机械设计，图纸说明，工装开发，技术统筹，体系维护，专利提交，标准制定，产品质量检验

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计； 2、结合每场活动的主题需求与具体内容，开展服装创意设计； 3、统筹管理设计推广资源及物料供应合作方。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任意识； 2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

岗位职责： 1.负责农业机械产品的设计、改进与创新； 2.完成产品图纸的绘制及相关技术文件的编制； 3.参与产品样机的制造、测试及性能评估； 4.与生产、质量等部门协作，确保设计满足生产需求。 任职要求： 1.机械设计、农业工程等相关专业背景； 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 3.具备良好的创新意识和问题解决能力； 4.具有较强的团队合作精神和沟通能力。

工作经验：熟练掌握离心式与轴流式风机等专业知识；熟悉各类风机、通风设备的设计、生产、下料、制作流程，对机械设计、认证规范有一定了解；具备机械或结构类设计工作经验；熟练使用CAD制图，较强的理解能力，年薪12万-20万， 工作地点乌鲁木齐

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计工作； 2、结合每场活动的主题需求及具体内容，开展服装创意设计； 3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

一、核心工作内容是什么？ 机械设计工程师的工作远不止是“画图”。它是一个从概念到产品的完整流程： 1.需求分析与概念设计： ·与客户、市场部门或管理层沟通，明确产品功能、性能、成本和时限要求。 ·进行头脑风暴，提出多种创新性的解决方案和概念草图。 ·评估不同概念的可行性。 2.详细设计： ·这是最核心的部分，使用计算机辅助设计软件将概念转化为精确的、可生产的数字模型和工程图纸。 ·三维建模：创建零件的3D数字模型。 ·工程图绘制：生成用于指导生产的2D图纸，包括尺寸、公差、表面粗糙度、技术要求等。 3.工程分析与仿真： ·现代机械设计离不开仿真分析，以确保设计的可靠性和优化性能。 ·有限元分析：对零件进行应力、应变、热传导等分析，确保其强度、刚度满足要求。 ·运动学与动力学仿真：分析机构的运动轨迹、速度、加速度以及受力情况。 ·计算流体动力学分析：分析与流体（空气、水、油等）相关的热和流动问题。 4.材料与制造工艺选择： ·根据零件的功能、受力情况、成本等因素，选择合适的材料（如钢材、铝合金、塑料、复合材料等）。 ·确定最适合的制造工艺（如铸造、锻造、机加工、冲压、焊接、3D打印等），并在设计中考虑工艺性。 5.原型制造与测试： ·协调制作原型样机。 ·设计测试方案，对原型进行性能、寿命、可靠性等测试。 ·分析测试数据，发现问题并反馈到设计中，进行迭代优化。 6.与供应链和生产部门协作： ·与供应商沟通，确保外购件（如轴承、电机、传感器）符合设计要求。 ·与生产工程师合作，解决产品在制造和装配过程中出现的问题。 7.文档编制： ·编写设计报告、计算书、零件清单、使用说明书等技术文档。 --- 二、需要掌握哪些核心技能？ 1.硬技能： ·CAD软件：如SolidWorks,CATIA,UG/NX,Creo,Inventor等。这是必备的“笔”。 ·CAE软件：如ANSYS,Abaqus,Adams等，用于进行工程分析。 ·工程制图知识：精通GD&T（几何尺寸与公差），能绘制出清晰、无误的工程图。 ·力学知识：理论力学、材料力学、弹性力学是进行分析和计算的基础。 ·材料科学：熟悉各种工程材料的性能和选用原则。 ·制造工艺知识：了解主流加工方法，设计必须考虑可制造性。 ·测量与公差：理解精度、配合与测量方法。 2.软技能： ·解决问题的能力：能够系统地分析复杂问题并找到解决方案。 ·创造力：设计新颖、优化的产品和结构。 ·注重细节：一个小小的设计失误可能导致整个项目的失败。 ·沟通能力：清晰地与团队成员、其他部门及客户沟通设计意图。 ·项目管理：管理时间、资源和任务，确保项目按时完成。 --- 三、在农机生产公司中的具体应用 结合之前的上下文，在农机公司，机械设计工程师的工作会非常具体： ·设计对象：拖拉机、收割机、播种机、犁、旋耕机等整机或其关键部件（如传动系统、液压系统、驾驶室、收割台）。 ·核心考量

工作经验：熟练掌握离心式与轴流式风机等专业知识；熟悉各类风机、通风设备的设计、生产、下料、制作流程，对机械设计、认证规范有一定了解；具备机械或结构类设计工作经验；熟练使用CAD制图，较强的理解能力，年薪12万-20万， 工作地点乌鲁木齐

堆场，厂内整理人员

负责公司自营男士内裤品牌的整体开发工作，熟悉国内内销市场趋势，能精准把握产品上市节奏、色彩搭配及主题策划。 需精通内裤生产工艺，掌握男士内裤版型结构，具备五年以上相关领域从业经验。本岗位为公司主设计师职位，能力不符者请勿投递。 同时开放兼职合作，欢迎具备年轻化、快时尚设计思维的设计师加入，按款式计酬，每批次结算费用。 不擅长打造年轻潮流风格或仅专注传统商务路线的设计人员请勿联系。

一、版型设计与开发 1.依据服装设计图稿，深入领会设计师的设计理念，开展服装版型的构思与开发工作。 2.运用人体工学知识，兼顾穿着舒适性与动作灵活性，对版型结构进行科学优化与调整。 3.针对各类款式特点、面料性能及生产工艺条件，制定切实可行的版型设计方案。 二、样板制作 1.借助专业制版软件或手工制版工具，完成服装样板的绘制，确保其精确度与规范性。 2.对所制样板进行多次校验与修正，保障各部位尺寸、比例与线条精准契合设计需求。 3.在样板上清晰标注关键尺寸、裁剪线、缝合线等工艺信息，为后续生产提供准确依据。 三、工艺指导 1.与生产团队紧密协作，向裁剪、缝制等工序人员提供技术指导与现场支持。 2.及时处理生产中出现的版型异常问题，如尺寸误差、缝制缺陷等，保障产品品质稳定。 3.参与生产流程梳理与改进，提出优化版型结构与工艺方法的建议，助力效率提升。 四、样品审核 1.对完成的服装样衣进行细致评审，核查版型实现情况及上身效果是否达标。 2.针对样衣存在的不足之处，提出具体修改方案，协同设计与生产部门共同完善。 3.确保最终产品在版型准确性、做工质量及整体外观上符合客户期望与市场标准。 五、技术研究与创新 1.跟踪服装行业技术发展趋势，积极学习并引入先进的制版技术与操作方法。 2.开展版型技术的深入研究与创新实践，探索更高效、更精准的制版路径，提升专业能力。 3.投身企业新产品研发与技术创新项目，为公司持续发展提供有力的技术支撑。

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惠州潼湖工厂招聘以下岗位，欢迎兄弟们推荐及介绍：1，DIP波峰焊技术员2名/工程师2名2，DIPAOI技术员2名/工程师1名熟悉设备基本操作者优先3，薪资待遇750010000欢迎一群志同道合的人加入我们联系电话广东惠州

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

负责生产辅助设备巡视，记录

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

招临时砍车一名（砍童装下摆䄂口）厂在湖东菜巿场附近，

裁剪辅工 年龄18 - 40岁，熟练工可放宽至45岁，身体健康，服从企业制度管理 薪资福利:月薪2000 - 6000元，缴纳五险，入职后免费提供技能培训，每月按时发放员工工资，发放过节福利；每天工作9个小时，上午10:00 - 14:00，下午15:00 - 20:00，只上白班，周日休息，法定节假日正常放假，按计件工资计算，多劳多得制；免费提供住宿、免费提供早中晚三顿工作餐；试用期培训期间工资1800元，试用期三个月，经培训可独立顶岗后，经考核合格，可提前转正 招工人数:20名 工作地址:新疆喀什地区四十一团草湖镇草湖经济技术开发区八一路与始兴路交叉路口

招聘 公司名称：莎车三丰新型环保科技有限公司 岗位：办公室文员 要求：长期，普通话流利，会电脑基本操作，有关财务工作经验的优先考虑 学历：大专及以上学历 工资待遇：面谈，包吃包住 公司地址：莎车县阿斯兰巴格工业园区昌盛路18号 联系电话：陈总

裁剪辅工 年龄18 - 40岁，熟练工可放宽至45岁，身体健康，服从企业制度管理 薪资福利:月薪2000 - 6000元，缴纳五险，入职后免费提供技能培训，每月按时发放员工工资，发放过节福利；每天工作9个小时，上午10:00 - 14:00，下午15:00 - 20:00，只上白班，周日休息，法定节假日正常放假，按计件工资计算，多劳多得制；免费提供住宿、免费提供早中晚三顿工作餐；试用期培训期间工资1800元，试用期三个月，经培训可独立顶岗后，经考核合格，可提前转正 招工人数:20名 工作地址:新疆喀什地区四十一团草湖镇草湖经济技术开发区八一路与始兴路交叉路口

挡车工 18-35岁，懂过国语。操作纺织机器，负责接线、穿头、检查布面，需熟悉经纬组合和机器运转 薪资福利:面谈 招工人数:5名 工作地址:草湖工业园区

裁剪工 年龄18 - 40岁，熟练工可放宽至45岁，身体健康，服从企业制度管理 薪资福利:月薪2500 - 6500元，缴纳五险，入职后免费提供技能培训，每月按时发放员工工资，发放过节福利；每天工作9个小时，上午10:00 - 14:00，下午15:00 - 20:00，只上白班，周日休息，法定节假日正常放假，按计件工资计算，多劳多得制；免费提供住宿、免费提供早中晚三顿工作餐；试用期培训期间工资1800元，试用期三个月，经培训可独立顶岗后，经考核合格，可提前转正 招工人数:5名 工作地址:新疆喀什地区四十一团草湖镇草湖经济技术开发区八一路与始兴路交叉路口

新疆疆为纺织有限公司。因扩大生产，年前新上机台336台，现诚招挡车工机修工数名。联系电话，，地址喀什莎车县

招聘：服装板师（纸样师） 薪资：10K-15K 职位详情： 10年以上服装纸样打版制作经验

新疆攀农棉纺有限公司 公司诚聘： 1-并条挡车工:10名，懂国语，熟练工优先，，年龄35岁以下，身体健康，身高1.60米以上，月薪2200--5000元。 2-清梳联挡车工:15名，懂国语，熟练工优先，，年龄40岁以下，身体健康，月薪2500--5000元。 3-实验员：3名，懂国语，，月薪2200-3800元 。 4-辅助工:10名 懂国语，优秀，月薪2000-2800 福利待遇：住宿免费/包吃/全勤奖/交社保。 详细地址：:新疆喀什地区巴楚县体育路与锦绣路交又口东北角地 联系人:‎ 努尔古丽

平缝车工 年龄18 - 40岁，熟练工可放宽至45岁，身体健康，服从企业制度管理 薪资福利:月薪2000 - 6000元，缴纳五险，入职后免费提供技能培训，每月按时发放员工工资，发放过节福利；每天工作9个小时，上午10:00 - 14:00，下午15:00 - 20:00，只上白班，周日休息，法定节假日正常放假，按计件工资计算，多劳多得制；免费提供住宿、免费提供早中晚三顿工作餐；试用期培训期间工资1800元，试用期三个月，经培训可独立顶岗后，经考核合格，可提前转正 招工人数:50名 工作地址:新疆喀什地区四十一团草湖镇草湖经济技术开发区八一路与始兴路交叉路口