
【社招】暖通工程师
1-2万元/月
暖通工程师经验不限本科暖通设计
岗位职责:
1. 负责暖通产品的方案深化设计及相关技术文档的编制与审核;
2. 参与项目投标过程中的技术支撑,并为相关部门提供专业技术协助;
3. 负责客户技术资料的解析,开展与客户的工程技术沟通与对接;
4. 配合项目执行过程中的成本管控等相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通空调与制冷工程、环境工程、工程热物理与能源工程等相关专业;
2. 熟悉暖通领域专业知识及国际标准与行业法规;
3. 掌握暖通系统工作原理及相关设备应用;
4. 熟练操作常用二维、三维设计软件;
5. 具备使用专业软件完成建模绘图及碰撞检测的能力;
6. 可审核暖通技术规格书与材料清单,评估供应商技术文件的合规性;
7. 能够承担采购环节及施工现场的技术支持任务;
8. 具备4-5年或以上相关工作经验
暖通工程师
6000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责暖通系统的方案设计、图纸审核及技术优化。
2、根据不同区域需求,设计通风、除尘、空调、防排烟系统,重点解决车间高温、高湿、粉尘及腐蚀性气体排放问题。
3、参与项目前期技术交流,配合工艺、土建、电气等专业完成暖通相关设备选型、管道布置及机房规划,协调解决交叉施工问题。
4、监督暖通系统安装施工质量,审核施工方案、材料报验及隐蔽工程记录,组织系统调试、性能测试及竣工验收,确保符合设计及规范要求。
5、制定暖通系统运行维护规程,指导投产后的系统调试与参数优化,解决运行中的温湿度控制、结露、腐蚀、能耗异常等技术问题。
暖通设计工程师
6000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专暖通设计暖通监理暖通造价通风工程空调工程给排水工程机电工程
岗位职责:
1、方案设计
(1)熟悉公司经营产品(多联机、空气源热泵、离心机等)的技术特性与核心参数,并能将其合理应用于各类工程项目中,全面掌握项目整体成本构成。
(2)掌握公司现有库存情况及主推产品信息,并在方案制定过程中有效结合使用。
2、产品报价、标书制作及项目预算
(1)根据项目需求及现场实际状况,制定出成本合理、具备市场竞争力、满足客户要求且符合行业设计标准的技术方案、报价文件及安装图纸。
(2)负责投标文件的编制,配合完成招投标过程中的技术答疑工作。
(3)确保施工预算精准无误,数据详实可靠。
3、技术支持及图纸绘制
(1)面向公司内部人员开展产品知识与相关技术培训,提供必要的技术支持保障。
(2)为业务团队提供及时有效的技术协助与解决方案支持。
(3)向工程监理方提交完整施工图纸,确保工程量统计准确、无遗漏。
(4)向采购部门明确所需设备名称及其详细技术参数。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、熟练操作计算机及Office办公软件,精通AutoCAD绘图软件;
3、能够独立承担暖通系统的设计任务及项目预算编制工作。
职位福利:五险,节日福利,员工旅游,不加班。
工作时间:8:00~17:30
暖通技术工程师
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通设计暖通施工
1、方案设计
1)熟悉公司经营产品(多联机、空气源热泵、离心机等)的性能与技术参数,并能将其合理应用于各类工程项目,全面掌握项目成本构成。
2)掌握公司现有库存及主推产品情况,并在方案设计中有效结合使用。
2、产品报价与标书编制
1)根据项目实际需求及现场条件,制定经济合理、具备市场竞争力、满足客户要求且符合行业设计标准的技术方案、报价文件及安装图纸。
2)负责投标文件的编制,配合完成投标过程中的技术答疑工作。
3、技术支持与图纸绘制
1)面向公司内部人员开展产品知识与技术应用培训,提供必要的技术支撑服务。
2)为销售团队提供及时有效的技术支持。
3)向工程监理单位提供完整施工图纸,确保工程量核算精准、施工预算无误、无遗漏项。
4)向采购部门明确需购设备的名称及相关技术参数要求。
职位福利:五险、员工旅游、节日福利、不加班、定期团建
制冷工程师
5000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场安装施工注册暖通工程师AutoCADSolidWorks了解常用空调系统
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,持续优化设计方案
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作
5. 持有暖通相关职业资格证书者优先
青岛崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
大理石打板贴砖钢结构工长
青岛市崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
暖通管道技术设计(带证)
1.2-1.8万元/月
暖通工程师5-10年大专负责驻场图纸绘制/审核方案设计中级工程师职称注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师高级工程师职称AutoCAD了解常用空调系统医疗建筑
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程
3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
烧烤1-2人
招聘:收银员2名工资4500-5000服务员2名工资4200-4500烧烤师傅2名工资7000-7500每月休班2天,每月15号发工资要求干活麻利,有责任心,有团队精神,服从管理。常年干,混子勿扰地址:高新区渤海路与健康街交叉口电话:
山东潍坊招聘外网工作人员3名。要求能吃苦耐劳。薪资为4000元至6000元,工资4000元
4000-6000元/月
燃气管道3-5人月结
招聘外网工作人员3名。要求能吃苦耐劳。薪资为4000元至6000元,工资4000元,缴纳五险。工作地址位于河西新区规划三路南侧海诺燃气西侧。
暖通安装管理人员
1.2-2万元/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场AutoCAD天正建筑广联达
岗位职责:
1. 负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决现场技术问题并把控工程质量与进度
4. 配合BIM应用、绿色建筑及节能改造相关技术工作,提升系统运行效率与可持续性
5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,完成项目归档与移交
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或施工管理经验,熟悉国家及地方机电规范标准
3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备基本BIM协同能力者更佳
4. 持有中级职称或注册设备工程师(动力/暖通/给排水)资格者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
暖通工程师
9000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限安装施工图纸绘制/审核AutoCAD天正建筑医疗建筑生物科学设施
岗位内容: 1. 负责暖通工程设计、施工图纸竣工图编制、项目实施跟踪等工作。 2. 负责暖通系统设备和材料的选型、计算等工作。 3、配合甲方项目经理对接确定安装方式和生产工艺及要求。4、全程跟进项目,做好数据储存及项目结算。5、配合做好进度款申请单,完工单。结算所提供的竣工图,计算书,变更签证等资料数据。
任职要求: 1. 大专及以上学历,暖通、机械、建筑等相关专业背景。有大型锂电厂房、高端半导施工经验的优先。 2. 熟悉建筑厂房暖通设计、施工流程和标准规范。 3. 具备较强的技术和创新能力,能够独立处理常见的暖通技术问题。4.具备基本的计算机操作和办公软件应用能力,熟练掌握CAD、BIM等软件的使用。 5. 具有团队协作精神和沟通能力,能够有效与其他部门的人员通和协调
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称:暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作,涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨,审核暖通施工图纸,排查图纸错漏碰缺问题,结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺,确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件,明确施工标准、工艺要求及质量控制点,指导施工班组规范作业,保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控,跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序,严格把控施工质量、施工进度及现场安全,及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作,配合造价部门完成预决算审核,有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商,配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作,跟进整改闭环,确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档,保证资料完整、规范、可追溯,符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度,排查暖通施工安全隐患,规范设备安装、高空作业、机电施工流程,杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业,持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验,熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识,精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺,能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作,熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力,可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能适应施工现场工作环境,可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录,有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资:8000-16000元/月,根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级,资深技术人员、持证人员薪资可面议,年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴,多项福利叠加,薪资待遇优厚。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训,清晰的晋升通道(暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金,平台项目稳定,提供长期职业发展与晋升机会。
空调暖通设计师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限
• 设计院空调暖通设计:3年以上经验
• 除湿机系统设计/制作/安装/调试:5年以上(或除湿机设计3年以上)
• 资质:机电二级建造师及以上
有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先
潍坊诸城市工程师工作地址:诸城发达工程有限公司5000-8000元/月五险+节日礼物
5000-8000元/月
工长工程师月结
工程师工作地址:诸城发达工程有限公司5000-8000元/月五险+节日礼物
【社招】管道工程技术人员
1-2万元/月
管道工程师经验不限本科管道设计
岗位职责:
1. 负责化工、油气、新能源等领域管道系统的设计工作;
2. 承担管道应力分析相关技术任务;
3. 参与管道及配套设备的材料选型工作;
4. 负责阀门、管件及其他管道组件的设计与选型;
5. 提供现场技术支持,开展客户技术沟通与交流;
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、油气储运等相关专业背景;掌握金属材料、化工原理、材料力学等基础知识;
2. 具备良好心理素质,抗压能力佳,善于团队协作与沟通;
3. 具有2年及以上相关行业工作经验者优先;
4. 英语口语及听力能力突出者优先考虑;
5. 熟练操作三维建模软件及力学分析软件者优先。
【社招】给排水设计工程师
1-2万元/月
给排水工程师经验不限本科水处理
岗位职责:
1. 负责给排水系统的深化设计及相关技术文件的编制与审核工作;
2. 提供项目投标阶段的技术支持,并协同其他业务部门解决技术问题;
3. 负责解析客户需求文档,开展与客户的工程技术沟通与对接;
4. 配合项目执行过程中的成本控制等相关管理工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,给排水科学与工程相关专业;
2. 熟悉给排水领域专业知识、国际标准及相关法律法规;
3. 掌握给排水系统的工作原理及配套设备的技术要求;
4. 熟练操作CAD等设计软件;
5. 精通E3D或同类软件,具备建模绘图及碰撞检测能力;
6. 具备给排水规格书和材料清单的校对能力,能审查供应商技术文件的合规性;
7. 可承担采购环节及施工现场的技术支持任务;
8. 具备4-5年或以上相关工作经验。
风电运维技术员
9000-18000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维变浆系统逆变系统通讯系统电工进网作业许可证(高压)低压电工作业证高处安装拆除作业证
运维岗位职责:
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中开展故障诊断、隐患识别与处理,并做好相关数据、资料的整理与归档工作;
3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工作进度进行监督与管控,发现安全隐患及时报告并跟踪解决;
4、配合上级完成现场费用管理,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他日常交办的工作任务。
岗位要求:
1、具备国内主流风机厂商现场工作经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等,有金风机组运维经历者优先;
2、无恐高症状,持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风电机组运行维护实践经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的抗压心理素质;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先考虑。
环保设备安装与调试技术员
5000-9000元/月
设备工程师1-3年学历不限设备安装污水
1. 工作认真投入,具备良好的职业责任感;拥有较强的学习能力和项目协调管理经验。
2. 熟悉污水处理的基础理论知识;了解污水处理工程的实施流程及关键管控环节。
3. 具备污水处理设备安装实践经验(包括一体化设备、气浮机、厌氧塔、斜管沉淀池等)。
待遇:入职三个月后缴纳五险,薪资由底薪4000元+提成+话费补贴+公司福利构成;薪酬水平根据个人能力与工作业绩直接确定。
【海工】高级管道应力工程师
1.2-2.4万元/月
管道工程师5-10年本科管道设计
岗位职责:
1. 负责依据 ASME、API 等相关规范与标准,采用专业软件对关键管道系统开展静态及动态应力分析,确保设计合规;
2. 执行法兰泄漏、爆炸、运输等专项分析,实施声学与流体诱导振动评估,完成管道支架、弹簧吊架及膨胀节的选型与设计;
3. 判定管道关键等级,编制关键管线清单,通过模型审核核查管线轴测图,确保支架配置满足应力工况要求;
4. 与土建、结构及机械专业协同,保障载荷准确传递,评估支架及支管连接区域的加强需求,编制项目管道支架规格书及相关设计基础资料;
5. 在支架设计约束条件下评估应力、位移等参数,审核管道载荷是否满足设备接口的允许载荷要求;
6. 编制相关设备采购请购文件,审查供应商提交的技术文档,推动采购工作按计划执行,协调各方资源确保文件审核质量与时效性;
7. 协助完成项目投标阶段的技术支持工作。
任职要求:
1. 具备累计8年以上管道应力分析工作经验,有海上油气行业背景,且在FPSO EPC项目中有实际参与经验;
2. 熟练操作管道应力分析软件,掌握分析流程与典型工况设置,了解常用建模与绘图工具;
3. 精通国家及行业应力分析设计标准,熟悉相关船级社规范要求;
4. 英语能力良好,具备较强的听、说、读、写技能,沟通顺畅,工作积极主动,思维开放;
5. 深入理解管道材料规范、管道设计规范、管支撑选型规范等技术文件,掌握管道材料选用原则与应用要求;
6. 具备大型离心泵、压缩机、膨胀机等旋转设备的管道布置设计能力者优先;
7. 具备冷箱、空冷器、分子筛等特殊设备的管道布局设计经验者优先;
8. 具备往复式压缩机、螺杆压缩机、往复泵等易产生振动设备的配管设计能力者优先;
9. 拥有有限元分析软件或动态模拟软件使用经验者优先。
风电运维技术员
8000-15000元/月
风电运维工程师1-3年大专金风风电运维双馈
1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,确保机组安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改与处理,并做好相关数据、资料的记录与归集;
3、对现场作业的安全性、质量标准及进度进行严格监督与管控,及时发现并上报安全隐患,跟进处置进展;
4、配合主管领导开展现场费用管理,合理控制各项运维成本;
5、完成其他临时性或事务性工作任务。
岗位要求:
1、具备国内双馈主机运维经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达、金风等机型优先;
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风电机组运行与维护实践经验;
4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的抗压心理素质;
5、大专及以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,未持证人员不得参与现场作业
潍坊诸城市工程师工作地址:诸城发达工程有限公司5000-8000元/月五险
5000-8000元/月
工长工程师月结
工程师工作地址:诸城发达工程有限公司5000-8000元/月五险
风电运维工程师(沿海地区)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维变浆系统液压系统通讯系统输送电系统逆变系统机械传动系统
分布于浙江、江苏、福建、山东等省份内项目不同阶段常驻现场工作。
一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,负责设备到货验收、现场组装及调试运行,保障机组顺利通过验收;
2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务,确保设备稳定持续运行;
3、参与机组故障排查与处理,配合完成大型部件更换、辅助性技改及改造升级等现场作业;
4、做好风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别治理工作,完善设备台账信息;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求,并按要求进行工作反馈与汇报。
二、任职要求:
1、具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域现场实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证(三证均需国家电网可查);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度收入(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休8天,未休假可累计
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,住房公积金亦执行杭州当地标准。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀。
3.3、结婚礼金:员工成婚时,根据司龄发放相应金额的祝福礼金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金以表关怀。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡(符合条件员工每月由公司补贴形式直接打入父母账户)
3.7、高温津贴、高原津贴、特殊区域补贴等补助项目。
3.8、夏季送清凉福利,冬季送温暖福利,采用实物形式发放。
3.9、项目奖金:根据项目实施成效发放,属非固定性收入。
栏目概述
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