钢结构施工技术员！兼职！有证

岗位职责： 1. 负责公路工程现场技术管理与施工组织，确保路基、路面等工序符合设计及规范要求 2. 主导测量放样、技术交底、施工日志编制及过程资料整理归档 3. 协调各施工班组与监理、业主单位沟通，及时解决现场技术问题 4. 指导并监督施工员、测量员等技术人员作业，保障施工质量与进度 5. 参与专项施工方案编制与优化，配合完成竣工验收及技术总结 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，土木工程、道路桥梁、交通工程等相关专业 2. 3年以上公路工程施工现场经验，熟悉路基路面施工工艺及验收标准 3. 熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器，掌握CAD制图及Office办公软件 4. 持有施工员证或二级建造师（公路工程专业）者优先 5. 吃苦耐劳，适应长期驻场及户外作业，具备良好沟通协调与抗压能力

# 安岳县兴思达商贸经营部-技术员 招聘人数：3名 学历要求：高中及以上 薪资：3000-4000元/月 要求：法律规定的用工年龄 工作地点：安岳县 联系人：严芷月 联系电话：

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结 6.熟练掌握测量仪器，会操平放线测量 任职要求： 1. 至少具备公路工程技术相关岗位2-3工作经验，熟悉公路工程施工工程领域，有经历个一个完整的公路工程项目最好 2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力 5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先

招工程技术员负责幕墙图纸的深化，变更，以及技术方面的沟通，一建带B证，证需转入河南公司。河南证书二建即可

岗位职责： 1.负责建筑工地房建、公路等项目的现场施工管理与技术指导 2.编制施工计划，监督进度、质量与安全执行情况 3.协调各工种及分包单位，确保施工流程顺畅高效 4.参与图纸会审、技术交底及施工日志记录工作 5.配合项目部完成验收资料整理与现场问题整改 任职要求： 1.有施工现场管理经验，熟悉房建或公路工程流程 2.具备基础施工技术知识和现场应变能力 3.责任心强，能适应工地环境并长期驻场作业 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 学历不限，建筑工程类相关专业背景更佳 岗位职责： 1.负责房建、公路等施工现场的进度、质量、安全及文明施工全过程管理 2. 编制并落实周/月施工计划，跟踪执行情况，及时纠偏并反馈问题 3.组织或参与图纸会审、技术交底、隐蔽验收及分部分项工程验收工作 4. 协调总包、分包、劳务班组及材料供应商，保障各工序衔接顺畅 5. 如实填写施工日志，整理归档过程资料，配合完成竣工验收与资料移交 任职要求： 1. 有房建或公路工程施工现场管理经验，熟悉相关施工工艺及规范 2.具备基础施工技术能力与突发问题协调处置能力 3.责任心强、吃苦耐劳，能长期驻守工地并适应倒班或加班安排 4.持有住房和城乡建设领域施工现场专业人员（施工员）培训合格证书者优先 5.学历不限，建筑工程类相关专业背景更佳

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

房建工程中的总评项目，有五年以上独立实操经验，熟练相关工程软件和各种测量仪器的使用

要求带安全员证 C 证最好， A 证，B 证，也可以。工人有证也可以报名。大概 6 个月工期。甘孜康定项目部。主要内容为智能化劳务施工，部分小型天线搭建，以及天线旁的小间机房基础浇筑施工砌体，部分小机房内的简单装修劳务。部分机电电缆布放劳务。

精通仪器：全站仪、RTK、水准仪、回弹仪等所有仪器设备

6500一个月，要求熟手，非诚勿扰

（微信同号）四川兴顺劳务代理有限公司招聘岗位：保安（兼电工）3名薪资待遇：面议（包含个人部分五险）岗位要求：不限性别，初中及以上学历，年龄50岁以内，工作态度积极，责任心强，服从工作安排有保安证或电工证优先。工作地址：泸州市龙马潭区安宁街道泸州市植物园联系人和联系电话：唐老师

四川兴顺劳务代理有限公司招聘岗位：绿化工3名薪资待遇：面议（包含个人部分五险）岗位要求：不限性别，初中及以上学历，年龄50岁以内，工作态度积极，责任心强，服从工作安排有相关工作经验优先。工作地址：泸州市龙马潭区安宁街道泸州市植物园联系人和联系电话：唐老师

四川汇德智慧生活服务泸州分公司招聘物业保安任职要求：52岁以下，身高168以上，身体健康，服从工作安排，两班倒。待遇：3000-3700左右元/月地点：泸州市龙马潭区金带路99号金色华庭小区福利待遇：月休四天+带薪年假+节日生日福利联系电话：联系人：王女士

泸州市江阳区招彩钢板安装、工地小工/杂工

农业基地经理3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，有团队管理经验者优先；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先，能接受短期出差与异地派驻大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

招聘技术管理（员工级）岗位1人。年龄要求35周岁及以下。学历要求研究生及以上。专业要求为农学、作物学、遗传育种等相关专业。需掌握良种繁育、成果转化、田间管理等前沿理论知识和技术，并对农业、种业产业发展方向和行情有深入研究和分析。岗位职责包括：负责科研基地日常运行维护与场地管理，对接植物科研团队的使用需求等相关安排；协助制定基地科研管理相关制度，跟进科研项目开展的配套保障工作，管理归档基地科研相关文件资料；对接科研合作相关活动，参与科研培训等活动的筹备与组织工作；完成基地负责人交办的其他科研辅助相关工作。薪酬待遇按照公司相关制度执行。工作地址在青岛市。报名方式为邮箱投递简历，报名截止时间为2026年6月15日上午11:00。

现在一块坡地，需要水肥一体化安装，现诚招一名有从业经验的技术员，对管路设计走向及安装，满足滴灌灌溉需求！

岗位名称：农机应用技术员（地面与航化作业方向） 岗位职责： 一、农忙作业期： 以拖拉机为主，无人机为辅，执行高标准农服作业 · 主力地面作业： 驾驶大马力拖拉机及配套机具，完成耕、种、防、收等任务。学习根据不同地块和农艺要求，调整作业参数，保障深耕、播种、还田等环节的质量。 · 协同航化作业： 在植保飞防窗口期，配合飞手团队完成无人机打药。负责现场地勤——配药、换电池、规划或确认航线，并做好作业前后的清场与安全警示。 · 基本排障与沟通： 能判断拖拉机常见故障（如油路、电路、挂接问题）和无人机常见报警（如罗盘、信号干扰），处理不了的能准确上报。对接农户时，能把作业标准和完成情况说清楚。 二、非农忙休整期： 把设备恢复到最佳状态，为下个农忙做准备 · 拖拉机深层维保： 对照维保手册，对发动机、变速箱、液压悬挂、制动系统等核心部件，逐一进行清洁、紧固、润滑和调整。不只是换机油，是给整机做全面“体检”和“复健”。 · 植保无人机保养： 检查电机、桨叶、喷洒系统有无磨损和堵塞，进行机体除尘、电池充放电维护，升级飞控固件。交还入库前，确认每架飞机的定位、图传、喷洒功能都处于完好状态。 · 设备档案留底： 为每台拖拉机和每架无人机建立维保台账，记清楚运转小时数、更换了什么配件、出现过什么异常。这是我们优化作业、减少损耗的关键数据。 三、持续成长任务： · 师傅带徒，交叉学习： 主方向为地面农机，同时必须学无人机。目标是会开拖拉机，也能飞无人机，懂得两种设备如何打配合，成为“空地一体”的技术骨干。 · 学农艺，而不只是操作： 看懂作物长势、虫害草害的基本情况，明白为什么要在这个节点下地。未来能独立规划作业方案，成长为一线的作业队长或服务经理。

果树修剪，嫁接栽培等

任职要求： 1.大专及以上学历，公路工程、桥梁工程、隧道工程等相关专业、中级及以上职称； 2.熟悉公路工程技术标准，施工工艺（如沥青摊铺、桥梁），能编制专项施工方案（如超危大工程）； 3.8年以上公路工程技术管理经验，2个桥梁工程（13米≤单跨＜50米；30米≤桥长＜1000米；桥墩高>40米）；预应力砼简支小箱梁以及预应力砼简支T梁技术管理业绩。 4.定期参加继续教育，掌握新技术（如BIM、智能监测）。 岗位职责： 1.编制施工组织设计、专项施工方案（如高填方路基、大跨度桥梁支架等），组织专家论证。 2.向施工班组进行详细技术交底（如混凝土配合比、钢筋绑扎工艺），确保一线人员理解技术要求。 3.处理施工中的技术难题（如地基沉降、混凝土裂缝），提出优化方案（如变更设计、调整工艺）。 4.组织隐蔽工程验收（如钢筋、路基填料粒径），监督质量检验（如原材料抽检、分项工程评定）。 5.整理技术资料（如设计图纸、变更单、检测报告），确保可追溯性。

设备技术员，10两班倒5500—7500元/月，同工同酬+绩效+岗位补贴+夜班补贴等，每月准时发薪绩效+岗位补贴+夜班补贴负责车间生产设备日常点检、保养、简单故障排查、设备台账记录、配合工程师完成设备调试、维护保养，有经验优先上岗。，负责车间生产设备日常点检、保养、简单故障排查、设备台账记录、配合工程师完成设备调试、维护保养，有经验优先上岗。，有工厂设备维修、机台保养、自动化设备实操经验者优先，动手能力强35周岁及以下大专及以上学历

负责项目管网及附属施工，熟练测量放线，现场施工管理及内业资料，协调能力强，大专以上文凭

下面内容了解清楚后再联系 一、岗位及专业方向： 1、工程技术岗(需做公路现场技术兼施工资料) 2、公路专业方向 3、经历过高边坡或危岩体处治、脚手架、锚杆锚索、挂网喷砼等项目的优先 二、基本要求 1、参建公路、市政等工程项目，工作年限≥5年 2、持证最低要求：四川二级建造师(公路或市政专业)，交安或建安B或C证 3、年龄45岁以内，居住地：四川省内或邻近的周边城市，太远的不考虑 三、施工测量 熟悉RTK、全站仪等测量仪器设备，可独立完成或在指导下完成测量内、外业工作。 四、施工技术 1、熟练或较为熟练运用CAD、Cass、Excel、Word等相关办公软件，对施工绘图及工程量计算等有一定的基础 2、熟悉施工工艺流程 3、熟悉或较为熟悉编制施工方案 五、施工资料 熟悉或较为熟悉施工资料流程，可独立完成或在指导下完成施工资料编写 六、公司主营方向 1、公路路基工程 2、高边坡处治及防护工程 3、园林绿化工程 4、其他土建工程 七、项目所在地 四川省凉山州境内及成都周边 八、联系、沟通方式 1、经办人电话、微信：(岳工) 2、待经办人沟通初步确定入职意向后，转公司领导洽谈工资待遇

项目类别：四川省内高速公路工程； 招聘要求：公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干：技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等，有公路、市政工程专业方面证书优先。 工资待遇：不低于同行业水平。

主要负责搅拌站的砂石煤灰水泥的各项检测，查看混凝土的和易性，以及混凝土的开盘，调整混凝土的状态

一、 技术方案与图纸管理---全面负责项目技术管理工作，主持编制施工组织设计、专项施工方案；组织图纸自审、会审及全员技术交底，及时解决图纸设计矛盾，优化施工工艺；负责项目测量交桩、放线复核工作，建立完善图纸收发、设计变更及工程洽商台账，规范技术资料流转。 二、质量安全技术管控---建立项目质量检查体系，组织分部分项工程、隐蔽工程验收，严格把控施工质量标准；制定专项安全技术措施，审核安全施工方案，监督安全技术交底落地执行；牵头处理施工过程中的质量、安全隐患及突发问题，制定整改方案与预防措施，对项目技术、质量、安全负总责。 三、技术攻关与创新管理---精准解决施工现场重大技术难题，审核设计变更、工程洽商，评估其对项目造价、工期的影响，做好技术成本管控。 四、技术资料与竣工验收---统筹项目全部技术资料的收集、整理、审核与归档工作，确保资料完整、规范、可追溯；指导竣工图编制与技术总结撰写，参与项目竣工验收、备案及移交工作。统筹管理项目技术团队，明确技术岗位职责，协调对接建设、监理、设计等单位，保障项目技术工作高效推进。 · 证书资质：持有中级及以上工程类职称，具备一级建造师或二级建造师职业资格证书者优先；熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。 · 工作经验：3 年及以上工程施工项目技术管理工作经验，有完整项目从开工到竣工全流程技术管理经验，独立担任过项目技术负责人 / 项目总工者优先。 · 专业能力：能独立编制、审核各类施工方案及技术文件，熟练掌握图纸会审、技术交底、质量验收、资料归档全流程工作；精通工程测量、试验检测、变更洽商等核心技术工作，具备较强的技术问题解决能力、方案优化能力及现场协调能力；熟练使用 CAD、办公软件及工程技术相关专业软件。 · 综合素质：具备极强的责任心、原则性及抗压能力，能适应驻场施工管理；沟通协调能力、执行力突出，具备良好的团队管理能力与职业素养，严守行业规范与企业制度。

要求对内外墙装饰装修专业相对精通，要有较强的技术及管理沟通能力，可以单独完成整个项目的所有施工及相关流程，有团队合作精神及责任感等。有装饰公司工作及幕墙经验优先

工作地点：西昌市区 要求：有长期房建项目经验，持有效的中级工程师证

岗位职责： 1、1、项目技术负责人1名负责酒店施工项目的土建、装饰、总平技术工作：年龄要求28~55岁。 2、熟悉各种图集（尤其是16G、18G、22G、23G）、各种做法图集、规范。完成深化设计、图纸修改、竣工图绘制。 3、编写施工组织设计、各类专项施工方案；编制进度计划，审核材料采购计划； 4、完成技术交底 5、完成图纸会审 6、为预算提供技术支撑资料 7、统筹协调：质量、技术、测量、资料工作 8、指导现场施工，解决现场技术问题。 任职要求： 1、大专以上学历（统招工程相关专业），5年以上同岗位工作经验或5个完整的房建项目履历（持中级及以上职称），有酒店装修经验优先。 2、熟练运用天正CAD、excel函数公式运算，能初步应用广联达土建、宏业软件。 3、有驾照C1，熟练的驾驶技术。 4、有一定文字基本功和沟通协调能力，逻辑思维敏锐、严谨。 5、有一定的对应审计、财评的经验和手段。 6、良好的团队协作能力、配合能力、服务意识。 7、项目地址：海螺沟磨西镇 待遇： 1、项目施工期驻项目部，项目未施工期公司办公室上班。项目部上班月休4天。公司上班行政班。（特殊情况加班除外） 2、月薪：7000--12000元/月，视个人能力水平而定。 3、出差餐补和交通补贴。 4、项目部包食宿，公司办公室上班包午餐及3人宿舍。