职位描述: 1、负责完成电气部分的工程设计,包括与土建配合的布线、配电柜设计、容量设计等； 2、负责仪表及自控设计(包括自动化编程、施工图设计、仪表选型等)； 3、负责项目产品电气部分完工图纸,文件的整理,归档； 4、现场进行电气及自控设备安装调试,运行验收。 职位要求: 1、电气自动化、机电一体化或相关专业,本科及以上学历； 2、精通西门子PLC编程和触摸屏或上位机组态画面编制,5年以上编程、设计、现场安装调试经验； 3、无被劳动教养和被依法追究刑事责任的；适应出差。

1、25-35岁，中专及以上学历； 2、熟悉自动化行业、电路板行业者、维修经验者优先。熟悉了解客人设备、MES的需求，与工程沟通讨论出最终方案给客人确认； 3、熟悉办公软件CAD、offic 4、熟悉了解客人设备、MES的需求； 5、在东莞办公； 6、领导交待的其他事情。

【工作内容】 1. 负责自动化设备的调试与维护，保障设备稳定运转，提升生产运行效率； 2. 开展设备日常巡检，及时发现并处理故障问题，确保生产线持续稳定运行； 3. 参与设备优化与技术升级，推动生产工艺流程的效率提升和产品良率改善。 【招聘要求】 1、三年制大专2024/2025年毕业的学生，机械、机电、自动化、装备制造、船舶、汽车、航空类专业优先。

岗位职责： 1、负责仪表的选型及现场安装调试的技术指导； 2、参与技术标书编制、项目方案拟定、图纸绘制及相关技术支持，提供元器件采购清单； 3、完成各类压配电柜、控制柜的设计、内部布局与配线工作； 4、进行西门子PLC程序开发、SCADA系统搭建及现场调试作业； 5、能适应江西省内短期出差需求； 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、仪表、自控等相关专业； 2、掌握仪表专业相关设计规范与流程，具备识读仪表自控施工图纸的能力； 3、具备扎实的现场自动化编程、设备安装与调试经验，有良好的现场协调与沟通表达能力； 4、熟练操作西门子200、300系列PLC及SCADA系统的编程与应用； 薪酬待遇： 1. 出差期间享有差旅补贴，享受国家法定节假日休假政策。 2. 年度发放13薪 3. 缴纳五险

岗位职责： 1、负责非标自动化产线（铸造线）项目的跟进、运行维护、调试及优化改进； 2、协调供应商，推动自动化项目落地与实施进度； 3、独立完成常见技术故障的排查与处理； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化类相关专业； 2、具备1-3年非标自动化产线项目执行、运维及调试经验（有铸造行业背景者优先）； 3、掌握非标自动化系统改造能力，熟悉工业机器人集成项目的选型、程序开发及现场调试； 4、执行力强，能配合工作安排，适应出差与加班，具备较强抗压能力。 工作地点：江西.九江.修水县

岗位职责： 1.负责自动化设备的安装、调试与维护，确保生产线稳定高效运行 2.根据生产需求设计并优化自动化控制系统，提升工艺流程智能化水平 3.编写PLC程序及人机界面（HMI）应用，实现设备自动化控制功能 4.配合研发团队完成新项目的技术方案制定与实施落地 5.及时处理现场技术问题，提供快速响应支持，保障生产连续性 任职要求： 1.具备自动化或相关专业背景，学历不限 2.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱等）编程技术，能独立完成控制系统开发 3.掌握电气图纸绘制软件（如EPLAN、CAD）和自动化控制原理 4.有配料机自动化工作经验者优先考虑 5.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

岗位职责： 1. 负责公司自动化设备的日常巡检与故障处理，保障设备持续稳定运转； 2. 制定并执行关键设备的年度维保方案，管理备品备件库存及定期检修任务； 3. 参与自动化设备的研发、技术评估与功能测试，编制相应的操作规范文件； 4. 结合生产工艺需求，优化和升级现有自动化装备性能； 5. 精通西门子、三菱等控制系统，掌握安川机器人与拓斯达机器人的程序调试及IO配置； 6. 具备汽车制造行业相关工作经验。

招聘要求 1、大专及以上学历，年龄***** 2、具备5年以上自动化设备运维、PLC程序设计等相关领域工作经验；熟练掌握PLC技术，可独立完成PLC程序修改及端点输出配置； 3、熟悉组态软件的开发与应用，了解网络组态控制相关技术； 4、精通伺服、变频器控制原理，能够排查并解决常规设备通信故障； 5、能适应区域内频繁出差，具备良好的沟通协调能力 岗位职责 1、推进辖区内工厂自动化、智能化项目的实施与落地； 2、承担自动化设备PLC程序的编写、备份及版本升级优化工作； 3、负责自动化设备运行参数的调试与校准； 4、为工厂提供PLC故障的技术支持，并制定有效的预防措施； 5、组织开展对辖区工厂电气工程师的技术培训与能力提升

岗位职责: 1. 负责工业机器人系统的开发、设计及日常维护； 2. 承担工业机器人的现场安装、调试以及故障诊断与处理； 3. 为客户提供技术指导与操作培训，确保其掌握系统使用与基础维护技能； 4. 编制相关技术资料，协助项目团队高效推进项目实施； 5. 具备发那科、库卡等主流机器人应用经验，熟悉伺服、视觉类设备者优先； 6. 有新能源电池生产线调试经历者可优先考虑。 任职要求： 1. 具备扎实的电气基础知识与编程能力； 2. 能够独立分析并解决现场技术问题； 3. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作能力； 4. 可根据项目需要接受出差安排。

招聘：大烫员 薪资：4000-8000 工作内容简单，将衣服熨烫平整。 无经验可教。 年龄要求：45及以下 能吃苦耐劳，踏实肯干

招聘：缝纫车工 薪资：4000-9000 操作针织设备，完成服饰缝制、拼接与无痕处理，严守工艺标准，把控质量、保障进度，做好设备维护及现场协作。 学徒工，熟练工都可以。 对服装行业感兴趣，责任心强，做事细心认真负责。 拎包入住、双人宿舍、空调热水器、房补 要求： 身体健康。

招聘：样衣工 薪资：6000-12000 1. 独立完成从裁片车缝成样衣成品 2. 整理整烫 3. 提出制衣过程中的难点和改善建议 4. 根据客户评语，进行修改样的制作 5. 简单的日常调试机台 分三种类型： P1. 熟练工：面试要直接试车一件，可以独立完成一件简单的短裤 P2. 不熟练工：面试要直接试车一件，在协助调试机台和指导的情况下完成一件简单的短裤 P3. 学徒：至少会考克和平车两种机台.

诚招水电，消防工程技术人员一人，主要负责现场技术指导.测量.报验及资料收集。薪资待遇8000-12000元每月，联系电话年总

招聘：品检员 薪资：4000-6000 岗位职责 1.按标准，检查成衣尺寸、工艺、色差、线头、污渍等质量问题； 2.记录质检结果，区分合格、返修、报废品，及时反馈质量异常； 3.做好检验区域物料分类摆放，保持工位整洁。 任职要求 1.18-45 岁，身体健康； 2.细心负责，观察力强，能准确识别质量瑕疵，有服装品检经验优先； 3.服从安排，可接受长白班优先。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责： 1. 负责工程中高程、平面定位、轴线等测量及验收工作； 2. 承担基坑位移、沉降等监测任务； 3. 对现场发现的问题及时进行处理； 4. 完成总监交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑测量或相关专业毕业。 2. 具备测量员岗位资格证书。 3. 熟悉工程测量的基础理论知识，熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量设备及工具，了解相关测量标准与质量规范； 4. 能够熟练运用计算机及各类办公软件，身体健康，具备较强的沟通协调能力和责任意识； 5. 有驾驶技能者优先考虑； 6. 具备地铁项目测量或监理测量工作经验者优先。

主要负责外业实施，现场数据采集，会使用全站仪，测量相关专业，懂测量知识人员，有驾照会开车。

核心职责 工作地点岳阳湘阴 · 测量实施与程序开发：依据技术图纸及相关标准，操作三坐标测量设备完成高精度检测任务，并独立编制相应的测量程序。 · 质量判定与报告输出：对采集的测量数据进行分析评估，确认产品是否符合质量要求，形成检测报告并及时反馈异常情况。 · 设备运维管理：承担三坐标测量机的日常点检、保养及基础故障处理，保障设备运行稳定性和测量准确性。 · 协同联动机制：与设计、工艺、生产等相关部门密切配合，协助解决制造过程中的测量难题和质量缺陷，支持产品优化升级。 任职要求 · 学历要求：本科及以上学历，机械、模具、汽车、测量或计算机相关专业者优先考虑。 · 实践经验：具备三坐标测量机实际操作经历，掌握测量基本原理及形位公差应用；资深岗位需累计5年以上相关工作经验。 · 关键能力： · 软件应用：熟练运用海克斯康旗下CMM测量软件（如PC-DMIS）。 · 设备操作：能够独立完成三坐标测量设备的操作与常规维护。 · 技术知识：熟悉形位公差与配合公差体系，可准确识读二维图纸及三维模型。 · 综合素质：具备较强的责任意识、细致严谨的工作态度，以及良好的沟通协调与团队合作能力。

1. 岗位职责： 1. 负责工程项目前期勘测、控制网布设及复测，确保测量数据精准可靠 2. 独立完成施工放样、沉降观测、竣工测量等全过程技术工作，并及时编制测量成果报告 3. 熟练操作全站仪、水准仪、三维激光扫描仪等专业设备，做好仪器日常维护与校准 4. 配合技术负责人优化测量方案，后期学习采矿相关知识，负责现场生产管理。 5. 严格遵守测绘规范及安全生产要求，对测量成果质量终身负责 任职要求： 1. 学历大专及以上，工程测量、测绘工程、采矿工程等相关专业优先 2. 具备测量相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，适应高原及井下环境 4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格证者优先

岗位职责： 1、依据产品的3D模型与2D图纸等技术资料，评估冲压成形的可行性，制定工序方案及料带排布，并提交评审 2、根据料带和工序文件，设计合理的模具结构，完成模具零部件绘图并构建相应的3D模型 3、对模具图纸进行自检，输出正式图档，编制完整的模具零件BOM表并归档保存 4、执行因产品设计变更所涉及的模具设计调整工作 5、配合现场完成旧有模具优化升级等相关设计支持任务 6、掌握模具加工进度，协助处理加工、装配、试模过程中的技术问题，并持续完善设计文档 7、及时向直属主管汇报工作中遇到的问题，寻求支持以确保工作高效推进 8、完成上级领导安排的其他相关工作 任职要求： 1、28-40岁，大专及以上学历，机械设计与制造相关专业，具备五年以上五金模具设计经验 2、熟悉汽车精密模具、拉伸模、端子模设计，熟练使用Pro/e、CAD等制图软件 3、具备团队协作意识，能够配合整体工作安排 4、具有良好的沟通与协调能力 年龄：28-40岁 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

岗位职责： 1.产品规划与设计：结合市场动向、客户需求及行业技术演进，开展变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar等产品的整体规划与结构设计，明确产品在功能、性能、构造及外观等方面的具体要求。 2.客户技术对接与结构细化：主导与客户的深度技术交流，准确理解并转化客户诉求，完成零部件的结构方案设计与细节优化，确保设计成果既满足客户技术规范，又具备良好的可制造性，保障项目顺利实施，此为工作核心内容。 3.设计方案编制：针对不同产品类型，制定完整的设计实施方案，涵盖三维建模、工程图纸输出等工作，确保设计方案全面符合产品功能需求及相关技术标准。 4.材料选择与工艺匹配：依据产品应用环境与性能指标，合理选配适用材料，并确定对应生产工艺路径，如油管挤出、滤网编织、水嘴接头注塑或冲压、三电busbar冲压成型等工艺方案。 5.样品试制与验证：全程跟踪样品制作进度，及时协调解决过程异常，保障样品质量与交付周期；组织实施各项测试验证工作，包括性能、可靠性及环境适应性测试，基于测试数据持续优化设计方案。 6.模具评估与项目执行：围绕零件TR需求，开展开模可行性分析、模流模拟等技术评估，识别潜在风险并提出改进措施；协同项目经理推进TR/QTR流程节点，确保关键里程碑按期达成，此为现阶段重点工作方向。 7.技术资料与图文档管理：负责编写设计说明、技术规格书、测试报告等技术文件，保证文档完整准确；严格按照公司2D图样模板进行内外部图纸的统一归档与发布，延续原有项目组管理规范，确保技术资料的一致性与标准化。 8.专利布局与知识产权维护：持续推进专利挖掘与知识产权管理工作，提炼产品创新点，及时完成专利申请和技术保护，增强企业核心技术壁垒。 9.产品迭代升级：收集产品在生产及使用阶段的反馈信息，持续推动产品性能、质量与可靠性的提升，优化结构设计以降低制造成本。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。 2.经验要求：具备5年以上产品设计相关工作经验，熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar类产品开发全流程，有成功量产案例者优先；具备客户技术对接、结构设计经验，以及模具分析与项目推动实践经验者优先。 3.技能要求： 1）熟练操作CAD、UG、SolidWorks等二维与三维设计工具，能够独立完成产品建模、装配设计及工程图输出。 2）掌握注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等常见制造工艺特点，能根据工艺约束开展结构设计；具备开模分析、模流分析能力，可识别问题并提出有效改善方案。 3）了解材料科学基础知识，能根据使用条件合理选材，并掌握材料性能与加工特性。 4）具备力学、电学、热学基础理论知识，可对产品进行强度、刚度、导电性、导热性等方面的分析计算。 4.质量意识：熟悉IATF16949等质量管理体系要求，具有较强的质量管控意识，能在设计环节有效融入质量控制措施，确保输出符合标准。 5.沟通协作能力：具备良好的跨部门沟通能力和团队合作精神，能与内部团队及外部客户高效协同，共同保障项目有序推进。 6.问题处理能力：具备较强的故障分析与解决能力，善于运用创新思维应对设计开发、客户沟通及模具评估中的各类技术难题。 7.学习发展能力：具备持续学习意愿和自我提升能力，能主动跟踪新技术、新工艺发展趋势，并应用于实际设计工作中；了解知识产权相关法规，具备一定专利策划与管理经验

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，确保部门目标达成。 2. 遵循模具设计流程，管控设计质量异常，保障设计品质目标实现。 3. 按照项目进度要求推进模具设计工作，确保各阶段时间节点按时完成。 4. 参与模具设计成本预算，有效控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出优化建议并落实评审修改内容，保证设计合理合规。 6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术辅导，支持新员工技术水平提升

任职资格： 1. 本科及以上学历，工业工程、纺织工程、服装工程、机械工程及相关专业。 2. 具备5年以上服装制造行业IE领域工作经验，其中至少3年担任IE主管或经理等管理岗位，曾在大型ODM/OEM服装工厂主导工时管理、产线平衡、流程优化等核心IE模块并取得实际成效。 3. 拥有运用精益生产及丰田生产方式工具实施产线或工厂级改善的实操经历，熟练掌握GSD或同类预定时间标准系统的应用。 4. 参与过智能制造相关项目，如MES系统上线、自动化设备导入等实践工作。 5. 精通标准工时测定、动作分析、产线平衡优化、工艺流程分析与改进、工厂布局设计等专业技术。 6. 具备较强的数据分析与问题解决能力，能够通过数据洞察根本原因，并制定切实可行的改善对策。 7. 具有良好的沟通与协调能力，可与生产、计划、技术、品质等多个职能部门顺畅协作，推进跨部门改善项目落地。 8. 具备团队领导力，能有效带领团队、激发成员潜能，推动工厂范围内持续改善文化的建立与执行。

招工程项目总监理工程师

机械工程师招聘要求有非标自动化设计经验，熟练掌握solidworks ，上班时间，周一到周六，早8点到下午5点，工资7500~9000.。提供免费住宿以及中晚餐。

专业监理工程师

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，保障部门目标完成。 2. 遵循模具设计流程，管控设计品质异常，确保达成设计质量要求。 3. 遵循模具设计流程，监督设计进度执行，确保按时完成各阶段任务。 4. 负责模具设计阶段的成本预估，控制物料成本在合理范围内。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出专业建议并落实评审修改内容，保证设计的合理性与标准化。 6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术辅导，帮助新员工提升专业技能水平

岗位职责 1. 产品规划与设计：根据市场需求、客户要求以及行业发展趋势，进行变速箱油管、滤 网、水嘴接头和三电 busbar 等产品的规划和设计，确定产品的功能、性能、结构、外观 等方面的要求。 2. 客户技术沟通与结构设计：负责与客户进行深度技术沟通，精准把握客户需求，完成 客户设计零件的结构设计与细化工作 ，确保设计方案既满足客户技术指标，又符合制造 工艺要求，推动产品顺利落地，此内容为工作重点。 3. 设计方案制定：针对不同产品，制定详细的设计方案，包括三维建模、工程图绘制 等，确保设计方案满足产品的各项要求，并符合相关标准和规范。 4. 材料选型与工艺确定：根据产品的使用环境和性能要求，选择合适的材料，并确定相 应的生产工艺，如油管的挤出工艺、滤网的编织工艺、水嘴接头的注塑或冲压工艺、三电 busbar 的冲压与成型工艺等。 5. 样品制作与测试：跟进样品的制作过程，及时解决制作过程中出现的问题，确保样品 的质量和交期。对样品进行全面的测试和验证，包括性能测试、可靠性测试、环境测试 等，根据测试结果对设计进行优化和改进。 6. 模具分析与项目推进：针对零件 TR 需求，开展开模分析、模流分析等工作，识别潜 在问题点并提出改善建议 ；积极配合项目经理，完成 TR/QTR 相关工作，保障项目关键 节点顺利达成，此为当前工作重点内容。 7. 技术文档与图样管理：编写产品设计文档、技术规范、测试报告等相关技术资料，确 保技术资料的完整性和准确性；严格按照公司 2D 图模板，统一管理并发布对内、对外图 样，延续原项目部的相关工作内容 ，保障技术资料的规范性和一致性。 8. 专利与知识产权管理：持续推进专利、知识产权的策划与管理工作，挖掘产品创新 点，及时进行专利申报与知识产权保护，提升企业技术竞争力。 9. 产品优化与改进：收集产品在生产和使用过程中的反馈信息，对产品进行持续优化和 改进，提高产品的性能、质量和可靠性，降低生产成本。 任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制 工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2. 工作经验：具有 5 年以上相关产品设计工作经验，熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头 和三电 busbar 等产品的设计流程和方法，有成功的产品开发案例者优先；具备与客户进 行技术沟通、结构设计经验，以及模具分析、项目推进相关经验者优先 。 3. 专业技能： 1）熟练使用 CAD、UG、SolidWorks 等二维和三维设计软件，能够进行产品的建模、装 配和工程图绘制。 2）熟悉产品的生产工艺和制造流程，如注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等，能够根据工 艺要求进行产品设计；掌握开模分析、模流分析等模具相关分析方法 ，具备问题诊断与 优化能力。 3）掌握材料科学的基本知识，能够根据产品的使用要求选择合适的材料，并了解材料的 性能和加工特性。 4）具备一定的力学、电学、热学等方面的知识，能够对产品进行强度、刚度、导电性、 导热性等方面的分析和计算。 4. 质量意识：了解质量管理体系和相关标准，如 IATF16949 等，具备良好的质量意识， 能够在产品设计过程中贯彻质量控制的理念，确保产品质量符合要求。 5. 沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员、 客户进行有效的沟通和协作，共同推进产品开发项目的顺利进行。 6. 问题解决能力：具备较强的问题解决能力和创新思维，能够快速分析和解决产品设 计、客户沟通、模具分析等过程中遇到的问题，提出创新性的解决方案。 7. 学习能力：具有良好的学习能力和自我提升意识，能够不断学习新知识、新技术，关 注行业发展动态，将最新的技术和理念应用到产品设计中；熟悉专利、知识产权相关知识，具备一定的专利策划与管理能力 。

培养规划 1、初期安排至各生产车间进行轮岗学习（共计6个车间），熟悉各车间的生产工艺与产品技术，掌握生产流程及工艺环节，建立对公司产品的初步认知。 2、逐步了解公司各部门及车间的管理体系与组织架构情况。 3、每阶段车间实习完成后需参加结业考核，采用理论测试与实操评估相结合的方式，成绩合格者方可进入下一车间继续实习。 4、结合个人职业发展方向，制定个性化的实习安排与成长路径。 5、实习期间将参与公司产品零部件的图纸绘制与制图相关工作。 培养目标 具备独立承担非标自动化设备机械结构及零部件的设计能力，能够完成材料选型与技术方案制定。 岗位需求 1、机械类相关专业背景，本科及以上学历要求。 2、掌握扎实的机械制图基础知识。 3、熟练操作常用绘图软件，如CAD、SOLIDWORKS等。 4、工作态度端正，责任心强，作风严谨，能适应现场作业环境，服从管理安排。