能胜任岗位职责，严格遵循公司制度与流程开展工作，具备较强的责任意识。 对工作中出现的问题主动进行调研与学习，相关事项每日及时汇报，并落实到具体责任人。 具备电气专业基础，可识读电气图纸，掌握电气控制原理，熟练完成接线操作，愿意配合开展采购辅助类工作。

招电气工程师，电脑连接PLC，执行远程更新程序

岗位职责： 1.负责机械产品的二维图纸绘制与三维建模，确保设计符合工程标准和生产要求 2.根据工程师的设计方案完成零部件的结构细化与装配图输出 3.配合生产部门进行图纸技术交底，解决制造过程中的图纸理解问题 4.对现有产品图纸进行优化改进，提升可制造性和标准化水平 5.管理和归档各类技术图纸文件，确保资料完整、版本清晰可追溯 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械制图基础知识和识图能力 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能够独立完成分配的设计任务，有较强的学习和问题解决能力 5.有制造业企业实习或项目经验者优先，学历和工作经验不限

岗位职责： （1）承担继电保护类教学实验装置的方案设计与开发工作。 （2）承担高电压电力试验教学设备的技术研发与产品实现。 任职要求： （1）学历要求：本科及以上，电气工程及其自动化、电力系统等相关专业背景。 （2）经验要求：具备3年以上电气设计、继电保护测试或电力试验领域工作经验，有自动化控制相关实践经历。 技能要求： （1）熟练使用电气设计工具，如AutoCAD、EPLAN等软件； （2）掌握常用通信协议，包括CAN、Modbus、EtherCAT、MQTT、HTTP、TCP/IP等； （3）熟悉国家电气技术规范及行业标准，如GB、IEC等相关标准体系。 其他要求： （1）具备较强的沟通协调能力和团队合作意识； （2）关注技术发展趋势，具有较强的学习意愿和自主提升能力。

电控工程师岗位职责 1、根据工程车辆的结构特征与作业需求，制定智能化升级的电气控制方案，负责电气系统架构规划、元器件选型及图纸绘制工作。 2、研发智能控制功能模块，涵盖自动导航、障碍物识别与规避等算法，融合GPS、激光雷达等传感设备，实现作业环境与状态的实时感知。 3、采用PLC或嵌入式控制器进行控制程序开发，完成现场系统调试，排查并解决软硬件故障，保障系统在工矿场景下的稳定运行。 4、制定车辆运行数据采集策略，获取设备运行参数与故障记录并开展分析，为系统改进和设备运维提供数据支撑。 5、确保智能化电控系统与车辆原有动力、液压等系统良好匹配，处理集成过程中的技术问题，达成系统间高效协同。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，主修电气工程及其自动化、自动化、车辆工程（电气方向）等相关专业。 2、经验要求：具备5年以上电控系统设计经历，其中至少3年专注于工矿类工程车辆的电控开发或智能化升级，有完整项目实施经验者优先。 专业技能： 1、熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件，可独立完成电气原理图与布线图绘制。 2、精通西门子、三菱系列PLC编程技术，具备基于STM32等微控制器的应用开发及算法落地能力。 3、了解工程车辆机械构造、动力传动与液压系统原理，掌握智能传感器的部署与数据处理方法。 4、具备电路原理分析与故障诊断能力，熟悉工矿环境下电气设备的防护标准与应用规范。 5、综合素质：具有较强的创新意识与实际问题解决能力，良好的沟通协作精神和自主学习能力，能适应现场作业及频繁出差安排。 其他条件：持有电气工程师资格证书者优先考虑。 工作地点：北京，重庆，西安均可 工作地点：北京，重庆，西安均可 工作地点：北京，重庆，西安均可

负责公司产品电气控制系统的研发，测试和应用，组织安排电气部门人员的工作。

任职要求 基础条件 1. 学历专业：本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、高压电器、输配电工程等相关专业。 2. 资质职称：具备中级及以上电气或机械工程师职称者优先，持有注册电气工程师或高压电器设计相关资格证书者更具竞争力。 3. 核心技术能力特别突出者可适当放宽条件。 核心经验与能力 1. 工作经验：拥有10年以上电力输配电产品设计研发经历，其中至少5年专注于隔离开关或高低压开关类产品的研发与技术管理工作，熟悉隔离开关的结构设计、电气性能提升及生产全过程，具备完整产品研发并成功落地项目者优先考虑。 2. 专业技能：熟练使用CAD、UG、SolidWorks等主流设计软件，可独立完成产品结构与电气系统设计；掌握输配电设备的仿真分析、高压试验和性能检测技术，了解生产工艺优化路径；能够精准攻克隔离开关在灭弧、绝缘、机械传动等方面的关键技术难题。 3. 管理能力：具备良好的技术团队组织与协调能力，能高效构建研发管理体系并推动团队协同运作；熟悉研发项目全周期管理流程，可独立主导大型输配电产品研发项目的进度控制与质量保障。 4. 行业认知：熟悉国内隔离开关及输配电领域技术发展方向，了解国内外同类产品的核心技术差异与工艺优势；精通输配电产品相关的国家及行业标准规范，具备产品合规性设计及认证实施的实际操作经验。 5. 综合素养：具备出色的技术创新意识、复杂问题分析与解决能力；工作责任心强，能适应高强度的研发任务节奏；具备良好的跨部门协作意识以及对外技术交流与商务谈判能力。

岗位职责： 1. 与客户对接，明确产品配置及技术方案，开展产品验证，并完成技术文档与图纸的编制工作； 2. 负责产品售后技术问题的分析与处理； 3. 归纳总结售后服务中反馈的问题，推动产品性能不断优化； 4. 承担客户技术需求向制造端的技术转化与交底任务； 5. 协助完成产品型式试验等相关检测工作的技术支持； 6. 配合提供售后质量问题的技术分析与解决方案支持； 7. 根据客户需求实施产品改进并完成相应的性能验证。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，电气相关专业； 2. 掌握10KV断路器工作原理，了解其基本原理与应用场景，具备10KV配电网行业知识或相关实践经验者优先； 3. 熟练使用办公自动化工具、数据分析软件以及二维、三维绘图软件； 4. 精通一二次融合产品的技术规范与核心关键技术，熟悉配网断路器及相关检测标准； 5. 了解各类断路器的结构原理、技术参数及试验检测内容； 6. 持有高压电工证者优先考虑。

岗位职责： 1、负责油田数字化系统的运维，涵盖工业自动化、通信、网络及安防系统的维护； 2、执行设备的安装、调试与巡检等相关操作； 3、承担项目现场日常巡检及突发故障的排查与处理； 4、积极开展客户技术对接，准确理解并响应客户需求与特性； 任职要求： 1、网络工程、通信技术、工业自动化等相关专业背景； 2、所学课程包含安防系统、视频监控、网络通信维护内容者优先考虑； 3、逻辑思维清晰，具备较强的责任意识，善于沟通并具备团队协作精神； 4、能承受工作强度，无惧高处作业，适应油田野外工作环境； 免费提供住宿 工作地点：陕甘宁地区

【要求一本及以上学历，仅限电气工程及其自动化专业】 【需通过英语四级，在校期间无挂科记录】 不符合以上条件者，请勿投递，感谢配合！ 岗位职责： 1、负责光伏电站前期技术方案制定、可行性研究报告编写、工程量清单编制、电气施工图纸设计、设备选型及技术规范书撰写等工作； 2、参与项目现场勘察，提供施工过程中的技术支持，协助开展客户沟通及项目前期技术可行性分析与论证； 3、优化电气设计策略，推动降本增效，提升项目整体经济效益； 4、处理施工过程中出现的技术问题，保障项目顺利实施。 任职要求： 1、全日制一本及以上学历，电气工程及其自动化、新能源科学与工程或相近专业； 2、掌握光伏发电基本原理，具备扎实的电气理论基础； 3、责任心强，具备良好的团队协作意识、组织协调能力、沟通表达能力，作风严谨务实。

六安市霍山县招吊车司机

汉中市镇巴县招建筑木工

有17500米锚杆和24000平喷浆，要班组，

汉中市汉台区招工地小工/杂工

西环路老城墙，需要熟手保洁二名，会擦玻璃工具齐全，电话

拆解园企业急招：1.机组操作工4名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右需倒班。试用期工资5000左右。2.行车操作工2名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右需倒班。试用期工资5000左右。3.出装槽操作工4名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右。试用期工资6000左右。4.电调操作工4名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右需倒班。试用期工资5000左右。5.酸泵操作工4名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右需倒班。试用期工资5000左右。6.叉车操作工2名，高中毕业及以上，年龄45岁以下，有工作经验最好，上班时间10小时左右需倒班。试用期工资5000左右。7、急招杂工2名，50岁以下，试用期4000，10小时长白班，身体健康，服从领导安排。8.炉工10名，50岁以内，可学徒，12小时两班倒，7000元起，后期计件。企业交五险，包食宿，生日福利。联系电话

招聘炉前工、天车工、岗位操作工、销售管理师。炉前工：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，相关岗位经验1年以上，接受高温环境，能吃苦。薪资7-9万元/年。天车工：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，持天车特种作业证，相关岗位经验1年以上，能吃苦。薪资6-9万元/年。岗位操作工：45周岁以下，初中及以上学历，会认字写字，有责任心，能吃苦耐劳，能适应倒班。薪资6-9万元/年。销售管理师：30周岁以下，本科及以上学历，市场营销及工科专业，具备钢材销售经验及驾照者优先，工作严谨细致，责任心强，能承受较大工作压力，具备良好的沟通协调与团队协作能力。工作地点银川市。薪资10-30万元/年。工作地址：宁夏回族自治区石嘴山市惠农区红果子镇长城路工业园区。销售管理师工作地点为银川市。

招聘:石墨化炉工15名，工资8000，后期计件。叉车工6名，有N1操作证7000。天车工6名，有Q2操作证.地操吊装，会用抓斗7000—8000。炉前辅助4名6500，装粉工15人7500-8000。电话:注:备注应聘岗位+姓名地址：山西省朔州市朔城区三元碳素厂

成品厂招成品分拣一名5000到10000锅炉工一名工资5000叉车司机一名工资6000电话号码

甘肃天水杰瑞新能源石墨化车间高薪诚聘：（50人）1、装炉工，50岁以下。有工厂从业经验优先！月综合8000-8500。3、行车工，45岁以下，持Q2证书！月综合8000-8500。4、叉车工，50岁以下，持N1证书！月综合6000-6500。5、其他普工岗位，50岁以下，有工厂从业经验优先！月综合6000-6500。上述岗位均为三班倒工作制，8小时/天福利：免费工作餐、，提供住宿！具体薪资私信咨询！！！报名：（）

岗位职责： 1. 依据企业生产计划与实际需求，开展生产设备的选型及规划工作，包括合理确定设备数量、评估性能参数以及优选设备供应商。 2. 与生产部门紧密协作，掌握生产工艺流程及设备具体使用要求，确保设备选型匹配生产需要。 3. 对接新建生产线的设计单位与施工方，协调沟通设备安装的技术细节及相关施工标准。 4. 主导设备的安装与调试工作，保障设备正常投入运行。 5. 组织实施生产设备的日常巡检、维护及保养，确保设备稳定高效运转。 6. 负责对操作人员进行设备使用规范与安全操作的培训指导。 任职要求： 1. 机械制造或加工类相关专业，具备本科及以上学历； 2. 熟知机械设备安装调试全过程，具备基础的机械维修与保养实操能力。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 4. 拥有制造业工厂管理经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责自动化设备的设计开发及日常维护工作 2. 参与自动化系统方案的制定与落地执行 3. 配合处理自动化运行中的各类技术难题 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够高效率推进工作任务，具备较强的故障分析与解决能力 3. 对自动化技术保持长期学习与探索的积极性

岗位职责： 1、负责生产设备的技术升级与日常维保，保障产线平稳运转； 2、参与新设备的调研选型及安装调试，配合完成新产品试制与验证工作； 3、持续改进工艺流程，提高生产效率与产品品质； 4、及时处理生产中出现的技术问题，提供现场技术支撑； 5、编制产品图纸、BOM清单、装配指导书等各类技术文档； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电力电子、电气工程及其自动化、新能源材料与器件等相关专业优先； 2、掌握生产设备的工作原理，了解常见故障的排查与处理方法； 3、具备较强的实操能力与分析解决问题的能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能高效推进跨部门协作； 5、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等工程软件进行基础设计与图纸识别； 6、欢迎优秀应届毕业生投递。

1、指导维保生产线机械设备的检修工作； 2、按需开展机械设备相关的员工培训工作； 3、依据生产实际需求，提出新设备引进的技术参数要求； 4、参与机械设备的检查及评比工作； 5、参与机械事故的调查、分析与处理工作； 6、负责建立并更新机械设备台账、润滑更换记录、维修记录等资料； 7、掌握并监督设备定人定机执行情况、操作人员持证上岗状况，以及外租设备进退场的验收工作； 8、组织制定机械保养计划，监督保养执行及维修落实情况； 9、开展机械使用与维修成本的统计与分析工作。

岗位职责: 1. 承担机械类产品的设计、研发及性能优化工作 2. 参与产品制造与装配流程，保障产品质量与运行表现 3. 处理生产环节中的技术难题，提供专业技术支持 任职要求: 1. 精通机械设计与制造相关理论知识 2. 熟练操作各类工程软件及设计工具 3. 具备较强的项目协调能力与团队协作意识

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

一、任职要求： 1、精通永磁机构主断路器及永磁真空断路器的技术原理，在高压驱动电路设计方面具备扎实的理论基础和丰富的实践经验，能够独立应对并解决复杂技术难题； 2、熟练掌握常用电气设计软件（CAXA、EPLAN、PROE等）及仿真工具（MATLAB、PSpice、Saber等），具备独立完成高复杂度电路仿真分析与优化设计的能力； 3、深刻理解智慧电网、微电网与储能系统的关键技术与发展动态，对系统运行的稳定性、安全性和经济性有系统性研究，熟知国内外相关行业标准与技术规范； 4、具有多年项目管理经验，能精准把握技术研发方向，有效控制项目进度，带领团队高效达成研发目标； 5、具备出色的技术引领能力与团队组织能力，拥有前瞻性的技术视野和创新能力，善于沟通协作，能高效推进跨部门协同工作。 二、岗位职责： 1、牵头开展永磁真空断路器与永磁机构主断路器核心电气技术的研发与升级，主导高压驱动电路关键技术攻关，制定整体技术方案并指导团队实施设计，持续提升产品性能与可靠性； 2、负责智慧电网、微电网及储能系统的整体架构设计与技术路径规划，主导重大项目的方案制定、可行性评估和技术评审，确保技术路线的先进性与可实施性； 3、针对项目执行中的重大技术瓶颈，进行深度分析与技术指导，提出切实可行的解决方案。协调内外部资源，保障项目按期高质量交付。例如：a.主导微电网能量管理系统（EMS）开发，实现分布式电源协同控制与电力交易策略优化；b.推动储能系统新技术应用（如构网型控制、数字孪生技术），提升系统运行效率与使用寿命； 4、带领研发团队开展技术创新工作，制定团队技术发展规划与人才培养计划，指导中初级技术人员完成具体任务，全面提升团队专业能力（如中压断路器生产工艺改进、储能电站并网测试等）； 5、建立并完善公司产品的电气设计标准、技术文档体系及测试流程，推进技术标准化进程，确保设计质量稳定可控； 6、对接外部合作单位及科研机构，开展技术交流与联合研发，参与重点项目的洽谈与技术对接，维护并拓展公司技术合作网络。 三、福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金，享有节日福利及生日礼品； 2、提供免费早午餐，发放交通补贴； 3、提供良好的职业成长平台与晋升通道。

福利： 1. 试用期即缴纳五险一金； 2. 实行周末双休制度； 3. 享受较长的春节休假安排； 4. 拥有健全的人才培养与发展机制； 5. 定期组织多样化的团队建设活动； 6. 工作地点位于成熟产业园区，临近地铁6号线“丈八六路”站。 岗位职责： 1. 承担伺服系统的现场装配、参数调试及性能调优工作。 2. 分析并处理伺服运行过程中出现的各类故障（如振动、过载等）。 3. 协同机械与电气团队完成系统集成调试及项目验收。 4. 为客户提供技术培训及相关文档支持服务。 5. 掌握嵌入式C/C++开发，能在ARM Cortex-M架构上进行基础编程实现。 任职要求： • 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验，熟悉主流伺服品牌（如发那科、安川、台达）； • 能够接受出差安排，具有转台或高精度伺服系统调试经验者优先考虑； • 具备较强的抗压能力和现场问题应对能力； • 拥有良好的学习理解能力与沟通协作能力。

熟悉电气图纸报价配盘等技术流程工作8小时工资面议每周天单休