松原水利工程师招聘

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企业招聘：水利技术员，要求会用TTK，会开车，会算量等基本工作。

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薪资：水土保持编制工程师1、本科以上学历，水土保持、水利水电工程等相关专业；2、熟悉行业基本政策、法规、导则、标准及工作流程，具有独立完成水土保持方案编写及水土保持监测报告的编制能力；3、熟练使用CAD、GPS软件及相关计算预测软件；4、工作积极主动、认真负责；具有良好的职业素养、沟通协调能力和团队合作能力。

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招聘：行政专员/助理薪资：3500元以上/月有经验者优先

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招聘岗位水利水电工程设计员：10名工作内容：设计、制图。职位要求：1、身体健康，品貌端正；2、水利水电工程本科以上学历，有本行业工作经验的可放宽学历；3、能熟练运用CAD制图软件及办公系统；4、善于学习，沟通能力强。待 遇：1、实习期满正式录用后月工资5000元加奖金，月平均7500元以上；2、实习期满后签订劳务合同，并办理相关保险；3、食宿自理。水利水电设计负责人：5名工作内容：主持完成设计项目，负责报告编写，图纸校核。职位要求：1、身体健康，品貌端正；2、水利水电工程本科以上学历，有2年以上本行业从业经历；3、能熟练运用CAD制图软件及办公系统；4、善于学习，沟通能力强。待 遇：1、月工资6000元加奖金，月平均收入7500-15000元以上；2、 签订劳务合同，办理相关保险；3、食宿自理。03联系方式联系人：李先生联系电话：简历投递邮箱：

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1、地址贵州六盘水六枝特区2、必须带二建，能转入公司3、经验4-5年以上4、工资8000-10000

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描述（项目总工、技术负责人，招1人，年龄28-45岁，要求要有证件，薪资12-15K【工作内容及职责】1、项目启动前现场资料的收集整理，紧密配合各个部门做好各类准备（占道开挖许可，管道保护协议，安全文明措施等）；2、项目施工合同审核、图纸会审、拟定工程变更与施工优化方向；3、施工成本预算及分析（对比市场单价），控制施工成本；4、编制工程进度计划，工程材料计划，现场各类部门沟通和协调，现场各类突发事件的处理；施工前中后照片收集，形成资料文件便于变更资料收集；5、有丰富的专业技术水平，对施工工艺、施工技术应全面掌握，清楚每一个分部分项的工作量，对各工序工种作业了如指掌；6、负责施工组织设计、专项施工方案编制，确保方案内容能有效的指导现场施工；7、掌握各工种质量、安全标准、精通图纸；8、做好现场工作面开展计划，做好人材机调配计划，控制工程进度；9、现场施工技术指导、安全文明交底，现场施工难点讲解；10、每周做好施工进度计划与更新材料进场计划；11、每周做好变更资料汇总与跟踪；12、每周做好材料单据收集与统计，跟踪工程进展。【任职要求】1、熟悉雨污分流管网工程、大型市政道路工程、给排水管线等项目，具有5年以上同等职位工作管理经验；2、熟练操作办公软件、CAD，掌握使用水准仪、全站仪、RTK、cass等测量仪器，熟悉各工种质量、安全标准、规范、图纸；3、具备较强的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受高强度的工作压力；公司在顺德区，包吃包住

招聘水利工程试验室技术负责人5年工作经验，要求有水利检测员，工地试验室经验。

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水利工程师（二级证书）工资12000元-20000元，吴总：

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招聘:一、国注总监土木工程专业和水利工程专业若干名，薪资面议。要求:1、挂证能够出场或带证上岗2、泉州地区人

招聘：水利高级工程师薪资：10K-12K1.具有水利副高职称，真实网查。2.熟悉水利行业，热爱检测行业。3.全职上班。4.具有较好的领导能力。