
燃气管道技术员维修监控升降司机
招聘:石油天然气技术人员岗位职责1、负责现场旋转下套管全套施工作业,熟练完成套管下入、对接、扭矩控制、扶正器安装等标准化操作,严格遵循施工流程及安全规范,保障作业高效推进。2、熟练操作套管钳、动力卡瓦、升降设备、液压机组等各类下套管配套设备,实时监控设备运行状态,及时排查作业过程中的简单故障,规避施工风险。3、负责作业设备的日常检查、保养、清洁及维护工作,定期检修设备零部件,减少设备损耗,延长设备使用寿命,保障设备常态化正常运行。4、具备基础井控安全认知,能够识别作业中的安全隐患,严格落实安全生产制度,配合团队完成现场施工衔接、工序对接工作,确保施工质量与安全。
勘察现场技术员(劳务用工)
8000-10000元/月
技术员1-2个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的现场值守拍照
2. 协助项目负责人整理整理资料
3. 完成项目负责人交代的其他事情
任职要求:
1. 具备一定工程现场管理经验,学历不限
2. 有现场勘察或施工技术管理经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 责任心强,能适应高海拔(3500-4200m)的工作环境
5.工作地点:甘孜州道孚县
6.包吃住,年龄要求24岁-45岁。
长时间从事搅拌站实验室主任,技术负责人!
6000-7000元/月
技术负责人长期1-2人月结从事过搅拌站质量品控工作搅拌站品控
能胜任搅拌技术工作!
市政工程施工技术负责人
1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
房建工程中的总评项目,有五年以上独立实操经验,熟练相关工程软件和各种测量仪器的使用
技术员
工民建施工技术员,要求;年龄35岁以内,职称为民建中级职称,能熟练使用CAD制图软件制图,能熟练编制施工组织设计及专项施工方案,工作经验5-10年以上优先,能吃苦,责任心强
技术负责人,总工
8000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目全过程技术管理,包括方案编制、技术交底与实施指导
2.组织解决施工中的关键技术问题,确保工艺合规、质量达标
3.编制及审核专项施工方案、安全技术措施和验收资料
4.协调设计、施工、监理等多方技术对接,推动项目顺利落地
5. 参与图纸会审、技术复核及竣工验收工作,把控技术风险
任职要求:
1. 具备工程技术相关领域实践经验,能独立承担技术负责人职责
2.熟练掌握工程规范标准,具备扎实的方案编写与技术统筹能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
4.持有相关职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
采矿总工
1.5-2.5万元/月
总工程师5-10年本科采矿非金属矿金属矿
一、基本要求1. 学历:本科及以上;
2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业;
3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先;
4. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验;
5. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。
二、专业要求
1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,承担过深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验;
2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法律法规;
3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿等环节;
4. 可独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸;
5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测与调控、通风防尘等核心技术要点;
6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势;
7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),熟悉Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优;
8. 能够撰写专业技术报告、施工技术交底资料;
9. 具备良好的跨部门协作能力,可与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合;
10. 有采矿类业务材料评审经历者优先考虑。
三、素质要求
1. 能适应高强度野外作业环境,包括高原、沙漠、雨林等艰苦地区;
2. 责任心强,工作细致,作风严谨;
3. 具备良好沟通协调能力,能与钻探施工队伍、地方政府及相关合作单位顺畅对接;
4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定;
5. 可独立完成从开采方案制定到技术报告提交的完整流程;
6. 坚持数据真实准确,逻辑清晰严密,成果符合行业规范要求;
7. 能长期驻守现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
现场施工技术员
8000-11000元/月
技术员长期1-2人月结
铁路房建工程现场施工技术员,工程项目是铁路四电房屋。项目部招聘,负责现场施工安排与技术管理。项目有专职劳务队,负责管理劳务队。吃住项目部负责。
1.沟通现场施工安排。协调现场施工所需的物资,审核提报劳务队上报的物资计划。
2.要年轻人,会电脑,会看图。
3.协调现场施工的外部关系。
4.能看懂图纸,项目部有之前预先做的技术资料,根据现场施工情况调整交底,完善交底手续。
5.现场相关资料,施工日志。
6.四电房屋面积小,工作量不大,但需要协调工作较多,需要应聘者脑袋灵活处事。
技术员
招聘风电道路技术员,驻广西来宾风电项目要求:26-40岁,2个以上光伏/风电项目经验,懂道路施工福利:正式工,五险一金,薪资优厚自荐、推荐均可刘经理:
荆州诚招技术员,应届毕业生皆可。
200-210元/天
技术员长期3-5人月结
荆州诚招技术员,主要从事土建工程,工作地点长期在外地,湖北省境内。试用期2个月,应届毕业生皆可。身体健康,吃苦耐劳,服从管理,品行端正,无不良嗜好。
工厂搬运工冲压工
岗位名称:冲压工(熟手);搬运工;岗位要求:1.年龄要求:冲压工要求,年龄50岁以下;搬运工要求,年龄55岁以下。2.工作性质:冲压工需要是熟练工,坐班,个人计件;搬运工为底薪加加班制。3.入职资料:需要提供身份证复印件二张和,3个月后)。薪资待遇:1.冲压工综合工资5000-6500元。2.搬运工综合工资4000+。3.住宿免费,水电费平摊,提供夫妻房100/月。4.餐饮为吃饭5块钱/餐(先吃后扣)。5.打卡超过20天有返费1000元(含税)。
叉车工
招聘抱车司机。薪资为4000-8000元。岗位职责包括:按照工作安排,负责做好各类生产辅料、原纸、废料等物资的叉抱工作;根据抱车日常的保养规定和使用说明,及时进行清洁保养,并做好记录;协助仓管员进行仓库物资管理及6S管理,保持仓库区域的整洁,每月配合仓管员做好货物盘点工作;完成上级交给的其他工作和任务。任职条件为:45岁以下,初中以上学历;持有叉车证,有抱车驾驶经验2年以上;具备良好的执行能力,较强的工作责任心。
电工-合江县四川中晟公司招聘制造部机修电工岗-两班倒-月入5.5-7K+值班津贴
5000-7000元/月
机电工电气工电气检修设备电工机修电工维修电工包吃五险夜班补贴1-2人月结制造业铜加工专业师傅焊工证电工证
四川中晟新材料科技有限公司
招聘岗位:制造部机修电工
岗位职责:
1. 负责生产设备及供电系统的电气维护、故障排查与抢修;
2. 每日巡检电机、变频器、PLC控制柜、传感器等电气设备;
3. 定期检查高低压配电柜、变压器等供电设施,保障运行安全;
4. 快速响应电气故障,减少停机时间;
5. 参与新设备电气安装、调试及技术改造;
6. 严格执行电气安全规程,落实5S管理与隐患排查。
任职要求:
1. ,45岁以内,中专/技校及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业优先;
2. 5年以上工厂电工经验,有重工业或铜加工行业设备维护经验者优先;
3. 持有低压/高压电工操作证,焊工证;
4. 能看懂电气原理图,熟练使用万用表、摇表等检测仪器;
5. 熟悉PLC、变频器等电气元件;
6. 责任心强,能适应倒班、应急抢修及车间环境。
薪资面议,买五险,包食宿
联系电话:
工作地址:合江县大桥镇桥溪小院
叉车工铲车司机
招聘:叉车工/铲车工(包吃住)
薪资:4000元
车间叉车人员招聘要求:<br>1、招聘人数:1名<br>2、学历:高中以上学历,年龄45-60岁<br>3、工作经验:有叉车证,有三年以上工厂工作经验;<br>4、具有良好的学习能力,沟通能力。<br>5、薪资待遇:4000,五险,月薪制<br>6、上班时间6点到12点,下午1点到6点
红旗新能源保底7500+包吃住可带手机
8000-9000元/月
钣金工包住包吃保险餐补高温补贴社保20人以上月结全职
新能源汽车招人啦!!![庆祝][庆祝][庆祝]
工资待遇: 每天工作8-10个小时,工资保底8000,无经验要求 包吃住待遇好可带手机!
招聘岗位:汽车组装,总装,电工,涂工,焊工,钣金,质检。
要求:16—55周岁!身体健康,无传染性疾病。
机械维修6-10人全职
岗位职责:
1.负责机械设备的日常维护与定期保养,确保设备稳定高效运行
2.及时排查并处理机械故障,制定维修方案,减少停机时间
3.记录维修保养过程及设备运行数据,建立完善的设备档案
4.配合生产部门进行设备安装、调试与技术改造,提升生产效率
5.遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求,保障作业环境安全整洁
任职要求:
1.具备机械维修相关工作经验,能独立完成常见设备故障诊断与修复
2.熟悉常用机械结构和传动原理,掌握基本电工知识者优先考虑
3.持有相关职业资格证书或接受过专业技能培训者优先录用
4.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作能力
5.学历不限,有实际操作经验者可优先考虑
CNC保险社保包住包吃1-2人月结全职
招聘:数控车床、加工中心
薪资:面议
工作职责:<br>1、根据车间主管要求,按图纸对零件(钢、铝合金等材质)进行加工并按时完成生产任务<br>其他要求:<br>1、机械相关专业或有相关工作经验者优先;<br>2、愿意服从加班安排;<br>3、不怕吃苦,工作踏实。<br><br>福利:<br>五险、月休4天(无加班情况时)、员工宿舍、食堂餐补、国家法定节假日、带薪年休、出差补贴、节日福利、职业工装、员工活动、加班补贴。<br><br>上班时间:<br>8:00—12:00,13:00—17:00(长白班,会根据产量情况加班,有加班补贴)<br><br>不符合请勿投递!
配电柜装配电工
4000-9000元/月
装配电工1-2人电工证
岗位职责:
1. 负责配电柜、自动化控制柜的电气原理图识读与接线施工
2. 按工艺要求完成元器件安装、线缆敷设、端子压接及功能调试
3. 配合质检部门完成柜体出厂前的绝缘测试、通电试验及问题整改
4. 参与生产过程中的工艺优化与标准化作业指导书编制
5. 严格遵守电气安全规范,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 电气自动化、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2. 具备配电柜/控制柜装配或电气接线实操经验者优先
3. 熟悉常用低压电器元件(断路器、接触器、PLC等)安装规范
4. 能看懂电气原理图、接线图及BOM清单,具备基础电工证
5. 工作细致负责,具备良好的质量意识和团队协作能力
技术总工程师
1-1.5万元/月
总工程师10年以上大专土建、安装、钢结构。
职位描述
1. 学历与专业
学历要求:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。
专业证书:持有国家一级建造师证书(建筑工程或相关专业)者优先。
2. 工作经验
行业经验:至少15年以上建筑工程施工技术管理经验,熟悉施工技术规范和流程。
项目经验:有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验,能够独立负责项目的技术工作。
管理经验:具备团队管理经验,能够带领技术团队完成项目目标。
3. 专业知识与技能
技术能力:
熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。
精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。
掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。
规范与标准:
熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。
软件技能:
熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。
熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等)进行技术文档编制和汇报。
4. 管理能力
团队管理:能够有效管理技术团队,协调各专业技术人员的工作。
沟通协调:具备良好的沟通能力,能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。
问题解决:能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。
计划与执行:具备较强的计划能力,能够制定技术管理计划并确保执行。
5. 个人素质
责任心强:对工作认真负责,能够承担技术管理的责任。
抗压能力:能够在高强度工作环境下保持高效工作,具备较强的抗压能力。
学习能力:能够不断学习新技术、新规范,提升自身专业能力。
细致严谨:工作细致,注重细节,确保技术管理的准确性和规范性。
6. 其他要求
现场经验:有丰富的施工现场经验,能够解决现场技术问题。
安全意识:熟悉施工安全管理规范,能够确保技术方案的安全性。
成本意识:具备一定的成本控制意识,能够在技术方案中考虑经济性。
思想道德:品行端正,具有良好的职业素养。
7. 优先条件
项目经验:有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。
行业背景:在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。
深化设计:能在施工中优化深化技能优先。
8. 工作职责概述
负责项目的技术管理工作,包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。
解决施工中的技术问题,确保施工质量和进度。
协调设计、建设、监理等各方,确保技术方案的实施。
负责技术团队的培训和管理,提升团队技术水平。
参与项目的竣工验收和技术总结工作。
栏目概述
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