
环评文件编制
4000-6000元/月
环评工程师经验不限本科及以上项目/团队管理经验应急预案编制经验3-5年环评经验环评编制排污许可证申请经验竣工环保验收经验项目申报水保方案编制经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
编制环评报告,编写验收报告,完成排污许可申报
环评工程师
4000-7000元/月
环评工程师3-5年本科及以上接受无环评工程师经验
1、负责项目现场的实地踏勘、调研、咨询服务及基础资料的收集整理等工作。
2、承担环保验收报告、环境应急预案等相关咨询类报告的编制任务。
3、按要求对项目报告进行修订与优化,确保在规定时限内高质量完成报告输出。
岗位要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学或相近专业优先。
2、熟练掌握Office、Excel等办公软件,具备较强的文档编写与图文处理技能。
3、具备良好的协调能力和语言表达能力,能有效开展内外部沟通。
4、工作踏实肯干,责任心强,具备较强的学习意识、团队合作精神和细致作风。
5、有相关行业工作经验者优先考虑。
环评编制
4000-6000元/月
环评工程师经验不限本科及以上项目/团队管理经验应急预案编制经验3-5年环评经验环评编制排污许可证申请经验竣工环保验收经验项目申报水保方案编制经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
环评报告编写,验收报告编写,排污许可填报
环评工程师
4000-7000元/月
环评工程师3-5年本科及以上接受无环评工程师经验
1、负责项目现场的实地踏勘、调研工作,开展相关咨询并收集整理基础资料。
2、承担环保验收报告、环境应急预案等技术咨询类文件的编制任务。
3、根据要求对项目报告进行修订与优化,确保按时高质量完成报告撰写。
岗位要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学或相近专业毕业。
2、熟练操作Office、Excel等办公软件,具备较强的文档编写及图文处理技能。
3、具备良好的沟通能力和组织协调能力,表达清晰。
4、工作踏实认真,具备较强的学习能力、团队合作意识和抗压能力。
5、有相关工作经验者优先考虑。
环评技术员
7000-12000元/月
环评工程师5-10年本科及以上应急预案编制经验3-5年环评经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验环评报告编制水保方案编制经验要求环评工程师经验
1.负责环评报告表的编制工作,包括应急预案及环保验收报告的撰写
2.具备5年以上行业经验,可独立完成环评报告表及报告书的编制
咨询类项目方案撰写人员
5000-10000元/月
环评工程师1-3年本科及以上环评咨询类
一、咨询类岗位职责:
1.承担技术文件的编写工作,包括环境影响评价、环保竣工验收、一企一策方案、应急预案、排污许可申报、水土保持方案、节能评估等,并全程跟进项目直至取得审批成果;
2.负责与项目涉及的业主单位、评审专家及主管部门进行对接与协调;
3.按要求完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.环境科学与工程、化学、生态学、给排水等相关专业,本科及以上学历;
2.具备独立编制报告的能力,掌握行业相关法律法规、技术规范、标准及地方管理要求;
3.工作态度端正,责任心强,学习能力突出,具备良好的沟通与组织协调能力;
4.心理素质良好,能适应一定强度的工作压力,可接受短期出差安排。
待遇及福利:
基本工资结合项目提成及年度奖金,公司按规定缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日、婚丧生育假、带薪年休假,提供专业培训、节日关怀慰问、年度健康体检、团队建设活动及公司组织的旅游等福利。
二、工程类岗位职责:
1.承担环保工程项目的技术设计及成本核算与报价工作;
2.负责环保设备的现场实施与运行监管,涵盖安装指导、系统调试及日常维护;
3.配合开展环保工程的验收工作,并参与后续运营阶段的管理工作。
任职要求:
1.具有环保工程领域的专业知识和实际项目经验;
2.能够独立分析并解决工程施工过程中出现的技术问题;
3.具备较强的协作意识,能够与团队成员保持高效沟通与配合。
广州搅拌站物检员+包吃住
6000-7000元/月
质量员月结
有意向可以打电话:米主管(微信同步)
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要求:年龄20-45岁。
任职要求:有搅拌站物检相关经验。
工资待遇:6000元/月+社保+包吃住。6500元/月。
综合月收入6000-7000左右。
福利待遇:提供免费宿舍,包吃住,每天上班10个小时左右。
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上班地址:广州白云区中建环保建材有限公司
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
汉中镇巴县西乡县招户用光伏阳光棚安装电焊工5名,要求熟手做过户用光伏的焊工,工资300-4
9000-14000元/月
电焊光伏安装长期3-5人月结
汉中市西乡县镇巴县招户用光伏阳光棚安装电焊工5名,要求熟手做过户用光伏的焊工,工资300-400每天管吃住,由于人员流动大。长期有活工作9个小时。
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
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④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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岩土勘察技术员
面议
勘探工人包吃餐补社保1-2人月结全职
因业务发展需要,现面向社会诚聘岩土勘察工程师,具体要求如下:
1. 专业要求:岩土工程、工程勘察相关专业。
2. 经验要求:拥有2-3年岩土勘察相关工作经验。
3. 技能要求:具备独立撰写勘察报告的能力,能适应外业勘察作业。
4. 薪资待遇、岗位职责等详情,均与应聘者具体面谈。
地质工程师
1.4-2万元/月
地质工程师包住包吃保险社保1-2人月结全职
1.负责编制石灰石、砂岩年度、季度、月度开采计划,落实开采计划和质量控制方案;
2.按照分厂领导的安排,做好矿山开拓、道路采准、石灰石及砂岩开采设计工作; 3
3.负责并落实矿山剥离、穿孔、爆破以及矿山开采等相关工作;
4.编制安全技术措施和作业规程,技术资料的收集以及存档工作;
5.结合本矿山相关地质资料,合理地进行穿孔、爆破的具体设计,做好炮孔布置图矿量药量计算及爆破网络布设图的存档工作;合理采用和调整爆破参数,定期分析爆破效果,不断改进爆破工艺,提高爆破质量:
石油地质工程师
8000-12000元/月
地质工程师勘探工人包住保险高温补贴社保1-2人月结全职年节福利年度免费体检年终奖金
一、招聘岗位:
技术岗:地震数据分析与成像、地震资料综合研究
二、职位要求:
(一)研究生及以上学历,地质工程(石油地质)、地球物理勘探、资源勘查工程等相关专业
(二)年龄30周岁及以下;
(三)应届毕业生(已取得毕业证、学位证)为主(往届毕业生要求毕业后一直从事物探、地质相关工作)
(四)善于交流,工作积极主动,勇于承担,具有较强的责任心和团队精神;
(五)身体健康,符合应聘岗位工作要求。
三、工作地点:四川南充高坪区华诺国际
四、用工方式:研究院合作人力资源公司提供人事服务(社会化用工,签第三方合同)。
五、薪酬福利
(1)薪酬:
基薪+绩效奖金+年终奖
基薪:基本工资8000/月,试用期3-6个月。
(2)福利:
五险一金试用期全额缴纳(含养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金);教育培训,党团活动,健康体检,年节福利(大小劳保每年1800,中秋过节费600,过年费600,生日蛋糕券300,年度免费体检1000);防暑降温费;员工宿舍,餐费补助;法定节假日。
六、职业发展
畅通的职业发展通道,依据个人能力业绩,可晋升项目长、研究室负责人。
勘探工人
岗位名称:地质岩土工程师;矿山地质技术员;矿山开发工程师。
岗位要求:1.开展矿山地质工作与矿产资源储量计算管理;2.监督指导矿山地质技术工作;3.负责矿山开采储量的动态管理及提高矿石质量管理。
薪资待遇:薪资范围1012k。
初中高级环境影响评价技术员/工程师
8000-13000元/月
环评工程师1-3年本科及以上环评报告书 报告表川内项目
公司拥有5名坐班工程师,3名省专家库专家,十余名环评编制工程师,整体技术力量扎实,欢迎进一步沟通了解。
岗位职责:
1、开展项目现场实地踏勘,收集相关资料,与客户维持顺畅对接;
2、独立承担各类环评报告的撰写工作(包括报告书、报告表、验收报告、应急预案等);
3、参与项目评审会议,推进报批手续及相关流程落实;
4、及时汇报项目进展,反馈实施过程中遇到的问题;
5、项目结项后完成资料汇总,并按要求归档保存。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境类相关专业,具备1年以上本岗位实际经历,有报告表及报告书编制实操经验;
2、掌握环评领域相关法规、政策文件及技术规范,了解环评工作全流程;
3、能熟练使用计算机,精通基础Photoshop、AutoCAD绘图及Office办公软件,具备较强的数据处理能力;
4、品行端正、踏实细心、责任心强,具备良好抗压性,可接受四川省内短期出差。
注册环评工程师
1-1.5万元/月
环评工程师3-5年硕士及以上要求环评工程师经验注册环评工程师证书竣工环保验收经验应急预案编制经验排污许可证申请经验项目/团队管理经验水保方案编制经验
能审核报告和随时出场
环保咨询部质量主管
1.5-2万元/月
环评工程师10年以上本科及以上项目/团队管理经验注册环评工程师证书10年以上环评经验要求环评工程师经验
一、岗位职责
1、主持咨询技术部的技术事务,审定各类报告文件,对环评及其他类型技术文档的质量全面把关;
2、制定项目工作计划与技术方案,组织并指导团队成员有序推进各项任务实施;
3、统筹项目分配,组织实施项目绩效评估相关工作;
4、主导新业务类型项目的技术研发与落地推进;
5、定期开展技术指导与培训,持续提升部门人员专业技术水平。
二、任职资格
1、本科及以上学历,环境类相关专业,持有注册环评工程师证书者优先(无证书亦可);
2、掌握环评领域相关政策法规及规范性文件,熟悉环评工作全流程;
3、具备10年以上环评从业经验,能独立完成环评报告书与报告表的编制,精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价;
4、工作态度严谨,细致耐心,具备较强的抗压能力与执行能力;
5、具有5年以上团队管理经验者优先录用。
检测员
岗位职责:
1、根据质量检查标准,以及项目整体施工进度,编制质量检查计划;
2、负责现场实测实量工作,记录实测实量数据,进行数据分析,并形成监测报告;
3、负责交付前对质量进行集中检查,将存在的质量问题反馈,兵提出整改方案;
任职要求:
1、工程类相关专业,一年以上的工程项目施工经验;
2、熟悉国家在工程建设质量管理方面的法律、法规,以及公司在质量管理方面的各项规章制度和施工质量管理的相关知识;
3、具备良好的沟通能力和协调能力、吃苦耐劳,勤奋;
4、持建造师、八大员、C证者优先考虑。
环境影响评价技术专员
7000-10000元/月
环评工程师3-5年本科及以上其他经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审流程、评审对接及报批手续。
2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的审核支持工作。
3、协同商务部对接政府相关部门及项目业主,推进环境影响评价文件的审批进程。
4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、过往工作中独立承担并完成项目报告编制不少于20项。
3、具备3年以上环境行业工作经验。
4、具有一级评价经验(大气、地下水、地表水、噪声、生态方向)者优先考虑。
5、熟悉国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范。
6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
PS:
1、工作时间上午9:00至下午5:30,周末双休,五险,享受法定节假日、带薪年假;定期组织团建活动,发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动,年终享有超长假期,年度固定调薪机制。
2、公司薪酬体系与晋升通道健全,重视员工成长与人才培养;
3、办公环境优越,团队氛围和谐,管理层亲和力强。
安顺西秀区招聘环评编制人员,按提成算。不需要坐班,可做兼职
5000-10000元/月
环评工程师3-5年本科及以上要求环评工程师经验竣工环保验收经验应急预案编制经验排污许可证申请经验水保方案编制经验1-3年环评经验3-5年环评经验5-10年环评经验10年以上环评经验
招聘环评编制人员,按提成算。不需要坐班,可做兼职
环保项目
8000-15000元/月
环评工程师5-10年大专及以上
环评工程师岗位说明书
岗位标识
岗位名称:环评工程师
所属部门:环保咨询部
直接上级:环保部经理/主管
一、岗位描述
本岗位旨在全面负责公司项目及运营过程中的环境合规性管理。核心职责包括独立完成建设项目的环境影响评价、编制各类环保报告与方案,并负责办理各项环保行政许可。通过专业的技术服务,确保公司业务发展符合国家及地方环保法律法规要求,有效管控环境风险,支持公司的可持续发展。
二、核心职责与工作任务
序号 核心职责与领域 具体工作任务描述
1 环境影响评价 1.1负责新、改、扩建项目的环境影响评价工作,组织现场踏勘与监测;
1.2独立编制、报审《环境影响报告书/报告表》,并负责与审批部门的技术沟通与协调,直至取得批复;
1.3跟踪并解读最新环保法规、政策及技术标准,确保环评工作的合规性与先进性。
2 环保方案与报告编制 2.1编制环境治理技术方案及可行性研究报告;
2.2编写环境突发事件应急预案,并组织演练、评估与修订;
2.3负责建设项目竣工环境保护验收调查报告的编制与申报工作。
3 环保行政许可办理 3.1负责公司排污许可证的申请、变更、延续及执行报告提交等全流程管理;
3.2办理危险废物经营许可证的相关申请与维护工作;
3.3跟进其他与公司业务相关的环保资质与许可的办理。
4 技术支持与内外部沟通 4.1为公司的生产、运营部门提供环保技术咨询与支持,解决实际环保问题;
4.2作为公司技术代表,与环保主管部门、第三方检测机构、咨询单位等进行有效沟通与协调;
4.3协助应对环保部门的检查、调查及环保相关的公众沟通工作。
5 环保管理体系维护 5.1参与建立和维护公司内部环境管理体系;
5.2整理、归档所有环保相关文件、报告和许可证照,确保档案完整、可追溯。
三、任职资格要求
类别 具体要求
学历与专业 1.大专及以上学历,环境工程、环境科学、化学工程、生态学等相关专业。
工作经验 1. 大专学历需具备10年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验;
2. 本科学历需具备5年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验;
3.具备独立负责并成功完成至少2个以上建设项目环评报告书/表全过程的经验。
必备证书 1.必须持有 《中华人民共和国注册环境影响评价工程师》 资格证书。
知识技能 1. 专业知识:精通国家及地方环保法律、法规、标准和政策;熟练掌握环评、环境治理、危废管理等领域的技术导则和方法。
2. 技术能力:能够熟练使用Office办公软件及AutoCAD等专业绘图软件;具备良好的环境现状调查、预测模型应用及数据分析能力。
3. 写作能力:具备优秀的技术报告编写能力,文笔流畅、逻辑清晰、论证充分。
能力素质 1. 沟通协调能力:出色的内外部沟通和协调能力,能够高效地与政府部门、合作伙伴及内部团队协作。
2. 解决问题能力:具备较强的分析问题和独立解决复杂环保技术问题的能力。
3. 责任心与原则性:工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和合规意识。
4. 抗压能力:能够适应高强度的工作压力,并能同时处理多个任务。
四、关键绩效指标(KRI)
1.项目完成率:环评报告、验收报告等主要项目按时交付率。
2.许可通过率:负责办理的排污许可证、危废经营许可证等关键行政许可的一次性通过率。
3.合规性:确保所有负责领域的工作100%符合法律法规要求,无重大合规事故。
4.报告质量:编制报告的内部审核通过率及外部专家/审批部门的修改意见频率。
5.成本控制:在预算范围内完成相关咨询、监测等外包服务的成本控制。
五、工作条件
1.工作地点:主要以办公室为主,根据项目需要不定期前往项目现场、政府机关等地。
2.工作时间:标准工时制,根据项目节点可能需要弹性加班。
3.工作环境:部分现场工作可能涉及接触噪音、粉尘等工业环境,公司提供必要的劳动保护用品。
环评编制人员(杭州,可兼职)
1-1.1万元/月
环评工程师3-5年本科及以上
一、工作职责:
1、承接环境影响评价报告、环保应急预案,负责收集项目
资料,编写项目报告,按时完成报告评审、报批及存档等
工作。及时反馈项目情况,汇报编制情况及项目问题;
2、负责与项目业主单位、设计单位等相关方的技术沟通、
协调工作;负责与专家和环保部门进行技术对接,回复技
术问题;
3、努力学习相关法律法规、技术导则、技术方法,不断完。
善自身技能,提高专业知识;
4、按时、按质地完成领导分配的任务。
二、任职要求:
1、有5年以上相关工作经验;
2、做事认真仔细,努力踏实有上进心,能够吃苦耐劳;
3、能熟练使用办公软件和制图软件;
4、持有环评工程师证书。
三、福利待遇:
1、底薪+具有同行竞争力提成+全勤奖+年终奖+带薪年假
+五险+工龄工资,月均薪资8k-20k+。
2、享受国家各种法定节假日并有节日福利,生日福利。
3、公司提供每年优秀员工旅游,不定期团建活动。
公司属于新兴行业,行业前景巨大,公司处于整体上升期。欢迎有上进心、有开拓精神的小伙伴加入我们团队。在紧跟技术潮流趋势的同时个人也将拥有广阔的发展空间。
栏目概述
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