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机械结构工程师5-10年大专电气设备压力铸造工艺锻造工艺铸造工艺UGNXSolidWorksPro/E电力器材机床设备工装设备
岗位职责: 1. 负责产品的结构设计(运用UG或其他三维设计软件进行建模)、预估产品设计成本,并完成相关技术文档的编制; 2. 针对确定开发的产品,输出二维工程图(使用CAD对各零部件进行尺寸标注,供模具制作、采购及品质检验使用); 3. 新模具完成后,跟进试模流程,核验产品及零部件尺寸精度,并完成模具试制全过程资料的收集、整理与归档; 4. 跟进新产品各项测试验证工作,如机械与电气性能测试,依据测试结果配合工程团队优化模具设计方案; 5. 编制产品BOM清单,对比实际成本与预算成本并开展分析,执行产品成本的二次核算验证; 6. 协同业务部门完成新产品报价中的成本预估工作; 7. 为采购环节提供外购件成本控制方面的专业建议支持; 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、金属材料、机电一体化或相关专业背景; 2. 拥有五年以上产品设计经验,熟悉金属件加工及模具制造工艺流程; 3. 熟练掌握CAD、Pro/E等设计工具,具备高效完成设计任务的能力; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作积极主动,富有创新思维。
机械结构工程师5-10年大专集成测试非标设计
1、学历要求:本科及以上学历,机械类相关专业毕业 2、工作背景:具备三年以上非标自动化设备、液压与气动系统、工装夹具的设计、安装及调试经验 3、技能要求:掌握扎实的机械基础知识,熟练操作常用机械设计制图软件 4、具备良好的职业操守,积极进取,富有创新意识和解决问题的能力 工作内容: 1、承担产品加工与装配过程中所需标准或非标设备及工装夹具的设计、安装与调试工作 2、参与产品生产产能相关的机械结构优化与技术改造升级 3、负责产品技术文档的编制,持续推动产品性能的改进与提升 4、完成上级交办的其他工作任务
结构设计工程师
1-1.5万元/月
结构工程师3-5年本科电气设备钣金工艺SolidWorksUGNXPro/E
1. 负责产品结构方案设计、详细设计及优化工作,完成3D/2D图纸输出及相关BOM文件编制。 2. 独立开展结构力学、热力学与流体仿真分析,涵盖电子产品及汽车零部件(如BDU、PDU、电池包、水冷板等)的热性能仿真与电气结构匹配性验证。 3. 参与产品试制、装配过程及问题追踪,协同解决生产环节中的技术难题,推动设计优化与工艺提升。 4. 建立结构强度与热管理评估标准,编写仿真分析报告,并提出针对性改进措施。 配合电气团队完成元器件建模、系统接口设计及跨部门技术协同。
结构设计工程师
1.5-2.8万元/月
结构工程师5-10年本科电气设备高压固态变压器变流器
职责描述: 1、结合内外部客户的需求信息,参与需求的识别与分析,掌握储能产品结构技术的发展趋势; 2、在新产品开发阶段,参与编制结构设计相关任务文件,主导储能集装箱、电池簇及消防系统等结构部分的详细设计,审核新产品的结构图纸与技术资料,保障研发进度按计划推进; 3、配合开展储能产品的优化升级,确保结构设计在改进过程中符合产品性能指标; 4、参与储能产品的技术支持工作,协助解决产品全生命周期内结构方案相关的技术问题; 5、协同推进供应商的技术开发,与供应商开展深入的技术对接与交流; 6、协助部门负责人制定本专业领域人员的成长规划,推动技术人才培养,构建可持续发展的梯队体系。 任职要求: 学历:本科及以上学历 工作经验:6年以上高压或低压电力成套设备结构设计经验 专业知识技能:结构强度仿真、结构设计、尺寸链计算 能力素质:熟悉储能产品结构设计,精通结构强度、散热管理、消防系统等设计要点,熟练操作Solidworks、CAD等设计工具,了解产品开发流程,具备良好的沟通协作能力。
机械结构工程师5-10年本科注塑工艺钣金工艺
医用高压氧舱结构总工: 岗位职责: 1. 主导高压氧舱产品的结构方案设计与优化; 2. 组织并推进新产品结构件的试制、小批量生产及量产过程跟踪; 3. 协调定制类产品与外部供应商的技术对接与沟通; 4. 编制并输出产品BOM、工程图纸及相关技术文档; 5. 按时高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 机械设计或相关专业背景,具备5年以上医用高压氧舱项目开发实践经验; 3. 精通二维、三维设计软件,熟练操作AutoCAD、Solidworks、CAXA等工具; 4. 掌握常用金属及非金属材料特性(如ABS、PC、POM、PA、PP、PS、PE、PVC),了解注塑与冲压模具原理; 5. 熟悉产品从研发到落地的全流程管理; 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 7. 学习能力强,审美良好,能够及时捕捉行业新技术、新工艺发展趋势; 8. 有独立承担项目经历者优先。
机械结构工程师3-5年本科钣金工艺注塑工艺焊接工艺AutoCAD
岗位职责: 1、参与项目结构设计、材料选型及力学性能验证等相关工作; 2、编写结构方案评审资料,组织结构评审,并对潜在风险项提出优化改进措施; 3、统筹样机的制造、装配与测试工作的实施; 4、负责设计阶段各类技术文档的编制、审核、变更及维护管理; 5、在项目负责人指导下,依据项目开发计划推进并完成设计任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、模具设计、机械工程及自动化、高分子材料等相关专业; 2、具备5年以上医疗器械类产品结构设计经验者优先考虑; 3、熟悉机加件、钣金件、塑胶件、铸件等零部件的加工工艺特性; 4、熟练运用AUTOCAD、CRE/O或SOLIDWORKS等结构设计工具; 5、掌握机械制图相关标准与规范要求; 6、有光机结构、外观结构或传动结构设计经验者优先; 7、具备独立解决机械技术问题的能力,动手能力强,富有创新意识; 8、具备良好的英语读写水平和逻辑分析能力; 9、具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神。
金加工技术主管
1-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年本科AutoCADSolidWorks重型机械经验有机械结
岗位职责: 1.负责干式变压器、高低压开关柜、箱式变电站等产品壳体的结构设计、工艺规划及技术方案拟定,确保设计方案满足行业规范与客户实际需求。 2.主导金加工环节(钣金、焊接、机加工等)的技术难题攻关,优化生产工艺流程,解决制造中涉及材料、装配及工艺方面的技术问题。 3.参与新产品的研发过程,完成柜体材料选型、成本核算及工艺可行性评估。 4.与生产、采购等职能部门协作,处理柜体设计在生产与组装环节中的各类技术障碍。 5.持续改进现有柜体设计,提升产品的稳定性、可制造性及成本优势。 6.编制和完善金加工相关技术标准,提高产品的一致性与制造效率。 7.关注行业发展趋势,推广应用新型材料与先进工艺,促进技术升级与降本增效。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型、电气工程等相关专业背景。 2.具备5年以上电力设备领域金加工技术工作经验,熟练掌握干变外壳、高低压柜或箱变结构设计; 3.熟悉钣金工艺(冲压、折弯、焊接)及机加工(车、铣、刨、磨)流程与设备应用。 4.精通SolidWorks、CAD等设计工具,能够独立完成复杂结构的设计与工艺模拟; 5.具备良好的成本分析能力,了解常用材料(如不锈钢、镀锌板、铝型材)性能及选用原则。 6.有带领3人以上技术团队的经验,具备出色的跨部门沟通与项目协调能力; 7.思维条理清晰,具备编写技术文件及开展内部培训与指导的能力。
结构设计工程师
1.3-2.2万元/月
结构工程师3-5年本科Pro/E
岗位职责: 1. 负责起重机臂架、转台、车架、支腿等核心结构件的方案设计与详细设计,完成部件图纸绘制,并承担各级别图纸的校对及审核工作; 2. 按照产品开发流程及相关规范,推进立项论证、仿真分析、技术协议编制、样机试制与验证等工作,制定相应的检验标准和技术文档; 3. 对现有产品结构件实施优化改进,包括提升结构疲劳可靠性、开展轻量化设计、优化制造工艺等,推动改进措施落地并跟踪实施效果; 4. 使用 ANSYS 等 CAE 工具进行结构强度、刚度及疲劳寿命的有限元分析,优化设计方案,解决应力集中、变形等关键技术问题; 5. 参与样机试制与试验验证的整体策划,全程跟进试制与测试过程,记录并处理涉及结构方面的各类问题。 任职要求: 1. 机械设计、机械制造、自动化、力学等相关专业背景,具备3年以上起重机或其它工程机械/道路车辆/特种车辆/专用车辆结构设计经验,熟悉结构系统的设计流程与相关标准; 2. 至少主导或深度参与过1款量产产品的结构系统设计工作; 3. 掌握有限元分析方法,具备扎实的机械设计理论基础,熟练操作PRO/E、Hypermech、ANSYS及常用办公软件; 4. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和团队协作意识,工作责任心强。
钢平台结构设计
9000-13000元/月
钢结构设计师1-3年大专
工作职责: 1、钢结构制造或相关专业,大专及以上学历; 2、具备扎实的力学理论基础,能独立开展钢结构设计工作; 3、熟练掌握tekla、CAD、PKPM等设计软件,重点使用tekla进行建模与深化; 4、具备良好的沟通与协调能力,能够高效配合团队完成项目任务; 5、有仓储、快递行业相关工程经验者优先考虑; 6、享受年度绩效奖金; 7、提供食宿(盐城岗位),苏州岗位按当地制度执行; 8、工作时间:8:30-17:30
机械结构设计工程师
1.2-1.8万元/月
工厂结构工程师3-5年学历不限有机械结构工程师经验动力系统经验电子系统经验内外饰经验家电设备经验机电设备经验机器人经验铁路/船舶/航空/航天经验自动化机械经验制药/医疗经验重型机械经验CATIASolidWorksAutoCADUG团队管理经验整机设计经验仿真设计经验非标设计经验非标设备电气设备自动化设备精密设备工装设备特种设备装配设备装配工艺注塑工艺钣金工艺焊接工艺压力铸造工艺切割工艺
机械结构设计总监有氧舱,压力容器相关工作经验者优秀联系电话赵先生
江苏盐城八士招大烫1人长期工
服装纺织人员1-2人
八士招大烫1人长期工
盐城
5月8日 20:56拨打电话
品检工包住包吃日结
 【马沟德联达坐班日结】 面试时间:下午14:00 日结日结日结 坐班、不穿无尘服、吃住在厂 18-45周岁,男女不限,工作轻松简单,留职率高 岗位:普工、品质、包装 薪资:180块,第九天发第八天工资,工期三个月,(商保80块/月,水电费平摊,无) ⚠康华瑞指定医院体检90块(自付),厂服押金50块、住宿押金100块(押金随走随退)。
盐城
5月8日 20:55拨打电话
冲压工焊接
大捷汽配厂】 面试时间:星期六 -下午2:00 日结:白班190元/天 日结:夜班200元/天 ✅【招聘岗位】:焊接、冲压线长有品质经验 要求: 30-45周岁,有经验可以放宽。 薪资待遇: 日结 :  员工日结,点对点白班190元/天,夜班200元/天(夜班补贴10元)8点~8点,两班倒,半个月一倒班,。 月结:18/小时,10.5个小时/天,夜补10/晚,。 吃住条件:包吃,有偿住宿150/月+水电平摊(工资中扣除),,自备交通工具 (宿舍满) ⚠注意事项: 1⃣,2⃣。
盐城
5月8日 20:55拨打电话
C照保险1-2人月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
独自驾驶4米2厢车,且会开叉车,能够记简单帐目,年龄35一50岁左右,有责任心且家住城北周边 原标题:《招c照驾驶员,》
江苏盐城五团找信号工6000管吃住,冷总
6000元/月
指挥工月结
五团找信号工6000管吃住,冷总
盐城
5月8日 20:53拨打电话
结构工程师3-5年中专/中技
懂CAD制图、三维建模,精通木工+钣金结构拼接、固定方式、安装工艺,能出生产图纸、安装拆解图、工艺结构图,对接工厂生产、现场安装,懂工艺落地和技术交底。 三、岗位职责 1、负责产品结构设计、平面制图、三维建模,熟练出CAD生产图、施工图、安装分解图; 2、精通木工、钣金材质特性,设计两者拼接、卡扣、螺丝、焊接、连接件等固定及安装结构方案; 3、优化产品结构工艺,降低生产和安装难度,把控结构稳定性、承重性、拆装便利性; 4、对接车间生产、安装师傅,做技术交底,解答生产及现场安装的结构技术问题; 5、整理图纸台账、工艺标准,修改优化现有产品结构及图纸; 6、配合业务和生产,按需求快速出效果图、结构图、下料图。 四、任职要求 1、会熟练使用CAD、SolidWorks/酷家乐/UG等任意制图建模软件,能独立全套出图; 2、熟悉木工、钣金加工工艺,懂折弯、焊接、开槽、封边、连接件搭配安装结构; 3、懂柜体、展柜、金属框架类结构设计,知道板材与钣金怎么固定、受力怎么做; 4、能看懂工艺下料、现场安装逻辑,有工厂结构设计、展柜/非标定制行业经验优先; 5、做事细心,图纸规范,能落地生产,沟通能力强,能对接工人落地技术。
热工结构设计
1.4-2万元/月
结构工程师3-5年本科结构设计热工换热器
岗位职责 1、承担系统换热器与水蒸发器等高温部件的材料选型、结构设计及验收规范制定工作 2、完成换热器与水蒸发器等高温部件的加工图纸输出,主导样机试制与试验验证,处理制造与测试环节中的技术难题 3、推进换热器从研发阶段至量产阶段的设计标准与检验要求的统一衔接 4、推动新材料、新结构及新工艺的应用,以提升部件可靠性并实现成本优化 岗位要求 1、具备3年以上板式、板翅式、管壳式高温换热器及水蒸发器等高温换热装置的结构设计经验,掌握压力容器与换热器相关设计规范 2、熟悉不锈钢材料的力学特性,了解换热器零部件加工流程、焊缝检测手段及测试规范,掌握高温换热器典型失效形式及其应对方案 3、熟练操作三维建模软件,工程图表达规范,具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压能力,工作态度积极主动,执行力突出
结构工程师3-5年本科
职位描述: 1、负责产品机械结构的设计工作(以大型钣金件、运动部件、电机类为主),参与结构方案评审,跟进样机试制,协调项目进度,推动产品落地; 2、具备安检设备、CT设备或工业检测相关领域经验者优先,有非标自动化运动机构开发背景者优先; 3、负责产品故障的分析与定位,跟踪生产过程,对发现的问题进行整改与优化升级; 4、熟练运用CREO、AutoCAD等设计工具,熟悉结构件的生产工艺及制造流程; 5、协助解决生产过程中出现的异常问题,配合NPE完成工艺改进,协同质量部门处理生产质量事项; 6、负责工程项目相关技术文档的整理、更新与归档管理; 7、归纳总结设计实践案例,编制设计规范与指导性文件。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计、机械制造、机电一体化或材料类相关专业; 2、具备较强的实操装配能力,主导产品从设计到落地的全过程,包括手板制作、试产装配、工艺优化及标准制定; 3、精通钣金与塑料件的结构设计,掌握压铸、机加工等工艺特点,了解各类表面处理方式; 4、熟悉钣金材料特性及成本构成,掌握常用板材性能与加工工艺要求; 5、熟练操作CREO、CAD等工程设计软件; 6、具备良好的沟通协作能力,能够阅读英文技术资料。
结构工程师1-3年大专SolidWorks
岗位职责: 1. 负责化妆镜与置物架类产品的结构设计及持续优化 2. 协同团队开展产品开发中结构相关问题的分析与处理 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能按时完成上级安排的任务 2. 有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围 3. 学习能力强,能够持续优化和提升工作方式方法
结构工程师1-3年本科液氮罐压力容器低温容器
岗位职责: 1. 开展市场调研,按照产品开发管控流程完成各阶段对应文档的编制; 2. 负责液氮罐的结构设计、产品BOM清单输出、工装模具设计及装配工艺文件制定; 3. 组织新产品的试制、评审、问题整改及送样检测工作; 4. 跟踪新产品各项运行试验全过程,并根据反馈结果及时优化改进; 5. 推进项目进度,协调平台团队及相关部门提供项目支持; 6. 新品通过各阶段测试验证后,开展产品定价、提交量产申请并输出项目总结报告。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械制造及其自动化等相关专业; 2、2年及以上相关工作经验; 3、熟练掌握结构设计类软件;了解产品开发全流程,具备PDM/PLM等开发辅助系统的实际应用经验; 4、具备良好的沟通协调能力与组织能力,富有工作热情,执行力强、抗压能力好,态度认真负责、作风严谨细致。
模流分析工程师
1.5-2.2万元/月
模具工程师经验不限学历不限UG汽车电子/通信有模具工程师经验冲压经验钣金经验Pro/E
岗位职责: 1. 运用AutoForm软件开展连续模工艺的全流程CAE仿真,验证产品成型可行性。 2. 准确识别拉裂、起皱、回弹等成形缺陷,预判潜在风险,提交分析报告并提供优化建议。 3. 独立编制仿真分析报告(MFA对比报告)、问题整改方案及网格质量评估文档,支撑工程决策。 4. 与产品设计、模具开发及现场调试团队协同配合,促进仿真成果在实际生产中的落地与问题闭环。 任职要求: 1. 精通AutoForm软件,具备独立完成完整仿真流程的能力。 2. 熟悉金属模具(特别是连续模)的加工、装配流程及其基本构造。 3. 掌握板料成形理论基础,了解常用金属材料的冲压性能特点。
仿真模拟工程师
1.5-2.5万元/月
仿真工程师5-10年大专
任职资格: 1. 具备机械、材料、模具等相关专业背景,大专及以上学历,具有4年以上钣金件分析相关工作经验 2. 熟练操作UG、CAD绘图软件,能熟练运用Microsoft PowerPoint编制技术报告 3. 精通Moldflow、Autoform、Deform等仿真分析工具 4. 掌握模具领域专业英语,能够参与客户或产品设计团队对产品与模具设计的评审交流 岗位说明: 1. 熟悉金属材料特性及冲压模具的制造与装配流程 2. 能借助仿真软件评估产品成型可行性,并提出有效的结构优化建议 3. 提供合理的成型工艺参数,精准识别成型缺陷并预判潜在成型风险 4. 具备手机、平板及精密类电子产品成型仿真的实际分析经验 5. 负责编制MFA分析报告
零组件与耗材管理
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年大专需要出差
任职要求: 1.大专及以上学历 2.熟练掌握绘图软件(2D&3D)如CREO、UG、CAD 3.了解检治具设计及加工公差相关知识 4.能够根据设计需求完成包材图面绘制 5.具备良好的沟通理解能力,责任心强,能适应加班需求 岗位职责: 1.处理客户提供的图面文件,将客户2D&3D图纸进行脱敏处理并转化为厂内可用版本 2.对客户图面的设计变更进行比对,并输出设变比对报告 3.协助制程工程师完成DFM分析及相关报告图面的绘制工作 4.根据产品设计要求,绘制包装材料相关图纸 5.主导包材打样作业及相关的耐性测试验证 6.编制包装作业规范及SOP文件
机械设计工程师非标
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年大专SolidWorksCAD
1.五年以上经验2.负责团队管理3.待遇优厚,条件可谈
模具工程师5-10年高中冲压工艺AutoCADUGPro/E
岗位职责: 1、参与新项目冲压工艺的可行性分析,协助完成投资成本的评估与报价; 2、承担新项目冲压模具的设计开发工作,负责图纸绘制及报价技术评审; 3、跟进模具试模与调试过程,提出并落实模具优化措施; 4、开展模具结构分析与持续改善,提高冲压生产效率与产品合格率; 5、具备8年以上连续模及汽车电子类冲压模具设计经验,熟悉各类模具结构; 岗位要求: 1、具有三年以上精密连续模具设计相关工作经验; 2、熟练操作PROE、UG或同类三维设计软件;
钢平台结构设计
9000-13000元/月
钢结构设计师1-3年大专tekla物流、快递行业cad钢平台设计
工作职责: 1、钢结构制造或相关专业,大专及以上学历; 2、具备扎实的力学理论基础,能独立完成钢结构设计工作; 3、熟练掌握tekla、CAD、PKPM等设计软件,以tekla为主导工具; 4、具备良好的沟通与协调能力; 5、有仓储、快递行业相关工程经验者优先考虑; 6、提供年底奖金; 7、包吃包住(工作地点:盐城); 8、工作时间:8:30-17:30
工艺工程师PE3-5年本科化学分析化工质量管理化学技术支持化工工艺设计纤维类胶粘剂
岗位职责: 1、配合优化生产工艺,发布《工艺变更通知单》; 2、巡视生产线,监督工艺标准落实情况; 3、跟踪每日成品质量状况,协助分析质量问题成因; 4、配合部门开展新产品小批量试生产工作; 5、参与生产运行中一般性工艺与质量问题的分析与处理; 6、协助组织新员工进行部门安全规范及标准操作流程培训; 7、核查部门安全消防设备及化验人员安全操作规程执行情况; 任职资格: 1、本科及以上学历,具备基础英语应用能力; 2、3年以上粘胶纤维生产或技术管理经验,掌握黏胶生产工艺流程; 3、熟练操作常用办公软件,具备扎实的化工及黏胶工艺理论基础; 4、具备较强的团队协作意识和沟通协调能力; 职位福利:年底双薪、五险一金、绩效奖金、包住、周末双休、带薪年假、免费班车、节日福利
产品设计工程师
1.4-1.6万元/月
工艺工程师PE5-10年本科表面处理工艺经验PVD经验AutoCAD量产工程师(PE)经验机械加工制造经验检具经验成型工艺经验阳极氧化经验不需要出差UG夹具/治具经验塑料经验冲压经验试产工程师(NPI)
工作内容 1、主导产品的设计、开发及持续优化,确保产品满足市场需求与用户期望; 2、参与产品DFM编制,负责2D图纸评审、数据整理与分析,完成FACA报告,开展现场不良问题排查,以及DOE方案设计; 3、与团队高效协同,保障产品按计划交付并达成既定目标。 任职要求 1、具备优秀的产品管理能力,能有效应对产品开发过程中的各类复杂挑战; 2、拥有良好的协作意识,善于与跨职能团队沟通配合; 3、对产品质量有执着追求,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。
表面处理技术员
1.4-1.8万元/月
工艺工程师PE经验不限大专锻造经验表面处理工艺经验刀具/磨具经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验3D打印经验钣金经验不需要出差钢铁经验UG模具经验夹具/治具经验抛光经验试产工程师(
1.具备扎实的打磨工艺开发背景与实践经验; 2.精通清洗工艺开发,掌握喷砂处理相关技术; 3.熟练操作CAD、UG等制图工具,具备五轴机及机械手编程经验,熟悉UG/RobotStudio系统; 4.熟练应用办公软件及数据分析工具(如JMP); 5.具备较强的抗压能力与应变能力; 6.具备良好的沟通技巧与团队协作能力; 7.拥有化学或材料类相关专业学习背景; 8.擅长数据整理分析及报告撰写,熟练使用Excel、PPT、JMP等常用办公软件
锻压制造生产
1.5-2.6万元/月
工艺工程师PE5-10年大专铸造经验锻造经验表面处理工艺经验电脑经验AutoCADCVD经验成型工艺经验手机经验电子/通信经验钣金经验电镀经验蚀刻经验不需要出差KeyshotUGSMT经验涂装经验
1.大专及以上学历,具备相关专业背景者优先 2.具备5年以上相关领域工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理方法,能够通过流程优化减少生产浪费 4.具备品质管控、团队协作、设备管理及安全生产等方面的综合能力 一、生产统筹与战略规划 -目标制定:依据公司年度经营计划,分解并下达冲压车间在产能、质量、成本等方面的具体目标,并落实至各班组执行 -流程改进:主导冲压工艺流程的梳理与再造,推动新工艺或新设备的应用,提升作业效率,降低能源消耗与材料损耗 -产能管理:分析车间产能承载能力,合理调配跨班组资源,灵活应对订单变化及紧急生产任务 二、团队管理与组织发展 -人员配置:科学规划部门人力结构,参与人员招聘与晋升评估,制定员工成长路径,提升整体专业水平 -绩效考核:构建部门绩效评价机制,定期开展工作成果评估,落实激励与约束措施,调动员工积极性 -团队建设:打造安全、高效的工作环境,开展团队活动,增强协作意识与执行能力 三、成本控制与资源调度 -成本监管:跟踪原材料使用、设备维保、人工投入等成本项,实施节能降耗举措(如废料再利用、设备能效提升),确保达成成本指标 -资源保障:统筹设备采购与维护预算安排,协同后勤部门确保物料、能源稳定供应,保障生产有序运行 四、质量保障与安全管理 -质量标准:牵头建立冲压环节质量控制体系(如ISO标准),推进全员质量改善行动(如QC小组),持续降低不良品率 -安全规范:制定并推行车间安全管理制度,组织应急演练,定期排查安全隐患,确保符合职业健康与安全法规要求 五、数据运营与决策支撑 -数据分析:审核各类生产报表(含产能、良率、OEE等),运用数据分析定位问题根源(如设备老化、工艺偏差),提出改善对策 -决策汇报:定期向上级管理层报告生产运营情况,参与公司层面的生产战略决策(如新产品导入、产能扩展) 六、跨部门协同与外部对接 -内部联动:与研发、采购、销售等部门密切配合,协调解决新品试制、物料到货、订单调整等问题,保障产销顺畅衔接 -外部合作:与设备厂商、物流服务商等外部单位保持沟通,处理设备维护、运输配送等事务,维护良好合作关系 七、制度落实与风险防范 -制度执行:传达公司各项管理制度并在部门内监督实施(如考勤、保密规定),确保生产行为合规合法 -风险预警:识别生产过程中可能存在的风险点(如交期延误、客户投诉),制定应急预案并推动有效执行
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