岗位职责： 1、掌握环评执行流程，与业主保持良好沟通，独立承担项目编制任务； 2、负责项目相关资料及周边环境信息的搜集、整理与甄别； 3、对环评报告表（书）内容进行修改完善、优化提升，参与评审会议并配合审核定稿； 4、持续关注行业最新政策法规和技术标准，积极学习以提升专业水平和工作效率； 5、与客户、主管部门及评审专家有效对接，及时处理项目实施过程中的各类问题。 岗位要求： 1、具备环境工程、环境科学、环保类等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上独立编制环评报告表（书）工作经验，持有环评工程师资格证书； 3、熟悉国家环境保护相关的法律法规、政策体系及管理制度；熟练掌握环境影响评价、排污许可申报等业务技能； 4、服务意识强，注重团队协作，热爱本职工作，逻辑清晰、踏实肯干。 薪资待遇： 1、根据个人能力与经验提供具竞争力的薪酬，薪资结合面试表现确定，结构为底薪+提成+福利+奖金。 2、职位福利：节日福利、周末双休。 3、实习期3个月。

岗位职责 1. 负责集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）等项目招投标过程中技术方案的撰写与整理。 2. 参与集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）的现场踏勘，编制调研分析报告及成本核算方案。 3. 负责组织编制并优化中心安全教育和技术培训相关资料。 4. 完成运营中心或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟知环保类运营项目的相关政策法规、行业方针及运营管理机制。 2. 掌握水处理、固废处理、环保在线监测等相关工艺流程及设备运行原理。 3. 具备独立作业能力，责任心强，富有事业心和团队合作意识，能承受工作压力，接受短期出差安排。 4. 相关领域工作经验满5年及以上。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

工作职责: 1. 负责环境监测相关领域（如大气、水质、烟尘、土壤、噪声等）的现场采样与监测任务； 2. 在采样过程中与客户进行有效沟通，严格按照技术规范完成样品采集，并负责样品的保存及运送至实验室； 3. 提前准备所需的采样器具与设备，确保样品标识清晰，并顺利完成与实验室的样品交接； 4. 依据检测标准和操作规程，安全、高效地开展现场抽样与检测工作，对工作质量承担责任； 5. 准确、完整填写采样记录及原始数据表格，及时上报质量相关信息，按时将资料送交实验室，确保检测数据的真实性和准确性； 6. 抵制任何形式的不当干预，保障检测结果的客观与公正。 任职资格: 1. 具备大专及以上学历； 2. 环境、化学、化工等相关专业背景者优先考虑； 3. 身体健康，具备较强耐劳能力，能迅速适应户外作业环境； 4. 学习积极主动，愿意掌握新知识，能够快速熟悉并执行相关技术规范。

独立编制环评报告经验

1、负责项目现场的实地勘察、调研及咨询工作，收集相关基础资料。 2、承担环保验收报告、环境应急预案等技术文件的编制任务。 3、按要求对项目报告进行修订与优化，确保在规定时限内高质量完成编制工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相近专业背景。 2、熟练操作Office、Excel等办公软件，具备较强的文档编写与图文处理技能。 3、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。 4、踏实肯干，学习能力强，富有团队合作意识，工作严谨细致。 5、有相关工作经验者优先考虑。

核心岗位职责 1. 日常安全管理：每日对生产区域实施全面巡查，检查设备运行状态、员工操作规范、劳保用品佩戴情况及消防设施有效性，及时纠正违规行为，针对发现的隐患下发整改要求并跟进落实，建立并维护安全巡检与隐患治理台账。 2. 安全培训与教育：负责新入职人员三级安全培训、岗位调整人员专项培训以及全员定期安全复训，监督特种作业人员持证上岗情况，完善培训过程记录并动态更新档案信息。 3. 风险与隐患管控：组织开展危险源识别与风险等级评估，制定相应的分级管控策略；统筹日常排查、季节性检查、节前专项检查及综合性安全大检查，深入分析问题成因并推动系统性改进措施落地。 4. 应急与事故管理：编制和优化火灾、触电、机械伤害等类型的安全事故应急预案，定期开展应急演练并持续完善响应机制；牵头工伤事件的报告、初步调查及数据统计分析，督促相关预防举措执行到位。 5. 制度与档案管理：严格执行《安全生产法》《消防法》等相关法律法规，协助健全企业内部安全管理制度与作业标准；分类整理安全检查、教育培训、应急演练、事故处理等资料，确保文档真实完整、可追溯，按时编制安全管理工作总结报告。 6. 合规与外部对接：监管特种设备的日常点检、定期检验及高危作业审批流程，落实劳动防护用品的发放与使用监督；协同政府应急管理、消防监管等机构，配合完成各类监督检查、专项整治行动及相关合规申报任务。 任职要求 基础条件 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、化工、工业工程等相关专业优先，无专业限制但需具备对应行业安全管理实操经验。 2. 资质证书：必须持有安全生产知识和管理能力考核合格证（C证），具备中级注册安全工程师证书者优先，持有体系认证类证书者可加分。 经验与能力 1. 工作经验：具有2年以上制造业或工贸类企业现场安全管理经验，熟悉机械伤害、火灾、触电、高处坠落、有限空间等典型风险的防控要点。 2. 专业能力：掌握危险源辨识与风险评估方法，能独立起草安全管理制度、应急预案和安全管理报告；会操作常用安全检测仪器，熟练使用Office办公软件进行文档处理与数据分析。 3. 综合能力：具备良好的沟通协调能力和跨部门协作推动力，能够有效组织隐患整改工作；坚持原则、责任意识强，具备现场突发事件应对判断力，能承受一定强度的工作压力。 4. 其他要求：身体健康，适应车间或生产现场办公环境，吃苦耐劳，服从工作安排及临时值班需求。

岗位职责： 1.负责建设项目环境影响评价报告书（表）的编制、审核与报批工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测及预测分析 3.与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4. 参与环保验收、排污许可、环境风险评估等延伸技术服务 5.跟踪环评政策法规动态，确保技术文件符合最新管理要求 任职要求： 1. 环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景 2.熟悉《环境影响评价技术导则》及国家/地方环保法规标准 3.具备环评文件编制经验，能独立完成报告编制与技术审核 4.持有注册环境影响评价工程师资格证书者优先 5.责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识

1、负责项目现场的实地踏勘、调研工作，开展相关咨询并收集整理基础资料。 2、承担环保验收报告、环境应急预案等技术咨询类文件的编制任务。 3、根据要求对项目报告进行修订与优化，确保按时高质量完成报告撰写。 岗位要求: 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相近专业毕业。 2、熟练操作Office、Excel等办公软件，具备较强的文档编写及图文处理技能。 3、具备良好的沟通能力和组织协调能力，表达清晰。 4、工作踏实认真，具备较强的学习能力、团队合作意识和抗压能力。 5、有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责 1. 制度建设与执行：建立健全企业安全生产及安环管理制度、操作规程和应急预案，并监督落实；定期开展安全制度培训，确保员工熟知并遵守安全规范。 2. 隐患排查与整改：组织日常安全生产检查，识别设备、设施及作业环境中的潜在安全隐患；跟进隐患整改进度，推动责任单位按时完成整改措施。 3. 事故处理与预防：参与安全事故的调查、分析与处置，编制事故报告并提出改进对策；建立事故记录台账，归纳经验教训防止类似事件再次发生。 4. 安全培训与演练：策划并实施员工安全知识培训、技能指导及应急演练活动，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 5. 污染防控与监测：监管企业废水、废气、固废及噪声等污染物的治理与排放，确保符合标准要求；配合开展环境检测，整理并归档相关数据资料。 6. 环保设施管理：巡查环保设备（如污水处理系统、废气处理装置等）运行状态，督促开展维护保养，保障其稳定有效运转。 7. 环保宣传与培训：组织开展环境保护宣传教育，举办环保知识培训课程，提升全员环保责任感与参与度。 8. 负责安全、环保类文件资料、记录信息的收集、整理、归档及上报工作。 9. 协助外部单位（如政府监管部门、第三方机构）开展安全审查、环保督查等相关工作。 10. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械、职业健康等相关专业优先考虑。 2. 熟悉国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规和技术标准（如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等），能够保障企业依法合规运行。 3. 掌握安全风险辨识、隐患排查、应急响应、环保监测（包括废水/废气/固废处理标准）、职业健康管理等方面的专业知识。 4. 具备基本的安全检查与环保设备运行监管能力，能发现常见安全与环境问题。 5. 具备一定的应急处置经验，可协助编制应急预案并参与组织实施演练。

独立编制环评报告等各类报告

渭南市临渭区招彩钢板安装、电焊、二保焊

渭南建国饭店招聘饼房主管。薪资5500。员工一名3000。联系电话

渭南市合阳县招门窗安装/塞缝

县城附近，明天寻4名御桃工人，电话，

大荔县有套二室需要开槽师傅

招聘地质技术员。薪资为8-12K/月。岗位职责包括负责采矿资源储量管理、顶板分级管理、采掘计划图纸缔绘。任职资格要求大专及以上学历，矿山地质、地质工程、采矿工程等相关专业。

招聘地质工程师1名。岗位要求：年龄25-42岁，文化程度本科及以上。熟悉盐湖矿产资源行业技术规范，具备丰富的理论基础，身体能适应盐湖地区野外工作。熟练操作计算机及相关应用软件，并具有一定的文件写作能力。工作地址位于青海省海西州东台盐湖矿区，距离格尔木市230公里，海拔2750米。薪资福利：月薪10000-15000元。其他福利包括免费发放工作服及劳保用品，公司免费提供员工公寓，免费发放行李被褥，免费食堂，免费班车。采用集中休假制度，工作30天后集中休假10天，。公司每年集中为员工提供一次免费体检。其他福利还包括五险一金、健身房、高原津贴、司龄津贴、职称津贴、资格津贴、加班工资、年终效益津贴。

招聘水质监测工程师。招聘人数为若干名。工作地址位于望城区。

矿山招聘地质技术人员一名 薪资：6000元/月 岗位职责：负责矿山地质勘探、储量统计、地质台账、灾害排查、资料整理归档及日常地质技术工作。 28-55 岁，接受矿山工作有相关专业，会CAD，能独立完成矿山地质日常工作，服从安排。 福利：五险、包吃住、待遇稳定，按月发薪。 工作地点：东方不磨金矿 联系电话：

招聘矿产勘探/地质勘测工程师。薪资为5000-8000。工作内容包括为企业提供安全标准化咨询、隐患排查、风险辨识等各项安全生产事故预防服务。开展新、扩、改建项目的安全评价或咨询工作，负责安全评价项目的现场勘查、资料收集及安全评价报告的编制工作，并对其所承担的评价内容质量负责。对评价结果进行跟踪服务。指导企业对评价现场进行整改并组织完成安全评价项目的评审工作。要求工作认真仔细，具备较强的责任心和团队协作精神。任职要求为能够独立完成项目的安全评价（预评、验收、现状评价）报告。有良好的沟通及团队合作精神，服务意识强，有责任心。本科以上学历，具有爆破工程师中级以上职称或注册安全工程师证书者优先。薪资福利包括底薪加绩效、周末双休、五险一金、免费午餐、节日福利等。工作地点位于长春市。

具备2年以上化工领域安全环保管理经历，掌握国家与地方相关安全环保法规政策； 拥有良好的风险识别、组织协调及问题处理能力，可独立完成现场巡查与培训任务； 熟练操作Office办公软件，有应急方案编写或环保项目申报经历者优先； 持有注册安全工程师、安全管理人员资格证书或环境类相关资质者优先。

岗位职责 1、掌握《制药工业水污染物排放标准》《大气污染物综合排放标准》等国家及地方环保法律法规，保障企业生产与排污各环节合法合规。 2、负责排污许可证等相关环保资质的申办、变更及年度审核工作，跟进法规动态并适时调整企业环保管理措施。 3、协同环保主管部门开展日常监管、专项检查及项目验收，提供所需资料并落实问题整改与反馈。 4、主导污水处理站、废气治理系统、固废（危废）暂存区域等环保设施的运行监管，确保处理效率满足指标要求（如污水COD、氨氮去除率，废气VOCs减排成效）。 5、制定设备维护计划，定期开展故障排查，组织维修或技术升级，防止因环保设施停运引发超标排放。 6、优化工艺运行参数，在保证处理效果稳定的前提下，降低药剂使用量和能源消耗，控制运营成本。 7、组织实施污染物排放监测（含自主监测与第三方检测），审核检测结果，确保各项排放数据符合许可限值，及时应对异常情况。 8、规范危险废物的分类、收集、储存与转运流程，建立完整的危废管理台账，确保转移联单手续齐全合规。 9、参与新建、改建、扩建项目的环保“三同时”管理工作（同时设计、同时施工、同时投产），编制环评文件及环保验收方案。 10、跟踪研究新型环保技术与装备（如高效废水处理工艺、VOCs吸附回收技术），评估应用可行性并推进实施。 11、归档管理环保技术资料，包括系统图纸、运行日志、检测报告、合规证明等文档。 12、组织开展内部环保培训，增强员工环保意识（如危废规范处置、节能降耗、减排操作），明确各岗位环保职责。 13、编制环保应急处置预案（涵盖污水站异常、危废泄漏、废气超标等情况），定期开展演练，提升突发事件应对能力。 14、监控生产过程中各类污染物的产生与排放，制定减量化措施（如工艺改进、源头管控），减少废水、废气及危废产出量。 【任职要求】 1、具备3-5年相关工作经验，曾参与废气、废水系统的新建或改造项目，熟悉招投标管理流程，掌握废气与废水处理工艺，具备CAD制图及图纸审核能力； 2、环境科学或环境工程专业背景，统招本科及以上学历； 3、踏实肯干，具有较强的责任心和进取精神。 福利待遇： 1. 过节费、取暖费、防暑降温费等 2. 双休，按国家法定节假日休假，享受带薪年假 3. 入职即缴纳五险一金 关于我们： 华东医药（西安）博华制药有限公司，现为华东医药旗下杭州中美华东制药有限公司的全资子公司，位于陕西省渭南市华阴市，毗邻华山风景区。下控股陕西九州制药有限责任公司。

岗位内容： 1. 负责落实公司环境、健康、安全方面的法规与内部政策要求； 2. 组织实施各类安全培训与应急演练，编制应急预案及相关处置措施； 3. 编制并推动执行公司环境、健康与安全管理方案，监督实施过程； 4. 开展现场安全风险识别与隐患排查，建立并维护安全管理台账。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 持有安全员资格证书； 3. 熟悉行业相关法律法规、技术标准及现场管理流程； 4. 具备较强的沟通表达能力与组织协调能力。

浙江舟山普陀区找土建质量员一名，主要负责验收钢筋模板混凝土，对接总包质量员和监理，日常质量把控，要求会看图纸。年龄55以下。

岗位职责: 1. 开展现场勘查及数据采集工作，保障信息真实可靠并按时完成。 2. 配合团队推进项目策划与执行，对接第三方服务机构开展检测、测量等相关作业。 3. 定期参加工作会议，汇报调研成果并提出专业建议。 4. 主要承接全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场环境风险评估、场地调查及“一场一策”方案编制等工作。 6. 协同销售部门完成技术沟通、技术方案拟定等支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识。 2. 能独立承担工作任务，责任心强，工作细致耐心。 3. 熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4. 持有环保、环境、环评等相关专业中级或以上职称者优先考虑。 5. 熟练操作各类办公软件，学习能力强，工作积极主动。 岗位福利： 1. 工作时间8:30-17:30，单双轮休，享受法定节假日。 2. 薪酬结构为底薪加项目提成

工作地点：石家庄、唐山、承德、邯郸、邢台、衡水、沧州、保定、新疆库尔勒 一、岗位职责（环评工程师） 1、开展环境影响评价工作 2、实施超低排放评估与监测 3、承担土壤污染状况调查及修复方案编制 4、参与大气污染防治策略制定与管控 5、负责重点行业环保绩效分级技术评估 6、协助完成排污许可证申报与管理 7、组织环保设施竣工验收相关工作 8、参与环保工程项目的方案设计 二、任职要求 1、学业表现良好，责任心强，具备团队协作精神，沟通协调能力出色，能有效推动工作任务落实 2、熟悉区域光化学网格模型用于大气污染预测，掌握河流湖库及近岸海域水环境数学模型模拟，具备人工智能技术实际应用经历或Linux系统操作技能者优先考虑 三、薪酬福利 1、薪资待遇：8千到1.2万 2、福利待遇：“五险一金”，三年后升级为“五险二金”；享受法定节假日及双休制度；享有十余项生活类福利 3、职位福利：提供定期专业技术培训机会，职业资格考试前可安排四周脱产备考，通过后享受证书津贴 职位亮点：推行“一对一”导师带教机制，全面指导新员工适应岗位工作；拥有专业实力扎实的项目团队，协同高效推进项目落地；为员工打造优质成长空间和高起点、高标准的职业发展平台

1、按时完成环境影响评价报告表、突发环境事件应急预案、竣工环保验收报告的编制任务，确保质量与进度达标； 2、准备项目报审、报批所需材料，协助开展报告评审相关组织工作； 3、承担项目报告涉及的内外部沟通协调职责，及时回应客户关于环保问题的咨询； 4、掌握建设项目环评的工作流程及相关法律法规、标准规范； 职位要求： 1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、化工、生态等环保类相关专业； 2、具备3-5年或以上环评报告编制经验； 3、熟练操作word、excel、ppt等办公软件，能使用PS、CAD等专业工具； 4、具有良好的团队协作与沟通能力，创新能力突出或业绩优秀者优先考虑； 5、试用期为2个月； 6、工作地点位于中山黄圃镇； 福利待遇 1、工作时间：周一至周六 8:30-12:00，13:30-18:00 2、薪酬结构：保底工资+项目提成+全额社保；具备独立编写环评报告书能力者薪资可面议； 3、公司为员工全额缴纳社会保险；

1. 大专或以上学历，环境影响评价及相关专业背景，具备中级工程师职称； 2. 可独立承担环境影响评价报告的编制、项目验收等全流程工作，需有两年以上相关领域工作经验； 3. 持有注册环评工程师资格证书者可优先考虑。

环评编制人员 职位描述 职位描述 岗位职责： 1、能够独立完成环评报告表的编制，项目的现场踏勘及评审； 2、完成编写项目事宜的沟通协调，能很好的与业主单位沟通； 3、按时、按质地完成领导分配的任务； 4、能适应出差。 任职资格： 1、2年以上专业工作经验，本科及以上学历. 2、能写环评报告书、应急预案、验收报告等环保相关咨询文件，经验丰富者可优先录取； 3、做事认真仔细，努力踏实有上进心，能够吃苦耐劳。 4、愿意加班、出差，有冲劲。 工作时间：09：00-17：30，周末双休， 法定节假日按国家标准 薪资待遇：基本工资+项目提成+绩效考核+年终福利，统一购买社保五险。 公司是一个很有朝气的团队，有自己的全职工程师和资质，内部团结奋进，努力奋斗，发展良好，相信加入进来不会让你失望。 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、加班补助、节日福利、周末双休、员工旅游、每年调薪 职位亮点：朝九晚五、周末双休、节假日福利、氛围好

1、负责客户开发与管理，持续维护客户关系，提升合作质量 2、及时跟进客户需求，收集并整理市场动态信息，开展分析研判，提出可行性优化建议 3、统筹销售渠道及客户资源，推动销售流程高效有序运行 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者更佳； 3、拥有稳定的客户资源与良好的客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能够独立分析并解决实际问题