我们正在寻找对电气行业充满热情的优秀人才加入我们的团队。作为电气技术工程师，你将有机会在富有挑战与机遇的工作环境中不断提升自我、实现职业发展。期待你的加入，携手开拓市场，共创美好未来。 岗位职责： 参与电气设备的日常维护、调试及故障诊断与处理。 协助完成电气系统方案的设计与优化，保障项目高效推进。 负责编制相关技术文档、报告及相关资料。 配合开展项目进度跟踪与风险管控工作。 任职要求： 大专及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业。 掌握扎实的电气专业知识，具备电气设备维护、调试及故障处理经验者优先。 了解电气系统设计流程及相关行业标准规范。 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。 踏实肯干，积极进取，能适应一定程度的工作压力。 福利待遇： 提供专业培训机会。 拥有清晰的晋升通道。 薪酬结构：基本工资+全勤奖+加班补贴+节日福利+高温津贴。 五险，双休，享受法定节假日，春节假期长，定期组织旅游与团队建设活动。

一、岗位职责： 1、根据公司产品战略，主导西式酱料品类的产品开发工作； 2、结合产品团队及客户个性化需求，开展新品研发、成本测算、生产落地，并指导量产工艺实施； 3、具备独立主导产品研发项目的能力，负责新品种配方设计、工艺试验，以及配方的维护、文档编制与发布； 4、跟踪生产过程中的技术与品质状况，指导并协助生产部门及时处理技术难题，保障生产高效稳定运行； 5、负责原材料及成品标准的制定与更新，以及产品上市后的客户技术支持与反馈跟进； 二、应聘条件： 1、具有三年以上食品企业西式酱料研发相关工作经验； 2、熟悉各类原料特性及其配伍应用，具备独立完成新产品配方设计与工艺开发的能力；

具备高压电力施工经验或管理背景者优先

工作职责 1. 负责现场零部件加工过程中异常问题的分析与处理，制定改进措施并跟进实施落地； 2. 针对批量零件加工及现场工艺流程进行持续优化与改善； 3. 协同相关部门推进新产品导入，梳理并确认零件清单及加工难点，开展加工风险评估； 4. 根据工艺文件要求，开展加工刀具的分析选型及刀具需求计划制定； 5. 主导降本增效及工艺改善项目的开发与管理工作。 任职资格 1. 具备2年以上机械加工或零部件制造领域现场ME、工艺工程、IE相关工作经验，熟悉车、铣、磨、抛等加工工艺； 2. 熟练掌握主流三维设计软件（如SW、Creo）及常用办公软件； 3. 具备精益生产理念，有项目开发与管理实践经验者优先； 4. 大专及以上学历，机械工程、工业工程（IE）、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程，协同研发电器线束相关技术部门开展工作； 2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决； 3、提供生产现场及市场端的技术支持，主导线束系统质量问题的分析与研究，制定并推动实施改进措施；负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理，持续优化产品稳定性； 4、完善线束系统技术文档，参与相关标准的编制与修订； 5、开展线束系统降本方案的可行性评估，并组织实施验证工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景； 2、熟练操作办公软件，掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件，具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力； 3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景； 4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，认同企业价值观，工作积极主动，责任心强。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

会PLC编程，懂电路图，负责公司设备电路图的设计和安装

岗位职责：负责电气选型，电气电路设计，PLC程序设计，同时会上位机的最好。任职要求：电气及自动化专业毕业，工作经验3年以上，对汇川、信捷PLC熟悉。岗位福利：薪资待遇1.2万-2万；

岗位职责： 1. 负责新能源光伏项目电气设计方案的编制与落地执行。 2. 承担光伏项目电气施工图的绘制工作，并完成设计技术交底。 3. 参与光伏项目电气设备的技术选型，提供专业支持与建议。 4. 针对设计实施中的问题及时优化调整并提出解决方案。 5. 掌握光伏场区常见电气故障类型，具备故障分析与处理能力。 6. 熟悉110/220kV升压站内一、二次电气设备配置及运行原理。 7. 了解电网部门对光伏电站计量、调度、通信等系统的设备配置规范。 8. 协同现场施工团队，保障电气设计方案有效落实。 岗位要求： 1. 具备电气工程或相关专业本科及以上学历背景。 2. 熟知电气设计领域相关的法律法规、技术标准及行业规范。 3. 拥有扎实的电气理论基础，可独立承担电气系统设计任务。 4. 熟练操作AutoCAD、Revit等专业设计工具。 5. 具备良好的组织协调能力及团队协作意识。 （备注：本岗位采用外包用工形式，录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）

永州市宁远县招工地小工/杂工、种植工/杂工

猪场，设备安装公司，招安装工，和小工35岁到50岁.9小时左右包住，7000左右一个月，吃30一天，早中晚加班另算，会干的话，一个月工资七，八千，吃不了工地的苦，干活不勤快的不要！头恼不聪明的，也不要！年龄30到50岁，超过不要，工作地址（韶关）有水电基础的优先！

永州市道县招工地小工/杂工200一天包吃住

招聘中医针灸师或推拿师。岗位职责包括为患者提供专业的中医针灸、推拿等治疗服务，根据患者病情制定个性化治疗方案。运用传统中医理论和技术进行准确诊断并实施有效治疗。负责与患者沟通，了解其身体状况及需求，解答治疗相关疑问。定期跟踪患者康复情况，调整治疗计划以达到最佳疗效。参与科室内部培训，提升专业技能和服务水平。遵守医院规章制度，确保诊疗环境安全卫生。协助完成相关医疗文书记录，保证信息真实完整。积极参与健康宣教活动，向公众普及中医养生保健知识。

永州市祁阳市招消防水、管道安装/维修

环保公司招聘焊工、工人、锅炉工。招聘锅炉工两名。工作内容为烧锅炉。实行两班倒工作制，白班时间为早六点半到晚六点半，夜班时间为晚六点半到早六点半。每日合计工资240元，另设满勤奖1000元。有师傅指导。招聘焊工一名。要求持有焊工证，最好有电工证，并会简单维修设备。在没有焊工活时需跟工人一起干活。实行两班倒工作制，白班时间为早六点半到晚六点半，夜班时间为晚六点半到早六点半。每日合计工资260元，另设满勤奖1000元。提供工作餐。招聘车间工人若干。实行两班倒工作制，白班时间为早六点半到晚六点半，夜班时间为晚六点半到早六点半。每日合计工资240元，另设满勤奖1000元。工作地点为蚂蚁村。请于每天8:00至17:00之间拨打电话联系。

地板厂招聘普工若干名，长期用功。锅炉工一名，有证优先。叉车工一名。早七晚五休息一小时，供饭。地点：三十里铺北乐三林木业电话

招工信息：七团木炭厂招长期看机子的1人，烧锅炉的1人，加工颗粒的1人，开铲车1人。工作时间、待遇等相关问题，请咨询：。（遇到工作忙期间未接到电话，都会回拨回复。）

福建可门（1000MW）电厂长期维护招锅炉班长锅炉风机大工汽机管阀大工行车工（最好也有叉车工证）若有意向电话联系：

从事300MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机班长或副班长2人。负责汽机专业检修维护管理。 2.锅炉副队长1人。负责锅炉专业检修维护管理。 3.灰硫队长或副队长2人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 4.锅炉检修工（阀门检修、磨煤机检修、风机检修）3人。负责锅炉专业检修维护管理。 5.电气检修工（电机检修）2人。负责火电厂高、低压电动机检修维护工作。 6.电气检修工（电动门调试及控制回路检修）2人。负责火电厂电动门、气动门调整及控制回路检修维护工作。 7.灰硫检修工（电除尘、灰硫设备检修）4人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 8.汽机检修工（转机、化学设备检修工）2人。负责汽机专业检修维护管理。

有志于投身生产制造现场管理类工作，可胜任生产班长、班长助理、品质管理及财务统计等岗位的储备培养。

1）负责班组日常运作管理，包括设备维护保养及人员调配等相关工作。 2）落实生产前各项准备工作与检查事项，确保开工条件达标。 3）监控生产全过程中的质量关键点，如水分控制、落地籽处理，并完成生产结束后的现场核查。 4）确保现场6S管理符合食品安全生产标准，物料摆放有序，环境整洁规范。 岗位职责：

1、负责编制、优化与修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度及月月度经营计划，科学规划产能布局与资源配置 3、统筹组织生产及包装计划的执行，保障生产订单按时交付 4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源，协调产能匹配，把控生产节奏 5、组织开展安全生产培训，监督安全制度与操作规程落实情况，排查隐患并及时处置突发安全事故 6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作 7、制定管理人员绩效考核方案，并对车间产量、产品质量及部门员工工作表现进行评估 8、编制并执行部门成本预算，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算 9、策划并推进部门内各项团队活动，营造积极进取、持续学习的组织氛围 10、定期组织召开生产周会、月度生产运行、质量分析及事故复盘等相关会议 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40周岁 2、具备2年以上劳动密集型企业班组长管理经验 3、具有较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析并解决生产现场各类实际问题 5、具备优秀的沟通协调能力

1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度、月度计划，科学规划产能布局，保障生产有序运行 3、组织落实生产包装排程，确保订单按时交付 4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源，均衡生产能力，把控生产节奏 5、组织开展安全培训，监督安全制度与操作规程执行情况，排查隐患并及时处置安全事故 6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作 7、制定管理人员绩效考核方案，对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估 8、负责部门成本预算管理，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算 9、组织推进部门内各项活动，推动学习型团队建设 10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄35-40周岁 2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验 3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题 5、具备良好的沟通协调能力 6、能够适应夜班工作安排

1. ，45周岁以下，具备生产制造类企业全面管理经验 2. 熟悉环保行业（尤其餐厨废弃物处理）政策法规与运营模式者优先 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应阶段性驻场或现场管理工作 5. 学历不限，持有相关行业资格证书或管理类认证者更佳

30-45岁，高中及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 岗位职责: 1. 负责厂区高低压供配电系统、车间电气装置及自动化控制设备的日常巡检、维护保养与突发故障处理，确保生产连续稳定运行。 2. 承担电气技术改造、设备安装调试、电气图纸设计、控制程序优化及数据备份工作。 3. 编制电气设备维护保养计划，建立并更新设备档案与维修记录，定期排查用电安全风险隐患。 4. 协同推进设备升级、节能降耗措施实施，参与安全培训及相关临时工作任务。 任职要求： 1. 具备5年以上制造业企业电气设备维修、调试及管理经验，有木业、建材、机械加工等行业背景者优先考虑。 2. 熟悉高低压配电系统、电机驱动、变频控制、PLC（西门子/三菱）、人机界面等自动化技术，可独立完成电气故障诊断与处理。 3. 能读懂电气原理图和接线图，熟练运用CAD/EPLAN软件进行电气图纸绘制。 4. 持有低压或高压电工操作证，掌握电气安全操作规程，具备较强的安全防范意识。 5. 实操能力突出，工作认真负责，能适应倒班作业及应急抢修任务，服从工作调度安排。 6. 具备良好的沟通协作能力与团队合作精神，能够与生产、设备、安环等部门协同开展工作。 7. 身体健康，能承受一定工作强度，无不良嗜好及违法犯罪记录，严格遵守公司各项管理制度，接受倒班安排。

-生产计划与执行：依据订单需求及公司发展目标，科学编制生产计划，统筹调配人力与设备资源，跟进生产进度，及时协调解决现场问题，确保生产任务高效按期完成。 -质量把控：建立并执行生产质量标准，全程监督各工序质量检验工作，针对质量问题进行溯源分析与整改，推动质量体系持续优化。 -人员管理：负责生产团队的搭建与日常管理，组织实施员工招聘、培训、绩效考核与激励措施，合理安排岗位分工，提升团队整体效率与工作积极性。 -设备与安全管理：制定设备维护保养方案，保障生产设备稳定运行；加强安全生产管理，健全安全操作规程并监督落实，防范各类安全事故发生。 任职要求 -知识技能：掌握生产运作流程与质量管理体系，具备设备维护基础和安全生产法规知识，能够熟练操作相关生产管理工具软件。 -工作经验：具有多年生产管理实战经验，熟悉本行业生产工艺流程，具备较强的异常问题处理能力。 -领导能力：具备良好的组织决策与团队领导能力，能有效带领团队达成目标。 -沟通协调能力：可与采购、销售、技术等部门保持高效协作与信息互通。

嘿，伙伴！我们正在寻找志同道合的你，共同开启职业新篇章！ 你将收获： 1. 专业的业务培训，快速提升实战技能； 2. 多岗位轮岗实践，深入掌握风电、光伏、储能及变电站的运行与维护； 3. 参与真实项目任务，积累一线工作经验； 4. 在团队中分享成长点滴，实现共同进步。 我们希望你： 1. 热衷学习，对新技术保持探索热情； 2. 勇于面对挑战，具备自我突破的精神； 3. 乐于沟通协作，愿意与团队共成长； 4. 专业背景为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。 岗位详情： 1. 所有岗位均为公司直签（非外包），享有完善的运营体系与人才培养机制。 2. 公司业务覆盖全国，将根据个人意向省份就近安排工作地，同时结合实际业务需求进行合理调配。主要工作地点为新能源电站——风机、光伏、储能站及变电站（部分位于远离市区区域），公司统一提供免费食宿，全面保障基本生活需求。 3. 实行工作20天休息10天的弹性休假制度，兼顾工作效率与生活平衡；采用12小时轮班制（早八至晚八为白班，晚八至次日早八为夜班），休息24小时后轮换班次。 培养与晋升路径： 1. 配备系统化培养方案：包含集中培训与“老带新”一对一指导，每3-6个月前往公司培训基地参加为期20天的封闭式专业集训。 2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识，覆盖从P0到P3岗位所需能力体系，全程助力由新手成长为运维专家或场站管理者。 3. 晋升机制透明，每年依据个人能力与绩效表现进行岗位调整，提供广阔发展空间。 期待你的加入，一起踏上这段精彩的职场旅程！ 工作地点：湖南、广西等地

岗位职责： 1、负责生产相关数据的统计与汇总工作； 2、完成计时制员工考勤信息的整理与归集； 3、协助各部门间的信息传递及沟通协调工作。 任职资格要求 1、具备2年以上文职类或统计类岗位工作经验； 2、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件； 3、有ERP系统操作经验者优先考虑。

负责生产操作符合工艺规范要求。 开展生产过程中的安全排查及安全规定的监督、检查、执行与培训，保障安全生产零事故。

1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计，确保符合评审标准以及内部设计与工艺要求； 2. 参与客户技术交流并主导项目全过程进度管理，保障项目按计划推进； 3. 解决产品开发过程中的各类技术问题，能够快速识别异常并提出有效应对措施； 4. 完成三维建模与二维工程图绘制，并指导装配、调试人员及助理工程师开展相关工作； 5. 遵从上级工作安排，高效执行并及时反馈落实情况。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机械类相关专业； 2、经验能力：掌握主轴零部件的设计原理与标准化规范，具备机械设计方案制定与优化能力；熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件；具有5年以上机械设计工作经验，有非标自动化设备行业背景者优先； 3、个性特质：执行力强，沟通顺畅，工作认真负责，具备良好的职业素养和纪律意识。