1、设备管理：制定并落实设备管理制度，组织建立设备标准、规范及操作流程，保障设备稳定运行与日常维护； 2、设备采购：统筹设备采购事务，编制采购方案，开展供应商评估，组织商务洽谈及合同签订等工作； 3、设备维护与修理：组织实施设备的日常保养与故障维修，定期巡检设备运行状态，制定维保计划，协调维修资源与进度； 4、项目管理：参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划，监督施工执行，并负责项目竣工验收及试运行投产工作； 5、审核与调查：对环保类设备的检修作业进行审查，配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置； 6、节能降耗与环保：牵头拟定企业节能减耗实施方案，并推动相关措施落地执行； 7、技术创新与改进：跟踪行业设备技术发展动态，促进公司设备技术水平的提升与优化升级； 8、团队建设：负责设备管理团队的搭建与日常管理，确保人员能力与岗位要求相匹配； 9、绩效管理与考核：建立设备部门绩效评价机制，完善考核指标体系； 10、对资源的调配：负责变压器用电负荷的统筹规划，以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。

【※公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，年终奖，全勤奖，节日礼金，结婚礼金，公费培训，8小时工作制※】 工作职责： 1.负责自来水及污水处理设备的机械结构设计与图纸绘制 2.参与并指导设备在现场的安装与调试工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械、自动化或相关专业背景 2.具备扎实的机械设计能力，熟练操作AutoCAD及各类二维、三维制图工具 3.持有C1驾驶证 4.表现优异者有机会晋升为项目经理 薪资待遇：4000-10000

一、岗位职责： 1、按照岗位SOP规范要求进行操作，负责填写岗位生产记录等； 2、按照要求对设备维护、清洁、保养； 3、配合完成设备验证、工艺验证、清洁验证等工作； 4、及时汇报生产中异常和偏差，进行必要的应急处理，进行原因调查、分析； 二、任职要求： 1、高中及以上学历，经验不限； 2、工作责任心强，纪律性好，能接受倒班。 职位福利：月薪4-6K五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

一、岗位职责： 1生产设备检修维护、工厂基础设施、水电安装维修等实施安全具体安全规范作业； 2、完成公司交代的其他事项； 二、岗位要求： 1、有相关的机修经验。 2、有电梯证、电工证、电焊证，有经验的师傅可适当放宽要求。 3、年龄：25周岁--45周岁优先； 四、薪酬福利： 月薪4-8k；包吃住；正常缴纳社保。

一、岗位职责 1.负责自动化机械设备的整机设计与开发，依据项目需求开展方案制定、结构设计及零部件选型工作。 2.与电气工程师等跨职能团队密切配合，协同推进设备的集成与调试任务。 3.对现有产品持续进行优化升级，提升设备性能与质量水平。 4.参与项目各阶段技术评审与验收流程，编制相关设计文件及技术报告。 二、任职要求 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景。 2.具备机械自动化设备设计经验者优先考虑。 3.熟练使用三维设计软件（如SolidWorks或UG等）及二维制图工具（如AutoCAD）。 4.掌握机械原理、机械制图、公差配合等基础知识，熟悉常见机械加工工艺与材料特性。 5.具备良好的沟通能力与团队合作意识。

1、具有3年及以上，磨煤机，给煤机检修维护工作经验；2，能独立主持，磨煤机，给煤机大修；3，吃苦耐劳，有责任心；4，高中及以上学历；工资面谈

会液压机械设备维修。工作班次:长白班，上6休1

1、可独立承担非标自动化设备的机械结构及零部件设计，具备材料选型能力； 2、负责审核与确认团队成员的设计图纸，有机器人等非标自动化设备仿真经验者优先考虑； 3、能独立协同电气工程师完成非标自动化设备的整体设计，并参与指导现场调试工作； 4、负责技术资料的归档整理，包括图纸管理及操作说明书等技术文档的编制。

有机械方面自动化半自动化设备维修经验，熟练掌握铣床车床磨床电焊二保焊设备电路，也可以招个学徒要有机械基础

岗位职责: 1、依据产品规划、市场需求、行业动态及客户实际应用场景开展方案设计；通过方案评审后实施工作分解并编制相关技术文档 2、主导研发阶段新配套供应商的开发与导入，完成采购技术条件的编写与确认，确保与设计要求一致，完善供应资源体系，提升资源储备能力 3、支持客户现场设备调试，收集并分析运行数据，归纳应用经验，及时处理研发过程中出现的客户问题 4、负责产品应用工艺的规划、前期研究及持续优化升级 5、参与公司内部工艺改进、产品线布局、技术革新项目及专用设备的研发设计工作 6、具备美学与人体工学基础，能够设计出符合人机交互理念、外观时尚且与使用场景协调统一的产品造型 7、保障智能自动售货机的运行稳定性与使用寿命，综合考虑防水、防火、防尘等防护性能，指导样机试制及调试工作 任职要求: 1、年龄24-45岁，机械工程、机械设计与制造等相关专业本科及以上学历，具有5年以上机械设计领域工作经验 2、可独立完成机械结构设计任务，熟练使用CAD或Soilworks等设计软件 3、工作积极主动，具备较强的执行能力和逻辑分析能力 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

萍乡市上栗县招电脑/打印机维修

萍乡市上栗县招挖机/钩机司机

现在鸭旺口找司机

萍乡市上栗县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

萍乡钢构玻璃幕墙招有住建局焊工证，经常做玻璃幕墙的师傅，会操作曲臂车者优先，410元每天，包住。工资月结，人走账清，平时可借支，试用期1到3天，能做到过年，没做过者勿扰，有意者请电话联系（应急管理局的焊工证勿扰）

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

岗位职责： 1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行； 2、开展设备计划性大修及相关维修作业； 3、配合本部门同事完成各项协作任务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的团队合作意识，能吃苦耐劳，工作认真负责； 2、具有敬业态度，能够服从工作调配与安排。

岗位职责: 1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作 2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务 3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试 任职要求： 1.具备基础维修经验（可来自其他相关领域）及实操能力 2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造 3.具有较强的问题判断与解决能力

设备工程师招聘平台发布信息： 岗位职责： 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作，确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理，确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格： 1、全日制专科及以上学历；电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验；大型连锁企业工作经验优先，具备标准化管理经验；咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证（可办） 4、能够接受差旅安排 薪资：8-12K

岗位职责： 1.负责饮料生产线上各类机械设备（如灌装机、包装机、输送带系统等）的日常维护与突发故障排除； 2.制定并落实设备的巡检、保养及维修方案，保障设备持续稳定运转； 3.参与设备的技术改造与性能优化，提高运行效率与产线可靠性； 4.编制设备操作说明、维保记录及相关技术资料； 5.对设备运行过程中出现的异常情况进行分析研判，并制定预防性维护策略； 6.协同团队开展技术交流与能力提升，促进设备管理水平不断提升。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业背景； 2.具备大型饮品企业设备维修与管理经验，熟悉灌装、包装类生产线设备； 3.掌握机械设计、机械原理、液压与气动系统等专业知识； 4.了解饮料产线中各类机械设备的构造特点及运行机制； 5.熟练操作CAD等机械绘图软件，具备识图与制图能力； 6.工作认真负责，抗压性强，能独立承担设备运维工作； 7.持有机械类相关资格证书（如机械工程师证、电工证等）者优先考虑。

一、岗位职责​ ​1.设备管理体系建设​： 制定并完善设备管理制度、维护标准及操作流程，确保设备安全、高效运行。 统筹设备全生命周期管理（选型、采购、安装、调试、维护、改造、报废）。 推动设备预防性维护体系（TPM）的实施，降低设备故障率，提升生产效率。 ​2.团队管理与技术指导​： 负责设备工程团队的组建、培训及绩效考核，培养专业技术人才梯队。 指导团队解决复杂设备故障，提供技术支持，优化设备运行参数。 ​3.技术规划与成本控制​： 参与制定设备更新改造计划，推动智能化、自动化设备的应用，提升生产效能。 编制设备维护预算，合理控制备件库存及维修成本，降低设备停机损失。 4.​跨部门协作​： 与生产、采购、安环等部门协同合作，确保设备管理与生产计划无缝衔接。 参与设备事故调查分析，制定改进措施，推动安全生产标准化。 5.​技术创新与合规管理​： 关注行业技术动态，推动设备管理技术升级及专利成果转化。 确保设备符合国家法律法规及行业标准。 二、任职要求​ ​1.本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、设备管理相关专业优先。 ​2.10年以上设备管理相关经验，其中至少5年设备工程团队管理经验。 熟悉离散制造/流程制造行业设备管理（如数控机床、自动化生产线、注塑机等优先）。 ​3.精通设备维护、故障诊断、TPM、精益生产等理论及实践。具备设备改造、自动化升级项目经验，熟悉PLC、工业机器人等技术。熟练使用CAD、EAM系统、设备管理软件等工具。 4.有较强的统筹规划能力与跨部门协调能力，优秀的团队领导力及技术人才培养意识，数据敏感度高，擅长通过数据分析优化设备管理策略。 5.持有注册设备工程师、注册安全工程师等证书者优先。

会操机，编程。

精雕师傅 有手机中板同等岗位工作经验，会调机。 薪资福利:工资面议。 招工人数:2名 工作地址:江西省萍乡市上栗县金山镇赣湘合作人才大厦第9栋

技术员 中专以上文凭，20-35岁，能接受两班倒，有两年以上的相关LED显示屏或电子相关行业经验，能解决生产现场技术问题，具备良好的实操能力和团队协作意识。 薪资福利:5000-6500元/月。食宿全包：免费提供三餐及住宿，不定期营养加餐；社会保障：购买五险和团体险；奖金津贴：设有全勤奖、绩效奖和各项津贴；节日福利：传统节日发放福利；薪资结构：基础薪资+全勤奖+绩效奖金+岗位津贴。 招工人数:5名 技术岗位：技术员—初级技术员—中级技术员—高级技术员—资深技术员；专职岗位：助理文职—初级专员—文员—科员—副主管—主管—副经理—经理；管理岗位：储备干部—领班—副主管—主管—副经理—经理 工作地址:江西省萍乡市上栗县赣湘合作产业园江西湘吉智显科技有限公司

急招日结二保焊360-520左右提供吃住，年龄18-49，工作地址在湖南长沙

主要焊接

维修钳工 1、性别与年龄：，30 - 45岁左右，大专及以上学历，技能突出者可适当放宽要求。2、工作经验：具备丰富的维修或装配钳工经验，能够独立完成设备维修任务。3、专业技能：1)熟练运用锉削、钻孔、攻丝等基础钳工工艺。2)熟练掌握钻床、砂轮机等设备的操作方法。3)可完成精密零件修配工作，能独立开展机械装配调试，并准确检测平行度、同轴度等精度指标。4)熟悉液压/气动系统安装流程以及传动机构调试方法。4、工作安排：能够接受倒班制度。5、优先条件：持有电气焊专项证书者优先录用。为保障工厂设备稳定运行，满足生产正常开展，协助进行设备维修工作 薪资福利:1、综合工资：每月8000元。2、额外补助：外地人员每人每天可享受100元补助。3、社会保障：在大连公司签合同，4、食宿福利：提供住宿，食堂用餐3元/餐。5、福利待遇：外地员工可享探亲假，公司可。 招工人数:4名（长白班1人，倒班3人） 工作时间实行每班12小时的工作制度，具体排班为上两白班、两夜班后休息两天；招聘简历投递邮箱地址： 工作地址:江西省萍乡市芦溪县芦溪工业园

货叉司机短期工（做到年前放假） 1、50岁以下，，长白班；2、一年以上叉车驾驶经验，须持有效叉车证和货车证。 薪资福利:5000 - 6000元，白班14元/时（入职满30天，从31天起按白班15元/时核算，计件后预计15 - 21元/时），包吃包住、入职即购买五险一金、厂车免费接送、员工活动室（图书室，健身房，乒乓球，台球室）、三节福利、带薪年假以及生日礼金，每月15日准时发放工资 招工人数:1名 （） 工作地址:江西省萍乡市经济开发区上柳源

食品厂招聘成品部短期叉车司机做到年前放假，有合适的人员可以推过来面试，具体要求如下： 一、叉车司机 9名，，50岁以下，1年以上叉车驾驶工作经验，持市场监督局颁发的有效叉车证。 二、入职前一个星期按14元/时，计件后按15~17元/时（具体以计件情况定），上班时间： 08:00-20:00/20:00-08:00(能接受两班倒） 联系电话：胡

江西萍乡招聘模具钳工，薪资范围5千至8千，要求能独立组装、调试模具，解决制作问题，具备同行业至少一年经验，并能操作普通车、钻、磨床等设备。