
永州祁阳市一、核心职责对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责,是工地第一负责人。二
8000-10000元/月
工长工程师月结全职
一、核心职责
对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责,是工地第一负责人。
二、具体工作
1. 施工管理
- 按图纸、工艺标准组织施工
- 管控水电、泥木、油工等各节点质量
- 把控施工进度,确保按期完工
2. 人员与班组管理
- 安排工人、调度工种
- 监督施工规范、现场纪律
- 协调各班组衔接,避免窝工
3. 材料管理
- 核对、验收、领用主材辅材
- 控制材料损耗,杜绝浪费、丢失
- 跟进材料进场时间,不耽误工期
4. 现场与安全
- 保持工地整洁、文明施工
- 负责施工安全,排查隐患
- 管理成品保护
5. 客户沟通与服务
- 定期向客户汇报进度
- 现场答疑、处理变更、增项
- 处理投诉、售后问题,维护口碑
6. 验收与交付
- 内部自检、隐蔽工程验收
- 陪同客户中期、竣工验收
- 竣工资料整理、移交
7. 成本与回款
- 控制施工成本、杜绝返工
- 配合公司催收工程款
设备维修技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级任务,提高运行效率与系统可靠性;
3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)
综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年有一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持连续上班、集中休假模式,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
设备调试技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年本科电气设备自动化设备机电设备
工作内容
1、负责各类设备的安装、调试及日常维护工作;
2、协助处理设备运行中遇到的技术故障与问题;
3、参与设备性能检测与优化改进,保障设备稳定高效运转;
4、撰写调试记录及相关技术资料,协同项目组完成交付工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
3、熟悉设备基本结构与运行原理,能适应现场作业环境;
4、学习能力强,能够迅速掌握新设备的操作与调试方法。
装备研发工程师(株洲2026)
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专ICTFCTATE电源测试设备测试平台
岗位职责:
1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发;
2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试;
3、撰写工装设备相关设计文档,协助生产端解决测试环节中的技术问题;
4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、自动化等相关专业背景;
2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验;
3、熟练掌握AD、CAD等设计软件,熟悉常用测试仪器的操作与应用;
4、了解ICT、FCT、ATE测试平台,具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。
PLC设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师5-10年中专/中技PLC维修设计
一、岗位职责:
负责车间内机加工设备的电气系统维修、日常保养及技术改造等相关工作。
二、岗位要求:
1)年龄50周岁以下,具备机械类专业中专或以上学历;
2)具有五年以上机械加工行业从业经验,熟悉车、铣、钻、镗、磨、车铣复合等数控机床的电气维修工作;
3)精通PLC的编程、调试及常见故障排查处理。
三、其他:
1)福利待遇:五险一金、年终奖金及年终物资、食宿补贴、六节节日礼金、免费通勤班车(长沙至湘潭)、工龄工资、团建活动与年度旅游、完善的培训机制和晋升空间;
2)工作时间:实行单双休轮休制,每日工作7.5小时;
3)工作地点:湖南省湘潭市九华工业园保税路口。
设备维护技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专空压机制冷机组10千伏配电
岗位职责:
1. 负责新设备的选型及机械结构设计,推动产品标准化进程,并指导设备的安装与调试。
2. 承担生产线设备的日常维护与保养工作,为相关人员提供技术培训和操作支持。
3. 确保生产设备安全、稳定运行,及时处理突发故障,提供有效的技术支撑与解决措施。
4. 协助制定并执行产线预检修方案,保障设备持续处于优良运行状态。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械设计或自动化相关专业,年龄要求25至35岁。
2. 具有5年以上大型企业设备管理相关工作经验。
3. 能够准确识读机械与电气安装图纸,具备设备安装调试过程中的技术指导能力。
4. 拥有体系化管理经验,具备动力设备管理或备品备件管理经验者优先录用。
设备维护技术员
7000-11000元/月
设备工程师5-10年大专机加工设备生产设备机电设备电工证
设备维修
要求:
1、大专及以上学历,机械类或相关专业;
2、具备5年以上相关工作经验,熟悉液压传动原理,具有机械设计基础知识;
3、能够完成液压系统的安装与调试,擅长故障排查,可通过压力与流量检测手段,准确判断泄漏、压力波动、动作迟滞等问题并实施优化;
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,工作积极主动,富有责任心;
5、年龄要求30至40周岁;
身体健康,无陈旧性伤病,无传染病史。
设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专特种设备安全管理员证制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1. 设备日常管理与维护:
(1)编制并落实设备预防性保养方案(如周期性检查、校验、清扫等),完善维护记录,保障设备运行状态稳定及完好水平;
(2)开展设备常规巡查,及时识别并处理异常情况,降低停机频率;遇突发故障时迅速介入,确保问题高效解决;
(3)管控设备清洗与灭菌流程,满足GMP对设备洁净度的规定,防止交叉污染发生。
2. 设备合规管理:
(1)参与设备选型、购置、安装与调试过程(含IQ/OQ/PQ确认),确保其适配生产工艺并符合法规标准;
(2)建立并维护设备技术档案,涵盖说明书、验证文件、维修历史等,实现全过程可追溯,支持监管审查;
(3)监督设备操作合规性,组织操作员开展使用、保养及安全培训,推动SOP(标准操作规程)严格执行。
3. 工艺协同与优化:
(1)协同生产团队,确保设备参数与工艺需求一致,参与工艺改进,提出设备升级建议以提高产能或产品品质;
(2)分析设备对产品质量的潜在影响,参与偏差调查及纠正与预防措施(CAPA)的制定与落地执行。
4. 备品备件管控:
(1)制定备件采购策略,维持关键部件合理库存,防范因缺件引发停产;
(2)负责备件到货验收、仓储管理及发放使用,确保配件质量达标且适用。
5. 安全与环保管控:
(1)确保设备运行遵守安全规定,定期核查安全防护设施,排除风险隐患;
(2)监控设备排放物(如废水、废气)达标排放,配合环保设施的运维管理。
6. 文件与记录管控:
(1)编写和更新设备相关SOP(如操作指南、保养规程),并监督实施效果;
(2)完整、准确填写设备保养、修理、验证等相关记录,保证资料齐全、合规。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气、制药工程、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上制药行业设备维护或管理工作经验,熟悉液体制剂、生物制药等生产流程者优先;
3. 掌握制药类设备的构造原理及维保方法,如BFS设备、洗烘灌联动线(有BFS维修经验者优先);
4. 具备设备故障排查、修复及优化能力,能独立制定预防性维护计划;
5. 熟悉GMP规范及相关法规要求(如药品管理法、FDA、EMA等),了解设备验证流程(IQ/OQ/PQ),可参与或牵头验证活动;
6. 能撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等文档,保障设备管理体系符合质量规范;
7. 工作认真负责,具备良好沟通协调能力和学习适应能力,能应对制药领域技术迭代与法规更新(如新设备应用、新版GMP实施)。
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备工艺性能;
2、构建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力MTTR/MTBF指标达成;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升;
4、推进AI智能体开发,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
永州新田县万和商行招聘漓泉啤酒促销员3名。薪资为3000元至3500元。
3000-3500元/月
促销员月结
新田县万和商行招聘漓泉啤酒促销员3名。薪资为3000元至3500元。
永州新田县新田县远发建材厂招聘收银1名,薪资2500元至3000元。
2500-3000元/月
收银员1-2人月结
新田县远发建材厂招聘收银1名,薪资2500元至3000元。
湖南永州永州中工劳务服务有限公司招聘保安5名,薪资1800元至2500元。
1800-2500元/月
保安3-5人月结
永州中工劳务服务有限公司招聘保安5名,薪资1800元至2500元。
河北邯郸本地厨热工作地址:本地厨热两班倒[红包]/时,可预支18-45男女不限
工长工程师
邯郸本地厨热工作地址:邯郸本地厨热两班倒[红包]/时,可预支18-45男女不限
工长工程师
招聘工程师,需持有有效的浙江省人社部门颁发的建筑、机电或市政相关专业中级工程师职称证书。户籍或常驻地在景宁的优先。薪资福利面谈。招工人数若干。提供五险一金。有双休日和节假日,由工程部根据实际统一安排。提供带薪年假、职工疗养、年终奖、劳动保护、节日关怀等待遇。工作地址为浙江省丽水市景宁自治县红星街道新华路245号。
工长
招聘栋号工长1名。要求热情开朗,有团队意识,有相关工作经验者优先。薪资福利面议。工作地址位于曲靖会泽。
储能运维负责人
9000-12000元/月
新能源运维工程师3-5年大专
1.设备运行监控:*实时监控储能设备的运行状态,包括电压、电流、充放电功率、电池温度等关键参数,及时发现并记录异常情况,保障设备稳定运行。
2.日常巡检维护:定期对储能系统设备进行巡检,按照维护计划进行设备的清洁、紧固、润滑等日常维护工作,确保设备处于良好运行状态,并做好维护记录。
3.故障处理:*在设备出现故障时,迅速响应并进行故障排查,配合技术团队制定解决方案,及时修复故障设备,减少设备停机时间,降低对储能系统正常运行的影响。
4.数据采集与分析:*准确采集储能系统运行数据,进行整理和分析,生成运行报表,为运营决策提供数据支持。通过数据分析发现潜在问题,提出优化建议。
5.安全管理:严格遵守公司的安全管理制度,确保储能系统运行过程中的人身安全和设备安全。参与安全培训和应急演练,提高安全意识和应急处理能力。
6.文档管理:负责整理和归档储能系统的技术资料、运行记录、维护报告等相关文档,保证文档的完整性和可追溯性。
任职资格
1.教育背景:大专及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程、自动化等相关专业。
2.工作经验:3年以上储能行业或电力行业相关工作经验,储能现场运维或项目施工经验优先。
3.专业技能:熟悉储能系统的工作原理和设备结构,掌握电力系统基础知识;具备一定的设备故障诊断和处理能力,能熟练使用相关测试仪器和工具;了解数据分析方法,能够运用办公软件进行数据处理和报表制作。
4.能力素质:具备较强的责任心和执行力,工作认真细致;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员有效合作;具备一定的学习能力和应变能力,能够快速适应新的工作任务和环境。
风电运维工程师(湖南)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从湖南区域分配一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,负责设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、承担风电机组日常巡检、故障排除与维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度与成本管理,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、六险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦执行杭州市标准;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金;
3.3、结婚礼金:根据员工工龄发放相应金额的婚庆补贴;
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等相应补助;
3.8、夏季“送清凉”、冬季“送温暖”福利,以实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,非固定收入部分。
光伏运维
100-500元/天
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理,保障系统高效稳定运行
2. 执行逆变器、汇流箱、支架、组件等关键设备的维护保养计划,延长设备使用寿命
3.分析发电量数据与性能曲线,识别衰减原因并提出切实可行的优化建议
4.配合开展技改升级、缺陷消除及年度检修工作,落实全过程安全管控
5.编制运维日报、月报及专项分析报告,规范填写运行日志,严格执行安全生产规程
任职要求:
1.电力系统、电气工程、新能源等相关专业背景,学历不限
2.具备光伏电站现场运维经验者优先,经验要求不限
3.熟悉光伏系统原理、电气一次/二次设备及SCADA监控系统操作
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,能适应户外作业及阶段性驻场工作
厂务暖通技术员
9000-10000元/月
暖通工程师5-10年学历不限空调工程暖通施工暖通运维
岗位职责:
1. 负责暖通系统的日常运行维护及故障排查与处理
2. 参与厂务相关设备的安装、调试及技术优化工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能按时完成上级交办的各项任务
2. 具有较强的团队协作意识,能够快速适应团队工作环境
3. 学习能力强,善于总结并持续优化工作流程与方法
设备工程师经验不限本科自动化设备机械设备机电设备
岗位职责:
1、协助或独立开展设备管理组的日常事务处理;
2、负责设备系统复杂故障的排查与解决,分析故障成因并推动整改措施落地,保障设备安全、稳定、高效运转;
3、主导设备技术问题的应对与处理,组织相关技术人员培训;
4、推进设备系统TPM管理工作,编制及优化各类设备维护保养规程等技术文档,并实施检查与考核机制;
5、结合生产与质量需求,牵头实施技术改造,持续提升车间设备系统的性能与可靠性。
任职要求:
1、掌握机械或电气基础理论,具备3年以上机械电气行业工作经验,或2年以上制药行业设备岗位经验;
2、了解设备管理相关的专业知识体系;
3、具有较强的学习能力、文字撰写能力以及沟通表达和组织协调能力;
4、工作踏实肯干,执行力强,态度积极,服从工作调配;
5、具备基本的计算机操作技能,能熟练使用CAD等专业软件工具。
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试自动化设备机床设备精密设备
岗位职责:
1、全面负责公司设备的管理工作
2、执行设备的安装与保养,定期开展维护及校验工作
3、参与新设备的安装调试,推动新设备新产能的试产实施
任职要求:
1、持有低压电工证
2、具有两年以上机械类相关领域工作经验
岗位福利:
1、入职首月即办理五险
2、提供食宿(水电全包),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机
3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位津贴
4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金,定期举办生日会,发放节日福利及工会关怀礼品
5、建立完善的晋升机制
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备机床设备
工作职责:
1. 负责数控设备及普通设备的维修、日常巡检与维护保养工作;
2. 负责制定并执行数控设备精度点检计划;
3. 负责新进设备的精度验证与验收,跟踪新设备安装调试过程,配合厂家完成安调工作;
4. 负责加工设备日常保养工作的监督与落实;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械工程、电子工程或相关专业;
2. 3年以上数控加工设备维修经验,具备大型设备制造行业设备维修经历者优先,能独立操作激光干涉仪、准直仪等检测仪器进行设备精度检测者优先;
3. 熟悉机械、电气、控制等相关技术知识,具有扎实的实践操作能力;
4. 服从工作安排,具备良好的沟通协调能力与问题处理能力;
5. 动手能力强,具备一定的故障分析与解决能力。
设备管理工程师
9000-10000元/月
设备工程师3-5年本科设备管理
岗位职责:
1、负责资产管理中转固产线建设前期资料的整理归档及过程数据的同步更新与维护
2、对各基地已建成产线的设备改造工作进行实施必要性审核,并管控相关费用与预算执行
3、推进各基地资产维护保养工作的落地执行,推动产线备品备件维保及外协服务成本优化等管理工作
任职要求:
1、具备4年以上设备管理相关工作经验,熟悉设备技改、维护保养等业务流程
2、具有较强的沟通协调能力与项目管理能力,能有效跟进、管理和推进设备类管理项目
3、能适应高频次出差及基地驻场工作(每月约50%工作时间需前往各基地)
栏目概述
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