等机械设计的基本原理能绘制二维三维图，按照公司的要求和方向，把本职工作设计完成即可

任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验； 2、熟悉机械设备的基本工作原理； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、工作积极主动，能承受较大工作压力，具备自我推动力，可接受出差安排，适应高强度快节奏的工作环境； 5、须持有电工证。

机械设计师助理 招聘要求 一、岗位职责 1. 配合机械设计工程师开展产品结构设计、图纸输出及三维建模等相关工作 2. 负责整理与管理二维工程图、物料清单（BOM）、技术资料等文件 二、基本要求 • 学历：大专及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等对口专业 • 经验：欢迎应届毕业生，或具备1–2年相关领域工作经验者 • 工作态度：踏实严谨、具备责任感、良好的协作精神和抗压能力 三、技能要求 1. 熟练掌握至少一种三维设计软件：SolidWorks / UG(NX) / ProE(Creo) / CATIA 2. 具备独立完成二维工程图绘制的能力，了解公差配合及常见加工工艺者优先

公司简介： 湖南十开科技有限公司位于湖南长沙国家级长沙经济技术开发区东六路南段90号长沙未来智汇园，公司核心创新研发团队由多名资深高级液压工程师、博士、硕士等均具有十多年以上现场经验的高科技人才梯队组成，是集液压元件与集成系统的研发、制造、销售为一体的高新技术企业。 湖南十开科技有限公司专注于液压、气压传动控制系统、液压测试试验装备以及高端功能定制化元件与系统的研发等。致力于为每一位客户提供一流的机、电、液、气集成传动控制系统及相关产品。目前拥有多项发明专利、实用新型专利。 公司矢志笃力践行“为客户创造价值，实现共同价值最大化”的经营理念，深化与客户发展融合，力主成为业内精品智能液压行业的领军企业。 公司于2018年被评为高新技术企业。 现公司因业务发展，招聘机械液压工程师机械电气工程师若干名，同时此岗位也招优秀应届毕业生。 社招条件要求： 1、本科以上学历，机械类相关专业，液压或流体传动控制专业者更佳； 2、有液压系统、液压阀组、液压站设计和调试经历者优先； 3、熟练使用AUTOCAD、PROE等制图以及OFFICE办公软件； 4、能胜任出差调试、工作态度积极负责，具有良好的沟通和组织能力。 职位描述： 1、根据项目的技术规格书或客户要求，基于公司设计平台独立完成总体方案设计，具体包括但不限于：液压系统方案设计、选型，拟定原理图，液压阀组设计，液压站总体及详细设计； 2、与经营部门一起进行产品的前期投标和市场开拓中提供技术支持； 3、编写液压产品的调试大纲，负责液压方面的专业协助和调试指导； 4、技术资料编制，包括但不限于：评审资料，元件申购，负责整理产品的交机资料、用户培训以及产品后期的售后服务的技术支持。 待遇： 1万--1.8万/月，五险一金，年底双薪，节假日福利，公司定期举行集体活动。同时根据个人能力调整工资，具体待遇根据求职者能力面谈！ 对于优秀人才，待遇丰厚！ 应届毕业生要求： 机械相关类专业，本科及以上学历，要求专业功底扎实，专业成绩好，做事认真踏实，能潜心做技术，吃苦耐劳。 岗位描述： 1、根据原理图完成简单的液压阀组设计，根据具体要求完成液压站详细设计，完成定型3D模型工程图设计； 2、协助编写液压产品的调试大纲，完成产品现场调试和状态跟踪； 3、技术资料编制，包括但不限于：评审资料，元件申购，负责整理产品的交机资料、用户培训以及产品后期的售后服务的技术支持。 公司为应届毕业生提供有空调、冰箱、热水器等基本生活家电的住宿 工作时间：法定工作制，每天8小时，视情况加班，根据国家规定休假。 应届毕业生待遇： 5K/月起，五险一金，年底双薪，节假日福利，具体根据个人能力面谈调整。 办公地点：长沙经济技术开发区东六路南段90号长沙未来智汇园

商用厨具画图设计下料师傅

现招聘品宣管培生1名、设计管培生1名，适配制造业品牌传播及企业视觉内容制作需求，岗位实践性强、发展路径明确，团队氛围融洽，欢迎应届毕业生加入。 一、岗位职责 设计管培生： 承担企业日常视觉创意设计任务，涵盖宣传海报、厂区导视展板、产品图文资料、微信公众号插图、活动视觉物料、企业汇报PPT、画册版式设计等内容的美化与执行； 协同生产现场、员工活动、行业展会等场景所需物料的设计输出，系统整理并归档设计资源，维护品牌视觉规范的一致性。 品宣管培生： 负责制造类企业品牌的日常推广传播，协助完成企业新闻稿、动态推文、产品说明文案、活动宣传内容的撰写与发布； 参与展会执行、厂区活动、品牌专项推广等项目的宣传落地，汇总积累品牌传播素材，运营企业对外发声渠道，助力提升行业影响力与品牌认知度。 二、任职要求 1. 设计、新媒体、品牌管理、视觉传达、广告学、汉语言文学等相关专业背景优先，应届生可酌情放宽经验要求，零基础亦可培养； 2. 设计岗需掌握PS、AI等常用设计工具，具备良好审美能力，能独立完成常规宣传物料设计，有作品集者优先考虑； 3. 品宣岗需具备基本写作能力，逻辑清楚，擅长提炼企业与产品的核心宣传点； 4. 性格积极稳重，主动进取，具备良好的人际沟通能力和协作精神，执行力强，适应制造型企业工作节奏。 三、岗位福利 配备专属导师带教，提供体系化培训，全面学习制造业品牌运作与视觉设计实操技能； 团队结构年轻、稳定性高，晋升通道透明，实战锻炼机会丰富。 工作地点：岳阳湘阴

1. 主导公司产品的研发工作，拟定新产品开发方案并推动落地执行； 2. 负责现有产品技术优化与工艺升级，积极引入并推广应用新技术、新手段、新流程； 3. 组织开展产品的实验室小试与中试阶段工作，安排检测样品制备，审定生产工艺及操作规程； 4. 归集整理研发过程文档、申报材料及原始数据，撰写产品注册、政府科研项目申报、研发成果评审与鉴定所需文件； 5. 承担公司前瞻性技术研究任务，包括产品与技术方向的预研工作，提前布局技术储备。

研发部门助理 工作内容 1、协助部长开展日常管理及相关事务性工作，如会议组织、文件整理与归档； 2、配合跟进项目进展并收集相关数据，参与报告的撰写与整理； 3、负责部门内外沟通协调，保障信息传达准确高效； 4、参与研发流程优化讨论，提出可行性建议以提高工作效率。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力及团队合作意识； 3、熟练使用办公软件，掌握基本数据处理技能； 4、工作细致严谨，责任心强，能适应高强度工作节奏

目标职责： 1、参与世界级制造工厂的建设与体系搭建工作 2、组织并推动生产各环节在质量、效率、成本等方面的持续优化，针对所辖区域开展系统分析，识别改进机会 3、协助推进部门重点难点项目，落实责任区域内精益生产的实施与落地 任职要求： 1、工业工程等相关专业，本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可报名 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力，有一定文字表达与书面撰写能力 3、目标感强，执行力高，抗压能力好，认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求 培养方向： 管理类：向生产部门主管、总监、部长等中高层管理岗位发展 研发类：聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建，成长为精益研发领域专业人才

【任职要求】 1、大专及以上学历，机械设计或相关专业； 2、具备5年以上3C行业（如手机、平板、玻璃等）非标自动化设备设计经验，熟悉非标自动化完整设计流程，有独立主导项目经历； 3、精通CAD、Solidworks等机械三维设计软件，掌握机械结构与传动系统设计；具有热弯、研磨、电气控制、镀膜类设备开发经验者优先； 4、熟悉关键零部件的选型方法，能独立完成设备方案制定、结构设计、标准件选型及评估工作； 5、具备良好的团队合作意识，出色的客户沟通与协调能力，能够高效应对并解决项目执行过程中各类突发问题。 【岗位职责】 1、参与新项目的技术方案评审与开发讨论； 2、作为技术对接窗口，与需求部门及业务方沟通，协助客户解决技术问题； 3、按时完成所负责项目的3D建模、2D图纸输出、文件归档及BOM编制与请购发包； 4、跟踪项目开发进度及物料采购到货情况； 5、监督项目装配进程，及时处理装配与调试阶段出现的技术问题； 6、每日对负责工作内容进行总结与分析。

湘西土家族苗族自治州古丈县招水电(水电安装工)

负责客房卫生，洗被子，床单，平时客人不多，一天几个房，来客需要登记。

职位详情: -经验不限 -学历不限 -接受居家办公 -视频运营 岗位职责: 1.负责抖音平台日常内容发布与更新，确保图文/短视频按时上线 2.根据运营策略编辑文案、配图及基础剪辑，提升内容传播效果 3.监测发布数据(如完播率、互动量)，及时优化内容方向 4.遵守平台规则，维护账号健康度，避免违规操作 任职要求: 1.对抖音平台有基本了解，能独立完成发布操作 2.具备基础文字表达能力，无硬性经验要求 3.学历不限，认真负责，执行力强 4.自备智能手机及稳定网络环境 5.接受居家办公模式，具备基础时间管理能力

里耶桂堂附近有轮挖带抓木器带卷扬机的有不有；那个弟兄晓得的联系我

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.跟随车间及部门负责人学习生产流程、现场管理、人员统筹、品质管控等工作 接受无经验应届生大专，有无经验均可，公司统一培训 薪资；6000-9000，待遇；包吃住 五险一金 做6休1

工作职责 1. 深度参与食品生产一线核心岗位轮岗，全面掌握生产工艺、设备操作及质量管控的全流程标准与执行细节。 2. 协助现场主管完成日常生产任务的监督与协调，确保生产进度、操作规范及食品安全要求的落地执行。 任职要求 1. 大专及以上学历， 2. 具备食品生产行业基层工作经验者，可酌情缩短培育周期并优先考虑。 3. 拥有较强的责任心与抗压能力，能适应食品制造行业的一线工作环境与节奏。 4. 具备良好的问题分析能力与沟通协调能力，有主动学习意识与管理岗位发展意愿。

一、岗位要求 1.优先：有汽车维修经验、懂机械、会修设备 2.能独立排查、维修设备，上手快 3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接；能顶岗生产 二、薪资福利 1.六险（五险+雇主责任险） 2.包吃包住+节日福利+生日福利 3.薪资：6000元/月+安全奖+产量提成 三、工作地点 贺州八步区信都工业园 感兴趣可以直接电话联系我。

22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪！22到27 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主，流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温，环境舒适。普通工衣，必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒，每天正常工作8小时，加班2小时，合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点，下午1-5点，晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境：全空调车间，干净卫生、无噪音、无异味，劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁，初中学历以上，男女不限，有大专毕业证可安排储备干部 （考核） 无传染性疾病，能吃苦耐劳，动手能力强，轻微下肢体残障，听力语言障碍，（车间需穿防静电鞋）

岗位职责 1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进，记录生产数据 2. 整理生产报表、物料台账，做好车间文件归档 3. 传达主管工作指令，协助协调车间人员、物料、设备相关事宜 4. 监督车间现场5S、安全生产，及时反馈异常问题 5. 完成主管安排的其他生产辅助工作 任职要求 1. 高中及以上学历，有工厂车间工作经验优先 2. 会基础电脑操作，能熟练使用Excel做简单表格 3. 做事认真细心，执行力强，能吃苦耐劳 4. 有责任心，沟通协调能力良好，服从管理 薪资待遇 - 薪资：3500（根据经验面议）

找熟练工

一、岗位职责 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，确保生产任务顺利完成，达成质量、成本及效率目标； 2、品质管理：依据工艺规范和产品标准，指导并监督生产过程，保障产品质量满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动有效解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，优化人员作业方式，合理控制生产损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

招聘：生产主管 薪资：5000-6000元 一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验，头脑灵活，责任心强，能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。

岗位要求： 1、机械设计及其自动化等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握二维、三维绘图软件操作； 3、具备规模以上企业同类岗位2年以上工作经历； 4、优秀应届毕业生可适当放宽条件并优先考虑。 岗位职责： 1、依据设计方案完成机械设备图纸的绘制与审核工作。 2、熟练运用二维、三维制图工具软件开展设计任务。 3、承担产品相关的技术响应、技术服务及技术协作支持。 4、参与机械设备装配与调试过程中的现场技术支持。 5、负责编制设备说明文件中机械部分的技术内容。 6、根据BOM清单下达采购指令，核对并跟进外购件（自制件）的生产进度。 7、完成上级交办的其他临时工作任务。

[福利待遇] 1、底薪6500（无责任底薪3500+300全勤奖+200交通补贴+2500绩效）+提成+年终奖金+管理激励奖金(3%-8%) 2、在职期间享受带薪培训（包含集中拓展训练与线上课程学习）； 3、享有带薪假期，提供国内旅游与学习交流机会； 4、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体出游、体育赛事等）； 5、在校生可签订三方协议，协助办理实习证明及在职证明； 6、薪资随岗位轮换和职级提升逐步增长； 7、每1-3个月进行一次晋升评估（晋升通道畅通，坚持公开、公平、公正的选拔机制）； 8、免费提供住宿，水电全包，住宿环境整洁舒适，设施完备，距离办公区步行十分钟可达。 因应公司战略发展布局，规模持续扩大， 计划于年底前设立新分公司，现面向社会广纳英才，经验不限， 入职后由专职主管一对一指导培训，表现优异者将重点培养向管理岗位发展 【工作内容】 1、从基层岗位起步，参与各部门轮岗实践； 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常运作节奏； 3、配合上级主管完成交办的各项事务性工作； 4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门的轮岗学习并通过考核后，结合个人能力匹配至相应管理岗位。 【任职要求】 1、富有想法，具备进取意识； 2、拥有良好的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系； 3、作风踏实严谨，积极了解并融入集团管理体系与文化理念，注重实际成果； 4、愿意从基础事务做起，持续学习与成长，勇于突破自我； 5、具备良好沟通技巧，具备团队协作精神，能够与不同背景同事高效合作 【上班时间】 早上8点至下午6点，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 【公司地址】 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 【乘车路线】 乘坐地铁2号线至湘江中路站，从2号出口（即3号出口）出站，沿万达广场标识前行，搭乘高层电梯至38楼38009室 欢迎有理想、有干劲的年轻人来电咨询或预约面试！ 郑重声明：本公司直招，不收取任何费用。一经录用即安排住宿，为员工打造优质的发展平台与晋升通道。

位职责： 1、协助生产部长制定和跟进生产计划，确保生产任务按时完成； 2、协调生产各环节资源，推动跨部门沟通与问题解决； 3、收集并整理生产运营数据，编制生产报表及分析资料； 4、监督生产现场执行情况，协助推进生产流程优化与效率提升； 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能有效支持生产管理工作的开展； 2、熟练使用办公软件，具备较强的数据处理与文档编制能力； 3、工作细致踏实，具备较强的执行力和抗压能力； 4、熟悉制造业生产运作流程，有生产管理相关背景优先

岗位职责 1. 主导核心技术方案评审，把握技术路线与图纸质量，组织解决关键技术难题，推动前沿技术研究与产品创新落地。 2. 全面负责设计进度、成本控制与质量保障，确保项目按时交付；作为技术对接窗口，协调研发、销售、生产、采购等多部门协作。 3. 监督并完善产品测试与验证体系，对设计输出质量全面负责；统筹管理BOM、图纸、SOP等技术文档的版本更新与变更流程。 4. 牵头重大异常问题的根本原因分析，制定长效整改措施，并转化为设计规范或FMEA（失效模式与影响分析）知识资产。 5. 负责技术图纸的最终审核与签发，制定培训计划，指导助理工程师及装配调试人员提升专业技能。 6. 负责设计团队组建、日常运作、绩效考核与人才梯队建设；持续优化设计标准、规范及流程体系，支撑公司战略目标实现。 7. 服从上级工作安排，并高效推进各项任务落实。 任职资格 1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。 2. 具备8年以上高精密主轴或同类产品研发设计经验，其中至少3年技术团队管理经历。 3. 精通主轴轴承匹配与应用、润滑密封技术、动态性能分析（如转子动力学），熟悉相关加工及热处理工艺。 4. 熟练掌握SolidWorks、NX(UG)、Creo中至少一种三维设计软件，并能运用有限元分析工具（如ANSYS）进行仿真分析。 5. 熟悉IPD（集成产品开发）等产品开发流程，具备良好的成本管控与设计质量管理能力。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、抗压能力以及解决复杂技术问题的逻辑思维能力。 7. 工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的沟通能力和团队合作意识。 8. 具有主轴类产品设计及团队管理经验者优先考虑。

1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计，确保符合评审标准以及内部设计与工艺要求； 2. 参与客户技术方案讨论，并独立承担项目整体进度的协调与管理； 3. 解决开发过程中的各类异常问题，能够快速制定并实施有效对策； 4. 完成3D、2D工程图纸的设计工作，并对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训； 5. 遵从上级工作安排，并按时高效完成各项任务。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机械类相关专业； 2、经验能力：具备主轴类零部件的设计经验与标准化应用能力，擅长机械设计方案的制定与优化；熟练掌握Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件；具有5年以上机械设计工作经验，有非标设备行业背景者优先； 3、个性特质：执行力强，沟通顺畅，工作认真负责，态度积极，严格遵守公司各项规章制度。

设计制药设备、化工机械设备、压力容器设备设计、熟练CAD，三维模型设计

1、负责精密部件行业相关信息的搜集与开发工作，统筹项目开发团队的日常管理； 2、依据主机装备研发中心的技术要求，开展精密部件的设计研发工作，独立承担项目全流程进度把控； 3、及时识别并处理研发过程中的各类异常问题，提出切实可行的解决方案； 4、完成3D、2D工程图纸的设计输出，并对装配、调试人员及助理工程师进行技术指导与培训； 5、主导所辖项目团队的人才选拔、培养及绩效考核等团队建设相关管理工作； 6、积极配合上级主管的工作安排，并高效推进各项任务落地执行。 任职资格： 1、具备三年以上精密部件研发相关工作经验，掌握机械自动化控制基本原理； 2、熟悉各类机械加工工艺，了解常用机械材料及其性能特点； 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见的气动元件、丝杆、导轨、电机等元器件，能结合设计需求完成合理选型； 4、精通Pro/E、Solidworks、NX中任意一种三维设计软件； 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 6、具有主轴类精密部件设计背景者优先考虑。