岗位职责： 1、承担图纸设计、安装指导及运行调试等相关工作。 2、配合开展新产品试制任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，毕业于一本院校，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业；应届本科生可考虑，研究生优先。 2、掌握二维、三维绘图软件操作。 3、薪资面议

岗位职责： 1、承担泵类产品的设计开发，参与新产品试制及技术标准文件的编制工作； 2、为销售团队及现场应用提供技术支持与产品技术培训； 3、协助处理并解决现场应用中的技术问题； 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：机械类相关专业，流体机械方向优先； 3、经验要求：具备3年以上泵产品设计岗位经验，有中大型泵企设计背景者优先； 4、职业素养：工作踏实严谨，具备较强的责任心、抗压能力和服务意识； 5、技能要求：熟练操作SolidWorks等三维设计工具及CAD制图软件； 6、具备泵类产品水力性能设计能力。

岗位职责: 1.负责机械产品整体结构设计，确保设计方案符合功能实现与性能指标要求。 3.协同多部门协作，保障设计成果贴合市场导向与客户需求。 4.承担产品设计过程中相关技术资料的撰写与维护工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与项目成员高效配合。 2.拥有较强的创新思维与问题解决能力，可独立承担设计开发任务。 3.精通AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计工具，具备扎实的专业理论基础。 4.熟悉机械设计原理及产品开发全流程，能够高效率推进设计工作。

岗位职责: 1、掌握钢结构、舱体、底盘车、燃气轮机或内燃机的结构特点与运行原理，能对测试及使用过程中出现的基础性故障进行诊断并提出有效应对措施； 2、具备扎实的产品研发背景，可独立承担新项目的设计任务，并主导一般样机的试制工作； 3、能独立完成关键部件的型号选定与配置设计，参与国内外采购件的技术选型，推动降本增效； 4、全面负责产品从设计到开发的全流程工作，编制各类技术文档及过程管控文件，明确采购产品的技术指标、等级要求、验收方法及相关规范； 5、自主处理项目前期技术对接、厂内制造装配、检验交付及售后支持等环节中的多数问题，解决客户和现场反馈的一般性技术难题； 6、熟悉发电机组或大型机械设备配套设备及其实际应用场景，能够深入分析市场趋势与用户需求，针对产品核心结构提出优化改进方案，提升客户满意度； 7、主持企业常规新产品性能评估、技术可行性分析与综合评审工作，在项目评审中提供专业建议，完成通用结构及关键技术的引进、吸收与再创新； 8、为生产、采购、质量检验等环节提供技术支持，独立开展大部分售后技术支援，处理较复杂的设备故障，能面向客户实施常规产品的技术培训并达成良好成效； 9、参与合同技术条款评审以及重大不合格品的技术评估工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计、热能动力工程、车辆工程等相关专业毕业，具有3年以上相关工作经验，硕士学历者优先考虑； 2、具备机械设计基础理论知识，了解装配工艺与焊接工艺的基本要求； 3、熟练操作三维、二维设计软件以及常用办公软件； 4、曾主导工程类产品开发及项目管理工作，具备从项目规划至交付全过程的管理能力，拥有方案布局、核心部件选型、制造过程指导及持续改进的实际经验； 5、责任心强，具备良好的组织协调能力、团队协作精神、计划执行能力以及人际沟通技巧。

岗位职责： 1、承担石油装备及设备的研发与设计工作； 2、完成产品图样的绘制与优化； 3、编制相关产品技术文档与资料； 4、参与制造过程中的技术支持，协助解决现场技术问题； 5、为相关部门业务开展提供技术支撑。 岗位要求： 1、毕业于机械设计制造、液压气动与流体、动力传动、材料成型与控制工程、过程装备与控制、焊接等相关专业； 2、熟练掌握AUTO CAD、Solidworks等常用设计软件； 3、具备一定的沟通协调能力，具有良好的团队协作意识，工作积极主动，态度端正； 4、通过大学英语四级者优先录用； 5、综合素质突出者条件可适度放宽。

岗位职责: 1. 负责风机工程项目的设计、研发及性能优化工作 2. 参与风机系统运行测试及相关故障诊断与处理 3. 配合制定并落实风机设备的维护方案与实施计划 任职要求： 1. 掌握风机工程领域的专业知识与实操技能 2. 具备独立分析和解决风机技术问题的能力 3. 具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识

1、收集技术资料，及时整理并分类归档；b：对产品图纸及工艺文件进行系统化整理与存档管理； 2、根据生产科、销售科提交的《晒图申请单》，按时提供所需图纸和工艺文档； 3、a：参与不合格品评审工作，明确不合格品的处理措施；b：参与公司内部审核及管理评审活动； 4、负责本公司产品设计开发过程、外协加工图纸的审查，以及设计图样质量管控工作的落实； 5、解决生产过程中因图纸引发的质量问题，并就外协加工图纸的技术问题与原设计单位沟通协调； 6、负责施工图纸的确认，办理设计变更及材料替代的审核手续； 7、负责搜集、归集与产品相关的法律法规、标准规范及技术资料，并做好日常管理； 8、组织锅炉产品实现全过程的策划工作，主导产品工艺文件的编制（含焊接控制相关内容）； 9、对锅炉设计文件进行工艺可行性审查，确保设计图样及相关技术文件符合现行法规标准的要求； 10、负责焊工培训实施、焊接试验组织及焊接工艺评定的管理工作； 11、依据中国国家标准、行业规范及客户特殊需求，开展燃油燃气锅炉的设计与研发工作。 岗位要求： 1、工业锅炉、热能动力或相关专业本科及以上学历，系统掌握锅炉原理与工程热力学知识； 2、具备燃油燃气锅炉本体及系统设计经验，熟悉锅炉设计流程与制造工艺； 3、工作积极主动、态度认真、作风细致，具备较强的学习能力与发展意愿，能适应一定工作压力； 4、具有良好的团队合作意识，身体健康状况良好； 5、年龄要求：30-45岁

济宁嘉祥电动车厂招聘： 上午九点面试 1、要求： 冲压 年龄25--46周岁 切割 年龄35--58周岁（男女不限） 2、【岗位及薪资】 冲压：缺口85人 日薪200-300元，前30天保底200/天。 月综合工资7500-11000 切割：缺口70人 日薪约160元左右，前30天保底160元/天。 月综合工资4600-7000元 备注： （若前30天实际产量工资高于保底工资则取高计薪） ； 、不服从管理等；次月正常为计件薪资； 3、工作时间：7点到7点，上班11小时。 4、中餐费用5元，月底工资，每月15日准时发放工资。 备注：有过在厂工作经验，能接受两班倒

东营东营区招弱电/安防

职位标题：体育/体能教练 招聘人数：20人 工作内容：负责日常带训工作 每月薪资：5-8k（多劳多得，课时提成制） 职位福利：不用坐班，有完整晋升体系，团队团建 任职要求：体育相关专业，有体育教师资格证优先，服从排课安排，有责任心，热爱青少年体育教学，因工作性质需具有通勤工具 工作地址：山东省东营市东营区 报名方式：有意向者请添加招聘微信，发送个人简历、教学相关经历，沟通面试及试课事宜

东营市广饶县招钢结构安装，工资日结，工资日结

招聘叉车工，要有叉车证，能吃苦，年龄不能超过55岁

东营垦利化工厂新建工地招聘管道安装普工20人，每天工作九小时，普工薪资260元/天，熟练工280元/天，四个月工期，提供食宿。有意者可私聊报名，主要打磨坡口。

1、工厂直招，要求身体健康，有冲压工作岗位经验优先。 2、长白班工作岗位，工资个人计件，月均5000一7500元左右。 3、公司內设有饭堂/宿舍楼等，生活便利。 4、有社保、餐补等。

冲压工22元一小时。南海丹灶汽配厂。 工期30天-长期！免体检 招聘要求：18-47岁。 工作情况：主要生产汽车零部件，冲压 工资待遇：冲压工22元/时，每天工作10.5-11小时，综合月薪资6500元。 工作时间：两班倒，20:00-8:00 伙食住宿：包吃包住，提供中餐，晚餐，晚班有夜宵 工作地址：南海丹灶

岗位职责： 1. 操作冲压设备完成金属板材的成型、冲孔、折弯等加工任务 2. 按工艺要求调试模具，确保产品尺寸精度和表面质量 3. 对冲压件进行自检与首件确认，及时发现并反馈质量问题 4. 负责设备日常点检、润滑及简单故障处理，保障安全生产 5. 配合生产计划完成班组交办的其他相关工作 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备冲压操作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 服从管理，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 4. 能适应倒班及车间作业环境 5. 初中及以上学历，能看懂简单图纸和作业指导书

金彭集团直招直签，无经验交社保金艺能工业科技有限公司 冲压工人40人54岁以内，包吃工资7500-8500无经验要求，可带教工作地址：青山泉镇吉麦汽车工业园 联系电话:（）

冲压工和碰焊，人走账清 白班19元/小时，晚班20元/小时 工作产品:汽车配件 3.年龄要求:18-52，男女不限 4.上班时间:两班到(10~11小时) 5.吃住条件:包吃包住，6人间，宿舍有空调 工作满7天可借支3-500元，

化工厂刷油漆，必须有高空作业证，只做包工

垦利开发区招聘叉车工1名，要求年龄在35至52周岁之间，持有叉车证。工作时间为8小时倒班制，薪资为5000至5500元。

工作职责: 职责： 1、职责概要:自动化类设备的管理 主要工作内容: 负责自动化设备点检、保养指导文件及记录表单的设计与编制<br>开展自动化设备故障原因分析并协助处理<br>编制自动化设备事故报告 工作标准: 输出图文结合的点检、保养指导资料及相关记录模板<br>准确判断故障成因，提供技术支撑，协同车间维修人员完成故障修复<br>核实事故发生根源，提出纠正与预防措施 2、职责概要:自动化设备的购置 主要工作内容: 编制项目施工方案及技术协议<br>跟进自动化设备安装进度<br>参与自动化设备验收工作 工作标准: 根据需求制定施工方案与设备采购技术文件<br>在施工过程中配合项目管理人员监督设备安装质量<br>协助组织设备试运行、调试及最终验收流程 3、职责概要:车间设备管理 主要工作内容: 制定设备保养规范<br>执行设备日常点检与周期性巡查<br>编制设备操作指导文件<br>分析设备运行中的常见故障 工作标准: 输出可视化点检、保养指引及配套记录表格<br>建立标准化点检要求<br>形成清晰的操作流程说明<br>识别运行风险、问题项并提出整改意见 4、职责概要:自动化设备的安全管理 主要工作内容: 对自动化设备安全运行状况进行检查与指导 工作标准: 明确指出安全隐患、薄弱环节，并提出改进措施 5、职责概要:自动化类设备的培训 主要工作内容: 编制自动化设备培训材料，面向员工及维修人员开展专业技术培训 工作标准: 制订年度培训计划并落实执行 工作权限： 1.1、不良现象检举权 2、工作建议改善权 考核指标： 1.1、 设备故障工时2、 维保费用 3、 产品合格率 任职资格: 1、年龄40周岁以下； 2、具有企业维修相关岗位3年以上实际工作经验； 3、持有电工证、焊工证等资质者优先。

岗位职责: 1、围绕车间安全环保目标，开展仪表岗位日常安全与环保相关工作。 2、遵循车间管理制度及各项操作规范（如联锁设备维修确认单、维修工单、联锁切除、组态调整等），严格落实操作流程，保障作业过程安全可控。 3、按照设备管理规定及车间安排，执行当班期间仪表设备的巡回检查、运行监控及常规维护保养任务。 4、根据车间检维修计划，推进本岗位所负责的检维修工作，通过科学分解任务、明确职责分工，确保各项工作按计划高效完成。 任职要求: 大专及以上学历，仪表类相关专业；持有化工自动化控制仪表作业证；具备2年以上化工行业仪表工作经验。 原标题：《仪表工》

具备化工设备、炼化设备的设计、生产制造及销售相关经验

主要从事设备安装，调试维修。需要出差。 。能吃苦耐劳。有团队合作意思。广饶本地者优先

东营屹卓精密模具因发展需要 现招聘 模具设计1名 加工中心操作工2名 钳工1名 公司免费提供住宿(有空调和太阳能)，餐补，五险，工资每月底按时发放，有求职意向的电话：

需求岗位： 1.数控车床操作工 2.加工中心操作工 工作内容： 1.严格按照设备操作规程和岗位作业指导书要求作业； 2.有基础的识图和编程能力，熟悉刀具、量具的选择及使用； 3.严格按照图纸及工艺文件作业，规范填写质量文件记录； 4.负责设备日常维护和保养。 岗位要求： 1.有较强的安全意识； 2.年龄45岁以下； 3.服从安排，能够按时完成上级分派的工作任务； 4.有井口、井控类加工经验者优先录用。

一、岗位职责 1、配合推进研发项目上线试验，记录生产试制数据及发现的问题，撰写试运行过程报告。 2、实施项目性能测试工作，涵盖管材爆破测试、静液压测试、氧化诱导期测试、剥离测试、溶脂变化率分析等。 3、负责模具、工装及连接部件的图纸设计与绘制。 4、编制新产品相关标准文件、作业指导书、工艺文档及产品推广资料。 5、跟踪新产品生产进度，汇总并统计产品发货信息。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，机械设计或材料类相关专业背景。 2、熟练使用CAD/CAXA软件进行绘图，掌握WORD/EXCEL/PPT等常用办公工具操作。 3、具备良好的执行能力。 4、拥有较强的沟通协调能力，能够与各部门协同推进工作任务。

【岗位职责】 1. 负责汽车零部件（如底盘、车身结构件）的CAE仿真分析，包括静力学、动力学、疲劳强度等性能验证。 2. 独立完成仿真方案制定、网格划分、边界条件设置及结果后处理，输出专业分析报告。 3. 与研发、设计团队协作，基于仿真结果提出产品结构优化建议，推动设计方案迭代。 4. 参与仿真规范与标准的制定，沉淀仿真经验并形成知识库，提升团队整体仿真效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、力学、车辆工程等相关专业。 2. 熟练掌握ABAQUS/Ansys等主流CAE仿真软件，具备2年以上汽车零部件仿真经验。 3. 精通有限元分析原理，能独立解决仿真过程中的网格质量、收敛性等技术问题。 4. 具备良好的工程思维，能将仿真结果与实际产品性能结合，提出可落地的优化方案。 5. 拥有汽车底盘或车身结构件仿真项目经验者优先。

【岗位职责】 1. 参与新产品NPI的可制造性分析与优化，负责非标机械和工装夹具设计； 2. 参与部分非标设备的规划和设计，协同供方深化方案； 3. 现有量产工装夹具的改善优化，提升效率和质量； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、自动化

【岗位职责】 1. 设计和制造机械零件和系统，符合工程规范、标准和质量要求。 2. 分析机械系统的性能、可靠性和安全性，并提出改进措施。 3. 模拟和测试机械设备的运行情况，进行实验和数据分析。 4. 编写技术报告和操作手册，协助销售团队与客户沟通。 【岗位要求】 1. 机械工程或相关专业的本科以上学历。 2. 具备良好的机械原理知识和设计经验。 3. 熟练使用CAD/CAE等软件工具。 4. 良好的沟通和解决问题的能力。 【薪资待遇】 1. 薪资6000-15000，可以面议。