丹阳皇塘锅炉厂 昭通已 有人提前报备 早班:7.30-5 中班下午:5-12点，， 能吃苦耐劳的来，岗位需求长期稳定， 两班制度，8小时工作 热处理工（烧大炉）计件多劳多得8000-9000 二号线DR辅助工，5000-6000， 翻堆工，开开小航吊 5500-6000白班 简单轻松舒适 常规体检，吃饭自费， 次次月15-18号发薪， 工作正常随时支持借支拿钱 工25-45左右以下，辅助工年龄可放宽到50岁。

镇江丹阳市垃圾电厂招机务锅炉检修负责人，水处理机务检修负责人可以带人处理缺陷的，年前要人，月休4天可攒假，包吃包住，工资8500/月，年龄要求55岁以下，非诚勿扰

司炉工 服从工作安排，能吃苦耐劳，有工作经验者优先 薪资福利:4000+元/月 招工人数:3人 工作地址:丹寨县金钟开发区食品园丹阳路

诚招熟练炉工，开3吨新炉，自动加料，懂炉前化验，年薪18万元。联系电话

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工作职责： 1、负责NPI项目试生产的前期筹备工作 2、与客户及NPI团队确认组装测试治具需求，并跟进其准备进度，包含预计到货时间及验证情况 3、跟进试产相关SOP、SFC、流程图等文件的编制与更新进度 4、推动试产所需软件导入生产线并跟踪验证执行情况 5、统筹NPI项目试产期间的现场管理工作 6、审核QE提供的初始良率报告数据的准确性与合理性，发现问题及时督促修正 7、组织FA会议，评审FA报告的分析逻辑及改善措施的有效性，并推动对策落地执行 8、在试产过程中协助项目组处理各类异常问题，确保试产有序进行 9、完成NPI项目试产总结报告 10、推进试产向量产的转换工作 1)负责试产转量产阶段的技术交接及量产初期支持 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机/通信/其他电子设备·电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

岗位职责: 1.设计和调试电气系统，确保其符合行业标准； 2.负责电气项目的方案设计和审核，包括但不限于电气原理图、选型和电路设计； 3.优化电气系统以提高效率和可靠性； 4.协助团队成员解决项目过程中的技术问题； 5.提供售后技术支持，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备强烈的事业心和创新精神，对电气技术有深入理解； 2.熟练掌握电气相关品牌和产品的选型及应用； 3.能够独立分析和诊断电气系统问题，提出解决方案； 4.拥有良好的团队合作能力和沟通技巧； 5.对新技术有持续学习和探索的意愿。

岗位职责： 1.负责电控柜内部电气接线工作，确保接线准确无误。 2.根据图纸和工艺要求，完成电控柜的接线调试。 3.对接线过程中发现的问题进行及时处理，并做好记录。 4.协助其他技术人员进行设备安装和调试工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，电气自动化或相关专业毕业。 2.熟悉电气原理图和接线图，具备一定的电气知识。 3.具备良好的动手能力和细致的工作态度。 4.有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责各类仪表及传感装置的设计、安装、调试与日常维护，保障设备运行的精准与稳定。 2. 按计划开展仪表巡检与保养工作，确保系统持续正常运转。 3. 参与制定并持续改进仪表操作规范及标准作业流程文件。 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，善于协作配合。 2. 拥有较强的逻辑分析与故障排查能力，可独立应对和解决仪表技术问题。 3. 熟悉仪表设计与维护相关专业知识，能熟练运用专业工具软件完成技术任务。

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京口锅贴·张寨村 招人啦 ⭐服务员 薪资4500元/月 ✅ 月休4天｜工资按时发 ✅ 工作环境干净，氛围轻松 任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康、干净整洁 2. 有服务意识，手脚麻利，能吃苦耐劳 3. 服从管理，有责任心，有经验优先，无经验可教 应聘电话：

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重要的事情说三遍（缺口300人） 年后春节初三内蒙鄂尔多斯，通辽，东北吉林各分厂大量招聘操作工，皮带工，清扫工，天车工，叉车工，石墨化装吸料工，炉工，薪资6000-9000不等，另招两名有石墨化经验，管理经验的相关人员，薪资面议！ 特别提示：酗酒员工，挑三拣四，消极怠工，不服从管理者勿扰！ ☎

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岗位职责： 1、熟悉公司产品生产的各环节工艺流程（配料→混合→成型→烧结→包装）； 负责公司制度体系的建立与执行，生产现场运作管理，生产设备的统筹管理及生产安全的全面监管； 跟进生产进度，统筹协调生产团队的人力配置及相关生产事务； 制定并落实车间设备的日常点检与维护保养计划； 监督原材料使用情况，控制物料消耗。 岗位要求： 1、年龄需在30周岁以上；具备安全管理员资格证书； 5年以上制造行业生产管理从业经历，掌握保护渣、绝热板等产品的生产工艺流程。

有责任心，能吃苦耐劳，愿意配合工作安排 岗位职责： 工厂为印刷类企业，现场可能存在刺激性气味。工作时间实行长白班，每日8:00-17:00，每周双休。 1.负责生产团队的培训及日常管理工作； 2.编制生产部门人员培养方案，并推动执行； 3.开展生产工作的绩效考核与评估，及时识别并处理运行中的问题； 4.配合厂务相关部门完成交办的各项事务。 任职要求： 1.年龄约30岁，大专或以上学历，专业不限； 2.具备生产领域相关工作经验，了解储备干部运作模式； 3.拥有良好的组织协调与沟通交流能力； 4.具备积极的团队协作意识和较强的责任感。

1.参与公司产品工艺的评估与设计，制定非标自动化设备的技术方案； 2.负责非标自动化设备相关治具、载具的设计及持续优化改进； 3.按照项目计划推进实施，落实上级安排任务，做好过程中的协调沟通与进度反馈； 4.解决现场操作过程中出现的技术问题，并总结形成标准化处理方法； 5.跟进项目落地执行情况，负责故障排查与Troubleshooting文档编制； 6.指导自动化设备工程师开展现场问题处理与技术支持工作。

1、依据公司发展战略，统筹规划生产团队架构、产能布局及设备资源配置； 2、搭建并完善生产部门的管理体系与运作流程，推动制度落地实施，并结合实际运行情况持续优化迭代； 3、主导安全生产制度建设，组织开展生产安全与消防教育培训，强化员工安全意识与规范操作能力； 4、组织实施生产排程，监督执行过程，保障生产任务按时保质完成； 5、在制造过程中有效管控质量、成本与交付周期，确保满足客户需求； 6、依照质量管理体系标准，严格监督生产各环节，确保作业流程规范化、标准化执行； 7、持续推进制造工艺优化与现场管理提升，实现生产效率稳步增长。 任职要求： 1、30—45岁，统招本科及以上学历（985/211、双一流院校优先）； 2、5-10年以上钣金柜体制造行业全面生产经营管理经验； 3、具备较强的分析判断、组织协调能力，良好的沟通表达能力及创新思维与战略视野； 4、熟练掌握生产管理、质量管理、设备管理及流程优化等专业领域知识； 5、拥有出色的领导力、跨部门协作能力、团队合作精神以及计划执行能力； 6、具备丰富的实践经验，可独立负责金加工车间的运营管理。

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岗位职责: 1、从事220KV及以下变电站的一次、二次线路电气安装调试、线路结构等相关技术工作； 2、负责工程项目实施过程中电气专业技术方案的交底与指导； 3、负责与协作单位进行沟通协调，处理项目相关事务。 岗位要求： 1、电气工程及其自动化专业（继保方向）或相近专业，大专及以上学历； 2、具备3年相关行业电气专业工作经历； 3、吃苦耐劳，能适应长期出差，具有较强的责任意识和团队协作精神； 4、持有高压电工证者优先考虑。

工作内容： 1、在公司总经理的指导下，全面主持车间日常管理工作； 2、主导生产体系运营，保障部门各项经营目标的顺利实现； 3、质量管控：负责生产过程中零部件及设备的质量管理，牵头落实来料、制程及出货等关键环节的质量控制措施； 4、执行公司制定的生产计划，确保生产任务圆满完成，做好计划分解、资源调度与过程协调，保障生产有序开展； 5、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度、管理举措； 6、负责车间人员与设备的安全管理，推动安全文明生产，识别并消除日常安全隐患，有效预防和控制安全事故发生； 7、交付管理：统筹部门资源配置，科学规划各环节作业进度，确保产品按期交付； 8、组织生产成本核算，强化成本管控，提升效率，确保制造过程中人工与物料成本处于受控状态； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄33岁及以下； 2、具备5年以上生产主管岗位工作经验； 3、有中大型设备制造企业生产管理或工厂负责人经历，具备精益生产及精细化管理实践经验者优先； 4、熟练掌握计划管理、物料管理、安全管理及质量管理相关方法； 5、具备体系优化与成本管控能力； 6、拥有良好的沟通协调与组织能力，责任心强，思维清晰，具备较强的团队领导力。 福利： 1、五险一金； 2、提供工作餐； 3、绩效奖金； 4、带薪年休假； 5、年终奖； 6、节假日福利。

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1. 负责预制构件生产线设备的安全运行与日常监管； 2. 结合预制构件生产设备的运行特点，编制重点设备的大修、中修维护计划； 3. 落实设备维护成本管控，组织维护人员的技术培训与能力提升； 4. 推进设备技术改进及工艺创新工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化或相关专业； 2. 具备两年以上设备专业技术岗位经验，有设备管理实践经验者优先； 3. 掌握机械、电气、汽动、气动、液压等专业知识，有预制构件企业设备管理经历者优先； 4. 熟练操作计算机，熟悉办公自动化软件的应用； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 职位招聘1-2人

岗位职责： 1、组织与协调车间日常生产运作，保障生产计划有序推进； 2、监控生产各环节，确保产品品质达标，及时排查并处理异常情况； 3、负责班组人员管理，包括任务分配、技能指导及绩效考核； 4、做好设备日常维护，提出优化建议，提升生产效率与作业安全； 5、对接相关部门，保障物料供给与生产流程高效衔接。 任职要求： 1、具备化工或相关专业背景，掌握生产工艺及设备操作规范； 2、拥有较强的团队协作与沟通能力，能有效带动团队积极性； 3、善于分析和解决现场问题，适应快节奏工作环境； 4、责任心强，严格执行安全生产与质量管控要求； 5、有出差经历者优先录用。