西宁共子桥附近办公楼物业招聘：保洁2名；保安2名，消控2名；维修电工1名（持高压或低压电工操作证），司炉工2名。工资面议，50 周岁以下、55 周岁以下，身体健康，联系电话

企业热招 招聘电工1名 1.任职要求：25-55岁，持有有效电工证，会基本的物业水电暖维修，能够适应24小时值班制作息，有物业或工厂电工工作经验。有较强的责任心。 2.岗位职责：负责商场、民用住宅楼的日常用电，用水，用暖日常维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等 4.工作时间：24小时轮班值班制 招聘司炉工1名 1.任职要求：55岁以下，持有有效期司炉证，能适应倒班制工作，有责任心。 2.岗位职责：负责采暖季的燃气共。供暖工作，锅炉的日常维保和维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等， 4.工作时间：24小时轮班值班制 工作地点：大通县桥头镇大通百货商场 工作地址：西宁

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企业热招 招聘电工1名 1.任职要求：25-55岁，持有有效电工证，会基本的物业水电暖维修，能够适应24小时值班制作息，有物业或工厂电工工作经验。有较强的责任心。 2.岗位职责：负责商场、民用住宅楼的日常用电，用水，用暖日常维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等 4.工作时间：24小时轮班值班制 招聘司炉工1名 1.任职要求：55岁以下，持有有效期司炉证，能适应倒班制工作，有责任心。 2.岗位职责：负责采暖季的燃气共。供暖工作，锅炉的日常维保和维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等， 4.工作时间：24小时轮班值班制 工作地点：大通县桥头镇 联系电话:同

岗位职责： 1. 协助支持销售过程中的技术工作，涵盖技术沟通、技术方案撰写、可行性研究文件编制、PPT设计及售中技术问题的分析与处理； 2. 推动新产品与新技术方案的落地实施，负责新方案的全流程跟进、技术推广及试点应用工作； 3. 配合开展科技项目相关的技术支持及文档编写任务； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 统招一本及以上学历（第一学历），电气工程及其自动化相关专业； 2. 具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 具备较强的文字表达能力，可独立完成可行性研究报告、技术方案及汇报材料的撰写； 4. 熟悉电路基本原理，具备扎实的专业基础，了解配电网结构及相关设备者优先； 5. 具备良好的沟通与协调能力； 6. 能够接受出差安排。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、项目奖励、节假日福利；

1. 专业要求：具备电气工程类相关专业背景 2. 技能要求：能够独立识读电气专业图纸，掌握电气设备安装的规范标准；具备电气一次及二次设备安装实践经验，可独立编制部分施工技术方案 本岗位需常驻项目现场，不接受者请慎投

1、具备3年以上自动化生产线设备维修、电气技术改造及设备维护保养相关工作经验，熟悉生产现场运作模式。 2、熟练掌握工厂生产线的电气、电子与自动控制技术原理，能够独立完成常规电气设计绘图及PLC程序编写；具备较强的设备故障分析与判断能力，能熟练使用基础检测工具进行问题排查；在生产设备电气检修与日常维护方面经验丰富，具备一定的设备管理理论知识与实操经验，可胜任机械电气图纸的绘制工作。 3、接受过饮料生产工艺流程、饮料生产设备运行原理及常见故障处理、食品卫生安全规范、ISO14001环境管理体系、沟通协作能力、执行力提升等相关培训者优先考虑。 4、薪酬待遇：10000元-15000元 5、福利待遇： （1）、六险一金（含五险、意外险、住房公积金）； （2）、享受带薪年假、高原假、生日假及机动休假； （3）、免费提供住宿与工作餐； （4）、提供良好的职业发展平台。

岗位职责： 1、参与厂房系统（220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施）运行标准操作规程的编制与实施落地； 2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测，推进系统优化，确保运行经济性与稳定性； 3、根据上级工程师安排，结合生产实际需求，保障配套设施高效响应与支持； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备品备件策略，降低故障发生率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求，组织实施厂房设施的改造与完善，确保系统安全可靠运行； 6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核； 7、落实节能降耗减排措施，持续识别和挖掘节能潜力； 8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业； 2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识，具备一定的运维实践认知； 3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件，支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作； 4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验，其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务； 5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验； 6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力；能承受一定工作压力；具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点，简单回复消息，零基础可做有人带。

康平路炒菜馆在青海西宁招聘炒菜师傅一名，工资待遇面谈。

新岗位区市场监管员招聘启事：面向青海西宁地区，面向35岁以下拥有专科以上学历的人士，提供高薪待遇，五险一金齐全，周末节假日休息。面试机会即将来临，名额有限，抓紧申请！

西宁市湟源县招工地小工/杂工工资一天200，能干到8月底，工资月月发放

寻找甘肃至浙江的A2驾驶员，精通路线，单独驾驶17.5米大板车，有意者请联系青海西宁。

岗位名称：木门车间岗位工；全屋定制车间岗位工；烧锅炉师傅；雕刻自动线学徒工。 岗位要求：1.负责生产加工木门、全屋定制产品等相关工作经验；2.年龄20-45岁，男女不限；3.具备相关技能，能够吃苦耐劳，服从管理。 薪资待遇：1.木门车间岗位工、全屋定制车间岗位工 薪资待遇：月工资3500-5000元；2.烧锅炉师傅 薪资待遇：月工资4000元；3.提供包吃住，时间自由，轻松免费午餐；4.工作时间: 8:00-17:00。

天津蓝巢公司招聘电厂维修员工 50名（即日报名） 就业方向：赤峰及周边电厂 1.内蒙古京能运维项目部 2.内蒙古京能电力锡林郭勒运维项目部 3.内蒙古华润电力锡林郭勒运维项目部 4.内蒙古伊敏维检项目部 5.内蒙古根河检修维护项目部 6.内蒙古锦联运维项目部（地址在霍林河） 7.内蒙古京能查干淖尔运维项目部 8.国神宝清运维项目部 9.能源乌拉盖运维项目部 10.中煤芒来运行维护项目部 岗位需求：所需专业：汽机、锅炉、电气、热控、化学、输煤维护，输煤运行、水煤油化验、主机巡检、脱硫运行等工作。 招聘岗位：汽机水泵检修高级工、汽机管阀检修高级工、锅炉本体检修高级工、锅炉辅机检修高级工、电气一次检修工（有证）、热控仪表检修工（有证）、机电一体化技术类大专毕业生（个别岗位中高毕业生也可以应聘） 身体健康、品行端正，无犯罪记录。 薪酬福利：薪酬组成：岗位工资+绩效奖金。有电厂工作经验的人员的工资根据技能水平定薪。25天工资4500-8500元，缴纳五险。每月8日--15日发放工资。免费发放工作服(包括冬装、衬衣、夹克、棉等）。有职工食堂，项目部给予每天10元的餐费补贴，免费提供住宿和行李被褥，每季度发放毛巾、肥皂、洗头膏、洗衣粉、卫生纸、牙膏、牙刷等劳保用品。项目部免费发放劳保用品，每季度发放交通补助，每年暑期按月发放防暑降温费。 实行综合计算工时制，集中工作集中休假制度，工作2-3个月后集中休假10-15天。根据工作年限有5-15天的X假。 岗前培训：在赤峰启坤职业技术学校针对性培养两个月，取得小应上岗证书，直接安排对应的岗位。 用工要求:大专及以上与电厂相关专业，个别岗位可以放宽至中专毕业，年龄三十周岁以内，无纹身，无犯罪记录，的青年。 报名地址- 东城高新园区九玖街与泰岭街交叉路口（启坤职业学校） 联系电话：

都市环保运营部招聘 汽机主值/锅炉主值（天津/新疆哈密 100MW亚临界煤气发电） 电气主值（新疆哈密 100MW亚临界煤气发电） 工资福利： 具有竞争力薪资；六险。 素质要求：具有3年以上相关工作经验。 立即上岗，工作长期稳定 联系方式：

湖南常德合兴木业招聘锅炉操作工一名，负责操作10吨蒸汽锅炉，联系人李总，具体工资待遇和联系方式详谈，工作地点湖南常德。

锅炉操作员 有锅炉操作证，年龄25 - 50周岁，高中及以上学历，有一年以上工作经验，能接受公司外派。十二小时三班两倒制 薪资福利:薪资待遇面议，包吃包住，入职当天缴纳五险， 招工人数:1名 需应聘者请在周一至周五8：30 - 17：30联系 工作地址:宜丰县工业园金域路5号江西筠兴新能源科技有限公司

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录 3.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗，降低运维成本 5.执行设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1.具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2.熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3.具备基础电气知识和动手实操能力，能独立处理一般性故障 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有特种作业操作证或设备管理相关证书者优先

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

1. 具备一定的设备管理背景，实操能力突出。 2. 责任心强，工作细致认真。 工作内容：负责样品的流转管理，以及现场检测设备的日常管控。 包括设备校准状态确认、期间核查执行、出入库记录审核等相关工作。

1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

工作职责 1. 负责厂区高低压配电系统、变压器、开关柜、变频器、电机、电缆、UPS等电气设施的日常运行监控、巡检及维护工作的组织与管理。 2. 参与电气技术改造、扩建及新建工程，承担方案设计、设备选型、技术参数制定以及招标过程中的技术支持工作。 3. 负责电气图纸的审查，监督现场施工质量，参与设备安装、调试、验收及送电流程，并配合完成相关交付工作。 任职要求 1. 具备专科及以上学历，专业为机电、钢铁冶金、金属冶炼、冶金工程等相关方向，持有中级或以上专业技术职称。 2. 具有5年以上硅铁或铁合金生产系统、除尘系统、水处理系统等设备运维经验，熟悉设备运行机理及常见故障处理方法者优先考虑。

专业：电气自动化类 1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作； 2、协助上级领导进行施工质量，进度管理工作； 3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批； 4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复，确保现场临电安全。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业指导书和标准工时，推动现场持续改善，提升人机料法环协同效率 4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈，营造积极务实的班组氛围 5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备生产一线实操经验，熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先 2. 能独立应对产线突发状况 3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应倒班及适度加班安排 5. 最低学历不限

1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。 2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。 3.精通木工机械设备的操作与调试，熟悉数控设备的运行与维护。 4.为人踏实守信，工作勤奋，具备一定团队管理能力。

岗位职责： 1. 负责产品电气系统的调试与日常维护； 2. 制定设备维修计划及操作规范，组织人员开展设备检修工作，保障设备稳定运行，落实节能降耗措施； 3. 熟知工厂各类生产设备，指导员工执行标准化保养流程； 4. 承担生产现场技术指导与工艺优化任务，配合完成各项生产目标； 5. 组织开展员工技能培训，提升产品质量控制水平，确保符合食品安全要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业背景； 2. 具备相应岗位资格证书，具有一年以上相关设备操作工作经验； 3. 掌握食品安全法、特种设备安全法、生产通用卫生规范、设备安全知识、设备结构原理、开关机操作流程、维护保养方法及故障分析处理能力，熟悉高配作业标准与规范； 4. 熟悉电气安全规范、EMC等相关法规和技术标准； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能快速识别并解决现场问题； 6. 有同行业工作经验者优先考虑。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。