
储备干部 / 应届生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责:
1、参与技术部钢结构深化设计的学习与实践;
2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式;
3、接受系统化的一对一岗位技能培训;
4、协助上级完成日常工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道路桥梁、工程造价、船舶工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,追求成长,富有挑战精神;
3、需长期驻守生产基地工作;
4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴。
生产运营
1.负责岗位日常流片,按照作业标准完成生产任务;
2.涉及研发产品时,根据差异化要求完成指定操作:
3.手动设备日常工艺点检,设备维护后点检,及部分设备部件更换;
4.负责落实岗位安全、85规范化,实物内控管理等要求;
5.结合岗位及产品特性,及时反馈工作中安全、质量、成本、效率等问题点。
现场服务工程师(焊接、装配)
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技乘用车新能源汽车焊装工艺总装工艺汽车胶涂装汽车胶
1、负责路特斯客户现场的技术支持,跟进生产线运行情况;
2、及时解决焊装与总装车间中汽车用胶出现的各类异常问题;
3、具备较强的客户服务意识,能够适应高强度作业环境;
4、有汽车制造厂售后工作经验者可优先录用。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向生产管理方向
一、
【岗位职责】
1、参与生产、工程设备、质量等相关部门的技术与管理岗位轮岗培训;
2、深入生产一线,协助开展日常运营、设备保养、品质检验及技术优化等相关工作;
3、系统学习并掌握产品制造工艺、质量控制规范及生产管理体系标准。
二、
【任职要求】
1、应届或往届毕业生,具备本科及以上学历,专业涵盖机械电气工程、自动化、材料工程、工业工程、化学工程等理工类方向;
2、具备较强的学习意愿和主动性,能够适应工作压力;
3、有制造型企业实习或工作经历者优先,具备数字化车间相关技能者更佳;
4、熟练操作计算机及常用Office办公软件;
5、期望在生产技术或管理类岗位长期发展并持续提升。
三、
【发展规划】
1、由工厂高层重点跟进,核心管理团队牵头培养,配备专业导师进行一对一指导;
2、明确发展方向:轮岗考核结束后,结合个人意向确定职业路径(生产/工程/质量),定岗为管理类或专业技术类岗位。
四、
【薪资标准】
1、综合月薪4500-6000元;
2、转正后依据所任岗位执行相应薪酬标准。
面试时间:周一至周六(周二除外)上午9:00-12:00,下午14:30-16:30;
请携带身份证、佩戴口罩至厂门口参加面试。
职位福利:五险一金、绩效奖金、提供住宿、带薪年假、节日福利
(校招)油藏开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士数值模拟油气田开发石油与天然气工程EclipseCMGTNAVIGATOR勘探工艺
岗位职责
1. 负责油藏描述及开发方案设计相关的油藏工程研究工作,包括油气藏动态分析、各类油气藏开发部署方案制定、油藏开发数值模拟等;
2. 参与企业油藏工程类软件的开发过程,配合完成软件功能设计与测试任务;
3. 工作地点:武汉
任职要求
1. 石油类院校毕业,硕士及以上学历,专业为油气田开发、石油地质、石油工程等相关方向;
2. 具备油藏数值模拟、生产动态分析、措施与调整方案编制等项目实践经验;
3. 掌握油藏项目全流程技术环节,如地质建模、传统油藏工程方法、数值模拟、历史拟合等;能熟练操作Eclipse/tnavigator/CMG等专业软件;
4. 具备较强的沟通协调能力,拥有良好的学习态度和团队协作意识;
5. 博士优先考虑,年薪28~40W。
VCU标定工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专匹配标定
职责描述:
1、负责驾驶性标定工作;
2、开展动力性与经济性相关标定;
3、承担热管理系统的标定任务;
任职要求:
1、具备2年以上VCU标定工作经验,精通驾驶性及动力经济性标定,理解混动或增程系统原理及相关标定流程。
2、掌握标定方法与流程,可独立完成标定计划制定、大纲编写及标定报告撰写。
3、熟悉VCU运行机制及CAN总线相关专业技术。
4、了解整车电机控制系统原理及CAN通信技术。
5、熟练使用INCA、CANAape、CANoe等标定软件,掌握MATLAB/simulink等开发工具应用。
6、需持有有效驾照,并具备丰富实际驾驶经验。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利
职位亮点:参与国内大型主机厂项目,享受法定节假日
储备干部
8000-9000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
1. 配合车间管理团队,参与整车制造冲压、焊装、涂装、总装四大工艺轮岗学习,快速熟悉汽车生产流程、工艺标准、设备运作及车间管理制度,掌握整车生产核心业务。
2. 协助车间日常生产管理,跟进生产计划落地,管控产线生产节拍,监督员工标准化作业,排查生产过程中的错装、漏装、工艺违规等问题,保障生产高效、稳定推进。
3. 负责生产现场5S管理、工位物料管控、现场秩序维护,整理生产资料、台账数据,统计每日产量、良品率、异常停机等数据,完成生产日报、周报汇总工作。
4. 跟进生产异常处理,对接工艺、品质、设备部门,协助解决装配瑕疵、设备小故障、物料短缺等现场问题,跟踪整改闭环,持续优化生产效率、降低不良率。
5. 落实车间安全生产管理制度,开展日常安全巡检,排查现场安全隐患,监督劳保规范佩戴与设备合规操作,杜绝安全事故发生。
6. 协助开展班组管理工作,传达生产任务、制度规范,辅助新人带教、团队协作管理,参与车间降本增效、品质改善、流程优化等专项工作。
本岗位为企业重点培养管理岗,从基层生产管理做起,通过系统轮岗与实操锻炼,后期定向培养为车间班组长、现场主管等基层管理人才。
工装设计工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专AutoCADSolidWorks夹具设计
岗位职责:
1、依据芯片产品的结构特征、工艺规范及装配需求,独立完成生产、测试、装配所需各类工装夹具的设计,并负责其管理工作(包括工装台账维护、保养计划执行等);
2、承担工艺文档的编制工作,提供相关技术支撑;
3、处理生产过程中与工装相关的技术问题,并持续进行优化改进;
4、配合封装部门开展生产制造工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机械制造及其自动化、机电一体化、材料成型等相关专业;
2、了解金属与非金属材料的基本性能;熟练使用CAD、Solidworks等绘图软件;
3、具备较强的实践操作能力,可独立完成工装夹具的设计、图纸输出、与加工厂沟通协调、组装调试及验收全流程工作。
技术研发(武汉)
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车胶黏剂技术研发
岗位职责:
1、依据客户需求或企业规划开展新产品的研发及新技术的探索;
2、开展原材料选型与评估,优化现有产品性能并实现配方成本控制;
3、针对产品在生产与实际应用中遇到的技术问题提供解决方案;
4、保障在售产品质量稳定性,确保符合客户技术标准;
5、响应客户现场技术需求,支持新产品导入,并全程跟进反馈进展;
6、承担新配方验证及调整过程中的样品制备与性能测试工作;
7、负责技术文档的撰写、归档与信息更新;
8、操作和维护实验设备及常规检测仪器,保持实验室5S管理规范;
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化学工程、高分子材料等相关专业背景;
2、了解汽车用胶粘剂的配方设计、工艺流程及使用场景;
3、具备良好的沟通协作能力;
4、具备一定的英文读写水平。
工作地点:
湖北省武汉市汉南区纱帽街幸福园路166号(武汉时利和汽车材料有限公司)
工艺设备储备干部(锂电池领域)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
岗位职责:
1、负责锂电池生产线(涂布、卷绕、注液、化成等)设备的日常巡检、维护及故障排查,确保设备稳定运转;
2、协同工艺工程师完成设备参数设置(压力、温度、速度等),保证极片、电芯关键指标达到工艺要求;
3、参与设备快速换模(SMED)及技术优化项目,缩短切换周期并减少材料浪费;
4、跟踪设备运行状态数据(如涂布面密度、对齐度等),发现异常及时联动工艺、品质团队处置;
5、参与新设备验收(FAT/SAT),主导安装调试至量产爬坡阶段,输出SOP与点检标准文件。
任职要求:
1、硕士及以上学历,机械、电气、自动化、材料成型、化工过程机械等相关专业;
2、0-2年工作经验,优秀应届生亦可,具备锂电、薄膜、印刷等行业实习或轮岗经历者优先;
3、能识读机械图纸、电气原理图、气动液压系统图;
4、掌握PLC(西门子/三菱)、伺服系统、传感器等基本应用,熟练操作CAD软件;
5、适应洁净车间穿戴无尘服作业,可接受培训期倒班安排(含补贴);
6、具备基础工程思维,能运用PDCA、5Why或鱼骨图进行问题溯源分析。
薪资待遇:
1、月薪8-12K(应届),有经验者面议,另享绩效奖金+倒班津贴;
2、入职即缴五险一金,提供食宿支持。
加分项(优先考虑):
1、毕业课题涉及锂电设备、自动化产线或精密传动方向;
2、持有电工证、钳工证或工业机器人操作资格证书;
3、熟练使用Excel数据透视表功能。
湖北荆州现在天气热,上班时间及时调整。8小时工作日,工资350元起步加班小时累记记算。也可
350元/天
防水工
现在天气热,上班时间及时调整。8小时工作日,工资350元起步加班小时累记记算。也可以致电:
家政月结
太岳路白班家政单,俩大一小,房屋面积150平,负责衣厨卫,做饭好吃,干净利索的阿姨,要会杀泥秋鳅蒜鱼,就阿姨和客户吃饭,小孩回家吃饭,老板周末回家,年龄35岁至58之间,月工资3000元,上班时间上午8.30至12.30,下午4.30.6.30可回家,也可在客户家,节假日都有。
爆破高级B工程师
1.5-2万元/月
爆破工程师10年以上学历不限爆破高级B人员
离退休人员,能驻现场,配合爆破,方案审核,办理日常对接等。
岗位职责:
1.负责爆破工程现场技术指导与安全监管,确保作业符合国家爆破安全规程
2.编制、审核爆破设计方案,参与技术交底及方案优化
3.协同项目方办理爆破作业审批、备案等全流程行政手续
4. 对爆破效果进行评估分析,提出改进措施并形成技术报告
5.配合驻场管理,及时响应突发问题,保障施工进度与安全
任职要求:
1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》(高级/B)
2. 具备爆破工程相关从业经验,熟悉露天或地下爆破工艺
3.能长期驻守施工现场,具备较强的沟通协调与应急处置能力
4. 身体健康,无妨碍高空、野外及高强度作业的疾病
5. 退休人员优先,需提供原单位离职证明及近一年体检报告
高级B退休人员
1.8-2万元/月
爆破工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责爆破工程的方案编制及技术交底工作
2.现场组织爆破作业,严格把控装药、连线、起爆等关键环节
3. 配合安全监管部门完成爆破前审批、警戒设置及爆后检查。
4.监测爆破振动、飞石及有害气体,确保施工安全与周边环境合规
5.记录并归档爆破数据,定期提交技术分析报告
任职要求:
1.持有高级B证书,,证件在有效期内。
2. 熟悉《爆破安全规程》(GB6722)及相关法律法规
3.具备工地现场爆破实操经验,能适应长期驻场工作
4.具备良好的风险识别与应急处置能力
5.责任心强,无不良从业记录,服从项目统一管理
岗位职责:
1.负责爆破工程方案设计、技术交底及施工组织,确保方案安全合规、经济可行
2.现场指挥装药、连线、起爆等关键工序,全程把控作业质量与安全风险
3.协同公安、安监等部门完成爆破审批、警戒布设、爆后检查及验收闭环
4.开展爆破振动、飞石、有害气体等环境影响监测,落实减振降尘防控措施
5. 规范记录爆破参数与现场数据,定期编制技术分析报告并归档备查
任职要求:
1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》(中级及以上),证件在有效期内
2. 熟悉《爆破安全规程》(GB6722)及国家/地方爆破管理法规
3.具备3年以上矿山、水利、路桥等工程现场爆破实操经验,能长期驻项目地
4.具备突出的风险预判能力、突发情况应急处置能力及团队协作意识
5. 无违法违纪及不良从业记录,责任心强,服从统一调度与安全管理
防爆技术工程师
1-1.8万元/月
爆破工程师5-10年本科工业防爆设备研发防爆认证持有防爆相关专业资格证书者
【岗位职责】
1. 负责机器人研发全流程中的防爆技术支撑,确保各阶段工作满足相关防爆规范要求(如GB 3836、IECEx等);
2. 主导防爆方案的可行性分析与结构设计,对机械、电气及动力系统的防爆实施方案进行评审与确认;
3. 承担防爆元器件的选型评估工作,配合采购团队甄选符合防爆标准的零部件;
4. 组织实施防爆性能测试,协调第三方认证单位推进整机防爆资质认证;
5. 编制和归档防爆技术文件,涵盖设计准则、认证材料、试验记录等内容;
6. 面向内部研发人员开展防爆知识培训,强化团队在防爆设计方面的专业能力。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,安全工程、电气工程、机械工程等相关专业背景,具备5年以上防爆技术领域工作经验,有工业级防爆设备开发或认证经历者优先;
2. 精通GB 3836、IECEx等国内外防爆法规,能独立完成防爆方案的设计、审查与验证工作;
3. 熟知防爆元件选型规范及测试流程,具有与第三方认证机构协作的实际经验;
4. 具备较强的技術審核、跨部门沟通与培训指导能力,可为研发团队提供系统性防爆技术支持;
5. 持有防爆相关职业资格证书者优先考虑。
中级爆破工程技术员
1.5-1.6万元/月
爆破工程师1-3年本科爆破施工爆破设计爆破安全岩土爆破山地爆破隧道工程矿山工程轨道工程中级爆破工程师证
岗位职责:
1. 熟悉并掌握《安全生产法》《民用爆破物品安全管理条例》《爆破安全规程》等相关法律法规及企业内部规章制度,并规范应用于实际工作;
2. 协助公司管理层完成合同签署前的筹备工作及项目成本测算;
3. 负责编制权限范围内的爆破施工技术文件,包括《爆破计划》《施工方案》《施工说明书》等;
4. 承担爆破工程的技术设计与总结工作,指导现场施工,监督工程质量,组织开展公司日常爆破安全技术培训;
5. 制定盲炮处理技术措施,参与爆破安全事故的调查分析与处置,并指导现场实施;
6. 定期向公安部门及公司管理层反馈民爆管理优化建议,主动接受公安机关业务指导;
7. 按要求完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 持有公安机关核发的中级爆破工程技术人员资格证书;
2. 年龄不超过50周岁,身体健康,无任何违法犯罪记录;
3. 具备2年以上相关工作经验,拥有一定管理经历,能独立完成方案设计与施工组织;
4. 熟练操作相关专业软件工具,具备良好的组织协调与团队管理能力;
5. 能够与项目团队及各方协作单位保持高效沟通与配合;
6. 掌握爆破工程基础理论与实用技术,了解各类爆破器材性能及其正确使用方式;
7. 具备持续学习能力,能够跟进爆破新技术与新工艺的发展;
8. 熟悉手机端操作及数据采集系统的应用。
生产跟单
3000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限生产跟单
岗位内容:
1. 负责生产相关数据的汇总与分析,完成各类生产报表的编制工作;
2. 跟踪生产线物料及产品的出入库动态,及时识别异常状况并协调处理;
3. 配合设计部门拟定生产工艺方案,跟进生产过程中出现的技术问题;
4. 负责生产车间现场物流管理,优化仓储空间布局,保障物料供应稳定。
任职要求:
1. 具备一定生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺环节及相关数据指标;
2. 熟练操作办公自动化工具(如Excel等),具备良好的数据分析处理能力;
3. 具备较强的沟通协调能力,能够高效联动各部门协作,推动问题解决。
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专SAP精益生产食品加工生物工程精细化工
【工作内容】
- 全面负责公司生产制造体系的战略规划与日常运营管理,确保生产任务高效完成;
- 组织制定并持续优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
- 跟踪生产计划实施情况,统筹协调跨部门资源,保障生产进度与交付时效;
- 推进生产团队组织建设与人才梯队培养,增强团队执行力与专业能力。
【任职要求】
- 本科及以上学历,食品、化工、生物等相关专业优先;
- 10年以上食品或保健品行业生产管理从业经历,具备大型企业背景者优先考虑;
- 精通食品或保健品生产技术及质量管控体系,具有突出的成本管控与现场问题应对能力;
- 拥有出色的领导才能和沟通协作能力,能有效带领团队达成生产目标。
CNC编程,3-5年经验,包吃包住,购买社保
8000-10000元/月
CNC社保包住包吃1-2人月结全职
工作内容
1.负责CNC数控操机的编程和操作;
2.负责产品的生产和加工;
3.及时发现并解决生产过程中的问题。
任职要求
1.具备良好的身体素质;
2.工作踏实、能够承担工作压力;
3.具备解决问题的能力。
4.能够上两班倒
包装主管
5000-6000元/月
主管组长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患
3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率
4. 协同品质、工程、计划等部门,推动制程优化与异常问题闭环处理
5. 准确填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2. 具备基础识图能力与工艺理解力,能快速掌握新产品作业要点
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5. 能适应倒班安排,服从生产管理调配
设备副厂长(A172596)
2-3万元/月
厂长/主管10年以上大专福伊特维美德主管厂长制浆造纸特种设备作业人员证无
职位描述:
1、将分厂设备类目标逐级分解,建立相应的内部考核机制与执行方案,做到激励与约束并重,有效提升员工工作主动性;
2、组织实施设备的定期维护、大修及技术改造,保障设备稳定运行,提升设备使用效率;
3、协同分厂管控各类设备维修支出,积极推行修复再用措施,助力降低单位浆生产成本;
4、编制并落实分厂月度检修安排及年度大修规划,确保设备按周期维护,减少非计划性停机;
5、持续推进节能降耗管理,杜绝跑、冒、滴、漏现象,深入挖掘节能潜力,压缩产品制造费用,增强盈利能力;
6、负责分厂设备类原材料及消耗品的计划提报、领取、存储等全过程管理,保障供应有序,防止损耗与浪费;
7、全面推动现场“6S管理”落地实施,强化厂区内外环境整洁与基础设施维护,塑造良好分厂风貌;
8、落实分厂安全管理工作,降低工伤、火灾、失窃、损毁等事件发生率,对突发事故及时开展原因分析,提出整改对策与防范手段,并根据事故等级按规定程序上报公司;
9、加强与其他部门或分厂之间的协作配合,确保工作衔接顺畅;
10、组织开展员工技能提升培训及基层管理人才梯队建设。
职位要求:
1、大专及以上学历,具备10年以上制浆造纸行业设备岗位从业经历,其中至少2年担任设备厂长职务;
2、具有大型造纸企业同岗位工作经验者优先,熟悉福伊特/维美德设备系统,机械类专业背景更佳;
3、具备较强的沟通表达与组织协调能力。
机械维修1-2人
小玻招聘4.1~15:招聘湖北省凌航玻璃有限公司 招聘:1、裁片熟手3名 保底+计件制;2、中空熟手5名,保底+计件制,有团队或夫妻最佳;3、磨边师傅熟手3名,保底+计件制;4、钢化上下片熟手2名 保底+计件 钢化主操1名 保底+产值提成;5、制镜线普工4名,12小时制,能适应两班倒 保底+计件 6、机修师傅1名 会电焊 联系人:林先生
装配工气保焊折弯工电焊工厂焊工品检工
车墩附近正式工好厂推荐(江陵机电-三菱电梯供应商)下午1点集合:普工18-43岁,主要装配及装箱工作,月薪正常7000元左右2:检验员,,18-42岁,会使用检测设备,量具,能熟练看懂机械图纸,月薪7000左右3.折弯工带班,,45岁以下,两班倒,会操机编程,5年以上工作经验,综合底薪1万,具体薪资面议,4,电焊工,,18-45岁,两班倒,气保焊,(有焊工证),会看图纸。以上岗位:入职缴纳五险一金,人性化管理,轻松自由。签订正式合同,欢迎打卡加入。_______________________。
栏目概述
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