备件的管理 3.组织开展环保站的日常运营管理，并做好相关台账记录 4.落实环保站6S现场管理工作 5.协同推进环保验收、环保项目实施及相关对外协调事务 岗位福利： 包住宿 月薪6000元

1. 负责污水处理项目现场工艺调试、设备试运行、系统参数优化，确保出水水质稳定达标排放。 ​ 2. 编制调试方案、应急预案、运行记录及验收资料，完成项目调试报告与总结。 ​ 3. 现场指导施工、运维人员操作设备，排查工艺、电气、仪表及生化系统故障。 ​ 4. 对接业主、监理及施工方，协调现场问题，保障项目顺利验收移交。 ​ 5. 监测水质指标，分析运行数据，优化加药量、曝气量、污泥浓度等关键参数。 ​ 6. 对客户运维团队进行操作培训，提供后期技术支持与问题解决。 ​ 7. 遵守现场安全规范，落实环保、安全、文明施工要求。 三、任职要求 1. 环境工程、给排水、化工、市政工程等相关专业，大专及以上学历。 ​ 2. 1年及以上污水处理现场调试经验，熟悉生活污水/工业废水/市政污水工艺者优先。 ​ 3. 掌握A/O、A²/O、SBR、MBR、UASB、氧化沟等主流工艺原理与调试方法。 ​ 4. 能看懂工艺图纸、电气原理图，熟练使用水质检测仪器与办公软件。 ​ 5. 具备独立排查故障、解决现场问题的能力，责任心强，能适应驻场/出差。 ​ 6. 良好的沟通协调能力、抗压能力与团队合作意识。

岗位职责： 1、配合经理拟定环保发展规划及年度实施计划； 2、参与环保制度的优化与完善，负责相关管理资料、台账的建立与日常维护； 3、监督企业环保执行情况，及时反馈改进建议，持续推动环保管理体系健全，提升环保管理效能； 4、组织开展员工在安全与环保方面的教育培训工作； 5、参与新项目环保方案设计及报批工作（包括环评编制与验收），对已投运项目开展环保运行跟踪，及时解决突发问题并提出应对措施； 6、协助对接政府环保主管部门，做好各项监督检查的迎检与协调工作； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、2026届本科及以上学历毕业生，环境工程、环境科学等相关专业； 2、无矿山作业禁忌症及传染病史，无不良生活习惯； 3、具备吃苦耐劳品质，能适应矿山现场的工作条件与生活环境。 薪资福利： 1. 薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活补贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2. 假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、陪产假等；外地管理技术人员实行周末调休制度（公司实行单双休轮换，每日工作7小时，可集中安排调休）。 3. 晋升培训： "Y"型双晋升通道： 管理通道：车间主任、部门经理、公司高管； 技术通道：助理工程师、工程师、高级工程师、资深工程师； 配备一对一导师指导、专项技能定制培训、厦钨学院系列专业研修课程等。 4. 福利待遇： 七险二金：养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金； 防暑降温费：每年6月至9月发放高温津贴； 节日福利：春节、端午节、中秋节发放节日慰问品； 生日福利：生日祝福、长寿面、蛋糕券等关怀礼遇； 食堂伙食：设有员工福利食堂，提供卫生、营养均衡且价格实惠的餐饮服务（每月餐补200元）； 住宿保障： 城区：提供大学生周转房（两人一套），精装修商品房，配备家具、家电； 矿区：标准间（一人一间），房间配有独立卫生间、阳台，并配置空调、热水器、液晶电视、无线WIFI等设施； 福利体检：每年组织一次免费健康体检； 上下班交通：每日往返县城通勤大巴接送； 业余生活：厂区内设阅览室、台球室、乒乓球室、健身房、篮球场、羽毛球场等；公司党支部及工会购置多种书籍供员工借阅学习； 文娱活动：举办元旦迎新晚会、七夕联谊、职工运动会等丰富活动。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、定期体检、免费班车、高温补贴、节日福利

因公司业务拓展需要，现面向社会诚招环保膜处理技术员1名，负责花炮厂水处理项目中超滤膜、反渗透膜的清洗及运维工作，具体要求如下： 岗位职责 1. 负责超滤膜、反渗透膜的日常清洗、维护与保养工作，根据膜污染情况制定针对性清洗方案； 2. 操作膜清洗相关设备，把控药剂配比、清洗时长等关键参数，确保膜元件恢复最佳性能； 3. 记录膜清洗及运行数据，及时排查膜系统运行过程中的异常问题； 4. 配合团队完成花炮厂水处理项目的现场执行与技术支持工作。 任职要求 1. 具备超滤膜、反渗透膜清洗实操经验，熟悉膜污染类型及对应的化学清洗、物理清洗方法； 2. 了解环保水处理行业相关知识，经验者优先； 3. 能适应现场工作环境，具备较强的动手能力与问题解决能力； 4. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识。 福利待遇 1. 薪资面议，根据技能水平与工作经验制定合理薪酬； 联系方式 联系人：查小姐 联系电话： 工作地点：江西万载地区

岗位职责： 1. 负责公司生活污水、工业废水及其他类型废水项目的实施与管理； 2. 负责项目工艺路线的制定及技术方案的编写工作。 3. 负责外协产品询价采购以及相关业务的技术报价支持。 4. 能够接受临时性出差安排。 职务要求： 1. 大专及以上学历，环境工程或相关专业背景； 2. 熟练掌握 CAD 软件，具备识图与绘图能力，有设计类工作经验者优先； 3. 有污水处理设备项目经验者优先录用； 4. 具备良好的实操能力及独立处理问题的能力。

抚州市，崇仁县猪场召开猪场环保员岗位