
中级开发工程师(医疗 知识图谱)
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaScript
一、岗位职责1. 负责知识图谱的搭建、迭代与日常维护,保障数据的准确性与统一性;
2. 独立完成医保风控体系及知识图谱模型的设计工作,实现对违规行为的识别与医保报销风险的判定,支持医保稽核与智能化监管业务开展;
3. 设计并开发高效的图谱查询接口,优化数据检索性能;
二、任职资格
1. 本科及以上学历,计算机、人工智能、生物医学工程、临床医学等相关专业背景;
2. 熟悉 Neo4j、NebulaGraph 等图数据库技术;
3. 精通 Python 或 Java 至少一种编程语言,掌握 SpringBoot、Flask 等后端开发框架;
4. 熟悉 PostgreSQL/MySQL 数据库及 Redis 缓存机制,具备独立完成系统架构设计与接口开发的能力;
5. 了解医保业务全流程管理、稽核监管流程及相关政策术语;
6. 熟知医保结算系统、DRDS 医保数据库、医保监管平台等主流医保信息化系统,能高效拆解并落地风控相关业务需求;
7. 编程习惯规范,逻辑思维严谨,具备快速排查和解决故障的能力,自主学习与问题分析能力强;
8. 能熟练运用各类AI辅助编程工具
门窗研发工程师(自动控制)
8000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、负责智能门窗驱动系统与自动控制系统的开发设计,涵盖电机匹配、控制电路设计及传动结构改进,实现门窗智能化开关、感应调控及多场景联动功能;
2、聚焦智能门窗在电机驱动稳定性、控制精准度、节能降耗等方面的技术难题,攻克高温、低温、强风压等恶劣环境下的运行异常问题;
3、撰写产品研发方案、技术文档、测试记录、安装说明等资料,协同生产与采购团队完成元器件选型及生产工艺实施;
4、联动销售与工程部门,获取客户实际需求及现场应用反馈,持续优化产品设计方案;协助售后团队处理智能设备的技术问题;
5、跟踪智能门窗、建筑幕墙及智能家居行业的最新技术动态,引入先进的驱动与控制方案,增强产品技术优势;
任职资格:
年龄:30-40
学历:本科及以上
经验要求:
1. 具备1.5年以上智能门窗、智能家居或安防类产品中驱动与控制相关研发经历者优先;
2. 拥有智能门窗批量投产经验或典型项目成果者优先;具备幕墙领域技术研发背景者优先;
此岗位工作地点在沈阳市沈北新区!!!
25/26届-研发工程师(本硕985)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士化工产品
岗位职责:
1. 负责新产品与新技术的研发推进工作;
2. 负责新产品的技术承接及技术文档的归集与整理;
3. 编制新产品的工艺流程文件及安全作业指导书,并对相关技术人员与操作人员开展培训;
4. 在新产品导入过程中完成工艺优化及规程完善,参与成熟产品工艺的日常维护;
5. 负责实验设备的日常保养及其他相关工作任务。
任职要求:
1. 硕士学历,化学、化工类相关专业;
2. 具备精细化工类企业研发经验者优先考虑;
3. 硕士毕业院校需为985高校,不接收211院校硕士背景
研发工程师985博士(染颜料)
2-3万元/月
其他生产营运人员经验不限博士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别契合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定切实可行的技术探索路径;
- 实验能力:熟练掌握各类有机实验常规操作(如合成、分离、纯化等),能规范开展探索性小试实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的实验异常诊断、方案调整及优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握行业新技术和新材料研发相关信息,适应企业多方向研发探索需求;无强制要求掌握核磁、液相表征、配方设计等专项技能,但有相关经验者优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,善于突破传统研发框架,具有良好的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务方向,提出具备实施潜力的探索性实验构想;
- 具备一定的前瞻性视野与逻辑推理能力,能系统评估实验成果,判断技术转化的可能性及其应用价值,为公司研发方向的战略决策提供有效支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流互动,能够条理清晰地汇报实验进展、结果数据和技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路、剖析实验问题,保障研发流程有序推进,同时积极配合团队完成各项协同研发任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强,责任心突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成;
- 作风严谨细致,对待实验任务认真负责,关注操作细节,严格执行实验规程,杜绝因操作疏漏影响实验准确性与进度;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题能及时复盘、改进策略,保持持续推进的研发韧性。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、安装、调试与日常维护工作;
2、参与电气设备的选型与技术评估,确保满足项目实际需求;
3、及时处理设备运行过程中的各类技术故障,提供专业支持;
4、编制相关技术资料,如设计图纸、使用说明及维护文档;
5、协同项目组成员推进工作,保障电气工程按时保质交付。
任职要求:
1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历;
2、掌握电气设计相关标准与规范,拥有坚实的理论基础;
3、具备电气系统安装、调试及维护的实操经验;
4、具备良好沟通技巧和团队协作意识,能高效应对现场问题;
5、可接受短期出差,责任心强,具备良好的抗压素质。
电气设计工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年本科控制柜配电柜电机
电气类相关专业,本科及以上学历,具备中级或以上职称,
5年以上机电安装施工技术与管理经验,
熟悉本专业设备性能及施工流程,熟练运用相关专业软件,
有大型机电安装项目经历者优先考虑。
电气技术员
4000-8000元/月
电气工程师经验不限大专安装/调试电机
专业要求:电气自动化、机电、电工等相关专业,本科及以上学历
工作经验:具备1年以上电气安装、维修、调试或现场技术支持相关经历
关键能力:能够识读电气原理图及接线图,掌握配电系统、电机控制、线路布设与故障诊断技术
安全知识:熟悉电气安全作业规范,了解停送电操作、接地保护、防雷措施等基本安全要求
资格证书:持有低压电工操作证,具备高压电工证者优先考虑
个人素质:适应现场工作环境,具有较强的责任意识、良好的实操能力和团队协作精神
电气编程工程师
9000-11000元/月
电气工程师3-5年本科PLC设计西门子三菱电气设备自动化设备HMI人机界面开发工业通讯协议电气原理图绘制
工作职责:
1. 负责西门子、三菱FX系列等PLC程序的设计与调试,实现电气设备自动化控制功能。
2. 参与库卡机器人及AGV设备的编程开发工作。
3. 主导电气系统的现场安装调试与联机运行测试,解决程序逻辑与硬件匹配中的技术问题。
4. 编制设备使用说明书和编程技术文档,为后期运维提供技术支撑。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 熟练掌握至少一种主流PLC编程语言(如梯形图、结构化文本),了解Profinet、Modbus等工业通信协议。
3. 熟悉EPLAN或AutoCAD电气设计工具,具备独立绘制电气原理图的能力。
4. 具有电力设备或自动化生产线编程调试经历,具备电气系统故障排查能力者优先考虑。
生产储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员包住经验不限大专
【岗位要求】
1. 统招大专学历,有工厂设备操作、生产流程相关工作经验。
2. 特质:体力较好,务实肯干,韧性抗压,有管理潜力。
3. 晋升路径:车间轮岗学习 - 储备生产干部 - 生产班长 - 生产科长 - 生产经理
4. 待遇:五险、免费宿舍、餐费补助
【岗位职责】
1. 了解产品工艺,有包装岗位,分拣岗位等。
2. 快速适应行业特殊环境和节奏。
3. 晋升储备管理岗位后,每天执行生产计划、效率管理、现场6S管理。
4. 管理30-60人以上团队。
5. 务实与结果导向:深入一线,用数据说话,以解决问题为最终目的。
抚顺望花区招装修木工,封石膏板,做单面隔墙,计件,完事立马结账
300-360元/天
隔墙板装修木工1-2人完工结算
抚顺市望花区招装修木工,封石膏板,做单面隔墙,计件,完事立马结账
抚顺顺城区万达附近小店招聘下午钟点工一名,三点半到9点半,一个月1800!,活好干!事少!
1800元/月
服务员1-2人月结
顺城万达附近小店招聘下午钟点工一名,三点半到9点半,一个月1800!,活好干!事少!!!电话
锅炉工
1.2-1.8万元/月
司炉工包住包吃1-2人月结
岗位职责:
1.负责30MW锅炉的现场安装、调试及施工管理工作,确保工程进度与质量达标
2.组织协调安装队伍开展作业,落实安全规范与技术标准
3. 解决安装过程中出现的技术问题,配合设计及监理单位完成验收
4.编制施工计划、材料需求及现场记录,保障月度结算资料完整准确
5. 对所带团队进行日常管理与安全教育,提升整体施工效率与合规性
任职要求:
1. 具备锅炉安装相关实践经验,熟悉工业锅炉系统结构与施工流程
2.能独立带队作业,有现场组织与协调能力
3.持有特种设备作业人员证(锅炉相关)者优先
4.吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强责任心和安全意识
5.学历不限,身体健康,无不良从业记录
司炉工1-2人月结
锅炉工,1名
工作内容:
1、负责锅炉设备维修保养工作
2、定时巡回巡检锅炉,规范填写运行日志、记录表、交接表
3、做好锅炉房环境卫生
岗位要求:
1、50岁以下,身体健康、品行端正,无不良记录
2、懂电路原理
3、踏实肯干,服从工作安排,对工作认真负责
岗位待遇:
4000元/月
联系人:关小姐,
司炉工包住包吃1-2人月结持证
招聘烧锅炉工两名
1.有相关工作经验优先考虑
2.工作时间,两班倒,工作日期9月中旬到12月中旬,为期两到三个月
3.工作地址.武川淀粉厂
4.薪资5000到6000左右,包吃包住!
需要持证上岗,且有相关工作经验!。
生产工段负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
工作内容
1.负责生产环节的日常运作管理与工作协调;
2.对生产流程进行监督,保障生产任务按期达成;
3.快速响应并处理生产现场问题,确保效率与产品质量。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定的工作压力;
3.拥有团队协作意识,具备资源统筹协调能力;
4.有工业企业生产管理或生产计划相关工作经验。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
年龄要求50周岁以下,身体状况良好,具备大专或以上学历,主要承担车间生产管理、质量控制、技术指导及车间制度的执行、监督、指导与调整工作,需具备一定管理与协调能力(有相关工作经历者优先考虑)。
薪资待遇面议!工作时间为早上8:00至下午4:30!
公司地址:顺城区方晓村
外贸专员
2000-3000元/月
生产跟单/文员1-3年本科不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验印刷/包装/造纸经验双休五险
招聘职位:外贸业务支持文员
加入我们,开启稳定且具发展潜力的外贸职业旅程!
我们是一家专注于实验室滤纸与工业滤纸研发、生产及销售的企业,因业务持续拓展,现诚邀一位外贸文员加入团队。公司提供基础薪资保障与健康的工作节奏,助力员工实现工作与生活的良好平衡。
你的主要职责包括:
1.外贸单证处理:
准确制作、审核并管理各类外贸单据,确保流程合规、数据无误。
2.订单全流程跟进:
从订单确认至发货完成全程跟踪,协同生产、仓储及物流等部门,保障交付时效。
3.客户沟通与服务支持:
·及时处理客户邮件、在线消息及其他形式的咨询(以英文为主),解答关于订单和产品的基本问题。
·维护客户关系,提升服务体验与满意度。
·销售辅助工作:在业务人员指导下,参与客户信息整理与初步筛选;协助准备报价文件及产品资料;跟进老客户复购或小额增单,协助挖掘客户需求。
4.平台与数据管理:
负责B2B平台(如阿里巴巴国际站等)后台操作,更新产品内容,响应基础询盘;录入并维护客户档案及销售相关数据。
5.市场信息协助收集:
根据安排,协助整理目标市场动态或竞争对手的基础资料。
6.团队协作支持:
积极配合主管及业务同事完成其他与销售相关的辅助性任务。
我们希望你具备以下条件:
·学历背景:大专及以上学历,国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。
·语言能力:具备良好的英文读写能力,能独立处理英文邮件及基础口语交流;若英语水平有限,需熟练使用翻译工具,确保表达准确无误。
·技能要求:
·了解外贸流程及常见单证者优先。
·熟练运用常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)。
·有操作阿里巴巴国际站或其他外贸B2B平台经验者更佳。
·综合素质:
·工作认真负责,注重细节,抗压能力强。
·具备良好沟通能力与服务意识。
·主动进取,愿意学习新知识。
·具有团队合作精神,适应协作环境。
我们为你提供:
·基础薪资:2500元/月,其余薪酬部分面议
·社会保障齐全:入职即按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险
·规范作息制度:每日八小时工作制,严格执行双休(周六、周日休息),保障个人时间自由支配
·良好工作氛围:年轻化团队,开放沟通,重视员工成长与发展
·带薪休假:依法享受国家法定节假日
工作地点:
[中国辽宁省抚顺市顺城区顺城路18-3号]
期待优秀的你加入我们!
抚顺市民政滤纸厂
招聘截止日期:2025年8月10日
生产经理/主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验肉制品相关经验背景质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责生产运营的统筹管理,保障生产流程顺畅高效
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达标
3.推动跨部门协作,持续提升生产运作效率
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与统筹管理能力
2.能够及时应对并妥善处理生产过程中的各类问题
3.拥有良好的沟通意识和团队协作素养
选矿厂负责人
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
岗位职责:
1、全面负责工厂的日常运营及行政事务管理,直接向总经理汇报工作。
2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。
3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全教育方面的培训学习,确保应知应会。
4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修做出准确及时的决策安排。
5、根据实际生产运行状况,动态优化生产方案,保障综合回收率与设备完好率稳定达标。
6、落实公司成本管控要求,主动降低厂区运营成本,在保证产品质量和提升产量的基础上实现降本增效。
7、负责车间生产经营工作的月度总结分析,整理并提交相关统计报表。
任职要求:
1、选矿类相关专业,大专及以上学历,具备10年以上矿业领域从业经历。
2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年专注于金矿选矿实务。
3、掌握选矿设备管理专业知识,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。
4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。
职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
车间主任助理
4000-5000元/月
车间主任月结经验不限大专能源/环保/化工经验有生产管理经验
【岗位职责】
1、配合车间主任开展日常运营事务,保障生产任务按计划有序推进;
2、监督生产流程,快速响应并解决生产过程中出现的各类异常,确保效率与品质达标;
3、参与设备保养及安全管理工作,提出优化建议,持续提升车间运行效能;
4、负责车间人员的日常督导与技能培训,增强团队专业能力与工作积极性;
5、协助完成生产数据整理与报告编制,跟进生产进度,为管理决策提供依据。
【任职要求】
1、具备较强的组织协调能力与团队管理经验;
2、了解环保设备运行原理及生产工艺流程,有相关行业背景者优先考虑;
3、责任心强,抗压能力好,具备出色的分析与问题处理能力;
4、沟通表达良好,能与各职能部门高效协作,推动项目落地;
5、认同环保理念,有志于在环保行业长期深耕发展。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
全面主持部门日常运营及生产计划调度,动态跟踪生产进度,确保产品按时交付;
主导生产全流程管理,整合协调各环节资源,开展现场巡查与工艺支持,在保证质量基础上不断提升作业效率;
搭建生产数据统计与分析机制,制定并推行持续优化措施,落实成本精细化管理要求;
统筹管理生产物料消耗与成本支出,对标行业先进水平,推进节能降耗,严控各项生产开支;
完善车间现场、人员、流程及工艺管理制度,快速响应异常情况,及时跟进问题闭环处理;
负责员工监督考核与培训实施,推动团队能力提升与组织建设;
大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业背景;
具有5年以上制造业生产管理经验,具备石墨、碳材料等行业经历者优先考虑;
熟悉生产工艺流程,具备扎实的质量管控能力;
熟练掌握CAD软件,能准确识读与判断加工图纸,精通常用办公软件操作;
具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力。
生产内勤
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限仓管物流经验不需要出差跟单经验ERP系统经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验五险
工作内容:
1.录入采购订单及入库单。
2.录入销售出库单。
3.挪挪系统中订单的打印处理。
4.制作组装单据。
5.制作移仓单并核对库存。
岗位职责:
确保账目与实物一致。
要求熟练操作电脑,打字速度快,工作积极,勤奋好学,具备上进心和责任心。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
1.负责生产相关管理工作,涵盖人员、设备、物料、工艺及现场管理等方面;
2.推行生产成本管控,落实并宣导各项生产制度的执行。
自控系统设计工程师
3000-6000元/月
自动化工程师1-3年本科设计
工作内容:
1、掌握化工领域电气、仪表类设备的性能与应用;
2、掌握相关控制原理及仪表联锁机制;
3、依据客户需求,完成电气仪表的选型工作,独立开展电气、仪表及联锁系统的图纸设计与绘制;
4、精通DCS控制系统的设计与组态配置。
任职要求:
1、具备仪表或自控相关专业2年以上工作经验(侧重测量仪表、阀门应用、计算机网络、过程自动化、控制工程等方向),熟悉自动控制系统、仪表选型以及DCS或PLC系统选型;
2、扎实掌握本专业基础理论、行业规范与标准,熟练操作AutoCAD等专业软件,具备良好的组织协调与沟通能力;
3、能按项目进度独立承担本专业设计任务,确保设计文件的完整性、准确性与合理性,并对成果质量承担责任;
4、及时向协作专业提供设计条件,按时完成图纸编制并按规定流程完成会签手续;
5、负责解决施工、制造、安装过程中涉及设计相关的技术问题。
备注:
具有同类行业经验者优先考虑,薪资可面谈。
入职即享五险一金、带薪年假、工龄津贴、采暖费报销等多项福利待遇。
薪酬结构:基本工资+项目绩效奖金。
岗位福利:五险一金、绩效奖励、午餐补贴、取暖补助、节日慰问、周末双休
985博士-创新研发工程师
3-4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论素养,能够敏锐追踪行业最新技术发展,结合企业当前业务需求识别潜在的技术创新方向,并运用专业知识制定切实可行的实验探索路径;
- 实验能力:熟练掌握常见有机实验操作流程(如合成、分离、纯化等),能规范开展小试阶段的探索性实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的实验问题诊断、方案调整与优化能力;
- 学习能力:学习速度快,能迅速掌握新材料研发领域的前沿进展及相关知识,适应企业在多条技术路线上的探索需求;无强制要求掌握特定专业技能(如核磁、液相表征、配方设计等),但具备相关背景者优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,善于突破常规研发模式,具有较强的创新意识和主动探索意愿,能积极获取行业前沿信息,并结合公司现有业务提出具备实施可能性的实验设想;
- 具备一定前瞻性思维与逻辑推理能力,能够对探索性实验结果进行系统归纳与分析,评估技术转化潜力及实际应用价值,为企业的研发方向提供决策支持。
3. 沟通与表达能力
- 擅长沟通交流,能够条理清晰地陈述实验进展、结果发现及技术见解,实现与跨部门团队的高效协作;
- 逻辑思维良好,能系统梳理研发思路,准确剖析实验问题,保障研发流程有序开展,同时积极配合团队完成各项协同任务。
4. 工作态度与执行力
- 工作主动性强,责任感突出,能依据项目节点自主规划实验安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发进度按期推进;
- 作风严谨细致,对待实验任务认真负责,关注操作细节,严格执行实验规程,防止因人为疏漏影响实验准确性与进程;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题时能及时总结、调整策略,持续推动项目前进。
栏目概述
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