普通机修，早8晚5，30元/小时+2元/饭补，在比亚迪做外协，平时设备不坏下午一点后就可以走，工时正常算。

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

长期有工作经验

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

月10500发动机维护保养

刻石子机

沈鼓压缩机，杭汽汽轮机，纯机组的维护维保工作，装置维护不做

任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计及制造等相关专业。 2、硕士实习表现合格或本科具备5年以上技术工作经验，其中至少1年从事薄板件及相关系统设计工作。 3、掌握驾驶室系统及其零部件的结构组成与运行原理。 4、掌握材料成型工艺、人机工程学、材料特性及成形方法等相关知识。 5、具备造型与色彩基础知识，了解密封、隔热、振动等技术理论，熟悉工程机械领域CE/ISO/GB等相关标准。 6、掌握模压成型与薄板焊接技术，对机械加工有一定认知。 7、了解塑料成型工艺及工业设计流程。 岗位职责： 1、承担驾驶室产品的设计、开发、优化及全过程跟踪工作。 2、结合市场需求及销售业务实际，提供相应的技术支持与服务。 3、参与生产现场技术支援，快速响应并处理技术质量问题。 4、依据内外部质量反馈数据，运用统计分析方法，推进公司产品质量持续改进。

专业要求：具备能源/环保/化工领域经验 服装/纺织行业背景 机械加工制造相关经历 拥有生产控制（PC）实践经验 品质要求：能吃苦耐劳、工作踏实、行动迅速、遵守规章制度、具备契约意识 岗位职责： 1）负责生产线作业执行 2）完成每日生产数据记录与整理 3）管理耗材的使用及更换登记 4）参与设备与耗材进场时的质量检验及信息登记 落实产线安全生产规范，执行信息安全管理制度 岗位福利： 工作时间早八晚五，周末双休 法定节假日正常休息 春节、节日发放慰问礼品 园区内设食堂（费用自理），不提供住宿

工厂巡检、设备维保、检修，确保正常运行。

西宁城东清真店，自助餐中餐，招聘炒菜师傅一名，工资 7000，电话

西宁市城中区招桥架/支架安装

青海西宁。餐饮连锁店招聘货车司机1人主要给店里配货，工资面议，工作时间比较弹性一点，没有硬性要求，把自己的工作做完，忙完了没什么事可以休息，每个月休息3天联系电话

尚食轩餐饮诚聘以下人员 ♦主管2名薪资5000+500全勤+提成+分红 ♦收银2名薪资4200+500全勤+提成+分红 ♦服务员 8 名薪资:4200+500全勤+提成+分红 ♦假期工底薪3200+500全勤 其它福利 1、包吃包住 月休三天 2、工龄工资一年加400元，以此类推， 期待你的加入 联系电话:刘经理（）

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 安徽芜湖

1. 学历与专业要求 -矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。 -具备中级及以上相关专业技术职称（如工程师、高级工程师）优先。 2. 工作经验要求 -5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。 -2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。 -熟悉露天矿或井下矿（需明确矿型）机电系统全流程管理优先。 3. 资质证书要求 -持有矿山安全管理人员资格证（必备，需通过应急管理部门考核）。 -具备矿山机电相关特种作业操作证（如高低压电工证、防爆电气设备检修证）优先。 -有注册安全工程师（矿山专业）证书者优先。 4. 专业能力要求 -精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。 -熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。 -具备机电事故应急处置能力，能制定并落实设备安全隐患排查方案。 -掌握成本管控方法，能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。 5. 综合素质要求 -具备较强的领导管理、沟通协调能力，能统筹机电团队开展工作。 -具备高度的安全责任意识，能严格执行矿山安全生产管理制度。 -适应矿山现场工作环境，能接受驻矿或倒班工作安排。

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

岗位职责: 1.负责食品类设备的现场安装、调试及故障诊断与处理； 2.保障设备稳定运行，符合既定技术标准和设计规范； 3.按计划开展设备巡检与保养，及时发现并消除潜在隐患； 4.配合客户解决设备操作中出现的技术难题，提供专业支持； 5.参与设备交付验收流程，确保性能满足客户实际使用需求。 任职要求： 1.熟悉机械结构与电气原理，能准确识读相关技术图纸； 2.具备较强的项目执行、任务安排与内外协调能力； 3.具有良好的语言表达与协作意识，适应团队作业环境； 4.能够自主分析并解决设备运行中的各类技术故障； 5.工作态度端正，具备较强的责任感和执行力。

20-45岁，机电一体化相关专业，熟悉常用办公软件，具备良好的计算机操作能力

岗位职责： 1、建立健全设备管理相关制度，编制设备及设施巡检表单，并推动各项制度落地实施； 2、确保各类设备稳定运行，统筹设备的日常维护、维修、保养工作，保障工程项目顺利推进； 3、定期开展工程类机动设备管理专项检查与绩效考评； 4、牵头或参与重大设备事故的调查与处置工作； 5、组织技术改造和检修方案的评审，参与项目竣工验收环节； 6、负责团队人员的日常管理、绩效考核，以及安全培训、技术指导与业务能力提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业； 2、具备8年以上动力设备维护及管理工作经历，具有大型动力设备管理实践经验者优先； 招聘单位：山西阳光焦化集团股份有限公司旗下子公司山西安仑化工有限公司

负责安防监控、门禁系统、综合布线、报警等弱电系统的施工、布线及调试，网络，音响调试

处理大风车风机故障，对大风车定期维护及保养，新老部件的替换，数据的摘抄等

风电运维工程师招聘！ 风电运维工程师（甘青区域、新疆） 招聘要求:18-35岁，中专及以上学历，需要持三证（高压低压高处）没有的可以参加公司统一培训取证。 主要负责:风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。 薪资待遇： 1入职前三个月为一档工资5000-5500元左右； 2.三个月后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等； 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+三倍薪资+交通补助+六险一金。

  一、风电运维工程师                      （1）上岗要求：1.大专及以上学历，经验不限，可以接受小白；中专学历需理工类专业（机械类、电子类、电气类）2.持证上岗（高压低压和登高）3.年龄18-35周岁4.身体方面无恐高色盲色弱，和其他疾病 （2）薪资待遇税后到手实习期5000-6800.转正后8000-12000入职即缴纳六险一金包住，上二至三个月休10-15天  二、光伏运维                                 （1）上岗要求：1.大专以上，经验不限，可以接受小白；2.持证上岗（高压低压和登高）3.年龄18-35周岁                         （2）薪资待遇税后到手4500-7500+餐补入职即缴纳六险一金包住，上二至三个月休10-15天 三、叶片巡检工程师                             （1）上岗要求：1.中专及大专以上，经验不限，可以接受小白；2.持证上岗（高压低压和登高）3.年龄18-40周岁4.身体方面无恐高色盲色弱，和其他疾病 （2）薪资待遇综合薪资6000-8000入职即缴纳六险，包住上二至三个月休12-18天

负责装修工地核尺 会电脑 经验没要求

风电运维工程师/变电值班员 #热招岗位「直驱运维工程师|双馈运维工程师|变电值班员|陆上运维工程师|光伏运检|海上风电」招聘人员:有工作经验可在意向地区分配/无工作经验大区内按照项目需求分配。 招聘要求 工作内容 中专及以上学历，工科类专业优 风力发电设备运维，定期检修， 先(优秀者可放宽学历专业要求) 故障消缺，保障风电机组安全稳 需要持三证(无证人员可先参加 定运行等工作。 培训考试取证再上岗)。 薪资待遇 1.试用期3个月左右，试用期工资4500-5500元左右; 2.转正后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等; 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到10000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+交通补助+五险) 微信同号

有工程队的最好

招聘核心信息 岗位：有色焊工 岗位要求： 性别与年龄：55 岁以下 学历：初中及以上 资质：需持有 IC 卡形式的焊工证 薪资福利： 试用期（1 个月）：4000 元 配套福利：提供通勤车、免费住宿，餐费 8-10 元 / 餐 工作地点：甘河滩某铝厂 报名方式： 联系电话：（同）

城西门窗厂在西宁城西急聘铝焊师傅、打磨工和门窗师傅，招聘启事短时间内有效。

岗位要求： 1、负责智能化设备的安装、调试与日常维护，协助完成项目的现场实施及验收相关工作； 2、驻场开展监控系统的巡检作业，落实设备维护并跟进故障处理与协调； 3、承担弱电系统中各类设备的保养任务，及时排查并解决运行中出现的技术问题； 任职要求： 1、具备机电、安防、智能化、自动化、通信、电子、计算机等相关专业背景； 2、能适应基层岗位工作，学习意愿强，吃苦耐劳；具备良好的职业素养，拥有较强的沟通能力、组织协调能力以及团队协作意识，责任心强； 3、了解安防工程与楼宇智能化系统，具备弱电工程项目经验或无线通讯设备运维经历者优先； 4、掌握智能监控系统的应用，具有现场施工管理、设备安装调试及系统维护的实际操作经验； 5、具备CAD绘图能力，能够进行现场勘查与技术交底； 6、持有安全员资格证书。