
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住经验不限大专销售方向市场营销方向
司属于正规企业,非中介机构,无任何押金收费,要求全职,年轻化的公司和团队!
【晋升空间】
新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理
职位福利:包住、年终分红、大牛带队、不加班、创业公司、五险、多次晋升机会、优秀员工奖金
【薪酬福利】
1、实习期:基本薪资4000-7000元/月;
转正后:薪资7000-10000元/月(能力决定你的薪资)
2、一经录用,公司提供住宿,离公司近,环境干净整洁;
3、定期团队活动(篮球赛漂流等团建、全国度假旅游、5家以上分公司学习旅游机会等);绩效奖金,每个月有万分之3.5的分润被动收入
【岗位职责】
1、作为公司内部储备运营管理人才,针对无经验者前三个月将在市场运营、产品运营、团队运营及项目运营等多个模块进行实操与系统学习,由主管一对一指导,以团队协作模式实现共同成长;
2、参与品牌推广、营销策划、客户拓展与流量引入、项目运营等相关事务,协助制定并执行产品运营方案;
3、协同团队推动项目落地,整合内部资源,提升项目执行效率与整体运作水平;
4、实行ABC定岗机制,三个月后根据个人能力与发展方向明确职业路径,有机会向运营管理方向(含项目运营、团队运营及分公司运营)深入发展并获得晋升。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,可接受在校实习生、退伍军人及应届毕业生;
2. 具备强烈的责任意识(能主动承担团队职责),有强烈的自我价值实现意愿,愿意通过自身努力达成人生目标;
3. 有团队管理经历或曾担任学校学生会职务者优先考虑;
4. 具备良好团队协作能力,善于自我驱动并带动他人;
5. 积极向上、性格开朗,有志于在管理类岗位长期发展。
【公司承诺】
无经验者提供免费带薪培训,不收取任何费用,若您的简历符合岗位需求,将在一天内给予反馈。
其他生产营运人员1-3年本科总成设计电驱电驱总成总成标定电驱系统集成
【电驱总成方向】
1、负责mPower领域动力总成市场问题的定位分析与改进闭环;
2、开展mPower三电系统/动力总成的DFX需求识别与实施,持续推进产品与工艺设计优化,实现服务成本与制造成本下降及维护效率提升;
1、具备电动汽车电驱、电机、减速器相关开发或故障处理经验;
2、熟悉整车系统架构,拥有客户0公里问题及市场售后问题处理经验,了解tie1产品服务流程;
3、熟练运用8D问题解决工具,具备良好的沟通协调与团队协作能力;
4、工作态度积极,乐于学习,责任感强;
5、具有车载行业背景者优先考虑;
电驱系统、电机、减速器、故障诊断、失效解析、反向优化
无人机系统设计工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科无人机研发无人机设计
工作职责:
1. 承担无人机产品开发过程中的需求分析与技术可行性研究,具备需求获取、技术指标定义及分解能力;
2. 主导无人机产品的总体技术方案制定,涵盖飞行器总体参数设定与构型布局、气动外形建模设计、结构分离面规划与机载设备布置、质量与重心控制等方面;
3. 负责研发过程中各阶段技术状态管理,统筹多专业间的技术对接与接口协调工作;
4. 协同推进产品研发各阶段的地面测试与飞行试验,承担相关技术组织与实施主导任务。
岗位要求:
教育背景:本科及以上学历;
专业要求:飞行器设计、航空工程、飞行力学等相关专业;
工作经验:3年以上;
行业要求:航空航天领域相关从业经历;
业务知识:
1. 了解国内外中大型无人机技术发展动态及其应用场景;
2. 具备扎实的飞行器设计理论基础,能够统筹总体、气动、结构、强度及机载系统等多专业的协同设计;
3. 有中大型无人机从设计、试制到试验试飞完整流程实践经验者优先。
掌握工具及其熟悉程度:熟练操作CATIA、Solidworks、UG等三维设计软件之一;熟练使用AAA类飞机总体设计软件之一;熟练掌握MATLAB、C/C++等编程语言之一,具备独立编写程序解决工程问题的能力;熟练运用office办公软件。
能力素质:具备良好的职业操守与心态,拥有较强的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
岗位职责:
1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作;
2、参与产品开发过程中的测试及验证环节;
3、协助处理现场技术问题,提供相应的支持服务;
4、跟踪项目执行进展,保障各阶段任务按时达成;
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与团队合作意识;
2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识;
3、能熟练操作常用工程类软件及工具;
4、工作态度严谨,具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力;
数据报表开发工程师
1.6-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科ShellOraclePython
岗位职责:
1. 负责报表平台的开发及日常维护,保障数据精准与系统稳定运行
2. 统筹安排团队成员工作进度,确保项目按期高质量交付
3. 建立并完善开发标准,持续优化工作流程,提高团队协作效率
任职要求:
1. 掌握报表开发相关技术栈,具备出色的故障排查与问题处理能力
2. 具备良好的表达与沟通技巧,能清晰传递技术逻辑与业务需求
3. 工作积极主动,责任心强,能够在高强度环境下稳定输出
成套设计工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专电气设备电力系统成套设计
一、岗位职责1. 工艺规划与文件编制:负责高低压开关柜、预装式变电站、无功补偿成套装置等核心产品全流程工艺设计,编制工艺卡、作业指导书、检验规范、BOM清单等技术文档,严格执行GB/T 7251.1、DL/T 5161等国家及行业标准和企业内控要求,确保文件的规范性、可执行性和过程可追溯。
2. 工艺落地与优化:主导母线加工、元件装配、二次接线、成品试验等关键工序的工艺参数设定与实施推进,持续优化生产流程,突破工艺瓶颈,提升产品一次交检合格率,降低制造成本,压缩生产周期,助力精益生产有效推行。
3. 技术支持:实时监控现场工艺执行状态,及时响应并处理母线制作、元件安装、布线接线、整机测试等环节的技术问题,指导操作人员标准化作业,保障生产运行平稳顺畅,确保工艺要求全面落实。
4. 新品工艺验证与技术导入:参与新产品研发阶段的可制造性评审,提出工艺优化建议;牵头新工艺、新设备的试用与验证工作,推动先进技术在产线的应用转化,提升生产自动化与智能化水平。
5. 质量与成本管控:制定并监督实施工艺改进方案,减少因工艺原因导致的质量缺陷;参与产品报价中的工艺成本核算,提供准确的工时及物料损耗数据,支撑降本增效目标;严格控制原材料加工、部件装配等各阶段工艺质量,确保产品满足绝缘、耐压、防护等级等技术指标。
6. 工艺标准与培训:建立并完善企业级成套设备工艺标准体系,定期组织一线员工开展工艺规程培训与技能考核,强化母线制作、二次配线、设备调试等核心工艺的认知与执行能力,提升整体工艺纪律水平。
7. 跨部门协同:联动研发、生产、质量、采购等部门,协调解决成套设备量产过程中的技术分歧,配合研发完成设计改进,协助采购评估原材料及元器件的工艺适用性,保障产品从样机到批量生产的高效衔接,确保交付进度与产品质量稳定可靠。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电气设备、机械设计制造、高电压与绝缘技术等相关专业背景,具备扎实的成套电气设备理论基础。
2. 经验要求:3年以上高低压成套设备(如箱式变电站、移动/车载变电站等)工艺工作经验,熟悉完整生产工艺流程,有输配电设备或工矿类电力配套项目经验者优先考虑。
3. 专业技能:掌握成套设备结构原理,精通母线加工、元件装配、二次接线、耐压试验等核心工艺环节;熟悉相关国家及行业标准,能独立完成工艺方案设计、工艺文件输出及持续优化任务。
4. 工具能力:熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件进行工装设计及工艺图纸绘制;熟练使用Office办公软件,具备工艺数据分析和技术文档编写能力,可精准统计工时、物料消耗及工艺参数。
5. 问题解决:具备较强的现场工艺问题分析与处置能力,能够快速应对生产异常,严格把控母线加工精度、接线工艺规范等关键质量点。
6. 优先条件:具有高压成套或智能配电系统工艺经验者优先;持有工艺师、工程师职称或相关职业技能证书者优先。
主任/高级研发工程师(罐式断路器&组合电器)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科开关
主要职责:
- 承担高压罐式断路器、GIS组合电器及HGIS(T)类产品的研发任务,参与企业产品战略与技术路线的制定;
- 开展电网客户技术需求研究,参与市场动向分析、业绩走势监控及竞品动态评估,保障技术方案具备市场竞争力;
- 识别新兴市场机会,推动新产品概念的提出与方案设计;
- 深入调研客户应用场景与核心痛点,提炼产品关键需求,并协同上下游部件规划,推动需求有效实施;
任职要求:
- 学历要求:本科及以上,专业方向为高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关领域;
- 工作经验:具备5年以上高压电气行业从业背景;
- 专业能力:掌握敞开式断路器、罐式断路器、GIS组合电器、HGIS(T)相关业务知识;
- 综合素质:具备良好的跨部门协作能力,认同团队协作价值;
工作地点:西安、南京、南通如皋可选
技术开发助理
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科化工产品工艺设计设计院经验
一、岗位职责:
1、参与市场调研工作,涵盖同行业企业、科研院所、高等院校及科技创新公司在研技术、专利成果、中试进展和技术更新动态等方面的信息收集;
2、汇总整理技术研发相关文档与调研数据,配合完成技术资料的编制与归档;
3、整理客户信息及订单资料,协助部门开展展会、技术交流会等各类活动的前期筹备;
4、执行上级交办的其他研发支持类工作任务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,化工、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景;
2、具备扎实的化工基础知识,熟悉设备运行原理,具有较强的学习意愿;
3、实操能力突出,逻辑思维清晰,具备良好的团队协作与沟通能力;
4、经验丰富者学历可放宽至本科,拥有设计院工作经历或相关实习经验者优先考虑。
三、职位亮点:
√ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息
√ 入职即办理社会保险
√ 提供年度健康体检
√ 设立月度全勤奖励
√ 每年组织不少于3次团队建设活动
√ 发放传统节日慰问礼品
模具故障处理工程师
8000-12000元/月
模具工程师1-3年大专压铸工艺编程
1. 具备编程或模具制造工艺相关经验
2. 具备良好的沟通协调能力与高效执行力
3. 熟练操作电脑办公及生产相关软件
4. 有处理模具生产过程中异常问题的实际经验
奶粉储备干部(渭南)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责:
1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉渠道门店网络及基础信息档案;
2、实地调研市场,收集竞品销售状况、促销安排等相关信息;
3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销售额与份额;
4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品与服务中的各类问题;
5、推动区域门店促销活动实施,对接终端确保活动有效落地,并跟踪销售表现;
6、负责市场渠道体系的日常沟通与事务处理,定期提交工作进展反馈与总结;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业生,市场营销、工商管理等相关专业,可接受全国调配;
2、具备快消行业销售实习经历者优先;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力与沟通协作能力,注重结果达成。
培养晋升机制:
1、入职前3个月在导师指导下开展门店拜访、新品推广、外延拓展等工作,逐步独立承担部分业务。培养期结束后,经综合评定合格,根据公司业务布局在全国范围内定岗;
2、晋升方向:
储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
月保底9000+无人机组装+长白班+吃住免费+高温补贴全额发放
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:13:00-17:00
(5)晚上2小时:18:00-20:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂.
有意者请直接(添加微信)详细了
解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:江苏苏州
营业员收银员
招聘营业员2名《长期》招聘收银员2名《暑期兼职》要求:必须有经验,没经验不行哈宜家人生鲜超市地点:新康小区南门对面电话刘小美
小吃厨师面点烧烤
大荔蔡记夜市招聘。暑假工5名短期工5名,薪资为3000-4500。长期工5名,薪资为4500-6000。工作内容包括铁板鱿鱼、烤面筋、臭豆腐、炸串、烤冷面、炸鸡。提供住宿,有饭补,每月休息2天。上班时间为下午4点至凌晨2点,共计10小时。联系电话为,,。
保洁开荒保洁保安绿化
招聘保洁人员2名,保安人员,绿化人员。要求年龄在60岁以内,身体健康。薪资待遇面议。有意向者请电话联系,联系电话为。
模具工程师
1.2-1.6万元/月
模具工程师5-10年高中有模具工程师经验注塑经验铸造经验注塑工艺压铸工艺汽车电子/通信家用电器制药/医疗金属制品业AutoCADUGPro/E
岗位职责:
1.负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制,确保符合产品工艺与量产要求
2.参与新模具开发评审,优化模具结构,提升寿命与稳定性
3. 解决试模、量产过程中的模具问题,提供现场技术支持与整改方案
4.协同注塑/冲压等生产部门完成模具验收、调试及持续改进
5. 编制模具BOM、技术文档及维护保养规范,推动标准化管理
任职要求:
1.熟练使用UG/SolidWorks/CAD等设计软件,具备独立出图能力
2.熟悉模具加工工艺(如CNC、EDM、线割)及常用材料特性(如P20、718、S136等)
3. 具备良好的问题分析能力与跨部门沟通协调能力
4. 工作细致负责,有较强的成本意识与质量意识
5. 模具、机械类相关专业优先,接受应届毕业生或经验不限者
模具工程师
7000-10000元/月
模具工程师3-5年学历不限接受无模具工程师经验钣金经验冲压工艺钣金工艺金属制品业
招聘模具工程师
1. 具备钣金厂5年以上工作经验;
2. 有机械维修经验者优先;
3. 能独立完成冲压、焊接等模具更换工作,月薪7000元;
4. 具备模具开发能力者,根据技术水平月薪8000-10000元。
岗位要求:
- 学习能力强,工作认真负责,服从工作安排;
- 根据生产需要能配合加班。
说明:
- 不含住宿(周边租房每月约500-600元);
- 提供午餐,每餐仅需5元。
接受学徒,学徒5000元/月,试用期2个月,学成后根据成果提薪。
模具总监
2-3.5万元/月
模具工程师10年以上大专有模具工程师经验注塑经验
下属人数:下属50+,涵盖机加工和钳工部门。
- 学历:全日制大专及以上。
- 年龄:优先考虑45岁以内人选,鉴于模具岗位特性可适当放宽年龄限制。
- 经验:有双色模经验,具备管理意识。
- 性格:偏好具备侠气、能与下属融洽相处的人选。
模具技术员
1.2-2万元/月
模具工程师3-5年学历不限有模具工程师经验汽车金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工通用设备制造电子设备制造
公司名称:苏州明远汽车零部件制造有限公司
公司网址:
公司性质:民营
公司规模:350人
工作地点*:苏州市高新区金枫路355号
公司产品:安全气囊的气体发生器,属于五金冲压产品
部 门:模具部
职 位*:模具技术员
招聘人数*:10人
年 龄*:35-50
工作经验*:3年及以上
招聘原因:扩大编制 □新增岗位 □辞职补充 其它:()
企业面试流程:模具部主管-模具部经理-人事经理,预计2小时
职位要求*:
1、3年以上五金模具组模及维修经验,有做过拉伸模具、传递模;
2、能操作车床、铣床、磨床等加工设备进行模具零件加工;
3、能看懂模具及产品图纸,熟悉各类模具结构,能熟练操作,车,铣,钻,磨,加工设备;
4、有责任心,积极主动性强者佳。
工作职责*:
1、负责新品模具调试;
2、协助完成新品模具维护规范;
3、现场模具异常问题处理,模具维修,模具调试
4、模具维护保养
5、对生产中出现的模具问题做出改进方案,并跟踪落实
6、能独立组模试模打样
岗位情况:
工作汇报对象:模具部主管
工资所发银行卡:
同一岗位人员情况:
工资发放时间:每月8号发上月整月工资
岗位晋升方向:组长-主管-经理
*薪水构成说明及范围(详细):
月薪:底薪(5天8小时)+加班费(3500元)+绩效(2000-5000)
说明:1、底薪按技术制定:8500-10500;2、绩效按照公司考核规定;3、综合到手工资12000-20000元左右(技术好,底薪绩效高)
工厂管理
5000-7000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
懂普通电工,对机械敏感,懂基本工厂管理运营,年龄35-55岁,服从管理,能吃苦耐劳,
折弯十福,刨槽
7000-8000元/月
折弯工1-2人月结
岗位职责:
1.操作数控折弯机或手动折弯设备,完成金属板材的精准折弯加工
2.根据图纸和技术要求进行工件定位、尺寸校验及首件确认
3.负责设备日常点检、简单维护及作业区域5S管理
4.配合质检人员完成过程检验与不合格品标识处理
5. 严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,确保生产安全
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和计算能力
2. 有工厂折弯工相关经验者优先,无经验可带薪培训
3.身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4.工作认真负责,具备良好的质量意识和团队协作精神
5.服从安排,能适应倒班或生产任务调配
折弯工亚威机器
6000-7000元/月
折弯工1-2人
岗位职责:
1.按照图纸和工艺要求,熟练操作折弯机完成金属板材的精准折弯加工
2.负责设备日常点检、润滑与基础保养,及时发现并反馈异常情况
3. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检,确保产品尺寸与角度符合标准
4.规范填写生产记录表,保持作业区域整洁有序,落实5S管理要求
5.协同上下工序,按时保质完成生产计划任务
任职要求:
1.有工厂折弯工相关工作经验,熟悉折弯工艺及常见材料特性
2.能识读简单机械图纸,了解基本公差与形位公差要求
3. 工作认真负责,具备较强的质量意识和安全操作意识
4.身体健康,能适应站立作业及一定强度的体力劳动
5. 无学历限制,接受应届技校/中专毕业生或有经验者
熟练铣工
6500-10000元/月
铣工包吃月结
渭南华山大街85号陕西中挖机械有限公司
招募;数控车床、镗工?铣工、钻工、折弯
要求:绘图纸能独立操作机台调试系统
待遇:长白班,上班时间8:00-21:30;1小时23-28元,根据技能水平现场定薪资;一天11小时,一天245-330元;综合6500-10000元;每天上班,有事可休假。
中餐和加班餐免费吃。住宿附近村子,没有补贴,可以自己找人合租
每天早上10:00整和下午15:00整两个时间段面试
厂长/主管3-5年本科多肽合成化学药品原料药制造
岗位内容:
1、车间筹建与体系建设:参与车间设备的监造、出厂验收、安装、调试及验证工作,确保满足生产工艺需求及GMP规范要求。
2、负责车间规划产品的技术转移与工艺验证,保障生产工艺从研发、中试到商业化生产的平稳过渡,支持注册申报检查及后续量产运行。
3、文件管理:起草与审核车间相关的操作规程、管理制度、验证方案及报告等文件资料。
4、工艺验证与生命周期管理:主导中试、验证及商业化阶段工艺文件的建立、修订与完善,确保工艺持续受控并推动其不断优化升级。
5、生产工艺支持与改进:深入生产一线提供技术支撑,处理生产偏差,开展根本原因分析并制定纠正与预防措施。
6、跨部门协同:与研发、质量保证(QA)、质量控制(QC)等部门密切配合,保障项目按节点顺利推进。
任职要求:
1、制药工程、有机化学、应用化学等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、3年以上多肽原料药生产相关工作经验;
3、掌握国内外GMP法规要求,具备多个产品技术转移经历;熟悉工艺优化和技术提升,具有较强的工艺问题分析与解决能力;
4、有生产质量体系文件建设、设备3Q文件、验证文件编写及丰富项目转移经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和计划执行能力。
福利待遇:
1、过节费、取暖费、防暑降温费等
2、双休,依国家法定节假日放假,享受带薪年假
3、入职即缴纳五险一金
电气仪表技术员
5000-8000元/月
仪器/仪表工程师3-5年中专/中技技术支持维修/保养安装/调试
岗位职责:负责仪器仪表的维护、安装、检测及技术改造等工作。
要求:
1. 具备3年以上化工厂相关工作经验。
2. 持有仪表操作相关资格证书,具备化工装置安装经历者优先考虑。
3. 学历需中专及以上。
4. 能够接受非固定时间加班,并可根据需要随时到厂处理突发问题。
工厂钣金折弯工,
7000-8000元/月
折弯工1-2人
岗位职责:
1.操作折弯机等钣金加工设备,按图纸要求完成金属板材的精准折弯作业
2.核对加工图纸与工艺要求,确保尺寸、角度及公差符合技术标准
3. 对折弯后的工件进行自检,及时发现并反馈质量问题
4.负责设备日常点检、清洁与基础保养,保障生产安全与设备正常运行
5.配合班组长完成生产计划,按时保质交付加工任务
任职要求:
1. 有工厂折弯工相关工作经验者优先,无经验可带薪培训
2.能识读简单机械图纸,了解基本钣金加工工艺
3.身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4.工作认真负责,具备良好的质量意识和安全意识
5.初中及以上学历,能遵守车间管理制度
车间主管/经理
1-1.8万元/月
车间主任月结5-10年本科安全管理设备管理工艺改良
工作职责:
1、牵头构建并完善生产管理相关制度体系,监督执行过程,确保部门质量管理体系有效运转,实时掌握各环节的质量动态;
2、协调跨部门协作与信息互通,快速响应并处理生产过程中出现的各类问题,统筹落实生产过程中的工艺要求、质量标准、成本控制及产量目标;
3、负责生产设备的日常维护管理,保障生产现场有序运行,确保设备保持在良好工作状态;
4、对下属人员的工作实施指导、监督与检查,及时掌握工作进展及相关数据,并组织开展对生产班组的绩效考核;
工作内容:
1、依据公司整体生产计划,组织编制车间层面的生产作业计划;
2、按照计划安排组织生产任务,确保各阶段进度按期完成;
3、科学配置人力与设备资源,持续提升生产作业效率;
4、定期召开车间例会,全面协调各项事务,推动工作有序开展;
5、参与产品质量异常分析,制定并推进纠正与预防措施落地,监督生产过程中自检与互检执行情况,杜绝不合格品产生。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渭南模具工程师招工在线招聘信息,主要招聘渭南模具工程师相关人才。作为模具工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解模具工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。