江苏苏州招聘助理工程师。薪资为4500至6500元每月。工作时间为长白班。福利待遇包含五险
4500-6500元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师。薪资为4500至6500元每月。工作时间为长白班。福利待遇包含五险和包吃。岗位职责包括负责工程部门相关工作资料建立，以及熟悉Office办公软件，会AutoCAD者优先。要求为高中或大专以上学历，应届毕业生优先，加班另计，能吃苦耐劳，有责任心，有团队合作精神。
工长工程师
助理工程师工作地址:出差人员提供住宿8点-20点350/天+50元/天出差餐补，有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上出差会调试18-40岁
设备电工
设备维护白班260元/天，夜班280元/天，每个月15号发工资，可预支，新员工前3天培训期220/天打卡10天50023-50岁
吉林长春，现招聘，工长，工长，工长，会看图纸，沟通能力强，有责任心，35岁一50岁，有意打
工长
，现招聘，工长，工长，工长，会看图纸，沟通能力强，有责任心，35岁一50岁，有意打电话面谈，
工长技术员
山西正规劳务公司，忻州房建工程，诚招成熟技术员一名，懂电脑，会仪器，年龄45岁以下。另找工长一名，懂现场，能沟通。联系
山东青岛物流塞箱8---8，170管吃，下班结钱大西庄鑫启华人力，赵家小庄鑫启华人力发车
170元/天
工长工程师日结
物流塞箱8---8，170管吃，下班结钱大西庄鑫启华人力，赵家小庄鑫启华人力发车
工长工程师月结
招聘助理工程师。薪资为每月4000元以上。要求懂CAD及WPSOffice办公软件，责任心强，能吃苦耐劳，有团队精神，有较强的沟通能力。工作经验不限。
应用工程师（客户质量方向）
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科QE客户质量技术分析PLC
岗位职责：
1、作为技术中枢型内外协同岗位，针对分公司服务案例开展专业技术解析，输出优化方案并提供技术服务工具支持；
2、持续推进服务流程与系统平台的迭代升级，助力构建标准化技术服务体系，支撑分公司全面提升服务技术能力；
3、主导客户端危机事件或重大问题的协调处置与跟进闭环，整合内外部资源高效应对，提升客户满意水平；
4、推动服务智能化工具的应用落地及效果优化，提升工具使用效能；
5、搭建客户服务技术培训资料库，组织实施实操辅导，增强一线团队技术服务实力。
任职要求：
1、学历及专业：本科及以上，机械工程、电气工程、自动化等相关专业背景；
2、工作经验：具备1-3年制造业客户质量或技术支持相关工作经验；
3、专业基础：熟悉数控系统中机械/电气原理及典型故障类型，具备问题分析与改进的学习能力；
4、学习与自驱力：积极学习并分享新工具（如SQL、帆软等）和新方法，并能应用于实际工作场景；
5、项目协调与推动：拥有跨部门资源整合经验，可有效推动质量改进项目执行落地；
6、沟通与知识沉淀：具备良好的客户沟通与技术支援能力，能够完成技术文档整理及基础培训授课；
7、系统思维：理解售后服务平台运行逻辑，具备为系统优化提出可行性建议的能力。
生产副厂长（固体饮料生产基地）
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责Job Description】：
1. 安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡检与应急演练，杜绝安全事故发生。
2. 生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并分解车间月度、周度及日度生产计划，
3. 实时跟踪生产进展，协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。
4. 质量与安全管控：贯彻执行国家食品安全法律法规（如《食品安全法》）及企业质量体系标准，确保产品符合国家标准与行业规范。
5. 6S管理：落实生产现场6S管理制度，维持作业区域整洁有序，满足公司对6S执行的考核要求。
6. 人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组间高效协作，构建积极向上的工作氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求与安全规定，同步车间运行信息。
7. 成本与设备管理：管控生产环节中的成本支出，包括原材料损耗、能源（水、电、气）消耗、包装材料使用，提升资源利用效率。基于生产数据（如产量、合格率、能耗水平），识别效率瓶颈，提出优化措施并推动实施落地。
【任职要求Job requirements】：
1. 大专及以上学历，专业不限；
2. 拥有5年以上快消品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验；
3. 具备扎实的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及品质控制要点；
4. 精通生产计划编制、流程优化、设备运维及人员调度等生产管理技能，能运用先进管理工具提升生产效能与产品品质；
5. 掌握固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识，具备快速诊断并解决设备异常的能力；
6. 具备较强的规划能力、指导能力、决策力与组织协调能力，富有团队精神，责任心强，执行力突出；
7. 熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力；
8. 具备良好的服务意识与职业责任感，工作积极主动、细致耐心，具备进取心和较强抗压能力。
薪酬福利：
1、福利方面：
（1）可享内部价购买公司产品，免费品尝公司各类饮品；
（2）节日及生日关怀：生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、圣诞节）、年终福利、临时性福利发放等；
2、团队建设
（1）多样化团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等；
3、员工学习与成长：
（1）提供清晰的职业发展路径，涵盖职位晋升、专项技能认证、成果转化等多种晋升方式；
（2）广禧学院：通过内训与外训相结合的方式，支持员工综合素养与专业能力持续提升；
4、五险一金：
（1）依法缴纳所在地五险一金。
班长
1.1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责：
1. 操作CNC加工中心，按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测
2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统，能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整
3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别，配合维修人员保障设备正常运行
4. 做好加工过程中的自检与首件报检，确保产品尺寸精度与表面质量符合标准
5. 配合生产计划按时交付合格工件，如实填写加工记录与交接班日志
任职要求：
1. 学历不限，具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先
2. 有1-3年CNC加工经验，熟悉常用金属材料特性及切削参数选择
3. 能识读机械图纸，了解公差配合、形位公差等基本技术要求
4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识与团队协作精神
5. 接受倒班安排，服从车间生产调度与管理要求
车间组长（光机组主管）
1.1-2万元/月
生产组长/拉长3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责：
1、负责光机组生产环节的组织协调、人员调配及现场运营。依据生产计划与交付节点，科学规划生产任务的执行顺序；
2、统筹车间各工序间的协同作业，及时排查问题，提升整体运作效率，确保产品交付周期与质量达标；
3、实施制程品质监控，优化作业流程布局，组织开展组内员工技能培训，持续提升作业效率与产品合格率；
4、编写新品试制过程中发现的问题报告，并向上级主管进行有效反馈；
5、规范管理本组物料流转流程，严控材料损耗，推动降本增效；
6、及时识别并上报日常工作中出现的异常情况，跟进闭环处理；
7、落实各项管理制度的执行监督，确保工作流程标准化运行；
8、执行设备日常巡检与基础维护工作，预防安全事故发生；
9、监督班组人员遵守安全操作规程及6S管理要求；
10、完成上级交办的设备检验任务及其他临时性工作安排。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械或自动化类相关专业
2、年龄25至40岁，具备3年以上机械制造行业从业经历
3、具备较强的现场组织与管理能力，在机械装配领域具有扎实的技术积累；
4、沟通协调能力强，应变反应迅速，能高效应对突发状况；
5、熟悉车间生产工艺流程及常用设备操作，具备快速调整工艺的能力；
6、对生产过程中的质量控制和安全管理有实际经验与认知；
7、工作认真负责、坚持原则、细致耐心，积极主动，作风严谨，富有团队协作意识和团队管理经验。
岗位福利：提供食宿/五险一金/岗位培训/带薪假期/年终奖
工厂帮工
150-200元/天
生产跟单/文员月结经验不限大专
本岗位因信息周期结束，暂无法回复消息，可能出现已读未回情况，建议关注本公司（实习）岗位进行咨询，或在公司其他有效招聘岗位下联系人事了解实习相关事宜。
本企业专注于氢能领域制氢设备的研发与生产，属于高新技术制造类企业。本次招聘仅面向在校学生，包含大专及本科在读人员，属实习性质，表现优异者毕业后可优先转正。
岗位职责：协助北京集团制造业务板块工作推进，执行生产车间主管交办的各项任务
工作地点：江苏常熟
实习期间由专业工程师指导，工作为室内岗位
任职要求：
1、大专学历，机械制造类相关专业，具备装配、电工、焊接、钳工等经验者优先考虑；
2、做事认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识；
3、能够服从安排，完成各项临时工作任务；
4、可保证全天到岗实习者优先；
5、掌握SolidWorks、CAD等设计软件者优先
欢迎2026届毕业生投递，实习有薪，具体待遇面议
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验质量管理经验金属热处理/冷轧专业自动化设
掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程
工作地点：浙江丽水市，此为销售驻点
注塑模具主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专生产设备管理FMEA生产质量管理汽车质量管理体系标准生产成本管理
1.全面统筹模具部门日常运营，制定工作计划并跟进执行进度，确保各项任务结果达标。
2.负责项目制造成本的预算编制与统计分析，严格管控自制及外协加工环节的成本与品质，保障项目在交付周期、质量标准和预算范围内的达成。
3.参与新模具设计评审与前期策划，主导加工工艺方案的评估与规划，组织制定合理的工艺流程，确保技术资料准确且具备可实施性。
4.在生产执行过程中，监督生产排程的科学性，针对人力、物料、设备等资源配置不合理情况及时调整，合理平衡产能利用。
5.定期召集生产进度会议，协调各环节工作衔接，落实生产数据的采集、汇总、分析、统计及追踪管理。
6.制定外协加工技术要求，协助完成合同签订；配合开展外协供应商模具转移验收、模具维护保养及修模技术支持工作。
7.负责作业区域6S管理及设备使用规范的指导落实，主导本部门IATF16949体系的运行维护，持续优化相关制度并推动有效执行。
8.根据需要参与模具设计相关工作。
职位要求：
1.大专及以上学历，机械或模具设计类相关专业。
2.具备5年以上模具管理及注塑模具设计经验，能独立完成注塑模具设计，熟悉OA设备、汽车零部件塑胶模具生产现场运作及相关流程。
3.精通各类模具加工设备应用及工艺安排，掌握生产成本控制方法，熟悉生产工艺流程与工艺规范，了解生产质量管理要点，熟知TS16949质量体系要求。
4.基本素质：具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与工作规划能力，设计能力突出者优先考虑。
5.愿意与公司共同成长，认同企业价值观，遵守公司管理制度。
长白班走动式记录数据 7.5K
7000-8000元/月
生产跟单包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职需要出差
18-40 岁，男女不限，长白班，包吃住，主要整理数据，产量表
产品工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限大专汽车内饰汽车外饰
岗位职责：
1. 承担汽车内饰件的设计与开发任务，包括仪表板、副仪表板、门板等部件；
2. 主导产品开发全流程中的问题排查与解决，确保项目顺利推进至SOP量产阶段；
3. 参与并跟进产品试模过程，保障模具调试进度与质量；
4. 负责产品试验过程中出现的技术问题的跟踪与闭环处理；
5. 编制产品工程开发各阶段所需的技术文档及管控资料。
任职要求：
1. 具备内外饰零部件开发相关经验；
2. 掌握模具结构及塑料成型工艺等相关专业知识；
3. 具备良好的沟通协调能力；
4. 能够适应高强度工作节奏；
5. 可接受频繁出差安排；
6. 2026届应届毕业生亦可申请。
行政文员助理
5000-6000元/月
工厂文员有提成经验不限大专电子/半导体智能硬件新能源
工作内容：负责业务订单处理，合同整理归档，送货单、标签及快递单的打印，日常打包及收发货工作（货物重量10-20公斤），跟进业务员样品出库与发货登记，出差信息记录，客户回款情况登记，协助完成对账、开票及相关财务对接事宜，员工考勤统计，工资及提成核算等。
备注：私营企业，现有员工5人，文员需兼顾多项事务。
上班时间：，月休一天，缴纳五险。
优先考虑30岁以上人员，要求责任心强、细致耐心、记忆力好。
岗位经验：具备3至5年相关工作经验。
地址：苏州虎丘塔园路119号北一楼
栏目概述
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