无锡太湖博览中心举办车展，需招聘两名兼职员工，身高要求175+，年龄18-32岁，穿着黑衬衣、黑西裤和黑皮鞋，工作时间为5号到9号，每天8:00-18:00，包饭，活动结束即结算工资，位置在无锡。

外包小时工工作地址:无锡安井252一天需住宿的必须带好行李

无锡招两个翻大肠的晚8点或9点上班，到凌晨三点下班无杂活干活完就下班，工资8000五百生活费，包住不包吃，联系电话彝族年不回去可以

计件5毛一袋联系宋汤河路与酒城大道交叉口（中石油加油站后面）

无锡苏宁广场需二位做临时杂活，年龄六十以内，男女不限，要适应夜班，十五天左右工作地址：无锡

 招名员工，20/小时，明天干活，想干速报

废品站分拣 1小时20元，当天现结

明天招聘打杂人员，女工4名，男工2名，薪资为18元一小时，年龄要求17至50岁，能工作一个星期左右，工作结束后结算工资。工作地点在文林公园附近，需自行骑电动车前往。有意者请电话联系，非诚勿扰。

【无锡市急聘】日结（23元/小时）工作地址：省无锡市新吴区旺庄东路128号岗位内容：负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。应聘条件：会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸；持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具；，无不良嗜好，无重大安全事故记录。薪资福利：23元/小时，月结，每月15号发放；另享工龄工资逐年递增、带薪培训与技能提升。

零时打包工要一位。

苏州工地还差两组铺贴地面的师傅，265户型大平层，石材规格是90/1325的，大厅阳台沙灰铺贴，卫生间地面胶泥铺贴，有意向的师傅可以联系，杜

奥体中心招聘夜班舞台搭建辅助工，负责搭架子、递送物品，工作强度不大。 工作时间：23点至次日8点，实际干活8小时。薪资130元/天，日结，管饭管水，加班工资另算，交通自理。 年龄要求22至50岁。优先考虑现在报名的人员，21点在店里集合坐车。

明天白班日结，奥体搭建舞台辅助工，负责搭架子、递东西，活不累。 工作时间为9点至6点，实际干活8小时左右，薪资120元/天，管饭管水，加班工资另算，交通自理。 优先现在报名，明天7点集合坐车。

无锡地区招聘熟练打磨工，工作内容包括钢结构焊接、拼装打磨等，无需相关证件。薪资为25元/小时，提供免费食宿。要求年龄在18至55岁之间。

无锡地区招聘气保焊工，工作内容包括钢结构焊接、拼装、打磨等。薪资为48元/小时，无需相关证书，提供免费食宿，年龄要求18-55岁。

招聘，会分割猪肉刀手一名55以内工时间3点到10点，工资7000包吃包住，工作地点湖北省荆门市京山市联系电话周老板

招工，有没有干小肠的

明天找个临时工员工排查铁件干两天45岁以下

明天找帮忙师傅一天260，信源附近小店，（二把刀勿扰）

明天八点到，员工一人，25一个小时，电话

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

需要8名净高178＋，年龄50以内，无需任何技能才艺，每天工作一次，每次15分钟，工作总时长不超1.5小时（可能偶尔会需要配合拍照），时间9月25到10月7号（9月24号需要到场熟悉工作环境，，有10块路补），费用100/天，餐补20/天，路补10/天。

兼职招聘-省无锡市-薪资面议-一单一结-缴社保-熟手优先，厂车接送；能适应加班，定期体检，按要求填写施工记录，五险一金

临时工薪资福利:18元/小时，十天一结招工人数:数名工作地址:锡山路460号农贸城对面

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岗位职责： 1、渠道开拓：根据制定的全国市场开发战略，积极开拓商超、零售店、电商、直播等线上线下渠道；建立代理商、经销商模式。 2、客户管理：负责各渠道的客户关系维护，解决合作中碰到任何问题并确保客户持续合作。 3、市场分析与运营支持：密切关注全国零食市场动态、竞争对手情况、分析竞品及消费者需求变化，为公司产品研发、市场策略调整提供依据。 4、团队管理及体系搭建：协助上级领导组建、培训和管理区域销售团队，根据不同区域特点和业务需求，合理分配人员；定期组织销售培训，提升团队业务能力；建立有效的团队激励机制（如提成方案、绩效考核等标准）、部门体系搭建（包括但不限制度、操作标准文件等）。 5、费用控制：控制成本，优化投入产出比，确保净利润。 任职资格： 1、大专及以上学历，2年及以上负责全国销售或大区总监岗位，有烘焙、零食、医药、快消品行业背景。 2、具有渠道拓展与资源整合能力及抗压能力。 3、具备数据分析及策略制定及超强自驱能力。 4、具备团队管理及领导沟通协调能力。

熟练掌握游戏快速完成订单任务。每周日统一结算。 要求不限。禁止开挂。你有时间，就来找我，简简单单增加收入

1、岗位职责： （1）日常负责收集外贸企业相关信息，主动对接无锡及周边地区外贸出口企业的外贸部门负责人或企业主，深入交流年度海外推广规划，制定合作方案。 （2）与有意向的客户预约面谈时间，深入了解客户需求，推动合作落地。 （3）持续学习广告方案设计、网站数据分析、国际市场调研等专业技能，提升个人综合能力（公司提供系统化培训支持） 2、岗位要求： （1）大专及以上学历，具备一定组织协调和管理潜力 （2）具有一年以上互联网广告、跨境物流、金融房产等相关行业工作经验者优先，熟悉B2B业务模式者更佳 （3）积极进取，擅长电话销售与面对面沟通，抗压能力强，乐于带领团队冲刺高收入目标 （4）具备良好的服务意识和团队协作精神 以上岗位，一经录用，将提供： 1、底薪5800+高额提成+部门业绩奖励+月度团队奖金+个人激励奖金（人均月收入15000+）【有钱】 2、工作时间：每周五天，每天八小时（周末双休），享受国家法定节假日+入职满一年享5天带薪年假，错峰出行更轻松【有闲】 3、每年安排高端医疗机构健康体检、跨省旅游福利（高绩效区域可享国际旅行）、销售人员额外配备30万元意外险保障【有旅游】 4、部门每月开展团建活动（聚餐、烧烤、轰趴、羽毛球赛等），年度举办中秋博饼、年终尾牙，每月还有各部门专属下午茶惊喜不断【有吃有喝有运动】 5、端午、中秋、春节及公司周年庆均发放节日礼品（如粽子、茶叶、红酒、礼品卡），3月8日女神节为女性员工准备专属福利，并可提前下班【有惊喜】 6、成功推荐亲友入职并通过试用期，即可获得500元推荐奖金，欢迎携手身边伙伴共同成长！【有特别奖励】 7、入职后可参与公司组织的线上线下专项培训（表现优异者可赴总部参加五天封闭培训，全部费用由公司承担），目前所有满一年员工经系统培养，均已取得全球主流搜索引擎Google的展示广告、搜索广告、购物广告、视频广告等多项认证【有学习】 8、清晰职业发展路径：销售专员—销售经理—高级经理—销售总监 【有晋升】 2025年，诚邀您加入第一页大家庭！ 温馨提示：无故爽约将记入应聘记录并反馈至相关部门，HR同事协调面试安排实属不易，敬请理解与配合

宜兴保利大剧院招聘临时工，工作日期为4号至7号。 4号工作时间为7点开始，预计7至10点结束。 5号分为两个班次，分别为9点至15点，以及9点至22点。 6号至7号上午为排练配合演出，需穿着黑色或深色鞋服，工作时间9:30至12:30和17:30至21:30，两天需连续工作，中途不能换人。 7号拆台工作从21:30开始，可能需要通宵。 要求年龄58岁以下。当天工作6小时内结束，保底薪资120元/天，并管工作餐；超出部分按20元/小时计算。有灯光工作经验者优先。 可工作多天，其中6号至7号白天需一起做，7号21:30以后的工作可选择不做。工资隔日结算。有意者可报名。

全球领先的可持续水产养殖饲料企业拜欧玛集团（BioMar Group）正在中国市场寻找若干名优秀的区域销售经理（Regional Sales Manager）。通过在指定的地理区域市场中推动BioMar产品的市场地位与销售业务的持续发展，您将有机会为BioMar在中国市场拓展高端水产养殖饲料业务做出贡献。 作为一名经验丰富的区域销售经理，您知道如何有效领导和激励下属销售人员，及与不同职能的团队开展良好合作。您对水产饲料市场有着全面和深入的了解，熟悉水产养殖知识和实践，能够熟练和准确地分析客户需求与竞争、及时识别和抓住饲料销售业务机会，并且有能力实现销售目标。高水平的领导能力、主动积极、精力充沛和动手解决问题的能力是该职位的先决条件。 主要目标和职责： 1、实现区域销售绩效目标（主要包括：销量、利润、赊销控制、回收货款） 2、提高区域市场份额 3、提升区域客户满意度 4、激励和管理区域销售人员 5、建设和发展区域销售团队 主要任务： 1、经常调研区域市场，建立、完善和更新市场情报数据库（各地水产品市场价格，饲料竞品价格、养殖效果数据，饲料市场供求数量、结构及份额，等等） 2、分析和评估区域市场，制定和更新区域销售业务长、短期发展目标及相应行动计划 3、参与制定区域销售年度预算目标，每季度更新和提供未来16个月销售预测，按要求提供其他预测 4、参加销售部组织的年度、季度、每周及不定期销售会议，组织召开区域销售会议 5、带领区域销售团队不断寻找和开发新客户，挖掘、识别销售机会并转化为订单 6、带领区域销售团队持续聆听客户声音，做好各项客户服务，妥善和快速处理客户投诉 7、与相关部门合作，组织和实施客户技术交流研讨会、新产品发布会及其他市场活动 8、提出区域销售人员需求计划，完成人员招聘、配置和培训 9、为下属销售人员正确制定绩效目标，并有效沟通和下达 10、对下属销售人员的工作方法、过程和行为持续进行检查和指导，给予必要帮助，并督促其完成绩效目标 11、对下属销售人员实施绩效考核与评估，并采取相应的绩效管理措施 汇报线： 1、该职位向中国合资公司销售部负责人汇报工作 任职资格： 1、大专学历，水产养殖、动物营养、工商管理、市场营销或相关专业优先（注：经验丰富、工作能力优秀者可放宽要求） 2、至少6至8年水产饲料行业成功的销售工作经验，担任过区域销售经理者优先 技能和知识： 1、优秀的表达和沟通能力，并且中文普通话流利 2、优秀的人际关系和管理能力 3、熟练应用“PDCA”循环工作方法（即：计划->执行->检查->处理） 4、适应快节奏的工作环境 5、很强的远程协同工作能力 6、熟练使用微软公司Excel、PowerPoint、Word、Outlook、Teams等办公软件 个性特征： 1、诚实守信，遵守商业伦理道德规范 2、目标明确，思路清晰 3、以结果为导向，自我驱动 4、注重过程控制和细节 5、强烈的工作紧迫感，积极主动 6、执行力很强，善于把事情做成 7、坚持不懈，愈挫愈勇 工作地点和出差活动： 1、工作地点：全国分配 2、大部分时间需要出差 薪酬福利和发展机会： 1、行业内具有市场竞争力的薪资 2、五险一金 3、完善的福利 4、基于绩效、能力和贡献的发展机会