
装配工质检员注塑工品检工
天门鸿硕电子厂
井号寒假工 (要求做到)
井号年前结1500,剩下工资发薪日发
主要做电视、显示器讯号,汽车充电线的生产,质检等。
男女不限,18-45岁,视力良好,无色盲,岗位非常简单。
长白班/两班倒自由选择
1⃣招聘岗位:电子装配,品检员,注塑操作员,线缆操作工,普工(半个月倒一次班)
2⃣薪资待遇:底薪2150元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)+绩效奖金+岗位津贴+夜班津贴+年资奖,每月20号发放薪资,薪资每月在5500-6000元左右,
3⃣吃住情况:吃的比较好,提供(早、中、晚三餐)个人承担8.5元/天,包住宿,宿舍4-6人间,配备空调、热水器,独立卫生间,住宿42元/人/月。
4⃣体检:常规体检
5⃣额外福利:员工带薪年休假、婚假、丧假、产假等,面试通过,入职前一天安排住宿
报名咨询电话☎:小晨()
装配工质检员注塑工品检工
天门鸿硕电子厂
井号寒假工 (要求做到)
井号年前结1500,剩下工资发薪日发
主要做电视、显示器讯号,汽车充电线的生产,质检等。
男女不限,18-45岁,视力良好,无色盲,岗位非常简单。
长白班/两班倒自由选择
1⃣招聘岗位:电子装配,品检员,注塑操作员,线缆操作工,普工(半个月倒一次班)
2⃣薪资待遇:底薪2150元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)+绩效奖金+岗位津贴+夜班津贴+年资奖,每月20号发放薪资,薪资每月在5500-6000元左右,
3⃣吃住情况:吃的比较好,提供(早、中、晚三餐)个人承担8.5元/天,包住宿,宿舍4-6人间,配备空调、热水器,独立卫生间,住宿42元/人/月。
4⃣体检:常规体检
5⃣额外福利:员工带薪年休假、婚假、丧假、产假等,面试通过,入职前一天安排住宿
报名咨询电话☎:小晨()
电芯设备主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险一金团队管理经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责:
1.负责电芯设备的日常运维与保养工作
2.监控设备运行情况,保障生产效率与产品品质
3.推动并落实设备的技术升级与性能优化
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能有效促进团队协作
2.适应高强度工作节奏,确保工作成果稳定可靠
3.具备不断提升设备运行效能的意识与实践经验
电芯设备经理(孝感)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上新能源
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修等相关制度与工作流程;
2、组织实施所辖区域设备年度、月度、周度及日常的维护、维修、保养和点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行;
3、确保责任范围内设备正常运转,快速响应并有效处理设备突发异常情况;
4、统计分析所辖设备故障与异常数据,形成改进意见和措施,推动设备技术优化创新,减少重复性故障发生;
5、跟进新设备的安装、调试等实施过程,确保项目按目标达成预期运行效果;
6、协助部门开展人员技术培训与技能指导,对生产员工进行设备相关知识的辅导支持;
7、落实设备安全管理要求,监督并推进所辖区域5S管理执行;
8、负责团队人员管理、任务分配、工作协调及绩效考核等工作;
9、持续提升设备OEE指标,提高MTBF水平,降低MTTR时间,推动车间降本增效及关键指标优化。
1、逻辑思维清晰,具备较强的现场问题解决能力及组织协调能力;
熟悉ISO9001与IATF16949体系的相关标准与要求。
极窄玻璃门制造车间主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1、具备5年以上门窗生产企业厂长岗位的管理经验。
2、精通极窄平开窗、推拉门等产品的制作流程及工艺标准。
3、熟悉生产环节内部管理,擅长产能规划、现场布局与优化。
4、具备出色的组织协调能力,能够高效组建团队并带领团队运作。
5、对门窗行业的工艺演进及产品发展趋势具有深入理解。
仓管负责人
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上生鲜
1.仓库全面运营管理
合理调配分拣与加工人员,确保各环节有序运转,按既定时间节点完成交付任务。
推动客户及公司各项运营指标的达成,实时跟进生产节奏,保障出库时效性。
主导仓库管理规范与操作流程的建立与优化,提升生鲜品类的存储效率及出入库作业效率。
动态监控库存状况,联动采购与物流团队,确保生鲜产品供应连续稳定。
2.食品安全监督管理
统筹食品安全日常检测工作的执行与监督,确保检测流程合规有效。
负责检测室内各类检测仪器的日常保管与维护。
落实温度、湿度等环境控制措施,定期核查相关设备运行情况。
严格执行食品卫生安全制度,及时处理变质或临期商品,减少损耗。
对仓储配送人员作业质量及运输成本进行管理,保障全链条退货率可控与品质达标。
3.团队组织与能力建设
科学分配岗位职责,监督各环节操作规范(如分拣、包装、初加工)执行到位。
定期开展食品安全专项培训,强化员工操作技能与安全防范意识。
实施日常业务操作指导与技能培训,推进人才储备与团队能力提升。
4.库存盘点与分析
每月组织开展仓库盘点,统计并分析库存周转率与损耗数据,提出切实可行的成本控制与效率提升方案。
5.跨部门协作沟通
协同供应商、客户及内部相关部门,妥善处理异常事务(如退换货、订单调整)。
制定应急响应预案,应对突发状况(如设备停机、极端气候影响库存等情况)。
6.合规运营与持续优化
确保仓储作业符合行业监管要求及企业内部标准。
持续推进流程改进,探索引入数字化管理工具等新技术手段,提升整体运营水平。
工作时间:晚8:00-凌晨4:00左右
设备主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上锂电池制造MTBF MTTROEE
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修相关的制度与工作流程;
2、组织实施所辖区域设备年度、月度、周度及每日的维护、维修、保养和点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行;
3、确保责任区域内设备正常运转,快速响应并有效处理各类设备异常情况;
4、统计分析管辖范围内设备故障与异常数据,提出改进措施与优化建议,推动设备技术升级,减少重复性故障发生;
5、跟进新设备的安装、调试等实施过程,确保项目按目标达成预期运行效果;
6、协助部门开展技术人员的技能培训与指导,对生产员工进行设备操作与维护方面的培训支持;
7、落实设备安全管理工作,监督并推进责任区域内的5S执行与现场管控;
8、负责团队人员的日常管理、任务分配及绩效考核等工作;
9、持续提升设备OEE指标,提高MTBF水平,降低MTTR时长,推动车间降本增效及相关关键指标的优化。
项目主管
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上五险一金团队管理经验包吃住两班倒设备维保、设备备件、设备管理有设备管理经验
岗位要求:三年以上同行业工作经验,或具备两年以上机械相关领域管理经验
需掌握TPM管理理念、沟通协调能力、项目推进能力、机械制造专业知识及电气基础原理
岗位职责:负责生产设备的全面管理工作
(1)依据工程部制定的维护保养计划,执行设备专业维护,保障设备持续稳定运行;
(2)围绕部门设定的设备性能目标,组织团队梳理设备异常问题并推动解决,持续提升设备运行效率,减少重复性故障发生;
(3)按照部门备品备件管理制度,带领团队开展备件安全库存核查与采购申请,确保关键物料储备充足,避免影响生产交付;
(4)结合产能提升需求,主导设备优化升级工作,改善设备节拍与运行稳定性,助力产出能力不断提升;
负责工程团队的人才发展与组织建设
(1)落实部门安全管理体系,每周组织开展全员安全教育培训,强化安全意识,确保作业安全;
(2)根据部门人才培养规划,系统性提升团队成员专业技术水平,储备未来发展所需人才;
(3)基于部门人才布局策略,识别核心骨干力量,重点培养潜在接任人选,保障团队可持续发展
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责:
1、配合工程师开展项目规划与执行:协助拟定项目实施计划,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并应对可能出现的问题。
2、负责工程资料的整理与归档:编制并管理各类技术文件,如设计图纸、施工方案、验收资料等,确保文件内容准确、齐全。
3、提供现场技术支撑与问题处理:承担设备日常维护及故障排查工作,快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。
4、参与设备验证工作:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目应用中。
5、组织协调内外部沟通:做好项目组内外的信息传递与协作,确保沟通高效,问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备一定的实务操作能力,工作认真负责,具有良好的职业操守和团队精神,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,可享受出差津贴、餐补,交通与住宿费用由公司承担
长白班主管货运司机
储运部主管
有中、大型瓦楞纸品二级厂同岗位三年以上工作经验;责任心与执行力强。主管纸板仓库与物流车队
薪资福利:长白班,包吃住,工资待遇面议,一经录用待遇优厚
招工人数:1名
工作地址:湖北省天门市经开区发展大道100号
衣车品检工
招专业衬衣车位包天 450/天
招查货5名 包天。(卓天商务经验)
地址:天门创业大道
☎电话:
长白班注塑工
7⃣天短期工 坑梓影剧院注塑机厂 长白班 也可以来1个夜班 8.00-20.00
注塑机厂可以带手机,做事轻松,管理不严
1⃣7⃣/小时 包吃.
17岁-48岁
8.00集合 直接上班
不满工期按16/小时, 保险费管理费3元/天
接收名单:(佩佩)
注塑工普工
明年招聘信息
普工1名
普工1名
注塑机工人(有经验的)计件综合工资7000~8000元/月
电话:
地址:新桥新柳路31号(百淘家居用品有限公司)
注塑工
阳江市金皓阳五金塑料制品厂
注塑帮工
要求:
· 18-45岁,身体健康,吃苦耐劳
· 要有注塑经验
· 能自行调机生产
工作内容:
操作注塑机、上下模、检查质量、保持现场整洁。
地址:阳东区那金三路
联系方式☎:
激光操作工注塑工库管钳工
家具厂招聘
销售经理1名:10000-15000元
品质经理1名:10000-15000元
五金主任1名:13000-18000元
仓储主管1名:8000-10000元
外贸业务员1名:8000-10000+元
外观设计师1名:10000-15000元
文员1名:5500-6000元
注塑工20名:7000-12000元有保底
打包工夫妻工2组:10000-15000元
五金钳工1名:10000-13000元
激光焊1名:10000-12000元
激光开料2名:10000-12000元
拉姆工1名:8000-10000元
地址:辛章兆建北门东588米,电话:
注塑工
积木注塑厂诚信招聘
注塑领班3名,需要45岁以内,有3年积木上下模,调机经验优先。薪资8000-9500非诚勿扰
开机多名,50岁以内,要认识字,会写标签。能够吃苦耐劳,服从工作安排,做过积木生产优先。保底薪资,3台机=190一天,多劳多得,增加一台机,日薪➕30元。
康晟玩具地址:汕头市东里镇
联系电话:
备注:非诚勿扰,谢谢
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责
1、根据公司整体战略规划,制定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。
2、统筹编制各部门运营费用预算,把控工厂成本支出,确保资金合理使用,强化过程监管与审批机制,严格管控所辖部门各项开支。
3、制定并推行工厂成本管控措施,推动各职能部门高效落地执行。
4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标的实现。
5、建立完善的质量管理体系,设定清晰的质量方针与目标,确保产品满足行业规范及客户期望,实施全过程质量监控,并结合实际动态优化相关流程。
6、跟踪评估生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整生产策略。
7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导;加强跨部门协作,保障生产运行顺畅。
8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。
9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与满意度,促进部门间协同联动,全面提升团队战斗力。
任职要求:
1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。
2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。
3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。
4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能承受高强度工作压力,敢于推进质量变革。
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上公司管理
工作职责
1、在总经理的领导下,全面负责公司的生产运营,一切管理行为向总经理负责。
2、参与制定公司发展战略与年度经营计划。
3、监督公司的各项业务运营和管理,确保公司的业务战略得到有效执行。
4、统筹人力、生产、品质及工艺改进等相关的工作。
5、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
6、召集生产调度会议,审批生产用具、用品申购,对质量事故实施责任界定与处理。
7、负责质量管理体系及其它管理体系、管理制度的建立、运行、监督及优化。
8、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部之间的沟通与合作及时解决生产中出现的问题。
9、负责组织公司各项规章制度、流程的编写、执行及监督实施。
10、优化团队管理,人才培养及梯队组建、培训、考核。
11、总经理安排的其他工作。
任职要求:
1、35-42岁,全日制专科以上学历,工商管理人力资源管理、行政管理等管理类专业。
2、10年以上管理工作经验,其中同岗位5年以上工作经验。
3、精通工厂生产运作及管理,拥有丰富的生产管理、现场管理、成本控制、质量管理、物料管理经验。
4、具备良好的领导能力、决策能力、计划能力较强的综会协调能力和现场组织管理能力。
5、具备良好的职业素质、执行力强、有魄力。
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上公司管理
工作职责
1、在总经理的领导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理行为对总经理负责。
2、协助制定公司发展战略与年度经营目标计划。
3、监督公司各项业务的运行与管理,确保业务战略高效落地执行。
4、统筹协调人力配置、生产安排、品质管控及工艺优化等相关事务。
5、组织落实并监督调控生产过程中的工艺标准、质量要求、设备使用、成本控制及产量达成等关键指标。
6、主持召开生产调度例会,审批生产所需工具与耗材采购申请,对质量问题进行责任认定并提出处理方案。
7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、实施、监督与持续改进。
8、实时掌握生产环节的质量动态,推动各部门间的沟通协作,快速响应并解决生产过程中突发问题。
9、牵头组织公司各类规章制度、操作流程的制定、推行及监督检查。
10、推进团队管理升级,负责人才发展、梯队建设、培训实施与绩效考核。
11、完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、35-42岁,全日制专科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。
2、具备10年以上管理工作经历,其中相同岗位任职满5年以上。
3、熟悉工厂整体运作模式,具有扎实的生产管理、现场管控、成本控制、品质管理和物料管理实践经验。
4、具备较强的领导力、决策力、计划统筹能力以及跨部门协调能力和现场组织能力。
5、具备优良的职业素养,执行力突出,富有责任感和管理魄力。
车间生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业渔业
工作内容:
1.负责生产所需物料的出入库管理
2.每日填写生产员工领料单并确认相关人员签字手续
3.录入系统出入库数据,协助完成月末盘点工作
4.统计核算厂区绩效数据
薪资待遇:
底薪3000加300全勤加200绩效
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责
1、根据公司整体战略规划,拟定并落实工厂年度生产方案,统筹编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。
2、组织制定各部门费用预算,严格管控工厂运营支出,确保资金合理配置,监督各环节流程执行及审批规范,对所辖单位的费用支出进行有效约束。
3、主导建立工厂成本管控机制,并推动各生产部门高效落地执行。
4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标达成。
5、构建高效的品质管理体系,设定清晰的质量方针与目标,保障产品满足行业规范及客户标准,实现全过程质量检验管控,并结合实际动态优化相关流程。
6、跟踪分析生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整运营策略。
7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等部门运作情况进行必要监管;加强跨部门协同,保障生产运行平稳有序。
8、负责团队搭建与人才发展,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评估及激励制度设计。
9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与敬业度,促进部门间沟通协作,全面提升团队综合战斗力。
任职要求:
1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器制造领域全面管理经验,具有质量管理工作背景者优先考虑。
2、精通生产运作、质量管理、成本控制等核心业务模块。
3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)要求,熟悉品质五大工具:APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC。
4、具备系统思维、职业操守和责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能适应高强度工作节奏,敢于推进质量变革。
压铸主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
岗位职责:
1.依据压铸作业指导文件,完成作业前设备点检、模具加热等前期准备;
2.操作压铸机械,保障生产流程稳定运行,实时监控产品品质;
3.对生产中出现的异常情况进行判断与处理,确保产出效率与质量达标;
4.参与设备日常巡检与保养工作,维持设备良好运转状态。
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能胜任两班倒工作安排;
2.有压铸机实际操作经历,了解压铸生产工艺流程;
3.具备较强的故障应对能力,可独立解决生产过程中的突发问题;
4.工作认真负责,具备良好团队协作精神,适应高节奏生产环境。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基础电路,具备简单维修能力
岗位职责:
1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时保质完成;
2、跟踪生产运行情况,持续优化工艺参数,提升生产效率与产品品质;
3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行;
4、组织员工培训与实操指导,增强团队操作水平和作业效能;
5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与出品合格。
任职要求:
1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关现场管理经验者优先;
2、具备良好的组织协调能力及团队带教能力;
3、能熟练操作生产管理工具及相关自动化设备;
4、具备较强的应变与问题解决能力,可在紧急情况下迅速判断并处置;
5、沟通表达清晰,能与一线操作人员顺畅交流并提供有效指导。
切割工工厂焊工
激光分板工1、年龄25-48岁,有激光型材上下料工作经验者优先;2、能吃苦耐劳,服从工作安排。能接受两班倒(8:00-20:00)薪资福利:综合薪资4500-6000元/月;入职即购买五险一金+商业险;享受春节车补及带薪法定假;端午、中秋节有节日礼品,年终晚会及大抽奖等;设有季度之星、优秀员工评比、全勤奖、年终奖等;提供早、中、晚工作餐,路途远的提供宿舍(配空调、热水器,2人间);生产一线员工每月最少休息2天工作地址:湖北省天门市小板镇豪德数控(湖北)有限公司
切割工工厂焊工
激光分板工1、年龄25-48岁,有激光型材上下料工作经验者优先;2、能吃苦耐劳,服从工作安排。能接受两班倒(8:00-20:00)薪资福利:综合薪资4500-6000元/月;入职即购买五险一金+商业险;享受春节车补及带薪法定假;端午、中秋节有节日礼品,年终晚会及大抽奖等;设有季度之星、优秀员工评比、全勤奖、年终奖等;提供早、中、晚工作餐,路途远的提供宿舍(配空调、热水器,2人间);生产一线员工每月最少休息2天工作地址:湖北省天门市小板镇豪德数控(湖北)有限公司
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基本电路,具备简单维修能力
岗位职责:
1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时完成;
2、跟踪生产环节,优化工艺参数,提升产品品质与作业效率;
3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行;
4、组织员工培训与实操指导,提高团队操作水平与生产效能;
5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与产品合格率。
任职要求:
1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关管理工作经历;
2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验;
3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备;
4、具有现场应变能力,能在紧急情况下迅速判断并处置问题;
5、具备良好沟通表达能力,可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门注塑工程师兼职在线招聘信息,主要招聘天门注塑工相关人才。作为注塑工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解注塑工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。