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十堰茅箭区绘图技术员,能熟练使用UG,PorE等绘图软件。能独立完成工装模具设计
7-9千/月
机械制图员1-3年学历不限不需要出差汽车经验金属制品业AutoCADSolidWorksUGCATIAPro/E
绘图技术员,能熟练使用UG,PorE等绘图软件。能独立完成工装模具设计
三维结构设计工程师
5-9千/月
机械制图员3-5年大专机械零部件图UGNXPro/ESolidWorks
技术员,熟练操作UG等三维绘图软件,具备设计相关能力
机械设计工程师3-5年本科CADSolidWorks
【岗位要求】 1. 本科以上学历,有起重机设计相关经验;机械制造专业或机械设计相关专业。 2. 要求熟练操作CAD制图软件,熟练应用各类机械设计软件,擅长研发设计。 3. 熟悉机械原理,熟悉机械加工工艺、精通计算机辅助设计(如CAD、Solidworks(Pro-e或其它)、3D等三维设计软件)。 4. 负责产品研发、设计相关工作,绘图,图纸、资料编制整理。 5. 有机械加工行业的实际工作经验和高度的责任心及承受较强的工作压力。 【工作时间】 1. 每天8小时,周末单休,享有国家法定节假日。 2. 完善晋升制度,我们尊重工作努力、才能出众的员工,为员工提供平等的职业发展空间。
芯片应用工程师
1.1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科FPGA芯片应用
【岗位要求】 1. 具有数字类芯片、FPGA、测试、应用、维护经验者优先; 2. 有芯片相关的产品开发、生产支持或网上维护经验优先; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力; 4. 具备快速接受新知识的能力; 5. 通信工程、电子科学与技术、计算机、微电子与固体电路等相关专业; 6. 熟悉通信设备,掌握ETH/SDH/OTN/FC等业务协议。
其他生产营运人员月结1-3年大专
主要职责 1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。 4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。 5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。 6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。 2.基本素质: 责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。 执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。 吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。 学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。 沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件(同等条件下优先录用): 退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。 中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
CAD绘图专员
4-5千/月
机械制图员经验不限学历不限
要求45周岁以下,有护栏厂绘图经验优先,认真负责有耐心,熟练电脑操作,会CAD制图,可以优化图纸,包吃包住,单休,有加班补助,工资面议。 有五险
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责OLED车载面板像素驱动电路架构设计开发、仿真验证与性能优化,提升车载显示低功耗、高均匀性、长寿命性能。 2. 配合面板工艺流程开发,针对LTPS、Oxide等不同背板制程特点,调整驱动电路器件尺寸与布线设计,协同FAB完成流片验证,分析流片测试数据并迭代优化电路设计方案,适配大规模量产工艺要求。 3. 满足车载功能安全及可靠性标准,开展驱动电路可靠性设计与失效分析,提升电路在车载复杂工况下的稳定性与寿命。 4. 跟踪全球车载OLED驱动电路前沿技术,完成新技术预研与可行性验证,完善内部设计规范与流程。 【岗位要求】 1. 学历与经验:微电子学、集成电路工程、凝聚态物理、显示电子技术等相关专业硕士及以上学历,2年及以上OLED面板驱动电路设计开发经验,有车载面板项目经验者优先。 2. 专业能力:掌握OLED显示原理与像素驱动电路设计基础,熟悉不同补偿架构的驱动电路特性,能熟练使用华大、Cadence等EDA工具完成电路设计、版图绘制与仿真验证;熟悉LTPS/Oxide背板制程工艺与器件特性。 3. 行业认知:了解车载面板开发流程,有车载面板流片、不良分析及量产经验者优先。 4. 综合能力:具备较强的数据分析与问题解决能力,能结合流片测试结果定位电路设计缺陷并完成优化;具备良好的跨团队沟通协作能力,可对接面板工艺、光学、模组团队推进项目落地。
电焊焊接加班补贴夜班补贴3-5人月结焊工证
招聘:电焊工3名4000-8000要求:男女不限,50岁内,有电焊工证书,有两年以上焊接工作经验,,接受加班或者夜班倒班。地址:十堰市张湾区云南路8-4号合威工业园电话:
十堰 张湾区
10月28日 21:45拨打电话
十堰张湾区招栏杆安装
200-300元/天
栏杆1-2人技术好专业师傅
十堰市张湾区招栏杆安装
十堰 张湾区
10月28日 21:28拨打电话
十堰张湾区招栏杆安装
200-300元/天
栏杆1-2人技术好专业师傅
十堰市张湾区招栏杆安装
十堰 张湾区
10月28日 21:18拨打电话
十堰郧阳区招无人机吊装/飞手
1.3-1.6万/月
无人机吊装长期6-10人周结
十堰市郧阳区招无人机吊装/飞手
十堰 郧阳区
10月28日 21:14拨打电话
包装工社保包住工龄奖保险高温补贴20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
武汉江夏区设计一个挖斗
50-60元/天
机械制图员经验不限学历不限
设计一个挖斗
机械制图员3-5年中专/中技不需要出差非标设备经验机电设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械结构图机械工艺图机械装配图机械零部件图
连铸制图拆图技术员,薪资7-11k,早八晚五,26天班。包吃不包住,要一个人 公司主营:结晶器、扇形段、拉矫机冶金设备 岗位职责: 1.客户总成总图拆分为零件图、下料图; 2.编制BOM清单、规划加工工艺; 3.对接车间及外协,跟进图纸改版、技术答疑。 任职要求:熟练CAD,懂机加、焊接基础;有连铸设备拆图经验优先,熟悉连铸工艺加分,严守图纸保密。会2d拆图和做3d图。
武汉江夏区帮我设计一个可以直接下料的挖斗图
50-60元/天
机械制图员经验不限学历不限
帮我设计一个可以直接下料的挖斗图
机械制图员工资可面议,交社保五险
岗位职责 使用CAD绘制机械零件图、装配图,按国标完成尺寸、公差、粗糙度、材料等标注; 图纸校核,核对尺寸、工艺可行性,根据生产反馈优化、修订图纸; 产品来料/过程质检,核对实物与图纸一致性,检验尺寸、外观,出具检验记录; 图纸归档、技术资料整理,对接生产处理图纸相关技术问题; 配合公司矿山设备业务开展,参与矿山类构件图纸、技术方案相关工作。 任职要求 机械相关专业,熟练CAD机械制图,看得懂机械图纸;有矿山机械、钢结构构件相关经验优先;有机械零件检验经验优先。
机械制图员经验不限高中
【三维设计/行政助理】 接受应届生、可无经验、有人带 岗位职责: 1、对接甲方来图,图纸整理、核对、归档; 2、拆图 核料 BOM 输出 3、输出生产图纸,配合车间生产及订单变更修改; 4、配合业务报价、图纸资料整理。 任职要求: 1、机械/模具/工业设计相关专业,应届生均可; 2、会基础三维软件(SolidWorks/UG任意即可); 3、能看懂基本机械图纸,做事细心踏实; 4、愿意学、稳定性高,无经验可培养。
车间主任
5-7千/月
车间主任1-2人月结1-3年大专有生产管理经验
因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间主管1名,欢迎有责任心、有管理经验的人士加入。 一、岗位职责 1. 全面负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保订单按时、按质、按量完成。 2. 负责车间人员管理、班组建设、考勤管理、员工培训及现场纪律管控。 3. 严格把控产品质量,落实首件检验、过程巡检,及时处理生产异常与质量问题。 4. 抓好安全生产管理,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。 5. 推进现场6S管理、设备日常点检、物料管控及成本节约工作。 6. 协调生产、质量、物料、设备等部门,保障生产顺畅运行。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 二、任职要求 1. 年龄25–45岁,身体健康,能吃苦耐劳。 2. 2年以上生产车间管理经验,有汽车座椅、汽车零部件、缝纫、组装行业经验优先。 3. 熟悉生产流程、质量管控、现场管理、安全管理基本要求。 4. 有较强的组织协调能力、执行力、抗压能力,责任心强。 5. 服从管理,作风正派,无不良嗜好,无违法违纪记录。 三、薪资待遇 1. 薪资:面议(底薪+绩效+全勤+岗位补贴),综合收入有竞争力。
生产部长
5-6千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验汽车零部件
【岗位职责】 1. 主导生产部门的日常管理活动,确保生产流程的高效运行。 2. 监控生产质量,确保所有产品符合公司和行业标准。 3. 管理生产设备,确保其正常运行,并及时解决故障问题。 4. 领导和激励生产团队,提高团队的生产效率和质量。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和领导能力,能有效管理生产团队。 2. 有在各类生产环境中工作的经验,能够处理生产中的各种挑战。 3. 对生产流程和设备操作有深入理解,能够迅速定位并解决问题。 4. 能够实施改进措施,提升生产效率和产品质量。
车间统计员
3-4千/月
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验机械加工制造经验
要求:,有汽车零部件经验优先,熟悉产品和办公软件,负责产品出入库。工资3000-4000左右。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责润滑油类产品技术支持与现场问题分析解决; 2. 配合销售团队为客户提供技术咨询与产品应用指导; 3. 参与新产品的测试验证及推广过程中的技术对接; 4. 收集客户反馈并协助优化产品性能与使用方案; 【岗位要求】 1. 具备扎实的润滑原理及相关化学基础知识; 2. 熟悉润滑油生产工艺及设备运行维护流程; 3. 具有较强的问题分析与现场沟通协调能力; 4. 能适应一定频率的出差和技术服务工作;
跟单文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专物流仓储
工作内容: 1.在ERP系统中查询价格,制作Excel表格,录入单据,清点货物,并拍摄产品图片与视频 2.紧跟订单执行进度,及时汇报异常状况,联动相关部门协同处理,保障订单准时交付 3.整理并归档订单相关资料,包括快递物流记录、发货凭证等,确保文件齐全、可追溯,定期生成订单报表,为管理决策提供数据依据
生产运营包住1-2人月结3-5年本科全职长白班厂内食堂周结工资4-8人间宿舍缴纳社保
技术研发人员(液压方向) 1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业,精通液压原理,熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。 2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。 薪资待遇:月薪6000以上,具体工资面谈。 公司环境优美,以上岗位一经录用,待遇从优:常白班9小时,单休工作制,免费提供职工宿舍,有职工食堂,缴纳社保,工资按时发放不拖欠。
生产部长
6-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限机械设备/机电/重工汽车
【岗位要求】 1. 大专及以上学历,35-50岁;条件优秀者可放宽。 2. 5年以上汽车零部件行业生产主管/车间主任相关工作经验。 3. 冲压焊接经验优先。
机械结构工程师3-5年本科
1. 熟练使用CATIA、SolidWorks等三维设计软件及AutoCAD二维软件,能够使用三维模型转化二维生产图纸。 2. 了解冲压、机加、焊接、塑料件产品生产工艺,懂得结合工艺与需求制定图纸配合公差。 3. 了解IATF 16949体系,理解汽车工业产品设计及生产流程。
其他生产营运人员月结10年以上硕士外加剂无机非金属材料经验水泥化学建筑八校矿物掺合料无机非金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验
【岗位职责】 1. 协助院长制定研究院技术研发战略、年度研发计划及预算,推动计划落地执行,监督研发项目进度。 2. 聚焦水泥化学、混凝土、矿物掺合料、特种砂浆、各类外加剂的研发与应用,牵头开展关键技术攻关、新产品开发及技术优化工作,解决研发过程中的技术难题。 3. 协助搭建研发团队,负责研发人员的专业培养、技术指导,完善研发团队人才梯队建设。 4. 统筹科研项目的策划、实施与验收,整理归档科研成果,推动成果转化与技术推广。 5. 协助维护行业协会、科研院所等合作关系,参与技术交流与合作,跟踪行业前沿技术动态。 【岗位要求】 1. 学历要求:硕士及以上学历,双985院校或建筑老八校毕业者优先考虑。 2. 工作经历:具备研究院所、央研究院/研发中心相关工作经历者优先。 3. 专业能力:需在以下研究方向中,至少2项具备出色的研究积累与深刻认知,且能提供相关科研成果证明(如论文、专利、项目成果等),证明自身在对应方向有一定造诣:水泥化学/混凝土配合比设计与全项性能研究/矿物掺合料的开发与应用/各类外加剂研发与应用/特种砂浆的开发与应用。 4. 技术能力:对工程现场技术难点具有较强的敏感度,可独立完成技术方案的编制、优化,能够适应长期出差需求。 5. 综合素质:具备较强的抗压能力、高效的沟通协调能力及良好的团队协作能力,能带领团队开展研发及技术攻关工作,配合公司整体发展战略。
机械设计工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责矿山机械零部件的加工工艺制定,包括车、铣、刨、磨、钻、镗及数控加工等工序,确保加工精度、尺寸公差及形位公差满足设计要求。 ​ 2. 参与机械零部件的图纸评审与工艺优化,审核加工工艺路线,编制工艺卡、工序卡等技术文件,提升加工效率与成品合格率。 ​ 3. 承担关键件、核心件的加工制作与质量把控,建立加工标准,监控加工全过程,确保产品符合矿山设备使用强度与安全标准。 ​ 4. 负责加工设备(含车床、加工中心、数控设备、工装夹具)的日常维护与点检,制定维保计划,组织设备检修与故障抢修,保障加工产线稳定运行。 ​ 5. 解决加工过程中出现的技术难题与质量异常,进行原因分析、整改与复盘,持续改进加工工艺,降低损耗与返工率。 ​ 6. 配合生产、采购及装配部门,完成批量加工任务,协调加工周期,确保矿山机械整机装配进度。 ​ 7. 推广新材料、新工艺、新刀具,优化加工参数,提高加工效率、降低能耗与制造成本。 ​ 8. 建立零部件加工台账、工艺档案、设备维保资料,完善技术文件体系,保障加工流程标准化与可追溯性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械类相关专业,具备矿山机械加工经验优先。 ​ 2. 熟练掌握机械制图、公差配合、金属材料及加工工艺,能独立完成工艺编制与零件加工。 ​ 3. 熟悉车、铣、磨、数控加工等设备,能熟练操作CAD、CAXA等软件,有一定的工装夹具设计能力。 ​ 4. 具备良好的质量意识与现场问题解决能力,能独立分析并处理加工异常。 ​ 5. 了解矿山设备特性或有矿山机械行业背景者优先。 ​ 6. 责任心强,执行力好,能适应车间生产节奏。
机械设计工程师3-5年学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化研发设计非标设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3. 与生产、工艺、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效 任职要求: 1. 机械类相关专业,学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
夹具设计
5-8千/月
夹具设计1年以下大专
【岗位要求】 1. 具备机械类相关领域的知识背景或实践经验。 2. 熟练掌握至少一种主流制图软件,如AUTOCAD、SOLIDWORKS、UG、PRO/E、CATIA等。 3. 具有良好的技术理解能力,能准确执行设计规范与工艺要求。 4. 工作认真细致,具备较强的动手能力和问题解决能力。
工艺工程师
6-8千/月
工艺工程师PE本科
【岗位职责】 1. 量产产品工艺稳定性维护,协助研发工程师完成量产产品的改善工作; 2. 参与从工艺上实施节能降耗,提质降本,提高生产效率; 3. 参与技术交流、系统调试、现场指导等工作; 4. 参与整个项目各阶段的评审、验证和确认等相关技术工作; 5. 参与策划新材料、新工艺的应用,并组织评审与验证; 6. 工艺文件的编制评审与释放。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电化学、材料化学人员或机械专业人员,有工作经验者优先; 2. ...
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